臺(tái)州樂(lè)器制造技術(shù)崗位列表
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~6500
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間班組的生產(chǎn)與管理；2、對(duì)班組成員進(jìn)行生產(chǎn)操作工藝、質(zhì)量控制方面的技能培訓(xùn)；3、檢查操作人員的工作，確保操作人員按工藝進(jìn)行操作；4、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn)，按時(shí)完成每班的產(chǎn)量指標(biāo)。任職資格：1、大專及以上學(xué)歷，機(jī)械專業(yè)；2、2年以上制造企業(yè)基層管理工作經(jīng)驗(yàn)，有同行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、具備良好的機(jī)械部件制圖知識(shí)；了解工藝、機(jī)械設(shè)計(jì)制造知識(shí)，熟悉模具質(zhì)量要求和標(biāo)準(zhǔn)，并有良好的品質(zhì)意識(shí)，了解模具設(shè)計(jì)造價(jià)。4、熟悉工藝文件及操作規(guī)程，熟悉iso9000質(zhì)量管理體系要求，并按體系要求完成相關(guān)文件、記錄，有良好的溝通和組織協(xié)調(diào)能力。5、工作主動(dòng)積極，認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有強(qiáng)烈的進(jìn)取心6、公司提供工作餐、標(biāo)準(zhǔn)宿舍，繳納社保五險(xiǎn)。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~6500
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間班組的生產(chǎn)與管理；2、對(duì)班組成員進(jìn)行生產(chǎn)操作工藝、質(zhì)量控制方面的技能培訓(xùn)；3、檢查操作人員的工作，確保操作人員按工藝進(jìn)行操作；4、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn)，按時(shí)完成每班的產(chǎn)量指標(biāo)。任職資格：2年以上制造企業(yè)基層管理工作經(jīng)驗(yàn)，有同行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，會(huì)數(shù)控編程調(diào)試，具備對(duì)生產(chǎn)線工裝夾具按裝、調(diào)試、加工對(duì)刀熟練操作能力，公司提供工作餐、標(biāo)準(zhǔn)宿舍，繳納社保五險(xiǎn)。
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：8000~12000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、參與公司裝飾工程項(xiàng)目的設(shè)計(jì)管理，提出設(shè)計(jì)意見(jiàn)；2、負(fù)責(zé)裝修施工質(zhì)量管理、招投標(biāo)管理；3、參加方案設(shè)計(jì)、初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)審核；制定項(xiàng)目設(shè)計(jì)計(jì)劃及設(shè)計(jì)任務(wù)書(shū)；4、參加市場(chǎng)調(diào)研，編制本系統(tǒng)相關(guān)技術(shù)經(jīng)濟(jì)方案；5、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤和監(jiān)督；6、設(shè)計(jì)師應(yīng)協(xié)助材料部對(duì)裝修項(xiàng)目材料進(jìn)行確認(rèn)工作；7、負(fù)責(zé)案例，技術(shù)及資源的整理；8、配合項(xiàng)目經(jīng)理制定工作進(jìn)度。任職資格：1、裝飾設(shè)計(jì)、室內(nèi)設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；2、兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有大中型項(xiàng)目設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；3、有較強(qiáng)的視覺(jué)搭配能力，能熟練操作autocad、、powerpoint、photoshop、等軟件；4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、熱愛(ài)設(shè)計(jì)工作、有創(chuàng)新精神；5、善于溝通，表達(dá)能力強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)精神；6、富有創(chuàng)意及執(zhí)行力，有責(zé)任感、表達(dá)能力強(qiáng)。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：8000~10000
職位描述：
職位職責(zé)：1、 負(fù)責(zé)外協(xié)交流永磁電機(jī)質(zhì)量管控，制定技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，檢驗(yàn)工藝，工裝夾具，檢測(cè)文件等。2、 負(fù)責(zé)供外協(xié)機(jī)械五金件、鋁件、塑件等結(jié)構(gòu)件的圖紙繪制確認(rèn)，質(zhì)量管控等。3、 負(fù)責(zé)供應(yīng)商溝通與改善工作，參與新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)，制定新品的質(zhì)量管控方法。任職資格：1、電機(jī)、機(jī)械或機(jī)電一體等相關(guān)專業(yè)，大?；虮究埔陨蠈W(xué)歷。2、有3年以上的電機(jī)生產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉機(jī)械加工、電機(jī)制造的工藝及流程，了解電機(jī)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范,以及電機(jī)試驗(yàn)方法。