臺州公共關(guān)系崗位列表
銷售總監(jiān)（工作地點：椒江區(qū) 椒江區(qū)-海門街道 ） | 中國.銀河電氣科技有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：8001~10000
職位描述： 1、參與制定企業(yè)的銷售戰(zhàn)略、具體銷售計劃和進(jìn)行銷售預(yù)測。2、組織與管理銷售團(tuán)隊，完成企業(yè)產(chǎn)品銷售目標(biāo)。3、控制銷售預(yù)算、銷售費用、銷售范圍與銷售目標(biāo)的平衡發(fā)展。4、招募、培訓(xùn)、激勵、考核下屬員工，以及協(xié)助下屬員工完成下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)。5、收集各種市場信息，并及時反饋給上級與其他有關(guān)部門。6、參與制定和改進(jìn)銷售政策、規(guī)范、制度，使其不斷適應(yīng)市場的發(fā)展。7、發(fā)展與協(xié)同企業(yè)和合作伙伴關(guān)系，如與經(jīng)銷商的關(guān)系、與代理商的關(guān)系。8、協(xié)助上級做好市場危機(jī)公關(guān)處理。9、協(xié)助制定企業(yè)產(chǎn)品和企業(yè)品牌推廣方案，并監(jiān)督執(zhí)行。10、妥當(dāng)處理客戶投訴事件，以及接待客戶的來訪。
總經(jīng)理助理（工作地點：椒江區(qū) 椒江區(qū)-海門街道 ） | 中國.銀河電氣科技有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 1、英語4級以上，英語口語、書寫熟練。2、協(xié)助總經(jīng)理參與制定企業(yè)的銷售戰(zhàn)略、具體銷售計劃和進(jìn)行銷售預(yù)測。2、協(xié)助總經(jīng)理組織與管理銷售團(tuán)隊，完成企業(yè)產(chǎn)品銷售目標(biāo)。3、協(xié)助總經(jīng)理控制銷售預(yù)算、銷售費用、銷售范圍與銷售目標(biāo)的平衡發(fā)展。4、協(xié)助總經(jīng)理培訓(xùn)、激勵、考核下屬員工，以及協(xié)助下屬員工完成下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)。5、收集各種市場信息，并及時反饋給上級與其他有關(guān)部門。6、參與制定和改進(jìn)銷售政策、規(guī)范、制度，使其不斷適應(yīng)市場的發(fā)展。7、發(fā)展與協(xié)同企業(yè)和合作伙伴關(guān)系，如與經(jīng)銷商的關(guān)系、與代理商的關(guān)系。8、協(xié)助上級做好市場危機(jī)公關(guān)處理。9、協(xié)助制定企業(yè)產(chǎn)品和企業(yè)品牌推廣方案，并監(jiān)督執(zhí)行。10、妥當(dāng)處理客戶投訴事件，以及接待客戶的來訪。
外貿(mào)員（工作地點：椒江區(qū) 椒江區(qū)-海門街道 ） | 中國.銀河電氣科技有限公司
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：4000~6000
職位描述： 要求英語口語流利，寫書能力強(qiáng)大1、參與制定企業(yè)的銷售戰(zhàn)略、具體銷售計劃和進(jìn)行銷售預(yù)測。2、組織與管理銷售團(tuán)隊，完成企業(yè)產(chǎn)品銷售目標(biāo)。3、控制銷售預(yù)算、銷售費用、銷售范圍與銷售目標(biāo)的平衡發(fā)展。4、招募、培訓(xùn)、激勵、考核下屬員工，以及協(xié)助下屬員工完成下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)。5、收集各種市場信息，并及時反饋給上級與其他有關(guān)部門。6、參與制定和改進(jìn)銷售政策、規(guī)范、制度，使其不斷適應(yīng)市場的發(fā)展。7、發(fā)展與協(xié)同企業(yè)和合作伙伴關(guān)系，如與經(jīng)銷商的關(guān)系、與代理商的關(guān)系。8、協(xié)助上級做好市場危機(jī)公關(guān)處理。9、協(xié)助制定企業(yè)產(chǎn)品和企業(yè)品牌推廣方案，并監(jiān)督執(zhí)行。10、妥當(dāng)處理客戶投訴事件，以及接待客戶的來訪。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5000以上
