臺(tái)州軟件測(cè)試技術(shù)崗位列表
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
具備中高級(jí)職稱的學(xué)科帶頭人；取得執(zhí)業(yè)資格的臨床技術(shù)人員具體薪資面議
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
取得執(zhí)業(yè)資格的臨床技術(shù)人員具體薪資面議
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
取得執(zhí)業(yè)資格的臨床技術(shù)人員具體薪資面議
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3500~8000
職位描述：
專業(yè)：骨外科學(xué) 取得執(zhí)業(yè)資格的臨床技術(shù)人員優(yōu)先考慮薪資具體面議
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
崗位職責(zé)1、 編制和維護(hù)公司的總帳和明細(xì)帳，及時(shí)準(zhǔn)確地記錄公司業(yè)務(wù)往來；2、 向公司管理層提交內(nèi)部財(cái)務(wù)管理報(bào)告及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)統(tǒng)計(jì)；3、 進(jìn)行帳務(wù)處理，整理錯(cuò)賬、亂賬，成本核算，固定資產(chǎn)管理；4、 向政府有關(guān)管理部門提交報(bào)表，繳納各種稅費(fèi)；5、 審核和錄入內(nèi)部各類會(huì)計(jì)憑單，協(xié)助會(huì)計(jì)主管進(jìn)行預(yù)算控制；6、 辦理報(bào)賬、年檢，協(xié)調(diào)處理與工商稅務(wù)機(jī)關(guān)的事項(xiàng)；7、 協(xié)助主管與政府、金融等部門建立工作聯(lián)系。任職資格1、 財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專業(yè)中專以上學(xué)歷，持有會(huì)計(jì)證；2、 有2年以上財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作經(jīng)歷，熟悉建筑業(yè)者優(yōu)先；3、 熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理，會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法，熟練使用財(cái)務(wù)軟件；4、 良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力；5、 工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：3000~6000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司對(duì)內(nèi)、外部的產(chǎn)品演示、功能介紹、以及產(chǎn)品的操作培訓(xùn)。2、開發(fā)培訓(xùn)課程的標(biāo)準(zhǔn)課件，建立公司培訓(xùn)資料庫。3、收集、整理、開發(fā)培訓(xùn)資料，擴(kuò)充完善資料庫。4、根據(jù)培訓(xùn)總計(jì)劃制定相應(yīng)季度、月度、周培訓(xùn)計(jì)劃，執(zhí)行計(jì)劃。5、執(zhí)行培訓(xùn)考核工作，制作培訓(xùn)分析報(bào)告，及時(shí)匯報(bào)上級(jí)。6、聯(lián)系外部各類渠道和資源，組織開展培訓(xùn)。7、完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的任務(wù)。任職資格：1、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；2、一年以上培訓(xùn)助理或人事助理經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉人力資源部門的日常工作流程，熟悉國(guó)家的勞動(dòng)法規(guī)；4、敬業(yè)、穩(wěn)重、嚴(yán)謹(jǐn)，能夠熟練處理瑣碎復(fù)雜的日常工作，并有一定組織管理能力，普通話標(biāo)準(zhǔn)，良好的語言表達(dá)、溝通及協(xié)調(diào)能力，具備一定的文字功底，具有團(tuán)隊(duì)合作精神；5、熟練使用office辦公軟件。待遇：基本工資3000-6000，具體面議，提供住宿、中餐，單休，8小時(shí)工作制
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~6000
職位描述：
1、有兩年以上計(jì)劃工作經(jīng)驗(yàn)2、熟悉計(jì)劃流程，能操作erp3、熟練使用辦公軟件，責(zé)任心強(qiáng)，溝通佳
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~6000
職位描述：
1、高中以上文化程度，有良好的身體素質(zhì)；2、熟悉erp和辦公軟件的操作；3、工作認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的管理能力，本地人優(yōu)先；
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：8001~10000
職位描述：
1、能熟練應(yīng)用autocad軟件和pro/e或ug三維軟件；2、有從事水暖閥門五年以上工作經(jīng)驗(yàn)，帶設(shè)計(jì)作品面試。3、大專以上學(xué)歷； 4、具有工作責(zé)任心強(qiáng)、虛心仔細(xì)積極向上的品格；有良好的溝通能力；5、勤奮、踏實(shí)、有耐心、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：6000~10000
職位描述：
1，熟練運(yùn)用ug等三維軟件2，對(duì)塑料、五金、電子、電機(jī)組和方面有經(jīng)驗(yàn)
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3000~4000
職位描述：
1、熟悉9000和ts16949體系，同崗位2年工作經(jīng)驗(yàn)以上；2、熟練掌握辦公軟件使用，負(fù)責(zé)辦公室相關(guān)資料的整理和日常事務(wù)的處理3、有駕駛證優(yōu)先可放寬條件。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~5000
職位描述：
