臺(tái)州公共關(guān)系崗位列表
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：2000~3000
職位描述： 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣和業(yè)務(wù)洽談，匯報(bào)銷售情況和總結(jié)報(bào)告；2、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)、電話聯(lián)系開發(fā)客戶，參加展會(huì)，進(jìn)行客戶關(guān)系的維護(hù)和服務(wù)；3、負(fù)責(zé)策劃活動(dòng)方案，協(xié)助公司的市場(chǎng)調(diào)研活動(dòng)，收集反饋市場(chǎng)信息；4、完成上級(jí)交代的其他事務(wù)性工作。任職資格：1、大專以上管理、營(yíng)銷專業(yè)畢業(yè)，具汽配類產(chǎn)品銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，對(duì)機(jī)電產(chǎn)品營(yíng)銷感興趣的優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可；2、有良好的客戶意識(shí)，富有團(tuán)隊(duì)精神，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)力和溝通能力，接受營(yíng)銷業(yè)務(wù)相關(guān)培訓(xùn)，能適應(yīng)出差；3、公司具創(chuàng)新專利產(chǎn)品，市場(chǎng)前景開闊，底薪隨業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)而提高，給予足夠發(fā)展空間。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：15人| 薪酬待遇：3000~30000
職位描述： 1、23歲至35歲以下，大專以上學(xué)歷，男女均可。2、具有較強(qiáng)的客戶開拓能力，善于與客戶建立良好關(guān)系，有較強(qiáng)的客戶溝通能力、說服能力及客戶談判技巧；3、具有良好的形象和修養(yǎng)和一定的銷售服務(wù)技能；4、具有一年以上從事廣告行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。5.有客戶資源者可放寬兼職。
銷售部經(jīng)理（工作地點(diǎn)：臺(tái)州市 ） | 臺(tái)州市聚視文化傳媒有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3000~30000
職位描述： 有良好的市場(chǎng)銷售關(guān)系，多年工作經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的溝通和良好的形象，男女不限。
內(nèi)銷業(yè)務(wù)員（工作地點(diǎn)：椒江區(qū)-洪家街道 ） | 臺(tái)州市路橋鑫鴻塑料廠
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：4000~6000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣；2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo)；3、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；4、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。任職資格：1、大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)；2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，做過塑料日用品銷售業(yè)務(wù)優(yōu)先3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)，有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。5、我司提供優(yōu)秀的電商平臺(tái)以及展會(huì)等等，歡迎廣大優(yōu)秀業(yè)務(wù)員前來面試洽談。
銷售業(yè)務(wù)員（工作地點(diǎn)：路橋區(qū) ） | 浙江柏盛包裝科技有限公司
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：3人| 薪酬待遇：8000~10000
職位描述： 1.負(fù)責(zé)完成公司公司各項(xiàng)銷售業(yè)績(jī)和工作指標(biāo)。2.維護(hù)客戶關(guān)系，為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。3.有日用品銷售渠道實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；4.銷售能力佳，有成為高收入者的強(qiáng)烈欲望;5.能夠獨(dú)立完成客戶交流溝通，很快融入公司行業(yè)。
文案（工作地點(diǎn)：路橋區(qū) ） | 浙江柏盛包裝科技有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2001~3000
職位描述： 負(fù)責(zé)微信公共號(hào)和天貓店鋪的活動(dòng)策劃和文案組織編輯產(chǎn)品創(chuàng)意和產(chǎn)品賣點(diǎn)進(jìn)行發(fā)掘和提煉，撰寫產(chǎn)品廣告文案，產(chǎn)品介紹等資料一些新聞稿，軟文的撰寫，等等.....
