臺(tái)州城市規(guī)劃崗位列表
技術(shù)工程師（工作地點(diǎn)：天臺(tái)縣-始豐街道 ） | 浙江天臺(tái)天美達(dá)機(jī)電有限公司
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：5人| 薪酬待遇：5000~10000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、制訂公司技術(shù)工作目標(biāo)和工作計(jì)劃，并組織實(shí)施；2、主持公司新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝方案的可行性論證；3、定期進(jìn)行技術(shù)分析和質(zhì)量分析，制定預(yù)防和糾正措施；4、技術(shù)系統(tǒng)文件等資料的編寫(xiě)及管理工作；5、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決產(chǎn)品設(shè)計(jì)/生產(chǎn)/安裝過(guò)程中出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題；6、負(fù)責(zé)對(duì)合作企業(yè)進(jìn)行全面的技術(shù)指導(dǎo)工作；7、協(xié)助公司產(chǎn)品的技術(shù)談判和技術(shù)交流等。任職資格：1、機(jī)械工程設(shè)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科上學(xué)歷，熟練使用solidwork,cad等軟件優(yōu)先；2、8年以上機(jī)械設(shè)備制造行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，有研發(fā)技術(shù)團(tuán)隊(duì)成員的培養(yǎng)/指導(dǎo)和部門(mén)管理經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉機(jī)械加工流程及焊接技術(shù)工藝；4、較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和溝通能力；5、具有良好的心理素質(zhì)以及團(tuán)隊(duì)合作精神，有較強(qiáng)的責(zé)任心。
水泵安裝車(chē)間主任（工作地點(diǎn)：溫嶺市-大溪鎮(zhèn) ） | 浙江青霄科技股份有限公司
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5500~8000
職位描述： 1、高中及以上文化，三年以上水泵行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉水泵裝配工藝和流程；2、計(jì)劃能力、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，能合理安排生產(chǎn)，及時(shí)處理質(zhì)量問(wèn)題；3、會(huì)使用word\excel常用辦公軟件和erp管理軟件。
沙發(fā)軟包打樣師傅（工作地點(diǎn)：三門(mén)縣-亭旁鎮(zhèn) ） | 臺(tái)州市上拓家居有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：7000~10000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)沙發(fā)軟包產(chǎn)品的打樣開(kāi)發(fā)及生產(chǎn)管理；2、對(duì)班組成員進(jìn)行生產(chǎn)操作工藝、質(zhì)量控制方面的技能培訓(xùn)；3、檢查操作人員的工作，確保操作人員按工藝進(jìn)行操作；4、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn)，按時(shí)完成每班的產(chǎn)量指標(biāo)。任職資格：具有一定的技術(shù)經(jīng)驗(yàn)，善于溝通管理。
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：6000~12000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展規(guī)劃和年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)；2、負(fù)責(zé)對(duì)銷(xiāo)售部經(jīng)營(yíng)工作的指導(dǎo)和監(jiān)督，并審核其制定的工作計(jì)劃和制定的政策、方案或制度；3、負(fù)責(zé)管控銷(xiāo)售部各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)的完成進(jìn)度，責(zé)成相關(guān)部門(mén)修正工作目標(biāo)、管理措施和政策方案；4、對(duì)外負(fù)責(zé)代表公司處置授權(quán)內(nèi)的經(jīng)營(yíng)決策和商務(wù)談判工作；5、負(fù)責(zé)公司重大合同的起草、洽談與談判；6、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售部經(jīng)營(yíng)管理過(guò)程中突發(fā)事件的處理和解決；7、完成公司總經(jīng)理授權(quán)處理的其他重要事項(xiàng)。任職資格：1、具有本科及以上學(xué)歷，企業(yè)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、公共關(guān)系、新聞等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。2、五年以上項(xiàng)目銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)，二年以上銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。3、具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力和和把握全局的能力；4、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心、事業(yè)心，具備獨(dú)立解決問(wèn)題的能力及很強(qiáng)的抗壓能力；5、有豐富的談判技能和卓越的商務(wù)談判能力；6、具備敏銳的市場(chǎng)洞察能力和應(yīng)變能力，良好的客戶溝通能力和文字表達(dá)能力。