職位描述： 崗位職責(zé)：1、制定并貫徹執(zhí)行各項管理制度、公司規(guī)章制度；2、完善人力資源管理體系，負(fù)責(zé)指導(dǎo)招聘、績效、培訓(xùn)、薪酬、員工關(guān)系等工作；3、負(fù)責(zé)提供、指導(dǎo)或支持并監(jiān)督管理部成員的日常辦公活動；4、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌安排公司日常行政后勤工作（宿舍、食堂、廠區(qū)衛(wèi)生、6s、安全保衛(wèi)等）；5、負(fù)責(zé)組織安排各類會議及會議紀(jì)要的撰寫，負(fù)責(zé)組織重要來賓的接待工作；6、負(fù)責(zé)公司車輛的派遣和調(diào)度，辦公資產(chǎn)、設(shè)備、設(shè)施等固定資產(chǎn)的調(diào)配、維護(hù)及管理，公司的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、維護(hù)工作；7、協(xié)助上級做好相關(guān)工作，及時完成交待的工作任務(wù)。任職要求：1、大專以上學(xué)歷，三年以上行政主管工作經(jīng)驗；2、具備良好的溝通表達(dá)及文字撰寫能力，抗壓能力強(qiáng)，且熟悉勞動合同法的法律法規(guī)；3、較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神，較強(qiáng)的分析、解決問題能力、協(xié)調(diào)分析能力與激勵能力；4、熟練使用辦公軟件和辦公自動化設(shè)備。具體薪資面議。公司有住宿、有餐補(bǔ)、有五險、有工齡津貼、月休4天。
銷售外勤/營銷專員（工作地點：三門縣-亭旁鎮(zhèn) ） | 三門三友科技股份有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：5000~8000
職位描述： 銷售外勤主要工作：1、客戶關(guān)系維護(hù)、客戶接待及客戶拜訪；2、參加展會、招投標(biāo)會及相關(guān)會議；3、進(jìn)行客戶賬款催討等工作。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 我們是天貓商城宏基母嬰旗艦店，主營兒童益智玩具的銷售、代理、批發(fā)等業(yè)務(wù)！同時公司擁有自營兒童益智玩具代銷批發(fā)網(wǎng)（www.0shou.cn），現(xiàn)因業(yè)務(wù)拓展，招聘幾名分銷批發(fā)渠道專員。要求：1、具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及出色的人際關(guān)系交往、社會活動能力，客戶溝通能力和談判能力等 2、負(fù)責(zé)淘寶平臺的分銷工作 3、配合上級做好其他電商平臺的分銷工作 4、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作 任職資格： 1、有電子商務(wù)行業(yè)分銷專員工作經(jīng)驗，熟悉b2c網(wǎng)站的運(yùn)營模式 2、具有良好的關(guān)系建立能力、優(yōu)秀的思維能力和成就導(dǎo)向意識，能承受較高工作壓力，上進(jìn)心強(qiáng)； 3、具有獨立的分析和解決問題的能力，市場感覺敏銳，有良好的溝通技巧和組織協(xié)調(diào)能力； 4、敢與擔(dān)當(dāng)，有很好的團(tuán)隊合作精神，服從公司安排
淘寶客服3名（工作地點：黃巖區(qū) ） | 浙江宏基玩具制造有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：3人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 新增電子商務(wù)部.現(xiàn)公開召兵買馬.盼有才之士速速加盟!崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)通過在線聊天工具（旺旺/qq）與客戶溝通，獨立完成售前、售中、售后工作；2、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)留言回復(fù)、訂單管理，到貨跟蹤、評價管理、售后服務(wù)等工作；3、負(fù)責(zé)定期維護(hù)客戶關(guān)系，促進(jìn)互動并促成再次銷售。任職資格 1、高中或中專同等以上學(xué)歷，性別專業(yè)不限，2年以上工作經(jīng)驗； 2、熟練使用office辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)常識；3、中文打字速度60字/分以上，具備良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神；4、條理清晰，思維敏捷，可同時應(yīng)對多位客戶咨詢，溝通、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)者優(yōu)先；5、具備有網(wǎng)絡(luò)營銷、網(wǎng)店客服半年以上工作經(jīng)驗者優(yōu)先。6、輪班制。滿足以上幾點者,請于本人聯(lián)系.18857605588 陳先生