3、能夠熟練使用開(kāi)發(fā)和調(diào)試工具進(jìn)行系統(tǒng)開(kāi)發(fā)；熟練應(yīng)用cad、pro/e、solidworks、ug等二維三維設(shè)計(jì)軟件。4、具備教強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、分析能力和良好的溝通能力。5、具有創(chuàng)業(yè)精神，以及敬業(yè)和團(tuán)隊(duì)合作精神。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、擬定產(chǎn)品總體結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)方案；2、對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行總體結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)；3.、設(shè)計(jì)外協(xié)零部件；4、編制結(jié)構(gòu)件明細(xì)表，并標(biāo)注關(guān)鍵件、重要件；5、進(jìn)行設(shè)計(jì)驗(yàn)證；6、校正、審核相關(guān)技術(shù)文件；7、改進(jìn)老產(chǎn)品相關(guān)部分的設(shè)計(jì)。任職資格：1、大專以上學(xué)歷，機(jī)械類相關(guān)專業(yè)（有項(xiàng)目主導(dǎo)實(shí)際成功經(jīng)驗(yàn)者學(xué)歷要求可適當(dāng)放寬）2、有5年以上企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，其中3年以上從事本專業(yè)設(shè)計(jì)崗位經(jīng)驗(yàn)，熟悉塑膠件、五金件的非標(biāo)設(shè)計(jì)，尤其是燃?xì)獗斫Y(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、掌握行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和標(biāo)準(zhǔn)化、可靠性設(shè)計(jì)和質(zhì)量功能展開(kāi)等基礎(chǔ)知識(shí)；熟悉項(xiàng)目設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)工作流程；掌握計(jì)算機(jī)輔助設(shè)計(jì)技術(shù)及相關(guān)三維軟件；4、具有較強(qiáng)的創(chuàng)造能力，綜合分析能力和良好的協(xié)作能力與溝通能力。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5500~6500
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)發(fā)電機(jī)日常維護(hù)、計(jì)劃?rùn)z修、保養(yǎng)；2、負(fù)責(zé)配電線路安裝、維護(hù)、保養(yǎng)等工作；3、及時(shí)巡查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理；4、負(fù)責(zé)內(nèi)部所有電氣設(shè)備的維護(hù)檢修工作；5、其它臨時(shí)性工作。任職資格：1、身體健康，年齡在55歲以下；2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具備有效電工證；3、熟練掌握機(jī)電技術(shù)知識(shí)、電氣安全常識(shí)、電氣維修技能、簡(jiǎn)單知曉機(jī)械制造原理；4、具備較高的紀(jì)律性、責(zé)任心、服務(wù)管理。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：10人|
薪酬待遇：3500~4500
職位描述：
應(yīng)屆畢業(yè)生，大專及以上學(xué)歷，機(jī)械類相關(guān)專業(yè)，從事經(jīng)理/工程師助理工作，技術(shù)或管理放向發(fā)展。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、按照車間主管要求，按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù)，完成當(dāng)日當(dāng)月生產(chǎn)任務(wù)；2、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作；3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)；4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作。任職資格：1、18周歲以上，初中以上學(xué)歷；2、1年以上生產(chǎn)制造型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；3、有電工、焊工、車工、叉車經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；4、吃苦耐勞，有責(zé)任心。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4000~5000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間班組的生產(chǎn)與管理；2、對(duì)班組成員進(jìn)行生產(chǎn)操作工藝、質(zhì)量控制方面的技能培訓(xùn)；3、檢查操作人員的工作，確保操作人員按工藝進(jìn)行操作；4、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn)，按時(shí)完成每班的產(chǎn)量指標(biāo)。