臺(tái)州衛(wèi)生檢驗(yàn)與檢疫技術(shù)崗位列表
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
因公司發(fā)展需要，招聘機(jī)修組長(zhǎng)1名。要求從事汽車維修行業(yè)5年以上，擔(dān)任組長(zhǎng)工作2年以上，技術(shù)精湛，創(chuàng)新力與溝通能力較強(qiáng)，并有較好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，很好的服務(wù)于客戶，有意向者請(qǐng)及時(shí)電話聯(lián)系。工作地點(diǎn)：方林汽車城d-801聯(lián)系人：小盛聯(lián)系電話：89225906
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
有汽車油漆工作經(jīng)驗(yàn)1年以上的，技術(shù)較好，喜歡油漆工作，性格開朗，工作穩(wěn)定性強(qiáng)，薪資從優(yōu)！工作地點(diǎn)：方林汽車城d-801聯(lián)系人：盛先生聯(lián)系電話：89225906
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3000~6000
職位描述：
要有2年以上鈑金工作經(jīng)驗(yàn)，技術(shù)到位，性格開朗工作地點(diǎn)：方林汽車城d-801聯(lián)系電話：89225906聯(lián)系人：盛先生
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4000~5000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、填寫各項(xiàng)設(shè)備運(yùn)行記錄，保證數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無(wú)誤；2、根據(jù)系統(tǒng)設(shè)備構(gòu)造及技術(shù)運(yùn)行參數(shù)變動(dòng)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)異常設(shè)備；3、定期巡檢以確保機(jī)組運(yùn)轉(zhuǎn)正常，按照要求對(duì)機(jī)組進(jìn)行日常的維護(hù)、保養(yǎng)和檢修；?4、完成脫硫技術(shù)方案并實(shí)施。任職要求：1、大專及以上學(xué)歷，化工及化學(xué)類相關(guān)專業(yè)院校畢業(yè)；2、具備電工及熱工初步知識(shí)，熟悉濕法脫硫工藝；3、有責(zé)任心和良好的職業(yè)操守，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)；4、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者的優(yōu)先。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3500~5000
職位描述：
機(jī)構(gòu)管理：1、6s現(xiàn)場(chǎng)管理：1）一樓大廳、會(huì)議室、樓道、空辦公室、樓梯、大樓周邊、停車場(chǎng)（公共區(qū)域）每天至少兩次按照點(diǎn)檢標(biāo)準(zhǔn)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行點(diǎn)檢。2）每天下班前對(duì)門衛(wèi)的快遞收發(fā)情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，有異常情況及時(shí)在工作群內(nèi)公布。3）監(jiān)督保安規(guī)范內(nèi)部停車、如有異常情況需在半小時(shí)內(nèi)處理完畢。4）會(huì)議室使用。定期對(duì)會(huì)議設(shè)備點(diǎn)檢、維護(hù)（保養(yǎng)、清潔），制定并熟悉所有設(shè)備的使用規(guī)范，并做好會(huì)議室的使用及每周匯報(bào)。5）每周進(jìn)行機(jī)構(gòu)6s現(xiàn)場(chǎng)點(diǎn)檢，統(tǒng)計(jì)分?jǐn)?shù)并進(jìn)行分析，由稽核專員審核監(jiān)督。2、機(jī)構(gòu)管理：1）企業(yè)貢獻(xiàn)：榮譽(yù)、人員信息、衛(wèi)生。2）.積極考評(píng)：支部工會(huì)，集體活動(dòng)，內(nèi)部會(huì)議，夢(mèng)享積分考核3、夢(mèng)享基金核算及催繳。每月5日前核算夢(mèng)享基金并公布，通知各機(jī)構(gòu)繳納，15日未*后繳納時(shí)間。后勤管理：1、.建立后勤臺(tái)賬（紙質(zhì)版、電子版同時(shí)存檔）、每月、季度年度統(tǒng)計(jì)后勤經(jīng)費(fèi)，并確認(rèn)分析異常原因。2、.督促后勤人員遵守規(guī)章制度。3、后勤維修。定期對(duì)中心設(shè)備進(jìn)行檢查出現(xiàn)故障及時(shí)聯(lián)系相關(guān)工作人員進(jìn)行維修，并回復(fù)*終修復(fù)日期。4、大樓內(nèi)部點(diǎn)檢（衛(wèi)生檢查）。中心環(huán)境干凈整潔。如有問題，及時(shí)查明原因并處理。5、每季度初統(tǒng)計(jì)采購(gòu)清單（包括后勤易耗品、辦公用品、6s辦公用品等），確認(rèn)清單金額進(jìn)行統(tǒng)一采購(gòu)。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：4000~6000
