臺州化工設(shè)備維修技術(shù)崗位列表
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗:3-5年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:5000~7000
職位描述: 1、大專以上學(xué)歷,化學(xué)分析、微生物等醫(yī)化相關(guān)專業(yè)畢業(yè);2、5年以上質(zhì)檢分析工作經(jīng)驗,具有至少3年質(zhì)量領(lǐng)域的管理經(jīng)驗3、專業(yè)知識/技能: 1)熟悉相關(guān)國家和地方質(zhì)量政策法規(guī)(fda、emea、ich、藥監(jiān),藥檢等), 了解質(zhì)量審計系統(tǒng) 2)通曉公司所有相關(guān)質(zhì)量標準/規(guī)程,熟悉現(xiàn)行各國藥典通用標準如中國藥典,usp,ep,jp。 3)熟悉實驗室管理,通曉無菌檢驗,分析方法驗證及新藥標準方面的知識 4)熟悉質(zhì)量管理工具的應(yīng)用4、能力要求 1)良好的職業(yè)道德,誠信、正直、認真、堅持原則 2)高度的質(zhì)量敏感性 3)較強的溝通、協(xié)調(diào),組織,領(lǐng)導(dǎo),創(chuàng)新能力 4)較強的分析和創(chuàng)新能力 5)具有接受新技術(shù)的能力
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):5人| 薪酬待遇:6000~9000
職位描述: 1.有三年以上水暖配件(銅 件)精加工作經(jīng)驗2懂加工中心,.精通圖紙會編程,排刀3.能管控10以上的車間生產(chǎn)質(zhì)量等工作安排。4.28天工作制,8小時,適應(yīng)加班。5.一經(jīng)錄用待遇從優(yōu)。
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:8500~17000
職位描述: 負責跟蹤產(chǎn)品開發(fā)及工藝完善,客戶技術(shù)溝通。待遇面議
污水處理員(面議)(工作地點:玉環(huán)市-玉城街道 ) | 玉環(huán)凱凌機械集團股份有限公司
學(xué)歷要求:高中|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:6000~7500
職位描述: 具備一定污水處理知識,熟練機器設(shè)備操作規(guī)程,面議
機修工(面議)(工作地點:玉環(huán)市-玉城街道 ) | 玉環(huán)凱凌機械集團股份有限公司
學(xué)歷要求:初中及以下|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:6000~9000
職位描述: 持有有效國家特種作業(yè)操作證、電工證等,有高壓電工證者及工廠電器設(shè)備維護工作經(jīng)驗優(yōu)先,工資面議
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗:3-5年|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:2000~4000
職位描述: 崗位職責1、負責產(chǎn)品的研發(fā)與原有產(chǎn)品的改良;2、設(shè)定工藝條件,優(yōu)化生產(chǎn)工藝并制定工藝文件;3、負責產(chǎn)品生產(chǎn)過程的控制,分析解決異常技術(shù)問題;4、負責新產(chǎn)品、新工藝的導(dǎo)入和跟蹤;5、負責現(xiàn)有生產(chǎn)裝置的技術(shù)改進和新技術(shù)的引入;6、負責車間相關(guān)人員的指導(dǎo)和培訓(xùn)工作。任職資格1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,機械制造專業(yè);2、2年以上機械生產(chǎn)或技術(shù)工作經(jīng)驗,有機械技術(shù)管理經(jīng)驗者優(yōu)先;3、熟悉產(chǎn)品加工與開發(fā),熟悉車間設(shè)備的運行,有扎實的理論基礎(chǔ)和實踐經(jīng)驗;4、熟練操作autocad等制圖軟件,具備較強的溝通能力與分析能力,有一定解決問題能力,創(chuàng)新能力,試驗設(shè)計能力;5、有較強的責任心和事業(yè)心,能吃苦耐勞。
試驗員(工作地點:玉環(huán)市 ) | 玉環(huán)凱凌機械集團股份有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:2000~4000