任職資格：1、中專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；2、2年以上制造企業(yè)基層管理工作經(jīng)驗(yàn)，有同行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、具備生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理和生產(chǎn)質(zhì)量控制能力和工作經(jīng)驗(yàn)，了解生產(chǎn)進(jìn)度、生產(chǎn)安排、人員調(diào)配，能夠?qū)ιa(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)人員、機(jī)器、材料各環(huán)節(jié)進(jìn)行管理；4、熟悉工藝文件及操作規(guī)程，熟悉iso9000質(zhì)量管理體系要求，并按體系要求完成相關(guān)文件、記錄，有良好的溝通和組織協(xié)調(diào)能力。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：6000~12000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、參與產(chǎn)品項(xiàng)目立項(xiàng)可行性調(diào)研，參與系統(tǒng)方案設(shè)計(jì)；2、擬制結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)方案和項(xiàng)目計(jì)劃，研究開(kāi)發(fā)新結(jié)構(gòu)新技術(shù)，提升產(chǎn)品性能和質(zhì)量；3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、零部件的設(shè)計(jì)；4、負(fù)責(zé)樣品的研制、調(diào)試和相關(guān)技術(shù)；5、負(fù)責(zé)公差分析和dfma檢查；6、與模具設(shè)計(jì)師進(jìn)行模具檢討；7、模具問(wèn)題檢討、設(shè)計(jì)更改和零件*終的確認(rèn)；8、解決產(chǎn)品開(kāi)發(fā)中的問(wèn)題、問(wèn)題跟蹤以及與客戶討論技術(shù)問(wèn)題；9、為產(chǎn)品的量產(chǎn)提供技術(shù)支持；10、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事務(wù)。任職要求：1、大專以上學(xué)歷，機(jī)械類專業(yè)；2、2年以上汽車塑料件產(chǎn)品獨(dú)立開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，有車燈類產(chǎn)品開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可考慮；3、熟練掌握塑料件設(shè)計(jì)及產(chǎn)品的裝配設(shè)計(jì)技巧；4、掌握公差分析技巧；5、熟悉相關(guān)的材料、模具和表面處理工藝等知識(shí)；6、具有獨(dú)立分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力；7、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作力及執(zhí)行力。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3500~5000
職位描述：
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)網(wǎng)站前端制作崗位要求：計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)相關(guān)專業(yè)，熟悉html，css等網(wǎng)頁(yè)制作語(yǔ)言和程序。有網(wǎng)頁(yè)制作經(jīng)驗(yàn)和良好的審美能力更佳。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：6000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、了解客戶的標(biāo)準(zhǔn)，并將之轉(zhuǎn)化成內(nèi)部的過(guò)程控制及質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)；2、負(fù)責(zé)起草控制計(jì)劃和產(chǎn)品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)等質(zhì)量文件；3、負(fù)責(zé)處理客戶抱怨，分析問(wèn)題，找出根本原因，完成8d；4、了解客戶的質(zhì)量期望，并根據(jù)公司的質(zhì)量能力與客戶進(jìn)行討論、協(xié)商；5、負(fù)責(zé)定期對(duì)生產(chǎn)過(guò)程進(jìn)行點(diǎn)檢，確保所有所有制程參數(shù)符合規(guī)范要求，程序文件及作業(yè)指導(dǎo)書(shū)被嚴(yán)格執(zhí)行和遵守；6、針對(duì)點(diǎn)檢的不符合項(xiàng)和不合理項(xiàng)，追蹤改善行動(dòng)；7、協(xié)助對(duì)相關(guān)部門的培訓(xùn)，確保公司的所有相關(guān)部門了解客戶的質(zhì)量要求；8、負(fù)責(zé)教導(dǎo)及訓(xùn)練生產(chǎn)及檢驗(yàn)人員按質(zhì)量要求對(duì)產(chǎn)品和過(guò)程進(jìn)行控制；9、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)過(guò)程能力進(jìn)行分析與研究，并提出改善性意見(jiàn)；10、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的項(xiàng)目質(zhì)量規(guī)劃以及ppap的確認(rèn)與提交；11、參與新產(chǎn)品的試模和試做，確認(rèn)產(chǎn)品質(zhì)量和問(wèn)題點(diǎn)，對(duì)改善計(jì)劃進(jìn)行跟蹤確認(rèn)；12、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品評(píng)審、來(lái)料檢驗(yàn)、成品驗(yàn)證及過(guò)程監(jiān)督。任職資格：1、大?