職位描述：
任職要求：1、?身體健康，35歲以下；?2、?大專及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、信息管理、信息系統(tǒng)等相關(guān)專業(yè)；?3、?熟悉主流網(wǎng)絡(luò)設(shè)備，具備網(wǎng)絡(luò)搭建、故障處理能力；精通pc軟、硬件及辦公相關(guān)設(shè)備；4、?熟悉oa,crm等系統(tǒng)，具備日常維護(hù)、故障處理能力；精通主流操作系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫(kù)，具備獨(dú)立部署服務(wù)器能力；5、?了解各項(xiàng)信息技術(shù)，有過企業(yè)維護(hù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。崗位職責(zé)：1、?負(fù)責(zé)公司及子公司電腦設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)及時(shí)解決電腦系統(tǒng)中出現(xiàn)的故障和問題；??2、?負(fù)責(zé)搭建公司app、微信等平臺(tái)上線及日常維護(hù)工作；?3、?協(xié)助公司it資源、桌面運(yùn)維、網(wǎng)絡(luò)、系統(tǒng)和服務(wù)器的規(guī)劃管理和優(yōu)化，不斷提高公司的運(yùn)維水平，提高運(yùn)維的穩(wěn)定性、可靠性和降低成本4、?協(xié)助公司信息系統(tǒng)的管理和運(yùn)維，協(xié)調(diào)公司內(nèi)部信息的流通和及時(shí)的溝通；5、?協(xié)助公司信息化方面的日常管理工作，負(fù)責(zé)為公司業(yè)務(wù)發(fā)展提供全面的信息化安全技術(shù)6、?完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5000~7000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、根據(jù)焊接工藝指導(dǎo)書，選擇合適的焊接工藝和原材料，進(jìn)行產(chǎn)品零件、設(shè)備的焊接；?2、進(jìn)行焊條烘干、零件預(yù)熱，焊渣清除，必要時(shí)進(jìn)行焊后熱處理，并做好焊接記錄，確保焊接質(zhì)量；?3、焊接完成后，檢驗(yàn)夾渣、未焊透現(xiàn)象，及時(shí)進(jìn)行補(bǔ)焊、重焊；?4、定期對(duì)焊機(jī)、箱式爐、烘干爐進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)，獨(dú)立或配合其他人完成焊接設(shè)備的維修。任職資格：1、初中及以上學(xué)歷，持有焊工證；2、二年以上焊工經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉各種設(shè)備的焊接材料及其相應(yīng)的焊接要求，并使用熟練；4、有進(jìn)取心、高度的事業(yè)心、責(zé)任感和良好的職業(yè)道德。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4000~5000
職位描述：
1.工資標(biāo)準(zhǔn)：基本工資+提成2.崗位職責(zé)：-維護(hù)老客戶，根據(jù)公司原有的單子進(jìn)行維穩(wěn)，做好每一個(gè)單子的跟蹤。3.崗位要求：-工作責(zé)任心強(qiáng)！-溝通能力強(qiáng)！-?？萍耙陨蠈W(xué)歷，專業(yè)不限，機(jī)械、電子、化工相關(guān)專業(yè)優(yōu)先錄取。-有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取。4.福利待遇：-雙休、包中餐、五險(xiǎn)、各種技術(shù)培訓(xùn)、帶薪年假、加班補(bǔ)貼、崗位晉升、八小時(shí)工作制！
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、參與公司裝飾工程項(xiàng)目的設(shè)計(jì)管理，提出設(shè)計(jì)意見；2、負(fù)責(zé)裝修施工質(zhì)量管理、招投標(biāo)管理；3、參加方案設(shè)計(jì)、初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)審核；制定項(xiàng)目設(shè)計(jì)計(jì)劃及設(shè)計(jì)任務(wù)書；4、參加市場(chǎng)調(diào)研，編制本系統(tǒng)相關(guān)技術(shù)經(jīng)濟(jì)方案；5、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤和監(jiān)督；6、設(shè)計(jì)師應(yīng)協(xié)助材料部對(duì)裝修項(xiàng)目材料進(jìn)行確認(rèn)工作；7、負(fù)責(zé)案例，技術(shù)及資源的整理；8、配合項(xiàng)目經(jīng)理制定工作進(jìn)度。