臺(tái)州非織造材料與工程崗位列表
工程車駕駛員（工作地點(diǎn)：臨海市-沿江鎮(zhèn) ） | 臨海市通和交通工程有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：6000~7500
職位描述： 崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)公司車輛保養(yǎng)、維修和清潔工作；任職資格：1、年齡28-35歲，b2本，5年以上實(shí)際駕駛經(jīng)驗(yàn)，有貨運(yùn)資格證，熟悉本地路況；　2、無不良駕駛記錄，無重大事故及交通違章，具有較強(qiáng)的安全意識(shí)；　4、為人踏實(shí)、老實(shí)忠厚，保密意識(shí)強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)，能適應(yīng)加班。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：6000~10000
職位描述： 崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)公司ug/nx或其他cam、cad軟件的二次開發(fā)。崗位要求：1、大專以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)；2、精通vc++/c++等編程，有1年以上軟件編程經(jīng)驗(yàn)；3、精通ug軟件操作，熟悉建模（cad）、加工（cam）模塊，有模具設(shè)計(jì)/cam編程經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；4、具備ug二次開發(fā)，了解ug?open?grip，熟練掌握ug?open?api?/?nxopen?api，有電極/工件自動(dòng)編程開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；5、熟悉數(shù)據(jù)庫sql操作，了解http、ftp等網(wǎng)絡(luò)協(xié)議；6、具有較強(qiáng)的動(dòng)手能力，擁有分析解決問題的能力，英語讀寫能力較強(qiáng)；7、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，工作積極主動(dòng)。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：6000~10000
職位描述： 英語cet-6或?qū)?以上，能熟練與老外進(jìn)行商務(wù)溝通，熟悉制造業(yè)外貿(mào)。對(duì)互聯(lián)網(wǎng)有熱情，愿意從事互聯(lián)網(wǎng)內(nèi)容營銷seo及sem、責(zé)任心強(qiáng)，一年有一次出國參展機(jī)會(huì)。?www.imould.com?在線運(yùn)營、facebook、ins\youtube\twitter?社區(qū)推廣。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：5000~9000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司mes/erp/機(jī)器人系統(tǒng)pc前端研發(fā)；2、負(fù)責(zé)交互與前端頁面開發(fā)，對(duì)性能、體檢進(jìn)行優(yōu)化；3、負(fù)責(zé)前端技術(shù)在公司的推廣和完善；4、與產(chǎn)品、設(shè)計(jì)、研發(fā)人員一道完成產(chǎn)品面向用戶的終端呈現(xiàn)；5、和后臺(tái)工程師、客戶端工程師共同制定技術(shù)實(shí)現(xiàn)方案、接口規(guī)范。任職資格：1、四年以上web前端開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，能夠主導(dǎo)web前端架構(gòu)開發(fā)；2、?精通react，bootstrap，h5，javascript，jquery，css3,div；3、熟悉ant-design，echarts，sass，webpack，nodejs，webstorm；4、了解與后臺(tái)對(duì)接、交互流程，與后端開發(fā)人員配合，高質(zhì)量完成web前端開發(fā)工作；5、深刻理解功能需求和用戶體驗(yàn)，對(duì)可用性、可訪問性等相關(guān)知識(shí)有實(shí)際了解和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：6000~10000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、參與公司mes/erp/機(jī)器人系統(tǒng)web開發(fā)；2、根據(jù)開發(fā)規(guī)范與系統(tǒng)設(shè)計(jì)完成模塊的編碼；3、參與系統(tǒng)需求分析與設(shè)計(jì)、架構(gòu)設(shè)計(jì)、架構(gòu)原型實(shí)現(xiàn)；4、分析業(yè)務(wù)流程與數(shù)據(jù),?進(jìn)行初步系統(tǒng)概要設(shè)計(jì)、數(shù)據(jù)庫設(shè)計(jì)；5、系統(tǒng)運(yùn)維,?保證客戶系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行,?配合生產(chǎn)；6、系統(tǒng)優(yōu)化,：數(shù)據(jù)庫優(yōu)化、代碼優(yōu)化、接口效率優(yōu)化。任職資格：1、精通java、jsp等web開發(fā)技術(shù)；2、精通struts或spring?mvc，mybatis，spring,?javascript,jquery；3、熟悉oracle/postgresql/mongodb數(shù)據(jù)庫，具有sql數(shù)據(jù)庫索引優(yōu)化、查詢優(yōu)化和存儲(chǔ)優(yōu)化經(jīng)驗(yàn)，數(shù)據(jù)緩存技術(shù)的經(jīng)驗(yàn)；4、熟悉redis/memcache?緩存使用、熟悉tomcat/jetty等應(yīng)用服務(wù)器、熟悉常用版本控制工具git、maven；5、熟悉分布式應(yīng)用開發(fā)相關(guān)技術(shù)優(yōu)先，zookeeper,dubbo等；6、至少5年以上java開發(fā)體系從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