；蛞陨蠈W(xué)歷，熟悉ts16949質(zhì)量管理體系及管理流程；2、從事制造工藝、質(zhì)量管理等相關(guān)工作二年以上工作經(jīng)歷；3、熟悉并有實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)：msa、spc、ppap、fmea、cp、apqp、8d報(bào)告；4、有較強(qiáng)的交流、溝通技能和工作責(zé)任感；5、有汽車照明質(zhì)量或供應(yīng)商品質(zhì)管控工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；6、具體薪資面議。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：6000~10000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、參與公司裝飾工程項(xiàng)目的設(shè)計(jì)管理，提出設(shè)計(jì)意見(jiàn)；2、負(fù)責(zé)裝修施工質(zhì)量管理、招投標(biāo)管理；3、參加方案設(shè)計(jì)、初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)審核；制定項(xiàng)目設(shè)計(jì)計(jì)劃及設(shè)計(jì)任務(wù)書(shū)；4、參加市場(chǎng)調(diào)研，編制本系統(tǒng)相關(guān)技術(shù)經(jīng)濟(jì)方案；5、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤和監(jiān)督；6、設(shè)計(jì)師應(yīng)協(xié)助材料部對(duì)裝修項(xiàng)目材料進(jìn)行確認(rèn)工作；7、負(fù)責(zé)案例，技術(shù)及資源的整理；8、配合項(xiàng)目經(jīng)理制定工作進(jìn)度。任職資格：1、裝飾設(shè)計(jì)、室內(nèi)設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；2、兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有大中型項(xiàng)目設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；3、有較強(qiáng)的視覺(jué)搭配能力，能熟練操作autocad、、powerpoint、photoshop、3dmax等軟件；4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、熱愛(ài)設(shè)計(jì)工作、有創(chuàng)新精神；5、善于溝通，表達(dá)能力強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)精神；6、富有創(chuàng)意及執(zhí)行力，有責(zé)任感、表達(dá)能力強(qiáng)。薪酬面談，待遇優(yōu)厚。
學(xué)歷要求：初中及以下|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3000~4000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、按照車間主管要求，按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù)，完成當(dāng)日當(dāng)月生產(chǎn)任務(wù)；2、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作；3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)；4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作。任職資格：1、18周歲以上，初中以上學(xué)歷；
學(xué)歷要求：初中及以下|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3000~4500
職位描述：
崗位職責(zé)：1、按照車間主管要求，按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù)，完成當(dāng)日當(dāng)月生產(chǎn)任務(wù)；2、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作；3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)；4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作。任職資格：1、18周歲以上，初中以上學(xué)歷；
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、制訂公司技術(shù)工作目標(biāo)和工作計(jì)劃，并組織實(shí)施；2、主持公司新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝方案的可行性論證；3、定期對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行技術(shù)分析和質(zhì)量分析，制定預(yù)防和糾正措施；4、生產(chǎn)管理系統(tǒng)資料的編寫(xiě)及管理工作；5、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決產(chǎn)品生產(chǎn)/安裝過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題；6、負(fù)責(zé)對(duì)合作企業(yè)進(jìn)行全面的技術(shù)指導(dǎo)工作；7、協(xié)助公司產(chǎn)品的技術(shù)談判和技術(shù)交流等。任職資格：1、機(jī)械工程設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)本科上學(xué)歷，能使用繪圖軟件優(yōu)先；2、可以看懂常規(guī)圖紙文件；3、8年以上機(jī)械設(shè)備制造行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，有生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)成員的培養(yǎng)/指導(dǎo)和部門管理經(jīng)驗(yàn)；4、熟悉機(jī)械加工工藝流程；5、較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和溝通能力；6、具有良好的心理素質(zhì)以及團(tuán)隊(duì)合作精神，有較強(qiáng)的責(zé)任心。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：8000~15000
