臺(tái)州景區(qū)開發(fā)與管理崗位列表
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
1. 有模具項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)2. 跟進(jìn)模具生產(chǎn)進(jìn)度，及時(shí)匯報(bào)進(jìn)度3. 跟進(jìn)異常，處理異常4. 安排試模，落實(shí)質(zhì)量反饋和試模反饋5. 主持項(xiàng)目會(huì)議6. 有責(zé)任心具體工資可面議
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2500~4000
職位描述：
專業(yè)：人力資源管理或行政管理。熟練操作各種辦公軟件，具備一定的語(yǔ)言組織能力，英語(yǔ)四級(jí)以上；工資2800-3500元；一周一休，年終獎(jiǎng)；同崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
1、負(fù)責(zé)公司設(shè)備的管理，故障診斷和排除，填寫維修日志；2、安裝、調(diào)試、維護(hù)設(shè)備；3、按照公司維修、保養(yǎng)計(jì)劃進(jìn)行設(shè)備保養(yǎng)及校準(zhǔn)；4、對(duì)設(shè)備、保養(yǎng)記錄進(jìn)行總結(jié)分析，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)上報(bào)解決。5、協(xié)助技術(shù)部解決技術(shù)問題。任職資格：1、中專以上學(xué)歷，專業(yè)；2、具備一年以上維修工作經(jīng)驗(yàn)；3、具有良好的服務(wù)意識(shí)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)；4、較強(qiáng)的事故判斷和處理能力，動(dòng)手能力強(qiáng)。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：8000~12000
職位描述：
1.機(jī)械相關(guān)專業(yè)本科以上，從事過機(jī)械產(chǎn)品的開發(fā)設(shè)計(jì)；2.熟練掌握solidworks，及其它相關(guān)設(shè)計(jì)工具軟件；3.掌握機(jī)械設(shè)計(jì)原理，公差配合，機(jī)械加工工藝等，熟悉各種傳動(dòng)結(jié)構(gòu)薪酬福利：1、八小時(shí)工作制，國(guó)家法定節(jié)假日，單休；2、薪酬：能力驅(qū)動(dòng)，以業(yè)績(jī)?yōu)閷?dǎo)向的等級(jí)工資；專業(yè)、管理等多職業(yè)通道并行發(fā)展；3、公司設(shè)有員工餐廳，免費(fèi)提供公寓式住房（空調(diào)、熱水器、電視、網(wǎng)絡(luò)）；4、公司有完善的福利體系： 全員五險(xiǎn)一金、法定節(jié)假日禮品、生日發(fā)放蛋糕等；5、孝心政策：公司為符合制度條件的家人辦理孝心卡，每月給您父母發(fā)放孝心款；6、購(gòu)房支持計(jì)劃：本科及以上學(xué)歷公司核心技術(shù)、研發(fā)、營(yíng)銷人員均可享受無(wú)息購(gòu)房支持；7、配車待遇：四級(jí)營(yíng)銷員、四級(jí)研發(fā)工程師、車間主任、經(jīng)理均可享受配車待遇；8、公司擁有完善的培訓(xùn)體系：與浙江大學(xué)、上海交通大學(xué)、上海復(fù)旦大學(xué)、中歐管理學(xué)院等建立了長(zhǎng)期合作關(guān)系，不定期安排專業(yè)提升培訓(xùn)和職業(yè)培訓(xùn)；9、公司目前躋身行業(yè)領(lǐng)跑地位，有良好的發(fā)展及公開透明的晉升渠道和機(jī)制；
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：6000~8000
職位描述：
1：信息披露事務(wù) ①編制信息披露臨時(shí)報(bào)告 ②定期報(bào)告數(shù)據(jù)填報(bào) ③各個(gè)公司信息收集2：投資者關(guān)系 ①負(fù)責(zé)投資者電話接待 ②負(fù)責(zé)郵件查閱 ③投資者接待資料準(zhǔn)備、預(yù)約3：公司三會(huì)管理 ①準(zhǔn)備會(huì)三會(huì)資料的草擬 ②負(fù)責(zé)會(huì)議資料準(zhǔn)備、會(huì)議記錄并簽署 ③負(fù)責(zé)三會(huì)文件的保管 ④三會(huì)公告文件的草擬 4：規(guī)范運(yùn)作 ①法律法規(guī)學(xué)習(xí)培訓(xùn) ②文件收集 任職要求：1、學(xué)歷：本科及以上2、專業(yè)：證券類，財(cái)務(wù)，法律或相關(guān)專業(yè)3、工作經(jīng)驗(yàn)：2年以上工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可知識(shí)和技能：1. 需要相對(duì)細(xì)心、負(fù)責(zé)2. 具有良好的組織、計(jì)劃、溝通協(xié)調(diào)能力
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)代理商的技能提升及服裝工廠的培訓(xùn)工作2、執(zhí)行服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化工作并落地到代理商處；3、開展區(qū)域各種有利銷售的服務(wù)活動(dòng)及展會(huì)；4、負(fù)責(zé)收集海外的質(zhì)量投訴及產(chǎn)品質(zhì)量問題并進(jìn)行反饋和快速回復(fù)；5、負(fù)責(zé)提供海外辦事處及代理商零件備用建議并審核海外備件數(shù)量的發(fā)放；任職資格：1、3年及以上縫紉機(jī)維修經(jīng)驗(yàn)；2、精通平、包、繃、特、電控的應(yīng)用、維護(hù)與維理3、精通培訓(xùn)流程及相關(guān)知識(shí)4、精通服裝工藝生產(chǎn)線布局5、熟練使用excel,ppt等辦公軟件6、書面、口頭表達(dá)能力強(qiáng)7、課件開發(fā)能力