電子工程師（誠聘！）（工作地點(diǎn)：黃巖區(qū)-北城街道 ） | 臺(tái)州市黃巖恒耀照明電器有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人| 薪酬待遇：5000~10000
職位描述： 任職資格：1、電子電路等相關(guān)專業(yè)大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷，三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；2、具有相關(guān)電子產(chǎn)品、硬件的設(shè)計(jì)、開發(fā)能力，熟練運(yùn)用相關(guān)設(shè)計(jì)軟件；3、具有技術(shù)交底、設(shè)計(jì)變更、調(diào)試測(cè)試等所有技術(shù)工作能力。4、照明類優(yōu)先錄用，具體薪資可面談！
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：3500~5500
職位描述： 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)土建圖紙的審核，工地現(xiàn)場(chǎng)考察、勘察、測(cè)繪，進(jìn)行土建工程概預(yù)算，督促設(shè)計(jì)單位按要求對(duì)圖紙進(jìn)行修改和完善；2、協(xié)助招標(biāo)工作，參加招標(biāo)工程圖紙答疑，草擬土建專業(yè)相關(guān)條款，審核土建專業(yè)報(bào)價(jià)是否符合相關(guān)規(guī)定及各項(xiàng)收費(fèi)是否合理；3、施工過程中，負(fù)責(zé)土建施工質(zhì)量、進(jìn)度和成本的控制，解決施工中出現(xiàn)的具體專業(yè)技術(shù)問題；4、協(xié)調(diào)業(yè)主、施工單位和監(jiān)理單位之間以及與其他各專業(yè)之間的關(guān)系；5、組織人員審查竣工資料和對(duì)單位工程及單項(xiàng)工程初驗(yàn)和組織竣工驗(yàn)收，作出土建工程結(jié)算核定意見，辦理結(jié)算單。任職資格：1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，建筑、工民建、土木工程類相關(guān)專業(yè)；2、2年以上土建相關(guān)領(lǐng)域施工工作經(jīng)驗(yàn)，具有中級(jí)以上職稱者優(yōu)先；3、熟悉國家及地方相關(guān)法規(guī)、政策，熟悉土建類施工圖、施工管理和有關(guān)土建的施工規(guī)范及要求，掌握項(xiàng)目規(guī)劃、建筑設(shè)計(jì)、施工、驗(yàn)收規(guī)范及市政配套等基本建設(shè)程序；4、精通土建工作量清單及組價(jià)編制，熟練使用預(yù)算清單軟件，熟悉施工現(xiàn)場(chǎng)工作流程和環(huán)節(jié)，了解市場(chǎng)工程造價(jià)信息及材料信息；5、具有良好的技術(shù)英語水平和計(jì)算機(jī)操作能力，熟練使用cad制圖，富有責(zé)任心、事業(yè)心及團(tuán)隊(duì)合作精神。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：6000~10000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司設(shè)備的管理，故障診斷和排除；2、安裝、調(diào)試、維護(hù)設(shè)備；3、按照公司維修、保養(yǎng)計(jì)劃進(jìn)行設(shè)備保養(yǎng)及校準(zhǔn)；4、對(duì)設(shè)備、保養(yǎng)記錄進(jìn)行總結(jié)分析，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)上報(bào)解決。5、協(xié)助技術(shù)部解決技術(shù)問題。任職資格：1、男性，大專以上學(xué)歷，自動(dòng)化或相關(guān)專業(yè)；2、懂自動(dòng)化設(shè)備管理，有這方面工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、具有良好的服務(wù)意識(shí)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)；4、較強(qiáng)的事故判斷和處理能力，動(dòng)手能力強(qiáng)。
模流分析工程師（濱海集團(tuán)）（工作地點(diǎn)：黃巖區(qū)-東城街道 ） | 浙江長瓏車燈股份有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：6000~8000
職位描述： 1、5年以上汽配件模流分析經(jīng)驗(yàn)，大專及以上學(xué)歷；1、會(huì)做模流分析報(bào)告，能根據(jù)結(jié)果出修改方案；2、熟悉材料成型的注塑工藝，解決模具實(shí)際的質(zhì)量問題；3、工作態(tài)度認(rèn)真負(fù)責(zé)
注塑機(jī)修/調(diào)試（工作地點(diǎn)：椒江區(qū)-三甲街道 ） | 浙江通力新材料科技股份有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：7000~10000
職位描述： 1、編寫產(chǎn)品加工程序，保證機(jī)床運(yùn)轉(zhuǎn)；2、對(duì)操機(jī)人員進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo)；3、對(duì)擠出機(jī)，造粒機(jī)器有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人| 薪酬待遇：3000~4000