職位描述：
崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)完成市政工程、給排水工程、水處理工程、流域治理、土壤與地下水項(xiàng)目的需求調(diào)查及方案編寫(xiě)；2.依據(jù)制定的實(shí)施方案，對(duì)水、土壤治理等工程項(xiàng)目的實(shí)施進(jìn)行管理和控制；3.指導(dǎo)工程設(shè)備的現(xiàn)場(chǎng)安裝、調(diào)試，解決技術(shù)難題，進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)指導(dǎo)；4.負(fù)責(zé)編制水處理工藝的指導(dǎo)手冊(cè)，配合其他部門進(jìn)行技術(shù)支持工作；5.協(xié)助商務(wù)人員進(jìn)行環(huán)保項(xiàng)目的技術(shù)交流與談判。任職要求：1.具有水處理、市政工程、給排水、環(huán)境科學(xué)、環(huán)境工程等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，優(yōu)先考慮水處理、市政工程、給排水專業(yè)的應(yīng)聘者；2.熟悉水、土處理工作原理和方法以及工藝流程，熟悉設(shè)計(jì)規(guī)范及標(biāo)準(zhǔn)，優(yōu)先考慮能獨(dú)立完成工藝方案編制和初步設(shè)計(jì)工作的應(yīng)聘者；3.熟練使用實(shí)驗(yàn)測(cè)試儀器及autocad，office等計(jì)算機(jī)軟件，優(yōu)先考慮可獨(dú)立編制技術(shù)文件及工程施工圖紙?jiān)O(shè)計(jì)的應(yīng)聘者；4.具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神及溝通能力，具有良好的身體素質(zhì)，吃苦耐勞，能適應(yīng)經(jīng)常性出差。想要了解更多，敬請(qǐng)關(guān)注“南方科技大學(xué)臺(tái)州研究院”公眾號(hào)~
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、機(jī)械設(shè)備的設(shè)計(jì)，包括結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、部件選型、設(shè)計(jì)圖紙輸出；2、參與產(chǎn)品的試制、調(diào)試、轉(zhuǎn)產(chǎn)工作；3、解決產(chǎn)品生產(chǎn)組裝過(guò)程中的技術(shù)問(wèn)題；4、編寫(xiě)相關(guān)技術(shù)文檔。任職資格：1、機(jī)械或機(jī)電一體化專業(yè)大專及以上學(xué)歷；英語(yǔ)熟練；2、3年以上相關(guān)設(shè)計(jì)工作經(jīng)歷；3、精通電氣控制理論；了解控制單元器件以及機(jī)械傳動(dòng)，液壓、氣動(dòng)相關(guān)知識(shí)；精通pro-e、auto、cad等相關(guān)技術(shù)軟件和辦公軟件；4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，有良好的團(tuán)隊(duì)精神和溝通能力。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：6000~10000
職位描述：
崗位職責(zé)1.核對(duì)信息要求，理解轉(zhuǎn)化技術(shù)語(yǔ)言，創(chuàng)造性的按時(shí)按質(zhì)獨(dú)立完成全部細(xì)節(jié)模具設(shè)計(jì)；2.針對(duì)各種問(wèn)題及作出溝通ppt.?及時(shí)準(zhǔn)備資料技術(shù)評(píng)審會(huì)議.并執(zhí)行會(huì)議結(jié)果；3.按要求定制鋼料、模架，確定模架加工圖紙，與2d完整交接圖紙制作、零配件清單及重要事項(xiàng)；4.負(fù)責(zé)制作設(shè)變通知單，點(diǎn)檢訂購(gòu)材料數(shù)據(jù)，提交審核并執(zhí)行審核意。任職資格：1、熟練并獨(dú)立運(yùn)用cad、ug等設(shè)計(jì)軟件進(jìn)行三維造型、分模、出圖等；2、了解模具設(shè)計(jì)制圖規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)；能獨(dú)立完成整付模具的設(shè)計(jì)；3、熟練的計(jì)算機(jī)操作和辦公自動(dòng)化設(shè)備操作能力；4、對(duì)工作有責(zé)任心，執(zhí)行力，細(xì)心?思維要清晰；5、3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有設(shè)計(jì)過(guò)汽車件、家電日用品模具或管件模具的優(yōu)先考慮。工作地點(diǎn)：浙江臺(tái)州黃巖
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4000~6000
職位描述：
崗位職責(zé)：1.根據(jù)物資需求計(jì)劃，按時(shí)保質(zhì)保量完成物資采購(gòu)；2.負(fù)責(zé)物資詢價(jià)比價(jià)，市場(chǎng)信息及時(shí)反饋，合理有效控制采購(gòu)成本；3.拓展優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商，并做好供應(yīng)商管理；4.負(fù)責(zé)采購(gòu)合同檔案等信息管理工作；任職要求：1.本科以上學(xué)歷；2.黃巖籍貫；3.英語(yǔ)四級(jí)以上；4.金融、工商管理、機(jī)械制造、物流管理、供應(yīng)管理等專業(yè)優(yōu)先考慮；5.陽(yáng)光心態(tài)！身體棒棒！