采購(gòu)助理（工作地點(diǎn)：路橋區(qū) ） | 浙江柏盛包裝科技有限公司
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 1、執(zhí)行采購(gòu)訂單和采購(gòu)合同，落實(shí)具體采購(gòu)流程；2、負(fù)責(zé)采購(gòu)訂單制作、確認(rèn)、安排發(fā)貨及跟蹤到貨日期；3、執(zhí)行并完善成本降低及控制方案；4、開發(fā)、評(píng)審、管理供應(yīng)商，維護(hù)與其關(guān)系；5、填寫有關(guān)采購(gòu)表格，提交采購(gòu)分析和總結(jié)報(bào)告；6、完成采購(gòu)主管安排的其它工作。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：8000~11000
職位描述： 主要產(chǎn)品塑料攪拌機(jī)，粉碎機(jī)生產(chǎn)，焊工管理，自動(dòng)化設(shè)備生產(chǎn)。1、全面負(fù)責(zé)工廠日常工作，制定生產(chǎn)計(jì)劃，組織安排大貨生產(chǎn)，保證產(chǎn)品交期及品質(zhì)；2、研究國(guó)家方針政策，探討企業(yè)管理模式，定期向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)各項(xiàng)工作，并提出發(fā)展計(jì)劃與建議；3、協(xié)調(diào)供應(yīng)商、客戶關(guān)系，做生產(chǎn)管理、經(jīng)營(yíng)營(yíng)銷工作；4、協(xié)調(diào)各職能責(zé)任人之間的工作，使全廠的管理工作科學(xué)化、規(guī)范化和程序化；5、建立健全工廠規(guī)章制度，組織管理生產(chǎn)部門相關(guān)工作，保證生產(chǎn)工作順利進(jìn)行；6、及時(shí)處理廠內(nèi)各種突發(fā)事件，重大事件及時(shí)向上級(jí)公司匯報(bào)；7、負(fù)責(zé)工廠的安全生產(chǎn)，管理好生產(chǎn)，做好安全檢查工作，確保無事故發(fā)生；8、加強(qiáng)員工團(tuán)隊(duì)建設(shè)，調(diào)動(dòng)員工積極性，提高勞動(dòng)生產(chǎn)率
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5000~15000
職位描述： 任職條件：1、中級(jí)以上職稱；8年以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上的財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)；有上市企公司財(cái)務(wù)管理經(jīng)歷者優(yōu)先。2、具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、財(cái)務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)；精通國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)范，具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財(cái)會(huì)項(xiàng)目分析處理經(jīng)驗(yàn)；能管理財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)、能建立財(cái)務(wù)管理體系；3、為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真，能承受工作壓力；有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力；有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作以及開拓創(chuàng)新精神。工作職責(zé)：1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略。2、負(fù)責(zé)公司資金運(yùn)作管理、日常財(cái)務(wù)管理與分析、資本運(yùn)作、籌資方略、對(duì)外合作談判等。3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本核算與控制。4、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制，根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的計(jì)劃完成年度財(cái)務(wù)預(yù)算，并跟蹤其執(zhí)行情況。5、按時(shí)向總經(jīng)理提供財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析，并確保這些報(bào)告可靠、準(zhǔn)確。6、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策，以滿足控制風(fēng)險(xiǎn)的要求，如：改進(jìn)應(yīng)收賬款、應(yīng)付賬款、成本費(fèi)用、現(xiàn)金、銀行存款的業(yè)務(wù)程序等。7、組織制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定，并監(jiān)督執(zhí)行，制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃。8、監(jiān)控可能會(huì)對(duì)公司造成經(jīng)濟(jì)損失的重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，并及時(shí)向總經(jīng)理報(bào)告。