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 1、完成公司年度營銷目標(biāo)以及其他任務(wù)，對營銷思想進(jìn)行定位；2、有獨立的銷售渠道，具有良好的市場拓展能力；3、協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)外部關(guān)系，對企業(yè)市場營銷戰(zhàn)略計劃的執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)督和控制；4、培訓(xùn)市場調(diào)查與新市場機(jī)會的發(fā)現(xiàn)；5、新項目市場推廣方案的制定；6、成熟項目的營銷組織、協(xié)調(diào)和銷售績效管理；7、銷售隊伍的建設(shè)與培養(yǎng)等。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：3人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 1、負(fù)責(zé)溝通協(xié)調(diào)公司客戶，做好接單、下單、跟單等 相關(guān)內(nèi)勤職責(zé)； 2、密切聯(lián)系生產(chǎn)部，及時跟進(jìn)訂單生產(chǎn)過程，反饋問題；3、按照規(guī)定要求，制定銷售統(tǒng)計報表。 b、職位要求：1、女性，形象佳，大專及以上學(xué)歷，歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘； 2、工作細(xì)致、善于溝通，能較好處理客戶、銷售代表與生產(chǎn)部三者的關(guān)系。d、工作地點：路橋路南街道機(jī)場路邵家村
天貓運(yùn)營（工作地點：椒江區(qū)-葭沚街道 ） | 浙江勒普機(jī)電科技有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：5000~10000
職位描述： 職位描述工作職責(zé)：1、負(fù)責(zé)店鋪日常維護(hù)、產(chǎn)品更新、能獨立操作店鋪陳列，以增強(qiáng)店鋪吸引力、產(chǎn)品銷量；2、負(fù)責(zé)淘寶店鋪整體運(yùn)營工作，對店鋪銷售額負(fù)責(zé)。3、負(fù)責(zé)店鋪規(guī)劃及活動策劃，并跟進(jìn)執(zhí)行過程；4、負(fù)責(zé)店鋪的日常管理，推進(jìn)店鋪商品、首頁更新，對店鋪形象負(fù)責(zé)；5、負(fù)責(zé)淘寶渠道關(guān)系維護(hù)，溝通平臺推廣資源；6、對店鋪數(shù)據(jù)進(jìn)行分析整理，提出改良建議并執(zhí)行；7、負(fù)責(zé)店鋪推廣，提高店鋪點擊率和瀏覽率，完成店鋪銷售目標(biāo)要求：要有淘寶天貓運(yùn)營工作經(jīng)驗。
客戶總監(jiān)（工作地點：黃巖區(qū) ） | 眾慧新宇文化傳播有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：3人| 薪酬待遇：8500以上
職位描述： 1、communications：善于樂于溝通，洞察客戶的需求；2、deportment：具有相關(guān)社交禮儀知識；3、will:時刻保持良好心態(tài)；4、態(tài)度比能力重要，人品比資歷重要，勤奮比文憑重要，協(xié)作比才華重要，溝通比什么都重要。5、領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊對所屬部門項目的進(jìn)程管理負(fù)責(zé)（包括帶隊洽談）6、指導(dǎo)客戶經(jīng)理的客戶服務(wù)工作，協(xié)調(diào)本組或本部門與創(chuàng)作部、策略部的配合關(guān)系，對所屬項目財務(wù)收益負(fù)責(zé)（包括大力發(fā)掘客戶衍生收益，包括結(jié)算）7、對部下開展職業(yè)培訓(xùn)有意者請電話預(yù)約
辦公室文員資料員（工作地點：椒江區(qū)-濱海工業(yè)區(qū) ） | 浙江鼎嘉智能科技有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~3000
職位描述： 1、1年弱電施工經(jīng)驗、兩年以上弱電項目施工管理經(jīng)驗，能適應(yīng)出差； 2、熟練掌握并能應(yīng)用cad軟件，有較強(qiáng)的語言表達(dá)和溝通能力、獨立撰寫技術(shù)方案的能力任職條件: 1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，機(jī)電、智能化專業(yè)者優(yōu)先 2.項目人員安排、及嚴(yán)格按照設(shè)計施工，并進(jìn)行監(jiān)督、檢查和管理； 3.對工程項目的進(jìn)度、質(zhì)量、成本、安全、工程施工范圍、施工文檔、驗收及施工人員等各方面進(jìn)行較好的控制； 4.具有1年以上安防、智能化建筑項目現(xiàn)場實施工作經(jīng)驗（如：ups、網(wǎng)絡(luò)、監(jiān)控、會議室、背景音響、機(jī)房等），需具有代表公司與客戶進(jìn)行需求、方案的溝通、監(jiān)理及其他實施方的溝通、協(xié)調(diào)，并建立良好的合作關(guān)系； 5、負(fù)責(zé)項目前期費用的預(yù)算和項目實施后期費用的決算； 6、每個工程項目完工之后都會有自己的提成
人力資源總監(jiān)（工作地點：黃巖區(qū)-新前街道 ） | 臺州市漢威塑料模具有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：8000~10000