業(yè)務(wù)員（工作地點(diǎn)：椒江區(qū)-海門(mén)街道 ） | 臺(tái)州市德蓄之科技有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：6000~10000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣；2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，完成部門(mén)銷(xiāo)售指標(biāo)；3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍；4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析；5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷(xiāo)售任務(wù)；6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。任職資格：1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；2、1-2年以上銷(xiāo)售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先；3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)；5、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。
銷(xiāo)售業(yè)務(wù)員（工作地點(diǎn)：溫嶺市-大溪鎮(zhèn) ） | 溫嶺市龍工電器配件廠
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：3500~7000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷(xiāo)售任務(wù)，提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比；2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)的開(kāi)拓、客戶的開(kāi)發(fā)、網(wǎng)點(diǎn)的布局及新客戶前期進(jìn)場(chǎng)談判工作；3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)賣(mài)場(chǎng)的出樣規(guī)劃布置，整體形象的維護(hù)；4、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品線的設(shè)定，產(chǎn)品零售價(jià)、標(biāo)價(jià)的制訂，整體價(jià)格體系的維護(hù)；5、掌握所轄區(qū)域內(nèi)客戶進(jìn)、銷(xiāo)、存情況，及時(shí)跟進(jìn)客戶提貨計(jì)劃和物流發(fā)貨狀況；6、負(fù)責(zé)渠道促銷(xiāo)方案的制訂7、負(fù)責(zé)預(yù)算、確認(rèn)渠道客戶的各項(xiàng)費(fèi)用，及時(shí)對(duì)賬、催款；8、掌握所轄區(qū)域內(nèi)競(jìng)品動(dòng)態(tài)及節(jié)假日促銷(xiāo)活動(dòng)計(jì)劃，并制訂出相應(yīng)策略。任職資格：1、本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或經(jīng)濟(jì)、管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；2、具有1年以上家電或快消品行業(yè)的銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，對(duì)家電行業(yè)渠道運(yùn)作、市場(chǎng)銷(xiāo)售有較強(qiáng)理解者尤佳；3、吃苦耐勞，有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；4、office辦公軟件運(yùn)用熟練，尤其是ppt匯報(bào)材料制作與excel數(shù)據(jù)整理；5、能力優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求。
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人| 薪酬待遇：6000~12000
職位描述： 工作職責(zé)：1.?項(xiàng)目開(kāi)發(fā)需求調(diào)研及開(kāi)發(fā)方案制定；2．編制項(xiàng)目開(kāi)發(fā)計(jì)劃，并按計(jì)劃完成項(xiàng)目開(kāi)發(fā)及測(cè)試工作；?3.?解決系統(tǒng)運(yùn)行中的各類(lèi)bug，保障系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行。4.?提供開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的持續(xù)技術(shù)支持。任職要求：1.?計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科及以上學(xué)歷。2.?有vb.net/c#/asp.net開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)；熟悉sql?server數(shù)據(jù)庫(kù)；3.?熟悉面向?qū)ο缶幊毯投鄬蛹軜?gòu)的設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)，了解設(shè)計(jì)模式；4.?具有獨(dú)立解決技術(shù)難點(diǎn)、獨(dú)立開(kāi)發(fā)的能力。5.?工作態(tài)度認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)，熱情有干勁，富于團(tuán)隊(duì)精神，有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，溝通能力。6.?具備erp項(xiàng)目開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
業(yè)務(wù)經(jīng)理（工作地點(diǎn)：椒江區(qū)-海門(mén)街道 ） | 臺(tái)州市德蓄之科技有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：7000~12000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣；2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，完成部門(mén)銷(xiāo)售指標(biāo)；3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍；4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析；5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷(xiāo)售任務(wù)；6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。任職資格：1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；2、1-2年以上銷(xiāo)售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先；3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)；5、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。