職位描述： 1、年齡：21周歲以上，應(yīng)、往屆大學(xué)畢業(yè)生，學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限.2、具備強(qiáng)烈的事業(yè)心,行動(dòng)力強(qiáng),有良好的自律習(xí)慣，吃苦耐勞，能承受較大的工作壓力；3、具備較強(qiáng)的親和力,較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)及良好的表達(dá)、學(xué)習(xí)能力；4、具備誠實(shí)、正直的人品；5、公司提供免費(fèi)帶薪培訓(xùn)教育機(jī)會(huì)，提升相關(guān)經(jīng)營管理水平，打造職業(yè)人。公司有足夠的職位上升空間和高技能高薪酬的崗位虛位以待。工作方向：生產(chǎn)管理、技術(shù)研發(fā)、銷售業(yè)務(wù)五險(xiǎn)+免費(fèi)體檢+免費(fèi)旅游+節(jié)日禮物+生日188紅包+話費(fèi)補(bǔ)貼
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：4500~5000
職位描述： 崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)項(xiàng)目結(jié)算單出具，成本管理，往來對(duì)賬結(jié)算，金碟工程施工成本憑證錄入，施工結(jié)算憑證錄入，出具精造軟裝西克曼應(yīng)付帳款報(bào)表；上班時(shí)間：8:30-12:00??13:30-17:00
質(zhì)檢員（車間巡檢）（工作地點(diǎn)：椒江區(qū)-三甲街道 ） | 浙江通力新材料科技股份有限公司
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：4500~5000
職位描述： 1、年齡25至35歲，中專及以上學(xué)歷，8小時(shí)工作制。2、2年以上塑料產(chǎn)品檢驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)，汽車零部件行業(yè)者優(yōu)先。3、會(huì)使用卡尺等常用測(cè)量工具。4、溝通能力強(qiáng)，能獨(dú)立處理產(chǎn)品質(zhì)量問題，責(zé)任心強(qiáng)、抗壓能力好，能適應(yīng)加班。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：6000~12000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣；2、根據(jù)市場(chǎng)營銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo)；3、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析；5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)；6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。任職資格：1、大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營銷等相關(guān)專業(yè)；2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績突出者優(yōu)先；3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)；5、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：1000~1500
職位描述： 1、相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可
司機(jī)（工作地點(diǎn)：椒江區(qū)-三甲街道 ） | 浙江通力新材料科技股份有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5000~6000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司的貨物運(yùn)送、數(shù)量清點(diǎn)；2、負(fù)責(zé)公司車輛保養(yǎng)、維修和清潔工作；3、協(xié)助處理公司車輛保險(xiǎn)、索賠、年檢辦理；4、協(xié)助處理日常行政事務(wù)。任職資格：1、年齡28-35歲，b2本，3年以上實(shí)際駕駛經(jīng)驗(yàn)，，熟悉本地路況；　2、無不良駕駛記錄，無重大事故及交通違章，具有較強(qiáng)的安全意識(shí)；3、懂商務(wù)接待禮儀，具有一定的服務(wù)意識(shí)；　4、為人踏實(shí)、老實(shí)忠厚，保密意識(shí)強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)。
外貿(mào)業(yè)務(wù)員（工作地點(diǎn)：黃巖區(qū)-西城街道 ） | 臺(tái)州成企新材料科技有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：2500~3500
職位描述： 崗位職責(zé)：1、執(zhí)行公司的貿(mào)易業(yè)務(wù)，實(shí)施貿(mào)易規(guī)程，開拓市場(chǎng)；2、負(fù)責(zé)聯(lián)系客戶、編制報(bào)價(jià)、參與商務(wù)談判，簽訂合同；3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)跟蹤、發(fā)貨、現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)裝；4、客戶的拓展與維護(hù)；5、業(yè)務(wù)相關(guān)資料的整理和歸檔；6、相關(guān)業(yè)務(wù)工作的匯報(bào)。任職資格：1、大專及以上學(xué)歷，國際貿(mào)易、商務(wù)英語類相關(guān)專業(yè)；2、2年以上貿(mào)易領(lǐng)域業(yè)務(wù)操作經(jīng)驗(yàn)，有外企工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；3、熟悉貿(mào)易操作流程及相關(guān)法律法規(guī)，具備貿(mào)易領(lǐng)域?qū)I(yè)知識(shí)；4、具有較高的英語水平，較好的計(jì)算機(jī)操作水平，有報(bào)關(guān)證等相關(guān)貿(mào)易操作證書者優(yōu)先考慮；5、具有良好的業(yè)務(wù)拓展能力和商務(wù)談判技巧，公關(guān)意識(shí)強(qiáng)，具有較強(qiáng)的事業(yè)心、團(tuán)隊(duì)合作精神和獨(dú)立處事能力，勇于開拓和創(chuàng)新。