職位描述: 1、身體健康。2、服從管理。3、態(tài)度端正。4、良好的理解力和表達力,善于溝通學(xué)習(xí)。5、熟練運用三級辦公軟件,并有較強的圖表分析能力。6、2年以上機電儀器儀表類設(shè)備安裝、使用、校驗工作經(jīng)驗。歡迎有意者請先在線投簡歷,再與我電話聯(lián)系。聯(lián)系電話是89902255,聯(lián)系人是莊小姐
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗:在讀生|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:2000~4000
職位描述: 崗位:車間主任性別:男年齡:25-40學(xué)歷:大專職業(yè)經(jīng)歷:相同崗位2年以上工作經(jīng)歷規(guī)模以上企業(yè)從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先職業(yè)技能:熟悉ts16949體系相關(guān)要求 熟悉現(xiàn)場管理相關(guān)知識熟練使用電腦日常辦公軟件主要職責:生產(chǎn)現(xiàn)場管理、作業(yè)流程優(yōu)化生產(chǎn)計劃執(zhí)行落實與統(tǒng)計分析、改善生產(chǎn)異常分析與改善現(xiàn)場品質(zhì)異常分析與改善生產(chǎn)現(xiàn)場物料控制與管理作業(yè)效率提升分析與改善工時定額制定、產(chǎn)能分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析提報員工培訓(xùn)、基層班組培養(yǎng)安全生產(chǎn)與設(shè)備維保工作落實
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):3人| 薪酬待遇:4000~5000
職位描述: 崗位職責:1.負責本店消防巡查、清場和中控室維護工作;2.負責商戶裝修方案的審查,施工現(xiàn)場的監(jiān)督以及竣工后的驗收;3.負責對消防設(shè)施設(shè)備的維修保養(yǎng);4.定期參加本店的消防安全檢查,對出現(xiàn)的問題進行整改;5.對商戶和員工進行安全宣傳教育或安全知識培訓(xùn)。任職要求:高中以上學(xué)歷,有消控證、從事過消防相關(guān)工作或部隊退伍軍人優(yōu)先。
學(xué)歷要求:初中及以下|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):5人| 薪酬待遇:2001~3000
職位描述: 懂水電安裝維修保養(yǎng),有電工上崗證,從事過物業(yè)設(shè)備設(shè)施維修保養(yǎng)調(diào)試檢測等相關(guān)工作,經(jīng)歷過前期物業(yè)工程者優(yōu)先考慮。
倉庫主管(工作地點:椒江區(qū) ) | 臺州市美詩兒電器有限公司
學(xué)歷要求:高中|工作經(jīng)驗:3-5年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:5000~8000
職位描述: 崗位職責:1、協(xié)助經(jīng)理管理倉庫運作團隊,確保收貨、包裝、發(fā)貨等流程正常進行;2、執(zhí)行和完善倉庫的規(guī)章制度、規(guī)范作業(yè)標準及流程,提高效率,降低成本;3、科學(xué)管理貨品庫位,提出改進方案,保證倉庫*大化的使用率;4、有效配合公司整體業(yè)務(wù)運作需求;5、監(jiān)督執(zhí)行盤點工作和結(jié)果分析,并提出改進方案;6、對承運商的協(xié)同管理。任職資格:1、高中及以上學(xué)歷;2、5年以上物流倉儲相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗3、熟悉物流倉儲作業(yè)流程,熟悉相關(guān)物流設(shè)備的使用和維護規(guī)范,有erp系統(tǒng)操作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;4、較強的解決問題和溝通的能力,熟練使用基本的辦公管理軟件;5、具備較強的責任心和團隊精神,能吃苦耐勞,能承受一定工作壓力。
注塑車間主任(工作地點:椒江區(qū) ) | 臺州市美詩兒電器有限公司
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗:10年以上|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:8000~11000