9、監(jiān)控公司重大投資項(xiàng)目，以確保未經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目不實(shí)施，批準(zhǔn)的項(xiàng)目在預(yù)算范圍內(nèi)進(jìn)行并在控制之中。10、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作。11、負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告、月/季/年度財(cái)務(wù)報(bào)告。12、負(fù)責(zé)公司全面的獎(jiǎng)金調(diào)配，成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作。13、負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作14、管理與銀行、稅務(wù)、工商及其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系，并及時(shí)辦理公司與其之間的業(yè)務(wù)往來。15、完成上級(jí)交給的其他日常事務(wù)性工作。
婦產(chǎn)科醫(yī)師（工作地點(diǎn)：路橋區(qū) ） | 臺(tái)州市博愛醫(yī)院
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 臨床醫(yī)學(xué)本科畢業(yè)，或婦產(chǎn)科學(xué)本科畢業(yè)，持有執(zhí)業(yè)醫(yī)師證，并能將執(zhí)業(yè)關(guān)系轉(zhuǎn)到臺(tái)州路橋區(qū)
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：20人| 薪酬待遇：3000~8000
職位描述： 1、根據(jù)國(guó)家及公司相關(guān)要求，對(duì)電梯進(jìn)行日常維護(hù)保養(yǎng)；2、負(fù)責(zé)與保養(yǎng)用戶的日常溝通工作，建立良好的客戶關(guān)系；3、做好用戶的電梯使用安全宣貫工作；4、吃苦耐勞，愛崗敬業(yè)，有責(zé)任心；5、較強(qiáng)的語言及文字表達(dá)能力，善于溝通；6、中專及以上學(xué)歷，機(jī)械制造、機(jī)電類相關(guān)專業(yè)。優(yōu)秀畢業(yè)生也可;7、周末單雙休、國(guó)家法定節(jié)假日均享、五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)、高溫補(bǔ)貼、年終獎(jiǎng)、帶薪年假、定期體檢等備注：公司同時(shí)招聘此崗位在杭州、寧波、溫州、嘉興、金華等地點(diǎn)工作的員工，歡迎應(yīng)聘。
電梯維保（工作地點(diǎn)：椒江區(qū) ） | 上海三菱電梯有限公司臺(tái)州分公司
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：20人| 薪酬待遇：3000~8000
職位描述： 1、根據(jù)國(guó)家及公司相關(guān)要求，對(duì)電梯進(jìn)行日常維護(hù)保養(yǎng)；2、負(fù)責(zé)與保養(yǎng)用戶的日常溝通工作，建立良好的客戶關(guān)系；3、做好用戶的電梯使用安全宣貫工作；4、吃苦耐勞，愛崗敬業(yè)，有責(zé)任心；5、較強(qiáng)的語言及文字表達(dá)能力，善于溝通；6、中專及以上學(xué)歷，機(jī)械制造、機(jī)電類相關(guān)專業(yè)。優(yōu)秀畢業(yè)生也可;7、周末單雙休、國(guó)家法定節(jié)假日均享、五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)、高溫補(bǔ)貼、年終獎(jiǎng)、帶薪年假、定期體檢等備注：公司同時(shí)招聘此崗位在杭州、寧波、溫州、嘉興、金華等地點(diǎn)工作的員工，歡迎應(yīng)聘。
總經(jīng)理助理（工作地點(diǎn)：黃巖區(qū) ） | 浙江億美科技股份有限公司
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 1、協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)處理公司同其他部門的關(guān)系。2、要求有良好的溝通能力，良好的團(tuán)隊(duì)溝通能力。
行政經(jīng)理（工作地點(diǎn)：黃巖區(qū) ） | 浙江億美科技股份有限公司
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：4500~9000
職位描述： 崗位職責(zé)1、制定并組織實(shí)施行政后勤管理發(fā)展規(guī)劃、規(guī)章制度、實(shí)施流程，編制年度行政后勤計(jì)劃，擬訂成本預(yù)算，并監(jiān)督執(zhí)行；2、協(xié)助各部門制定部門、崗位職責(zé)和各類規(guī)章的實(shí)施細(xì)則，協(xié)調(diào)各部門的工作關(guān)系；3、負(fù)責(zé)各項(xiàng)大型活動(dòng)會(huì)議的總體規(guī)劃與管理；4、指導(dǎo)、檢查與監(jiān)督公司安全、消防等后勤保障工作；5、定期檢查公司辦公環(huán)境、辦公設(shè)施及其他固定資產(chǎn)情況；6、組織重要來賓的接待工作和相關(guān)外聯(lián)工作；7、負(fù)責(zé)行政部門日常管理及部門員工的管理、考核、培訓(xùn)等。任職資格1、行政管理或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；2、五年以上行政管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)，三年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉公司行政管理體系與制度建設(shè)，對(duì)行政規(guī)范管理等方面有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；4、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，品行端正，有親和力，具有很強(qiáng)的判斷與決策能力，計(jì)劃和協(xié)調(diào)能力、組織及公關(guān)能力。