教師/高爾夫教師（工作地點(diǎn)：椒江區(qū)-洪家街道 ） | 臺(tái)州博育文化傳媒有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：6000~12000
職位描述： 學(xué)歷要求：本專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷，所畢業(yè)學(xué)校必須為國(guó)家教育部門(mén)認(rèn)可的正規(guī)學(xué)校形象要求：1、有較佳的形體與相貌；2、男老師身高170以上，女老師身高160以上；3、普通話標(biāo)準(zhǔn)；4、語(yǔ)言表達(dá)與行為舉止有較好修養(yǎng)。工作職責(zé)：1、負(fù)責(zé)教授高爾夫?qū)I(yè)課程；2、負(fù)責(zé)高爾夫?qū)I(yè)教學(xué)計(jì)劃的實(shí)施以及教案的優(yōu)化；3、積極與孩子開(kāi)展有意義的互動(dòng)教學(xué)；4、對(duì)于學(xué)生進(jìn)行專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)以及學(xué)習(xí)情況跟蹤，積極與家長(zhǎng)溝通，做好信息反饋5、協(xié)助校方校內(nèi)外活動(dòng)的開(kāi)展；6、配合完成其他臨時(shí)的工作任務(wù)。有高爾夫課程上課經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，可以兼職對(duì)于新老師有相應(yīng)的課程體系培訓(xùn)直屬主管為分校教學(xué)主管
教師/口才演講老師/小主持老師（工作地點(diǎn)：椒江區(qū)-洪家街道 ） | 臺(tái)州博育文化傳媒有限公司
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：6000~12000
職位描述： 學(xué)歷要求：本專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷，所畢業(yè)學(xué)校必須為國(guó)家教育部門(mén)認(rèn)可的正規(guī)學(xué)校形象要求：1、有較佳的形體與相貌；2、男老師身高170以上，女老師身高160以上；3、普通話標(biāo)準(zhǔn)；4、語(yǔ)言表達(dá)與行為舉止有較好修養(yǎng)。工作職責(zé)：1、負(fù)責(zé)教授口才演講專(zhuān)業(yè)課程；2、負(fù)責(zé)口才演講專(zhuān)業(yè)教學(xué)計(jì)劃的實(shí)施以及教案的優(yōu)化；3、積極與孩子開(kāi)展有意義的互動(dòng)教學(xué)；4、對(duì)于學(xué)生進(jìn)行專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)以及學(xué)習(xí)情況跟蹤，積極與家長(zhǎng)溝通，做好信息反饋5、協(xié)助校方校內(nèi)外活動(dòng)的開(kāi)展；6、配合完成其他臨時(shí)的工作任務(wù)。有小主持課或演講口才課經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先對(duì)于新老師有相應(yīng)的課程體系培訓(xùn)直屬主管為分校教學(xué)主管
音樂(lè)/舞蹈教師（工作地點(diǎn)：椒江區(qū)-洪家街道 ） | 臺(tái)州博育文化傳媒有限公司
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：6000~12000
職位描述： 學(xué)歷要求：本專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷，所畢業(yè)學(xué)校必須為國(guó)家教育部門(mén)認(rèn)可的正規(guī)學(xué)校形象要求：1、有較佳的形體與相貌；2、男老師身高175以上，女老師身高165以上；3、普通話標(biāo)準(zhǔn)；4、語(yǔ)言表達(dá)與行為舉止有較好修養(yǎng)。工作職責(zé)：1、負(fù)責(zé)教授舞蹈專(zhuān)業(yè)課程；2、負(fù)責(zé)舞蹈專(zhuān)業(yè)教學(xué)計(jì)劃的實(shí)施以及教案的優(yōu)化；3、積極與孩子開(kāi)展有意義的互動(dòng)教學(xué)；4、對(duì)于學(xué)生進(jìn)行專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)以及學(xué)習(xí)情況跟蹤，積極與家長(zhǎng)溝通，做好信息反饋5、協(xié)助校方校內(nèi)外活動(dòng)的開(kāi)展；6、配合完成其他臨時(shí)的工作任務(wù)。直屬主管為分校教學(xué)主管
副總裁/副總經(jīng)理（工作地點(diǎn)：路橋區(qū)-路北街道 ） | 臺(tái)州市建樂(lè)建設(shè)有限公司
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：6000~8000
職位描述： 崗位職責(zé)：*有建筑業(yè)企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先*1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展規(guī)劃和年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)；2、負(fù)責(zé)對(duì)銷(xiāo)售部經(jīng)營(yíng)工作的指導(dǎo)和監(jiān)督，并審核其制定的工作計(jì)劃和制定的政策、方案或制度；3、負(fù)責(zé)管控銷(xiāo)售部各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)的完成進(jìn)度，責(zé)成相關(guān)部門(mén)修正工作目標(biāo)、管理措施和政策方案；4、對(duì)外負(fù)責(zé)代表公司處置授權(quán)內(nèi)的經(jīng)營(yíng)決策和商務(wù)談判工作；5、負(fù)責(zé)公司重大合同的起草、洽談與談判；6、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售部經(jīng)營(yíng)管理過(guò)程中突發(fā)事件的處理和解決；7、完成公司總經(jīng)理授權(quán)處理的其他重要事項(xiàng)。任職資格：1、具有本科及以上學(xué)歷，企業(yè)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、公共關(guān)系、新聞等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。2、五年以上項(xiàng)目銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)，二年以上銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。3、具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力和和把握全局的能力；4、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心、事業(yè)心，具備獨(dú)立解決問(wèn)題的能力及很強(qiáng)的抗壓能力；5、有豐富的談判技能和卓越的商務(wù)談判能力；6、具備敏銳的市場(chǎng)洞察能力和應(yīng)變能力，良好的客戶溝通能力和文字表達(dá)能力。
