臺州化工設(shè)備維修技術(shù)崗位列表
技術(shù)文員（工作地點：椒江區(qū)-濱海工業(yè)區(qū) ） | 浙江吉鑫祥叉車制造有限公司
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3000~4000
職位描述： 主要負(fù)責(zé)圖紙的管理及發(fā)放，文件的管理及發(fā)放；部門內(nèi)部資產(chǎn)管理和辦公用品領(lǐng)用登記；做好相關(guān)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計和分析等工作；要求：中專以上學(xué)歷，辦公軟件操作熟練，會識圖紙；具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，性格隨和開朗、責(zé)任心強(qiáng)，做事認(rèn)真細(xì)心。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：5000~10000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、機(jī)械產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、機(jī)械部件的設(shè)計、材料選用，設(shè)計與開發(fā)新產(chǎn)品；改進(jìn)已有產(chǎn)品；2、按要求完成各項目機(jī)械設(shè)計中的工作，包括圖紙設(shè)計、制圖及校對等；3、整理歸檔有關(guān)結(jié)構(gòu)設(shè)計圖紙和技術(shù)文件；4、配合完成產(chǎn)品制作和外加工與機(jī)械、結(jié)構(gòu)件相關(guān)的及生產(chǎn)過程中的技術(shù)支持工作；5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。任職要求：1、機(jī)械設(shè)計與制造、機(jī)電一體化等機(jī)械專業(yè)，熟練操作autocad、solidwork等設(shè)計軟件，以及各類辦公軟件，2、有2年以上機(jī)械產(chǎn)品設(shè)計經(jīng)驗。有叉車行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。3、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。4、具體薪資面議。公司有住宿、有餐補(bǔ)、有五險、有工齡津貼、月休4天。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：3人| 薪酬待遇：4000~8000
職位描述： 1、負(fù)責(zé)編制作業(yè)指導(dǎo)書、過程流程圖等工藝文件；2、負(fù)責(zé)各車間工時定額的制定、管理；3、負(fù)責(zé)各車間工藝規(guī)劃、工藝布置、工藝改進(jìn)方案的制定，并對車間工藝文件存檔及臺賬管理，負(fù)責(zé)車間工藝驗證工作的組織、策劃及實施； 4、負(fù)責(zé)車間各班組作業(yè)指導(dǎo)書的審核及工藝文件更改的審核，負(fù)責(zé)車間作業(yè)指導(dǎo)書換版規(guī)劃，工藝文件總體協(xié)調(diào)處理；5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中技術(shù)指導(dǎo)和工藝執(zhí)行的檢查和評審以及培訓(xùn)工作；6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)工藝過程中質(zhì)量問題的解決及措施方案提報；7、負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計圖紙和文件的工藝會簽； 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。任職要求：1、為人誠懇，工作責(zé)任心強(qiáng)，有2年以上機(jī)械工藝、工裝類工作經(jīng)驗2、熟練操作autocad、solidwork等設(shè)計軟件，以及各類辦公軟件3、熟悉各類加工件、鈑金件、焊接件的工藝要求。4、優(yōu)先應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。具體薪資面議公司有住宿、有餐補(bǔ)、有五險一金、有工齡津貼、月休4天。
學(xué)歷要求：初中及以下|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：4000~6000
職位描述： 初中以上學(xué)歷，有3年以上數(shù)控設(shè)備（數(shù)控車床、銑床、鉆床、數(shù)控火焰切割機(jī)、高速等離子、激光切割機(jī)等）維修經(jīng)驗。具體薪資面議。公司有住宿、有餐補(bǔ)、有五險、有工齡津貼、月休4天。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：在讀生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：4000~6000
職位描述： 主要崗位職責(zé)：1、參與擬訂和完善公司后勤管理規(guī)范并認(rèn)真監(jiān)督執(zhí)行落實，有效引入獎懲機(jī)制。建立相應(yīng)的管理臺帳。2、負(fù)責(zé)辦公用品、辦公家具、辦公設(shè)備、勞保用品、接待物品等后勤物資的管理、報缺工作。建立相應(yīng)的管理臺帳。3、負(fù)責(zé)廠區(qū)綠化和環(huán)境衛(wèi)生管理。4、負(fù)責(zé)各行政相關(guān)的設(shè)備、辦公設(shè)備、設(shè)施維護(hù)，加強(qiáng)水、電、熱、氣等能源的后勤保障和日常監(jiān)督控制。5、負(fù)責(zé)員工宿舍、員工食堂的日常監(jiān)督、處理及考核等管理工作，建設(shè)安全穩(wěn)定、衛(wèi)生健康的生活區(qū)。6、負(fù)責(zé)公司6s全面推行工作。7、協(xié)助上級做好企業(yè)的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、維護(hù)、協(xié)調(diào)工作，及時完成上級交待的工作任務(wù)。任職要求：大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，有4年以上同崗位工作經(jīng)驗。具體薪資面議。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：4000~8000