行政文員（工作地點(diǎn)：溫嶺市-大溪鎮(zhèn) ） | 臺(tái)州歐克泵業(yè)有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3500~4000
職位描述： 1. 積極協(xié)助上級(jí)主管做好公司辦公、行政規(guī)章制度的建立、健全與完善，督查規(guī)章制度的執(zhí)行情況；2. 做好公司級(jí)會(huì)議的組織、準(zhǔn)備和記錄整理工作，督辦會(huì)議內(nèi)容和領(lǐng)導(dǎo)決議，編寫、發(fā)放公司會(huì)議紀(jì)要；3. 負(fù)責(zé)日常的行政管理運(yùn)作，各部門之間進(jìn)行工作關(guān)系與事務(wù)的處理；4. 員工檔案建立、維護(hù)和管理；定期提報(bào)考勤報(bào)表；5. 根據(jù)需求類型，選擇招聘渠道，并及時(shí)發(fā)布或傳遞需求信息；6. 負(fù)責(zé)辦理員工錄用報(bào)到手續(xù)的，協(xié)助員工辦理離職、異動(dòng)等人事手續(xù)；7. 生產(chǎn)車間現(xiàn)場(chǎng)勞動(dòng)紀(jì)律、安全檢查；8. 協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)各項(xiàng)行政事務(wù)的安排及執(zhí)行。
營(yíng)銷總監(jiān)（工作地點(diǎn)：三門縣 ） | 馳騁獵頭
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：10001~15000
職位描述： 應(yīng)征要求：1、專科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；2、5年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，2年及以上銷售管理經(jīng)驗(yàn)，愿與企業(yè)共同發(fā)展，有水產(chǎn)養(yǎng)殖行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、親和力佳，勇于挑戰(zhàn)自我，富有激情，具備較好的語言表達(dá)能力和文字撰寫能力，愿意親力親為指導(dǎo)下屬工作，能夠不辭勞苦地與養(yǎng)殖農(nóng)戶進(jìn)行面對(duì)面的溝通交流，有同理心；4、能夠獨(dú)立開拓市場(chǎng)，執(zhí)行力強(qiáng)，具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析能力和學(xué)習(xí)能力，有較強(qiáng)的抗挫能力。崗位職責(zé)：1、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃制定銷售相關(guān)制度，并負(fù)責(zé)管理部門的日常行為規(guī)范及業(yè)務(wù)工作；2、根據(jù)公司整體戰(zhàn)略，制定符合公司相應(yīng)發(fā)展階段的營(yíng)銷規(guī)劃，落實(shí)分解年度、季度、月度工作計(jì)劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo)；3、負(fù)責(zé)有效的團(tuán)隊(duì)組建及梯隊(duì)培養(yǎng)，包括人員招聘、激勵(lì)、考核，以及新老員工的銷售技能培訓(xùn)等；4、組織開展市場(chǎng)調(diào)研，收集各種市場(chǎng)信息，編寫市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告，并及時(shí)反饋給上級(jí)；5、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)積極開拓市場(chǎng)，掌握良好的活動(dòng)推廣技巧，同時(shí)處理對(duì)外的各種外聯(lián)關(guān)系，如網(wǎng)絡(luò)電視等媒體機(jī)構(gòu)及其他相關(guān)外協(xié)單位；6、及時(shí)處理各種突發(fā)問題和公司存在的各種問題，并能有效提出改善問題的方法。
董事長(zhǎng)助理（工作地點(diǎn)：臺(tái)州市 ） | 馳騁獵頭
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：8000~10000