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5000~6000
職位描述：
1、負(fù)責(zé)物流收、配、發(fā)2、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常管理，確保賬務(wù)卡一致崗位要求：1、有2年以上倉(cāng)庫(kù)管理經(jīng)驗(yàn)；2、熟悉倉(cāng)庫(kù)進(jìn)出貨操作流程，具備物資保管專業(yè)知識(shí)和技能；3、熟練使用相關(guān)財(cái)務(wù)軟件；
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
一、崗位要求：實(shí)驗(yàn)室：性別：不限人數(shù)：5人籍貫：臺(tái)州優(yōu)先學(xué)歷：本科專業(yè)：環(huán)境工程、化學(xué)工程與工藝、生物工程、材料科學(xué)與工程、化學(xué)制藥、分析化學(xué)等相關(guān)專業(yè)。二、薪資及福利：1、年薪：6-8萬(wàn)（根據(jù)個(gè)人成長(zhǎng)而定）；2、安排員工宿舍及就餐；3、員工享有雙休、國(guó)家法定節(jié)假日、帶薪年假等；4、一經(jīng)錄用，公司繳納五險(xiǎn)二金：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)（包括生育保險(xiǎn)）、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、另外員工意外及大病險(xiǎn)、住房公積金、企業(yè)年金等；5、員工定期免費(fèi)體檢。三、聯(lián)系方式：?jiǎn)挝痪W(wǎng)址：http://www.zjtzhky.cn/通訊地址：臺(tái)州市經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)經(jīng)一路428號(hào)聯(lián)系人：王女士 電話：0576—89895052郵箱：1476142634@qq.com
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
一、崗位要求：1、采樣室性別：男人數(shù)：3人籍貫：臺(tái)州優(yōu)先學(xué)歷：本科專業(yè)：環(huán)境工程、環(huán)境保護(hù)、化學(xué)工程與工藝、生物工程、材料科學(xué)與工程、化學(xué)制藥、分析化學(xué)等相關(guān)專業(yè)。二、薪資待遇：1、年薪：6-8萬(wàn)（根據(jù)個(gè)人成長(zhǎng)而定）；2、安排員工宿舍及就餐；3、員工享有雙休、國(guó)家法定節(jié)假日、五險(xiǎn)二金：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)（包括生育保險(xiǎn)）、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、另外員工意外及大病險(xiǎn)、住房公積金、企業(yè)年金等；4、員工定期免費(fèi)體檢。三、聯(lián)系方式：?jiǎn)挝痪W(wǎng)址：http://www.zjtzhky.cn/通訊地址：臺(tái)州市經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)經(jīng)一路428號(hào)聯(lián)系人：王女士 電話：0576—89895052手機(jī)：13586133893 郵箱：1476142634@qq.com
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：6000~10000
職位描述：
1、 審核公司各項(xiàng)成本的支出，進(jìn)行成本核算、費(fèi)用管理、成本分析，并定期編制成本分析報(bào)表。2、 每月末進(jìn)行費(fèi)用分配，及時(shí)與生產(chǎn)、銷售部門核對(duì)在產(chǎn)品、產(chǎn)成品并編制差異原因上報(bào)。3、 進(jìn)行有關(guān)成本管理工作，主要做好成本的核算和控制。負(fù)責(zé)成本的匯總、決算工作。4、 協(xié)助各部門進(jìn)行成本經(jīng)濟(jì)核算，并分解下達(dá)成本、費(fèi)用、計(jì)劃指標(biāo)。收集有關(guān)信息和數(shù)據(jù)，進(jìn)行有關(guān)盈虧預(yù)測(cè)工作。任職資格：1、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷；2、5-10年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉電機(jī)制造業(yè)的優(yōu)先；3、認(rèn)真細(xì)致，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)操守；4、思維敏捷，接受能力強(qiáng)，能獨(dú)立思考，善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)；5、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)及office辦公軟件，對(duì)金蝶、用友等財(cái)務(wù)系統(tǒng)有實(shí)際操作者優(yōu)先；6、具有良好的溝通能力，具備會(huì)計(jì)初級(jí)資格證者優(yōu)先考慮。 7.工資以實(shí)際面議為準(zhǔn)；福利：月休4天，五險(xiǎn)，節(jié)日禮物，加班補(bǔ)貼，年終獎(jiǎng)，帶薪年假