崗位職責(zé)1、 負(fù)責(zé)貿(mào)易開證和收證初審，收單和制單的初審和制作，交單等單據(jù)結(jié)算的全過程執(zhí)行和跟蹤，確保單證的質(zhì)量及各項(xiàng)條款的正確性；2、 上級(jí)交辦的其他相關(guān)工作。任職資格1、 大專及以上學(xué)歷，國(guó)際貿(mào)易、商務(wù)英語類相關(guān)專業(yè)；2、 2年以上貿(mào)易單證相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)、有外企相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；3、 熟悉外貿(mào)單證操作流程，熟悉信用證及相關(guān)知識(shí)，有一定財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)者優(yōu)先考慮；4、 熟練的英文口頭及書面表達(dá)技巧，熟練操作常用辦公軟件；5、 工作作風(fēng)細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，有較強(qiáng)的工作熱情和責(zé)任感。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
懂cad軟件
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
1、初中以上學(xué)歷，，能操作相關(guān)軟件的出入庫；2、工作責(zé)任心強(qiáng)，對(duì)數(shù)據(jù)敏感；3、基本工資3500--4500，8小時(shí)外加班另計(jì)
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~6000
職位描述：
1、具備禮儀常識(shí)及司機(jī)服務(wù)規(guī)范，無不良嗜好。2、至少8年以上駕齡，無不良行車記錄，具有良好的駕駛技術(shù)和安全、服務(wù)意識(shí)。3、身體健康，儀表端莊，成熟穩(wěn)健，工作務(wù)實(shí)，能夠適應(yīng)駕駛員彈性工作時(shí)間。4、年齡35-45，男性，溫嶺戶籍優(yōu)先。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：6000~9000
職位描述：
任職資格：1、行政管理、人力資源、工商管理或相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷；2、三年以上工廠類行政管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；3、踏實(shí)穩(wěn)重，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；4、熟練使用相關(guān)辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)；5、有c1以上駕照，駕齡三年以上。專業(yè)技能：熟悉工廠類企業(yè)消防、安全生產(chǎn)、食堂、車輛等相關(guān)后勤事務(wù)。工作職責(zé)：協(xié)助人力資源總監(jiān)制定、組織實(shí)施公司行政管理戰(zhàn)略，建設(shè)發(fā)展行政管理各項(xiàng)構(gòu)成體系，最大限度地開發(fā)行政管理資源，為實(shí)現(xiàn)公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)提供行政后勤保障。
學(xué)歷要求：碩士|工作經(jīng)驗(yàn)：10年以上|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：15000~20000
職位描述：
1、碩士以上學(xué)歷，化學(xué)、儀器儀表相關(guān)專業(yè)。2、有一定的英語或日語基礎(chǔ)。3、10年以上科學(xué)儀器、分析儀器工作經(jīng)驗(yàn)。4、精通色譜/質(zhì)譜/前處理的應(yīng)用技術(shù)研究和應(yīng)用方案開發(fā)。5、熟悉色譜/質(zhì)譜/前處理整體解決方案的整合。6、具備優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、組織和團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理能力。7、優(yōu)先考慮在科學(xué)儀器、分析儀器行業(yè)有管理經(jīng)驗(yàn)的精英。8、待遇：年薪20萬以上(面議）。公司名稱：杭州臻盛科技有限公司（福立分析儀器子公司）地址：杭州市余杭區(qū)五常街道五常大道181號(hào)10幢301室福利：雙休、五險(xiǎn)一金、高溫補(bǔ)貼、住房補(bǔ)助、午餐補(bǔ)助、通訊費(fèi)報(bào)銷、員工旅游、節(jié)日福利費(fèi)......
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1、電子類專業(yè)或相關(guān)技工類專業(yè),有一定的電子電路技術(shù)基礎(chǔ)； 2、熟練掌握貼片元器件、直插元器件、電子元件的焊接，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有很好的理解力； 3、能對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行不良分析，判定歸類并給出對(duì)策； 4、有生產(chǎn)工藝文件的編制與實(shí)施經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 5、有工裝夾具的設(shè)計(jì)與管理，工序質(zhì)量的控制與改善經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；面試地點(diǎn)：椒江濱海工業(yè)區(qū)海豐路2768號(hào)波士潔電器有限公司聯(lián)系人：桂部長(zhǎng)13957695107、18069303260
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1.年齡在25-30歲之間，高中或中專以上文化，從事五金塑膠類制造企業(yè)倉管員工作3年以上；2.熟悉制造企業(yè)倉儲(chǔ)管理流程，數(shù)據(jù)觀念、成本觀念強(qiáng)，對(duì)5s管理方法熟悉并有實(shí)際經(jīng)驗(yàn)；3.熟悉電腦辦公軟件的運(yùn)用，尤其對(duì)excel軟件要熟練4.做事認(rèn)真細(xì)心，能吃苦耐勞，無違法亂紀(jì)形為的面試須知：面試時(shí)請(qǐng)帶好身份證原件、學(xué)歷、學(xué)位證書原件,有意者請(qǐng)直接投簡(jiǎn)歷或來電！
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
1、財(cái)會(huì)、經(jīng)濟(jì)管理或金融專業(yè)?？埔陨蠈W(xué)歷2、有財(cái)務(wù)制度建立或完善能力，有稅務(wù)籌劃能力，有資金調(diào)度能力，有成本控制和財(cái)務(wù)分析能力；有財(cái)務(wù)管理能力；3、熟練操作電腦及金蝶財(cái)務(wù)軟件；4、熟悉工商、稅務(wù)等機(jī)關(guān)工作程序；5、具團(tuán)隊(duì)精神和較強(qiáng)的溝通能力；7、 定期清理往來帳戶，及時(shí)催收和清償款項(xiàng)，做好帳務(wù)核對(duì)，組織審計(jì)工作；8、 全面負(fù)責(zé)帳務(wù)問題處理及稅務(wù)的協(xié)調(diào)工作，維系好與銀行及稅務(wù)機(jī)關(guān)的關(guān)系。9、完成上級(jí)交給的其他日常事務(wù)性工作。