職位描述： 應(yīng)征要求：1、大專及以上學(xué)歷，3年以上行政工作經(jīng)驗(yàn)，有過政府接待和生產(chǎn)制造業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；2、形象氣質(zhì)佳，有親和力，具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、良好的文字撰寫能力和敏銳的洞察力；3、工作細(xì)致認(rèn)真，熟悉商務(wù)禮儀，具有良好的公關(guān)能力和應(yīng)變能力，能承受較大工作壓力，具備高度的敬業(yè)心和團(tuán)隊(duì)合作精神；4、熟悉工商等政府職能部門工作流程，擁有廣泛社會(huì)資源。崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司外事活動(dòng)的組織協(xié)調(diào)工作，代表公司或協(xié)同領(lǐng)導(dǎo)出席各項(xiàng)商務(wù)活動(dòng)，同時(shí)負(fù)責(zé)各種文書的撰寫，如講話稿、工作計(jì)劃、會(huì)議紀(jì)要等；2、負(fù)責(zé)公司來訪人員的各項(xiàng)接待工作，以及相關(guān)政策文件、活動(dòng)的對(duì)接工作；3、負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)日常決定、決議的督辦、跟蹤、落實(shí)及反饋工作；4、與政府機(jī)關(guān)、協(xié)會(huì)等相關(guān)機(jī)構(gòu)建立并維護(hù)良好的公共關(guān)系，同時(shí)做好公司形象的新聞宣傳，以及相關(guān)公關(guān)資料、圖片、錄像等的收集、整理、存檔工作；5、及時(shí)收集和了解各部門的工作動(dòng)態(tài)，實(shí)時(shí)反饋工作進(jìn)度，并協(xié)助董事長(zhǎng)協(xié)調(diào)各部門之間的工作；6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：10年以上|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：10001~15000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、制定和完善公司相關(guān)人事制度和流程標(biāo)準(zhǔn)；2、推進(jìn)各項(xiàng)人事、行政制度、流程、標(biāo)準(zhǔn)、計(jì)劃的監(jiān)督執(zhí)行；3、熟悉用人相關(guān)法律法規(guī)，及時(shí)處理各類勞動(dòng)關(guān)系問題；4、管理類工作和專項(xiàng)工作；任職資格（年齡要求35-42歲）：1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，至少10年以上人力資源及行政管理工作相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；2、對(duì)人力資源各模塊有深入的認(rèn)識(shí)；3、具有很強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)和推進(jìn)能力；4、熟悉國(guó)家及地區(qū)有關(guān)勞動(dòng)保障、勞動(dòng)關(guān)系等政策；5、熟練使用word/excel/ppt，具有較強(qiáng)的語言組織、書寫能力和文檔呈現(xiàn)能力；
財(cái)務(wù)副經(jīng)理（工作地點(diǎn)：椒江區(qū) ） | 馳騁獵頭
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：8001~10000
職位描述： 應(yīng)征要求：1、大專及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，有中級(jí)及以上會(huì)計(jì)職稱者優(yōu)先；2、5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，2年財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉國(guó)家和當(dāng)?shù)刎?cái)經(jīng)法律法規(guī)和稅收政策；3、具有良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)合作精神，責(zé)任心和執(zhí)行力強(qiáng)，有較好的溝通協(xié)調(diào)、文字撰寫能力和學(xué)習(xí)能力，能承受較大工作壓力；4、熟悉企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程、會(huì)計(jì)電算化、稅務(wù)、財(cái)務(wù)管理等，具有良好的財(cái)務(wù)分析和稅務(wù)籌劃能力，熟練操作各種辦公軟件和財(cái)務(wù)軟件。崗位職責(zé)：1、在財(cái)務(wù)總監(jiān)指導(dǎo)下編制年度財(cái)務(wù)預(yù)算和公司財(cái)務(wù)分析報(bào)告，控制業(yè)務(wù)與投資風(fēng)險(xiǎn)，優(yōu)化和控制管理成本，同時(shí)負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部門日常管理工作，合理安排員工工作，組織財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核；2、能較好地協(xié)調(diào)公司同稅務(wù)、銀行、工商等相關(guān)部門的關(guān)系，維護(hù)公司利益，同時(shí)協(xié)調(diào)處理財(cái)務(wù)部門與公司其他部門之間的工作關(guān)系；3、審核年、季、月度各種財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表，定期向上級(jí)匯報(bào)工作（有較好的文字撰寫能力）并針對(duì)相關(guān)問題提出改善建議；4、參與公司重要事項(xiàng)的分析和決策，為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、業(yè)務(wù)發(fā)展及對(duì)外投資等事項(xiàng)提供財(cái)務(wù)方面的分析和決策依據(jù)。
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