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：6000~10000
職位描述：
1、熟練使用相關(guān)辦公軟件； 2、5年以上同崗位人力資源工作經(jīng)驗(yàn) ；3、熟悉人力資源三個(gè)模塊及以上工作內(nèi)容；4、熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程，熟悉國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策，并能實(shí)際操作運(yùn)用；
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
1、5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，從事機(jī)械生產(chǎn)管理工作者優(yōu)先； 2、具有良好的組織協(xié)調(diào)能力；3、具有良好的心理素質(zhì)以及團(tuán)隊(duì)合作精神，有較強(qiáng)的責(zé)任心；
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
1、熟悉操作辦公軟件，熟悉erp系統(tǒng)；2、5年以上機(jī)電類工作經(jīng)驗(yàn)，有pmc管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、具有良好的心理素質(zhì)以及團(tuán)隊(duì)合作精神，有較強(qiáng)的責(zé)任心；
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：7000~12000
職位描述：
1、機(jī)械或機(jī)電一體化專業(yè)大專及以上學(xué)歷； 2、10年以上項(xiàng)目實(shí)施和管理經(jīng)驗(yàn)；3、技術(shù)精通，對(duì)電機(jī)行業(yè)背景有深刻了解； 4、在電機(jī)行業(yè)從業(yè)者優(yōu)先考慮；
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：5000~9000
職位描述：
1.20-45歲中專以上學(xué)歷，要求男，有裝配線管理工作經(jīng)驗(yàn)；2.福利：月薪5000-9000，月休2天，五險(xiǎn)，法定節(jié)假日放假，項(xiàng)目假，工齡工資，公費(fèi)培訓(xùn)，年終獎(jiǎng)，項(xiàng)目獎(jiǎng)
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3500~7000
職位描述：
有客戶及訂單管理工作經(jīng)驗(yàn)，有pmc管理經(jīng)驗(yàn)，并熟悉erp或crm等相關(guān)系統(tǒng)優(yōu)先考慮，綜合待遇6000以上/月
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：6000~10000
職位描述：
有家用電子電器產(chǎn)品供應(yīng)鏈質(zhì)量及售后服務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)有較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力,綜合月薪8000以上/月
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：6000~11000
職位描述：
電子電器智能化相關(guān)有家用電子電器產(chǎn)品的技術(shù)開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)綜合待遇：8000以上/月
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3500~5000
職位描述：
1.負(fù)責(zé)按公司管理制度做好門禁及保安人員的管理。2.負(fù)責(zé)人員招聘，勞動(dòng)合同管理3.協(xié)助各項(xiàng)紀(jì)律的檢查及員工勞動(dòng)關(guān)系處理。4.負(fù)責(zé)宿舍的管理，宿舍衛(wèi)生狀況檢查。5.負(fù)責(zé)各類通知、制度的編寫工作福利：五險(xiǎn)，月休4天，工作8小時(shí)，月薪3500-5000
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、執(zhí)行采購(gòu)訂單和采購(gòu)合同，落實(shí)具體采購(gòu)流程；2、負(fù)責(zé)采購(gòu)訂單制作、確認(rèn)、安排發(fā)貨及跟蹤到貨日期；3、執(zhí)行并完善成本降低及控制方案；4、開發(fā)、評(píng)審、管理供應(yīng)商，維護(hù)與其關(guān)系；5、填寫有關(guān)采購(gòu)表格，提交采購(gòu)分析和總結(jié)報(bào)告；6、完成采購(gòu)主管安排的其它工作。任職資格：1、中專及以上學(xué)歷，xx類相關(guān)專業(yè)；2、xx行業(yè)1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉采購(gòu)流程，良好的溝通能力、談判能力和成本意識(shí)；4、工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，思維敏捷，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神，英語(yǔ)能力強(qiáng)者優(yōu)先考慮；5、有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng)，能承受一定工作壓力。