職位描述： 1、對現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有具體的了解和實踐，熟悉人力資源日常管理工作流程；對人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃、人才的引進(jìn)、薪酬福利設(shè)計、績效激勵考核、員工培訓(xùn)、員工職業(yè)生涯設(shè)計等方面具有豐富的實踐經(jīng)驗；2、全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司的人力資源戰(zhàn)略，建立并完善公司人力資源管理體系，研究、設(shè)計適合公司發(fā)展的人力資源管理模式（包含招聘、績效、培訓(xùn)、薪酬及員工發(fā)展等體系的全面建設(shè)），制定和完善人力資源管理制度；3、熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、薪酬體系、員工勞動關(guān)系管理等方面的法律法規(guī)及政策；4、了解政府各相關(guān)部門的政策要求，組織并指導(dǎo)申報各個項目；5、有制造行業(yè)及熟悉了解相關(guān)驗廠工作經(jīng)驗；6、有很強(qiáng)的激勵、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力，責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)，具備良好的管理能力和決策能力；7、組織和推動企業(yè)文化建設(shè)，營造務(wù)實、創(chuàng)新和積極向上的文化氛圍；8、及時處理公司管理過程中的重大人力資源問題，保證人力資源管理系統(tǒng)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
采購員/助理（工作地點：黃巖區(qū)-北城街道 ） | 臺州市嬰之舞生活用品有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：2001~3000
職位描述： 崗位職責(zé)1、 執(zhí)行采購訂單和采購合同，落實具體采購流程；2、 負(fù)責(zé)采購訂單制作、確認(rèn)、安排發(fā)貨及跟蹤到貨日期；3、 執(zhí)行并完善成本降低及控制方案；4、 開發(fā)、評審、管理供應(yīng)商，維護(hù)與其關(guān)系；5、 填寫有關(guān)采購表格，提交采購分析和總結(jié)報告；6、 完成采購主管安排的其它工作。任職資格1、 中專及以上學(xué)歷，xx類相關(guān)專業(yè)；2、 xx行業(yè)1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；3、 熟悉采購流程，良好的溝通能力、談判能力和成本意識；4、 工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，思維敏捷，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊合作精神，英語能力強(qiáng)者優(yōu)先考慮；5、 有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng)，能承受一定工作壓力。公司提供住房補(bǔ)貼，或者安排宿舍， 一個禮拜休息一天。工作環(huán)境敞亮優(yōu)雅。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：3人| 薪酬待遇：5000~10000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣；2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標(biāo)；3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析；5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)；6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。任職資格：1、大專及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)；2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，業(yè)績突出者優(yōu)先；3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識；5、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；6、有團(tuán)隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：5000~9000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)貫徹落實項目的工程計劃目標(biāo)和部門職責(zé)范圍內(nèi)的各項管理工作。2、負(fù)責(zé)對項目的工程建設(shè)進(jìn)行全面管理、過程監(jiān)督；保證按進(jìn)度、保質(zhì)量、控成本完成建設(shè)任務(wù)。