任職資格：1、裝飾設(shè)計(jì)、室內(nèi)設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；2、兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有大中型項(xiàng)目設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；3、有較強(qiáng)的視覺搭配能力，能熟練操作autocad、、powerpoint、photoshop、等軟件；4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、熱愛設(shè)計(jì)工作、有創(chuàng)新精神；5、善于溝通，表達(dá)能力強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)精神；6、富有創(chuàng)意及執(zhí)行力，有責(zé)任感、表達(dá)能力強(qiáng)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、參與公司裝飾工程項(xiàng)目的設(shè)計(jì)管理，提出設(shè)計(jì)意見；2、負(fù)責(zé)裝修施工質(zhì)量管理、招投標(biāo)管理；3、參加方案設(shè)計(jì)、初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)審核；制定項(xiàng)目設(shè)計(jì)計(jì)劃及設(shè)計(jì)任務(wù)書；4、參加市場(chǎng)調(diào)研，編制本系統(tǒng)相關(guān)技術(shù)經(jīng)濟(jì)方案；5、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤和監(jiān)督；6、設(shè)計(jì)師應(yīng)協(xié)助材料部對(duì)裝修項(xiàng)目材料進(jìn)行確認(rèn)工作；7、負(fù)責(zé)案例，技術(shù)及資源的整理；8、配合項(xiàng)目經(jīng)理制定工作進(jìn)度。任職資格：1、裝飾設(shè)計(jì)、室內(nèi)設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；2、兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有大中型項(xiàng)目設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；3、有較強(qiáng)的視覺搭配能力，能熟練操作autocad、、powerpoint、photoshop、等軟件；4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、熱愛設(shè)計(jì)工作、有創(chuàng)新精神；5、善于溝通，表達(dá)能力強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)精神；6、富有創(chuàng)意及執(zhí)行力，有責(zé)任感、表達(dá)能力強(qiáng)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3500~4000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)日常維修、計(jì)劃?rùn)z修、保養(yǎng)；2、負(fù)責(zé)施工監(jiān)理、配電線路安裝等工作；3、及時(shí)巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理；4、負(fù)責(zé)內(nèi)部所有電氣設(shè)備的維護(hù)檢修工作。任職資格：1.有駕照2.有一定的電工基礎(chǔ)者優(yōu)先考慮
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：6000~8000
職位描述：
負(fù)責(zé)技術(shù)部工程科日常工作開展和管理，負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的開發(fā)、試制，工裝、檢具的設(shè)計(jì)、制作，要求能熟練使用大車床、數(shù)控、臺(tái)鉆等機(jī)加設(shè)備，能使用cad制圖，有多年的鉗工基礎(chǔ)，具體面談。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4000~5000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、檢驗(yàn)所加工的及購(gòu)買的零部件是否符合圖紙的技術(shù)規(guī)格要求；2、保證質(zhì)量的穩(wěn)定性；3、與工程設(shè)計(jì)部一道分析并改進(jìn)零部件的設(shè)計(jì)以及改進(jìn)零件加工制造的質(zhì)量和一致性；4、協(xié)助其它方面的技術(shù)及生產(chǎn)制造的工作。任職資格：1、1年以上檢測(cè)檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)，具有相關(guān)專業(yè)知識(shí)且熟悉流程；2、熟悉計(jì)量器具、檢測(cè)儀器的使用、維護(hù)及保養(yǎng)；3、熟悉cad圖紙；4、正直踏實(shí)、責(zé)任心強(qiáng)，極佳的團(tuán)隊(duì)工作能力。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~5000
職位描述：
主要檢驗(yàn)加工尺寸，余量，對(duì)量具有一定的認(rèn)識(shí)，工作細(xì)心，認(rèn)真負(fù)責(zé)。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3500~4500