市場(chǎng)主管（工作地點(diǎn)：椒江區(qū)-洪家街道 ） | 臺(tái)州博育文化傳媒有限公司
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：7000~12000
職位描述： 一、學(xué)歷要求高中及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮二、工作經(jīng)驗(yàn)二年以上教育培訓(xùn)行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),一年以上的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);三、工作職責(zé)1.?帶領(lǐng)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)通過(guò)電話邀約、咨詢轉(zhuǎn)化等銷(xiāo)售流程,完成招生任務(wù);2.制定、完成或超越月度、季度、年度部門(mén)及個(gè)人的銷(xiāo)售業(yè)績(jī);3.負(fù)責(zé)處理銷(xiāo)售過(guò)程中的任何突發(fā)事件;4.定期向分校校長(zhǎng)提交銷(xiāo)售業(yè)務(wù)分析報(bào)告和下階段工作計(jì)劃;5.?制定有針對(duì)性的培訓(xùn)計(jì)劃,提升團(tuán)隊(duì)成員的工作激情與能力;6.配合校區(qū)進(jìn)行相關(guān)的活動(dòng)開(kāi)展。
銷(xiāo)售主管（工作地點(diǎn)：椒江區(qū)-洪家街道 ） | 臺(tái)州博育文化傳媒有限公司
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：7000~12000
職位描述： 一、學(xué)歷要求高中及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮二、工作經(jīng)驗(yàn)二年以上教育培訓(xùn)行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),一年以上的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);三、工作職責(zé)1.?帶領(lǐng)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)通過(guò)電話邀約、咨詢轉(zhuǎn)化等銷(xiāo)售流程,完成招生任務(wù);2.制定、完成或超越月度、季度、年度部門(mén)及個(gè)人的銷(xiāo)售業(yè)績(jī);3.負(fù)責(zé)處理銷(xiāo)售過(guò)程中的任何突發(fā)事件;4.定期向分校校長(zhǎng)提交銷(xiāo)售業(yè)務(wù)分析報(bào)告和下階段工作計(jì)劃;5.?制定有針對(duì)性的培訓(xùn)計(jì)劃,提升團(tuán)隊(duì)成員的工作激情與能力;6.配合校區(qū)進(jìn)行相關(guān)的活動(dòng)開(kāi)展。
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：4000~6000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、審批財(cái)務(wù)收支，審閱財(cái)務(wù)專(zhuān)題報(bào)告和會(huì)計(jì)報(bào)表，對(duì)重大的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)合同進(jìn)行會(huì)簽；2、編制預(yù)算和執(zhí)行預(yù)算，參與擬訂資金籌措和使用方案，確保資金的有效使用；3、審查公司對(duì)外提供的會(huì)計(jì)資料；4、負(fù)責(zé)審核公司本部和各下屬單位上報(bào)的會(huì)計(jì)報(bào)表和集團(tuán)公司會(huì)計(jì)報(bào)表，編制財(cái)務(wù)綜合分析報(bào)告和專(zhuān)題分析報(bào)告，為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù)；5、制訂公司內(nèi)部財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)制度和工作程序，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān)督執(zhí)行；6、組織編制與實(shí)現(xiàn)公司的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、信貸計(jì)劃與成本費(fèi)用計(jì)劃。任職資格：1、會(huì)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，大專(zhuān)以上學(xué)歷；2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有一般納稅人企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、認(rèn)真細(xì)致，愛(ài)崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)操守；4、思維敏捷，接受能力強(qiáng)，能獨(dú)立思考，善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)；5、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)及office辦公軟件，對(duì)金蝶、用友等財(cái)務(wù)系統(tǒng)有實(shí)際操作者優(yōu)先；6、具有良好的溝通能力；7、有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)，同時(shí)具備會(huì)計(jì)初級(jí)資格證者優(yōu)先考慮。
生產(chǎn)主管（工作地點(diǎn)：黃巖區(qū)-西城街道 ） | 臺(tái)州市黃巖忠信塑膠有限公司