3、在總工程師的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)對項目的工程技術(shù)和施工情況進(jìn)行質(zhì)量控制、成本控制、進(jìn)度控制及目標(biāo)管理；負(fù)責(zé)對公司所開發(fā)項目的建設(shè)工期、工程質(zhì)量、施工安全、各方協(xié)調(diào)、工程成本等進(jìn)行全面的控制、管理、監(jiān)督。4、參加圖紙會審、工程施工組織設(shè)計及重大施工方案的討論和審定，審定設(shè)計方案、設(shè)計圖紙和設(shè)計文件，主持技術(shù)會議，參與和審定主要材料及設(shè)備的選型，審核重大設(shè)計和工程施工合同，對項目設(shè)計方案和工程建設(shè)的重大技術(shù)問題進(jìn)行審核把關(guān)，并提出合理的建議。5、組織編制月度、季度、年度工作計劃和組織實施，并向公司領(lǐng)導(dǎo)及上級主管部門報告計劃的實施情況，組織編制年度工作總結(jié)。6、負(fù)責(zé)起草與工程相關(guān)的合同及甲供材料、設(shè)備供貨合同，組織與承包商、供應(yīng)商進(jìn)行合同洽談、隊伍考察等準(zhǔn)備工作，主辦項目的招標(biāo)具體事宜，會同公司各部門做好工程招投標(biāo)工作，向政府有關(guān)部門申辦招投標(biāo)手續(xù)。7、做好工程部對外的聯(lián)絡(luò)、交往，化解矛盾，平衡關(guān)系，維護(hù)良好的建設(shè)環(huán)境；負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)工程建設(shè)相關(guān)各方的業(yè)務(wù)關(guān)系，以及工程部和公司其他部門間的協(xié)調(diào)與配合工作，負(fù)責(zé)處理現(xiàn)場突發(fā)的有關(guān)重大問題。8、定期組織對各建設(shè)工程檢查和對重要的分項工程抽查，及時了解、發(fā)現(xiàn)、處理問題，督促、指導(dǎo)做好工程平面管理、技術(shù)管理及工程技術(shù)資料的收集、歸檔工作。9、負(fù)責(zé)對部門內(nèi)各項工作的布置、檢查和落實，檢查和考核本部門員工的工作，客觀評價其表現(xiàn)，并對員工的教育、培訓(xùn)提出獎懲、使用建議。10、完成公司及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職資格：1、具有園林、建筑和市政相關(guān)專業(yè)?？萍氨究埔陨系膶W(xué)歷； 2、能獨立負(fù)責(zé)整個項目的施工管理工作； 3、具有一定的項目團(tuán)隊組建和團(tuán)隊績效考核能力，溝通、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)； 4、需接受外派，園林等項目3個月左右，有探親假和報銷路費。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：9000~14000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)安環(huán)部的日常管理，負(fù)責(zé)公司安全、環(huán)保工作，對下屬的工作負(fù)責(zé)；2、負(fù)責(zé)與國家安全、環(huán)保管理部門的聯(lián)系與溝通；3、編制、修訂安全類管理制度、安全技術(shù)規(guī)程、應(yīng)急預(yù)案與消防急救手冊；4、建立健全安全臺帳；5、本部門人員的管理及考核；6、負(fù)責(zé)安全教育，組織安全、環(huán)保培訓(xùn)；7、編制并控制年度安全環(huán)保費用預(yù)算；8、負(fù)責(zé)安全設(shè)備設(shè)施的請購、質(zhì)量驗收；9、負(fù)責(zé)公司員工安全防護(hù)用具的請購、質(zhì)量驗收；10、負(fù)責(zé)外來施工單位的安全資質(zhì)審查,監(jiān)督檢查外來施工單位的安全管理,負(fù)責(zé)對所有生產(chǎn)區(qū)外來人員、車輛的安全教育、管理與監(jiān)督；11、負(fù)責(zé)建立、健全安全、環(huán)保、消防管理網(wǎng)絡(luò)，定期召開例會，指導(dǎo)基層專業(yè)干部做好管理工作；12、具體抓好每日現(xiàn)場安全的監(jiān)督檢查工作，發(fā)現(xiàn)問題及時解決；13、統(tǒng)一管理公司消防設(shè)施，監(jiān)督檢查消防設(shè)施和器材隨時處于完好狀態(tài)，督促有關(guān)部門及時消除火災(zāi)隱患；14、主持每月生產(chǎn)安全檢查會議，編制安全隱患整改計劃，并監(jiān)督整改落實情況；15、聯(lián)系公司壓力容器、管道、安全閥、防雷接地等年檢工作；16、檢查公司各種動火、登高、進(jìn)釜入罐、動土等特殊作業(yè)的安全措施，審批作業(yè)票；17、不斷提出提高安全管理等級的改進(jìn)意見；18、編制應(yīng)急演練計劃，組織演練；19、負(fù)責(zé)貫徹國家環(huán)保規(guī)定，落實環(huán)保措施，抓好環(huán)保工作；20、負(fù)責(zé)安全事故調(diào)查、分析、上報和提出處理意見；21、負(fù)責(zé)各類事故的匯總統(tǒng)計上報，建立健全事故檔案；22、參與工程項目的設(shè)計審查、竣工驗收、試車投產(chǎn)，負(fù)責(zé)勞動安全衛(wèi)生預(yù)評價工作；23、負(fù)責(zé)審查公司技改技措的安全措施；24、負(fù)責(zé)做好公司員工職業(yè)安全衛(wèi)生預(yù)防工作；25、制定員工勞動保護(hù)標(biāo)準(zhǔn)，簽發(fā)安全防護(hù)用品；26、積極完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。