學歷要求：高中|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
崗位要求：1、 參與公司經(jīng)營計劃的制定，落實經(jīng)營計劃目標的完成，參加公司經(jīng)營會議，參與公司經(jīng)營決策。2、負責生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量工作，及時發(fā)現(xiàn)和組織解決處理問題，重大問題呈報總經(jīng)理；3、 負責根據(jù)銷售部編制的訂單計劃，組織生產(chǎn)任務安排，并監(jiān)督車間執(zhí)行生產(chǎn)命令，確保保質(zhì)保量按時完成；4、 負責生產(chǎn)勞動定額、消耗定額、勞動紀律的制定和實施；5、 負責生產(chǎn)性指標實現(xiàn)過程的分析、比對和糾正，負責本廠所有質(zhì)量文件記錄的控制管理；6、 負責監(jiān)督員工的勞動紀律、工作質(zhì)量、保障生產(chǎn)安全、人身安全，推動5s活動，搞好安全生產(chǎn)工作7、 負責組織生產(chǎn)部人員的在職、轉(zhuǎn)崗培訓，確保一人多崗，提高員工素質(zhì)，特別是對產(chǎn)品的安全性與法規(guī)性方面；8、 負責組織生產(chǎn)部定期召開管理會議，解決生產(chǎn)過程的設(shè)備、工藝、質(zhì)量問題，不斷持續(xù)改善；9、 負責所屬員工的管理、教育、培訓工作；10、負責組織和參加各種改善和問題解決活動，以提高質(zhì)量，消除浪費，降低成本。