職位描述: 車間主任崗位職責:一個企業(yè)的車間主任,不僅要負責車間的安全生產(chǎn),同時帶領(lǐng)好車間員工完成生產(chǎn)計劃,順利地開展各項工作非常重要。以下資料為您詳細介紹車間主任崗位職責,僅供參考。1.車間主任在生產(chǎn)廠長的領(lǐng)導(dǎo)下,負責車間全面行政管理工作,是本車間安全生產(chǎn)的第一責任者。2、愛崗敬業(yè),執(zhí)行并落實公司的各項規(guī)章制度,車間主任對本車間生產(chǎn)、技術(shù)、質(zhì)量、設(shè)備、安全等各項工作負全責。3、根據(jù)生產(chǎn)部下達生產(chǎn)計劃,組織車間生產(chǎn),制定車間生產(chǎn)的具體計劃,并有效落實到各個班組,掌握生產(chǎn)進度,保證車間生產(chǎn)任務(wù)保質(zhì)保量按時完成。4、合理安排生產(chǎn),確保車間批量生產(chǎn),降低生產(chǎn)成本,提高勞動效率及經(jīng)濟效益,積極參與車間成本核算和員工工時核算;負責本車間人力資源調(diào)度,按權(quán)限批準員工加班加點(需提前告知)和各種假期。5、教育員工嚴格按工藝流程操作,積極推廣先進經(jīng)驗,貫徹產(chǎn)品質(zhì)量理念,把好質(zhì)量關(guān),確保車間的產(chǎn)品質(zhì)量。6、組織車間人員研究解決生產(chǎn)過程中存在的工藝技術(shù)和質(zhì)量問題,積極開展技術(shù)革新、工藝改進活動,提高產(chǎn)量質(zhì)量,降低消耗和員工勞動強度。7、支持質(zhì)檢員的質(zhì)量檢驗工作,及時組織分析解決質(zhì)量問題,出現(xiàn)重大的設(shè)備、技術(shù)、質(zhì)量等問題要及時上報公司領(lǐng)導(dǎo)。8、始終堅持“安全第一、預(yù)防為主”的方針,不定期檢查機械設(shè)備,人員的安全生產(chǎn)情況;嚴格制定和執(zhí)行每臺設(shè)備、每個工種的安全操作規(guī)程,杜絕一切安全事故發(fā)生。9、對新進廠的員工有傳幫帶的義務(wù),做好崗位技能培訓(xùn)、安全教育和廠規(guī)廠紀教育。10、抓好文明生產(chǎn)工作,車間布置合理;原材料、半成品、成品分開存放,堆垛整齊;設(shè)備、地面保持清潔;不斷改善勞動環(huán)境。11、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗:應(yīng)屆生|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:6000~8000
職位描述: 1、熟悉暖通施工圖設(shè)計2、熟悉暖通工程的圖紙審核、施工監(jiān)督3、專科及以上制冷、暖通、空調(diào)專業(yè)4、相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先5、熟練掌握auto-cad 、bim等必要的工作軟件;6、具有良好的溝通能力
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗:5-10年|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:8001~10000
職位描述: 1、熟悉產(chǎn)品精加工技術(shù)、工藝流程、圖紙設(shè)計等;2、帶領(lǐng)研發(fā)小組團隊成員完成公司產(chǎn)品相關(guān)技術(shù)體系建設(shè),對技術(shù)體系的性能、穩(wěn)定性、安全性、可擴展性等指標負責;3、能獨立解決開發(fā)中遇到的難點問題; 4、領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)研發(fā)小組團隊完成公司新產(chǎn)品開發(fā)和現(xiàn)有產(chǎn)品功能的改造與創(chuàng)新,實施項目的策劃、組織開發(fā)、控制、管理; 5、負責研發(fā)小組技術(shù)人員培訓(xùn)和培訓(xùn)計劃的制定,并激勵團隊完成更高的目標。 6、同崗位5年以上工作經(jīng)驗
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗:應(yīng)屆生|招聘人數(shù):3人| 薪酬待遇:4000~6000
職位描述: 1.男性,年齡25-35歲之間,大專以上學(xué)歷;<br/>2.工民建暖通或給排水專業(yè)畢業(yè);<br/>3.有二年以上設(shè)計院或工地現(xiàn)場施工經(jīng)驗的優(yōu)先錄用.