導(dǎo)購（工作地點(diǎn)：臨海市-杜橋鎮(zhèn) ） | 臺(tái)州昱錦裝飾工程有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：4000~8000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析；2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè)，目標(biāo)的制定及分解；3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額；4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算；5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理；6、組建銷售隊(duì)伍，培訓(xùn)銷售人員；7、評(píng)估銷售業(yè)績，建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì)。任職資格：1、專科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營銷等相關(guān)專業(yè)；2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先；3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系，業(yè)績優(yōu)秀；4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力；5、有較強(qiáng)的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。
生產(chǎn)經(jīng)理（工作地點(diǎn)：黃巖區(qū)-北城街道 ） | 臺(tái)州市黃巖恒耀照明電器有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：4000~6000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間班組的生產(chǎn)與管理；2、對(duì)班組成員進(jìn)行生產(chǎn)操作工藝、質(zhì)量控制方面的技能培訓(xùn)；3、檢查操作人員的工作，確保操作人員按工藝進(jìn)行操作；4、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn)，按時(shí)完成每班的產(chǎn)量指標(biāo)。任職資格：1、中專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；2、2年以上制造企業(yè)基層管理工作經(jīng)驗(yàn)，有同行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、具備生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理和生產(chǎn)質(zhì)量控制能力和工作經(jīng)驗(yàn)，了解生產(chǎn)進(jìn)度、生產(chǎn)安排、人員調(diào)配，能夠?qū)ιa(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)人員、機(jī)器、材料各環(huán)節(jié)進(jìn)行管理；4、熟悉工藝文件及操作規(guī)程，熟悉iso9000質(zhì)量管理體系要求，并按體系要求完成相關(guān)文件、記錄，有良好的溝通和組織協(xié)調(diào)能力。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：8人| 薪酬待遇：20000~30000
職位描述： 技能要求（語言、技能）：必須會(huì)英語或者法語，能夠獨(dú)立完成業(yè)務(wù)溝通。面試說明面試日期：報(bào)名安排視頻面試面試地點(diǎn)：先視頻面試-通過后需到現(xiàn)場(chǎng)面試面試形式：視頻+現(xiàn)場(chǎng)待遇及福利工作時(shí)間：每天工作8小時(shí)工作內(nèi)容：鐵礦項(xiàng)目/具體工作內(nèi)容基本工資：財(cái)務(wù)經(jīng)理35000-40000元/月，主管會(huì)計(jì)、基礎(chǔ)會(huì)計(jì)：20000元/月。具體薪資待遇可面試后根據(jù)能力詳談。加班說明：加班另行計(jì)工資發(fā)放形式：工資一個(gè)月一發(fā)，打卡形式受理及費(fèi)用：報(bào)名材料：1、2寸白底免冠彩色護(hù)照照片10張；2、護(hù)照、健康證原件；3、身份證復(fù)印件、戶口本復(fù)印件（a4紙復(fù)?。?；4、無犯罪證明5、簡(jiǎn)歷表及其他雇主要求提供資料。出國服務(wù)費(fèi)：費(fèi)用12000元，面試前收出國保證金3000元（含在總費(fèi)用內(nèi)），面試合格遞交資料時(shí)交清余款。如因雇主原因不能出境，所收款項(xiàng)無息全額退還，如因勞務(wù)人員自身原因不能出境的，所收款項(xiàng)不再退還。自理費(fèi)用說明：護(hù)照費(fèi)、體檢費(fèi)及國內(nèi)交通費(fèi)由個(gè)人承擔(dān)辦理流程：報(bào)名提交簡(jiǎn)歷，保證金，電話面試，面試通過交資料尾款，等待出境。
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