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：6000~7000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車(chē)間班組的生產(chǎn)與管理；2、對(duì)班組成員進(jìn)行生產(chǎn)操作工藝、質(zhì)量控制方面的技能培訓(xùn)；3、檢查操作人員的工作，確保操作人員按工藝進(jìn)行操作；4、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn)，按時(shí)完成每班的產(chǎn)量指標(biāo)。任職資格：1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限；2、2年以上制造企業(yè)基層管理工作經(jīng)驗(yàn)，有同行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、具備生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理和生產(chǎn)質(zhì)量控制能力和工作經(jīng)驗(yàn)，了解生產(chǎn)進(jìn)度、生產(chǎn)安排、人員調(diào)配，能夠?qū)ιa(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)人員、機(jī)器、材料各環(huán)節(jié)進(jìn)行管理；4、熟悉工藝文件及操作規(guī)程，熟悉iso9000質(zhì)量管理體系要求，并按體系要求完成相關(guān)文件、記錄，有良好的溝通和組織協(xié)調(diào)能力。
學(xué)歷要求：中專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：8000~12000
職位描述： 1，汽車(chē)件模具10年以上工作經(jīng)驗(yàn)。2，有大型汽車(chē)件模具廠工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先3，能吃苦耐勞，有管理項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。4，有超強(qiáng)的執(zhí)行能力，能制定計(jì)劃，懂加工工藝，懂ug,能參與評(píng)審。
內(nèi)貿(mào)員（工作地點(diǎn)：天臺(tái)縣-白鶴鎮(zhèn) ） | 浙江天臺(tái)天美達(dá)機(jī)電有限公司
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：5000~10000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣；2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，完成部門(mén)銷(xiāo)售指標(biāo)；3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍；4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析；5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷(xiāo)售任務(wù)；6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。任職資格：1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；2、1-2年以上銷(xiāo)售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先；3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)；5、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：6000~12000
職位描述： 1、全面負(fù)責(zé)工廠日常工作，制定生產(chǎn)計(jì)劃，組織安排大貨生產(chǎn)，保證產(chǎn)品交期及品質(zhì)；2、研究國(guó)家方針政策，探討企業(yè)管理模式，定期向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)各項(xiàng)工作，并提出發(fā)展計(jì)劃與建議；3、協(xié)調(diào)供應(yīng)商、客戶關(guān)系，做生產(chǎn)管理、經(jīng)營(yíng)營(yíng)銷(xiāo)工作；4、協(xié)調(diào)各職能責(zé)任人之間的工作，使全廠的管理工作科學(xué)化、規(guī)范化和程序化；5、建立健全工廠規(guī)章制度，組織管理生產(chǎn)部門(mén)相關(guān)工作，保證生產(chǎn)工作順利進(jìn)行；6、及時(shí)處理廠內(nèi)各種突發(fā)事件，重大事件及時(shí)向上級(jí)公司匯報(bào)；7、負(fù)責(zé)工廠的安全生產(chǎn)，管理好生產(chǎn)，做好安全檢查工作，確保無(wú)事故發(fā)生；8、加強(qiáng)員工團(tuán)隊(duì)建設(shè)，調(diào)動(dòng)員工積極性，提高勞動(dòng)生產(chǎn)率
室內(nèi)設(shè)計(jì)師（工作地點(diǎn)：三門(mén)縣-海游街道 ） | 三門(mén)紫名都裝飾工程有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：5人| 薪酬待遇：3000~8000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、參與公司裝飾工程項(xiàng)目的設(shè)計(jì)管理，提出設(shè)計(jì)意見(jiàn)；2、負(fù)責(zé)裝修施工質(zhì)量管理、招投標(biāo)管理；3、參加方案設(shè)計(jì)、初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)審核；制定項(xiàng)目設(shè)計(jì)計(jì)劃及設(shè)計(jì)任務(wù)書(shū)；4、參加市場(chǎng)調(diào)研，編制本系統(tǒng)相關(guān)技術(shù)經(jīng)濟(jì)方案；5、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤和監(jiān)督；6、設(shè)計(jì)師應(yīng)協(xié)助材料部對(duì)裝修項(xiàng)目材料進(jìn)行確認(rèn)工作；7、負(fù)責(zé)案例，技術(shù)及資源的整理；8、配合項(xiàng)目經(jīng)理制定工作進(jìn)度。任職資格：1、裝飾設(shè)計(jì)、室內(nèi)設(shè)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷；2、兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有大中型項(xiàng)目設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；3、有較強(qiáng)的視覺(jué)搭配能力，能熟練操作autocad、、powerpoint、photoshop、等軟件；4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、熱愛(ài)設(shè)計(jì)工作、有創(chuàng)新精神；5、善于溝通，表達(dá)能力強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)精神；6、富有創(chuàng)意及執(zhí)行力，有責(zé)任感、表達(dá)能力強(qiáng)。
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