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的日常檢驗(yàn)，并對(duì)檢驗(yàn)后的產(chǎn)品進(jìn)行狀態(tài)標(biāo)識(shí)；2、行使檢驗(yàn)職責(zé)，填寫相應(yīng)的檢驗(yàn)記錄表單；3、對(duì)檢驗(yàn)中發(fā)生的問題進(jìn)行處理過程跟蹤；4、每月對(duì)檢驗(yàn)數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總、統(tǒng)計(jì)。5、完成我們自己制定的目標(biāo)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
1、全面控制、協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門的人員管理及各項(xiàng)生產(chǎn)活動(dòng)；2、下達(dá)生產(chǎn)計(jì)劃和任務(wù)，安排和控制生產(chǎn)作業(yè)進(jìn)度；3、跟蹤生產(chǎn)情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過程、產(chǎn)值目標(biāo)等，按時(shí)完成生產(chǎn)目標(biāo)；4、及時(shí)對(duì)生產(chǎn)異常做出反應(yīng)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)追蹤，并提出合理建議；5、參與提高生產(chǎn)效率和改善產(chǎn)品質(zhì)量的行動(dòng)計(jì)劃與實(shí)施；6、監(jiān)控規(guī)范操作方法，確保生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的安全和清潔；7、負(fù)責(zé)員工的管理、培訓(xùn)和培養(yǎng)
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：10000~15000
職位描述：
任職資格：1、35-48歲，全日制大專及以上學(xué)歷；2、5年以上制造業(yè)品質(zhì)經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)有小家電企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；3、熟悉質(zhì)量管理體系及各種質(zhì)量管理手法的運(yùn)用；4、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、分析、理解、溝通和協(xié)調(diào)能力；5、工作態(tài)度認(rèn)真，積極負(fù)責(zé)，具有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：10000~20000
職位描述：
【任職資格】1.年齡28-45周歲，大專以上學(xué)歷；2.8年以上機(jī)械行業(yè)品質(zhì)檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)、三年以上品質(zhì)經(jīng)理任職經(jīng)歷，有內(nèi)燃機(jī)行業(yè)品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)；3.精通現(xiàn)代企業(yè)質(zhì)量體系管理知識(shí)，并能熟練運(yùn)用；4.有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管控能力及組織、協(xié)調(diào)、溝通能力；【薪資福利】1、公司提供住房（內(nèi)配置空調(diào)、網(wǎng)絡(luò)、熱水器、數(shù)字電視、獨(dú)立衛(wèi)生間等相關(guān)設(shè)施）；2、公司員工享受五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、職工體檢、話費(fèi)補(bǔ)貼等多項(xiàng)福利待遇；3、公司組織開展多項(xiàng)管理、技能方面的培訓(xùn)。4、有良好的發(fā)展及晉升空間和體制；
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4500~6000
職位描述：
【任職資格】1、中專及以上學(xué)歷；有經(jīng)驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；2、責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐，反應(yīng)靈敏；3、熟悉圖紙、會(huì)熟練使用量具；【薪酬福利】1、公司提供住房（內(nèi)配置空調(diào)、網(wǎng)絡(luò)、熱水器、數(shù)字電視、獨(dú)立衛(wèi)生間等相關(guān)設(shè)施）；2、公司員工享受五險(xiǎn)、節(jié)日福利、外出旅游、職工體檢等多項(xiàng)福利待遇；3、公司組織開展多項(xiàng)管理、技能方面的培訓(xùn)。4、有良好的發(fā)展及晉升空間和體制；
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4000~4500
職位描述：
工作環(huán)境舒適，計(jì)量室內(nèi)常年溫度在20度左右。員工要求年齡20歲以上，初中以上學(xué)歷，能吃苦耐勞，適應(yīng)倒班，有檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。