任職資格：1、大專及以上學(xué)歷,化工\機(jī)械\安全等相關(guān)專業(yè)；2、具有專業(yè)的技術(shù)職務(wù)任職資格或證書（如安全管理員資格證、注冊安全工程師等）；3、5年以上化工企業(yè)工作經(jīng)歷，3年以上相應(yīng)職務(wù)任職經(jīng)歷；4、熟悉安全生產(chǎn)法、危險化學(xué)品安全管理條例等安全方面的法律法規(guī)；5、具有較強(qiáng)的處理原則性,并具有協(xié)調(diào)處理的溝通能力；6、與安全監(jiān)督檢查部門保持積極友好的聯(lián)絡(luò)協(xié)作關(guān)系 。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：10人| 薪酬待遇：5000~10000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通，開發(fā)新客戶；2、通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機(jī)會并完成銷售業(yè)績；3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的*大潛力；4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系。任職資格：1、20-30歲，口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力；2、對銷售工作有較高的熱情；3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力；4、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力；5、有敏銳的市場洞察力，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度，有相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
銷售（工作地點：玉環(huán)市 ） | 玉環(huán)匯智機(jī)械科技有限公司
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：3000以上
職位描述： 崗位職責(zé) 1、 協(xié)助營銷經(jīng)理完成日常工作，處理營銷團(tuán)隊日常內(nèi)務(wù)； 2、 針對公司的市場推廣主題活動，對業(yè)務(wù)代表及相關(guān)人員進(jìn)行溝通、培訓(xùn)和指導(dǎo)； 3、 開辟新的合作渠道，并協(xié)助部門經(jīng)理進(jìn)行合作的談判； 4、 維護(hù)與各分帳市場相關(guān)業(yè)務(wù)人員的合作關(guān)系； 5、 收集市場信息及行業(yè)動態(tài)； 任職資格 1、 大專以上學(xué)歷，營銷、管理類專業(yè)為佳； 2、 熟悉_______行業(yè)，有銷售和管理經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、 具備思維活躍、有積極進(jìn)取的精神及接受挑戰(zhàn)的性格； 4、 為人誠實、正直，性格開朗、責(zé)任心強(qiáng)，擅長與人溝通； 5、 有一定的組織協(xié)調(diào)能力，能承擔(dān)和突破工作壓力，是很好的時間管理者和自我任務(wù)驅(qū)動者。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：3000以上
職位描述： 1.參與生產(chǎn)制度和各項生產(chǎn)流程的制定和推行，監(jiān)督制度執(zhí)行情況，反饋和解決相關(guān)問題；2.按計劃組織、安排生產(chǎn)任務(wù)，合理調(diào)配人員和設(shè)備，確保生產(chǎn)進(jìn)度；3.監(jiān)督和指導(dǎo)員工做好設(shè)備的日常養(yǎng)護(hù)，落實治安消防管理；4.關(guān)愛員工，協(xié)調(diào)相關(guān)部門關(guān)系，做好團(tuán)隊建議等；5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職條件：1.高中以上學(xué)歷，機(jī)電/生產(chǎn)管理類從業(yè)經(jīng)驗；2.有強(qiáng)烈意愿在車間學(xué)習(xí)生產(chǎn)運(yùn)營、團(tuán)隊管理等優(yōu)秀畢業(yè)生亦可；3.認(rèn)同企業(yè)文化，具備管理創(chuàng)新意識，成本意識，組織協(xié)調(diào)和溝通能力強(qiáng)。
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