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:8001~10000
職位描述: 1、熟悉產(chǎn)品精加工技術(shù)、工藝流程、圖紙設(shè)計等,2、帶領(lǐng)研發(fā)小組團隊成員完成公司產(chǎn)品相關(guān)技術(shù)體系建設(shè),對技術(shù)體系的性能、穩(wěn)定性、安全性、可擴展性等指標負責;3、能獨立解決開發(fā)中遇到的難點問題; 4、領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)研發(fā)小組團隊完成公司新產(chǎn)品開發(fā)和現(xiàn)有產(chǎn)品功能的改造與創(chuàng)新,實施項目的策劃、組織開發(fā)、控制、管理; 5、負責研發(fā)小組技術(shù)人員培訓(xùn)和培訓(xùn)計劃的制定,并激勵團隊完成更高的目標。 6、同崗位8年以上工作經(jīng)驗。
技術(shù)研發(fā)員(工作地點:溫嶺市 椒江區(qū) ) | 浙江旗魚建筑科技有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗:應(yīng)屆生|招聘人數(shù):3人| 薪酬待遇:3001~5000
職位描述: 工程類或機械類專業(yè),3年相關(guān)工作經(jīng)驗,38-38周歲,從事過機械或建筑幕墻技術(shù)設(shè)計者優(yōu)先。
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗:5-10年|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:15001~20000
職位描述: 1、熟悉產(chǎn)品精加工技術(shù)、工藝流程、圖紙設(shè)計等;2、帶領(lǐng)研發(fā)小組團隊成員完成公司產(chǎn)品相關(guān)技術(shù)體系建設(shè),對技術(shù)體系的性能、穩(wěn)定性、安全性、可擴展性等指標負責;3、能獨立解決開發(fā)中遇到的難點問題; 4、領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)研發(fā)小組團隊完成公司新產(chǎn)品開發(fā)和現(xiàn)有產(chǎn)品功能的改造與創(chuàng)新,實施項目的策劃、組織開發(fā)、控制、管理; 5、負責研發(fā)小組技術(shù)人員培訓(xùn)和培訓(xùn)計劃的制定,并激勵團隊完成更高的目標。 6、同崗位5年以上工作經(jīng)驗
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗:應(yīng)屆生|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:2000~4000
職位描述: 機電類專業(yè),45周歲以下,有鉗工基礎(chǔ),從事過機電五金類技術(shù)開發(fā)管理5年以上,電腦制圖熟練。
機械工程師(工作地點:椒江區(qū)-三甲街道 ) | 浙江旗魚建筑科技有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗:5-10年|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:6000~8000
職位描述: 崗位職責1.分析解決產(chǎn)品開發(fā)的技術(shù)、工藝、圖紙等問題,完成產(chǎn)品試樣及改進;五金類模具、工裝、夾具等設(shè)計工作;技能操作能力強;2.對機械類產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、材料和精加工工藝有深入了解;3.有較強的責任心,良好的團隊協(xié)作、溝通能力;4.有精加工專機經(jīng)驗者優(yōu)先;5.負責項目機械技術(shù)問題點主導(dǎo)突破,掌握各自負責項目的進度把控;任職要求1.本科及以上學(xué)歷,熟練使用cad、ug、solidworks軟件,機械設(shè)計制造及其自動化相關(guān)專業(yè);同崗位工作五年以上工作經(jīng)驗;2.機械類專業(yè),機械、五金、加工行業(yè)工作經(jīng)驗;3.外資制造工廠技術(shù)性管理實踐經(jīng)驗優(yōu)先。
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