職位描述： 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)叉車、民航設(shè)備、環(huán)保設(shè)備產(chǎn)品的電氣設(shè)計：包括電氣圖紙繪制、電氣部件選型等； 2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品及原有產(chǎn)品電氣圖紙改造方案的制定； 3、解決技術(shù)問題并估算成本和時間； 4、樣機(jī)試制，參加現(xiàn)場試驗并處理電氣故障，提出產(chǎn)品改進(jìn)措施； 5、確定最終產(chǎn)品或系統(tǒng)，并準(zhǔn)備生產(chǎn)文件、使用手冊等相關(guān)文件資料； 6、監(jiān)控產(chǎn)品使用以提高未來設(shè)計。 任職資格：1、大專及以上學(xué)歷，自動化、電氣或相關(guān)專業(yè)； 2、應(yīng)屆生亦可。具體薪資面議。公司有住宿、有餐補(bǔ)、有五險、有工齡津貼、月休4天。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5000以上
職位描述： 崗位職責(zé)：1、制定并貫徹執(zhí)行各項管理制度、公司規(guī)章制度；2、完善人力資源管理體系，負(fù)責(zé)指導(dǎo)招聘、績效、培訓(xùn)、薪酬、員工關(guān)系等工作；3、負(fù)責(zé)提供、指導(dǎo)或支持并監(jiān)督管理部成員的日常辦公活動；4、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌安排公司日常行政后勤工作（宿舍、食堂、廠區(qū)衛(wèi)生、6s、安全保衛(wèi)等）；5、負(fù)責(zé)組織安排各類會議及會議紀(jì)要的撰寫，負(fù)責(zé)組織重要來賓的接待工作；6、負(fù)責(zé)公司車輛的派遣和調(diào)度，辦公資產(chǎn)、設(shè)備、設(shè)施等固定資產(chǎn)的調(diào)配、維護(hù)及管理，公司的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、維護(hù)工作；7、協(xié)助上級做好相關(guān)工作，及時完成交待的工作任務(wù)。任職要求：1、大專以上學(xué)歷，三年以上行政主管工作經(jīng)驗；2、具備良好的溝通表達(dá)及文字撰寫能力，抗壓能力強(qiáng)，且熟悉勞動合同法的法律法規(guī)；3、較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神，較強(qiáng)的分析、解決問題能力、協(xié)調(diào)分析能力與激勵能力；4、熟練使用辦公軟件和辦公自動化設(shè)備。具體薪資面議。公司有住宿、有餐補(bǔ)、有五險、有工齡津貼、月休4天。
金工車間主任（工作地點：椒江區(qū)-濱海工業(yè)區(qū) ） | 浙江吉鑫祥叉車制造有限公司
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：6000~8000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、全面負(fù)責(zé)金工車間的生產(chǎn)、品質(zhì)及員工培育工作；2、負(fù)責(zé)車間設(shè)備工藝編程、調(diào)試、維護(hù)；3、負(fù)責(zé)車間設(shè)備日常維修、保養(yǎng)；4、負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)任務(wù)安排及員工工資統(tǒng)計； 5、負(fù)責(zé)車間現(xiàn)場6s。任職要求： 1、熟悉數(shù)控、普車、鉆床、銑床、加工中心等加工工藝流程； 2、對設(shè)備故障能夠進(jìn)行識別/診斷和適當(dāng)處理； 3、有3年以上車間管理工作經(jīng)驗，熟悉電機(jī)加工的工藝流程； 4、有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，有吃苦耐勞精神，抗壓強(qiáng)力好，具有團(tuán)隊合作精神； 并具有良好的質(zhì)量意識；
機(jī)修電工（急招）（工作地點：椒江區(qū)-濱海工業(yè)區(qū) ） | 浙江吉鑫祥叉車制造有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5500~8000
職位描述： 有3年以上數(shù)控設(shè)備維修經(jīng)驗，主要負(fù)責(zé)維修數(shù)控車床、銑床、鉆床、數(shù)控火焰切割機(jī)等。
工裝制作（工作地點：椒江區(qū)-濱海工業(yè)區(qū) ） | 浙江吉鑫祥叉車制造有限公司
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5000~7000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、工裝制作：嚴(yán)格按圖紙及工裝制作規(guī)范要求，完成工裝的制作工作,必須做出相應(yīng)標(biāo)識； 認(rèn)真執(zhí)行自檢、交檢；如有疑問及時與質(zhì)量和工藝、設(shè)計人員聯(lián)系，保證工裝質(zhì)量。2、工裝維護(hù)保養(yǎng)：對工裝進(jìn)行日常維護(hù)、保養(yǎng)、檢測；對生產(chǎn)過程中損壞工裝進(jìn)行維修；定期對工裝進(jìn)行校驗；負(fù)責(zé)工裝壽命的研究。3、工裝改進(jìn)：負(fù)責(zé)對工裝缺陷進(jìn)行改進(jìn)。4、完成上級安排的臨時工作任職要求：1、有工裝制作1年以上經(jīng)驗者，有焊接工裝制作經(jīng)驗者優(yōu)先；2、會機(jī)械加工、機(jī)械識圖；會氣割及焊接加工3、高中/中專以上學(xué)歷。
商務(wù)車駕駛員（工作地點：椒江區(qū)-濱海工業(yè)區(qū) ） | 浙江吉鑫祥叉車制造有限公司
學(xué)歷要求：初中及以下|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3500~4500
職位描述： 工作職責(zé)：1、主要負(fù)責(zé)客戶接送、辦公室人員外出辦公接送等。2、主要負(fù)責(zé)公司車輛的6s，違章處理，保養(yǎng)維修等。3、負(fù)責(zé)上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。任職要求：有c1駕駛證，熟悉臺州路線，形象佳，年齡20-40歲。
技術(shù)研發(fā)工程師（工作地點：三門縣-亭旁鎮(zhèn) ） | 三門三友科技股份有限公司
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：10001~15000
職位描述： a.學(xué)歷、職稱與專業(yè)：本科及以上學(xué)歷，中級及以上職稱，有色金屬冶煉、化學(xué)工程等相關(guān)專業(yè)。 b. 工作經(jīng)歷：8年以上中、小型企業(yè)或設(shè)計室（所）相關(guān)工作經(jīng)歷，5年以上同等職位管理經(jīng)歷。 c. 知識與技能 具有較全面、扎實的有色金屬濕法冶金等專業(yè)基礎(chǔ)知識。熟悉設(shè)計管理流程，具有一定管理能力。熟悉設(shè)計軟件，具有較強(qiáng)設(shè)計能力。具有較強(qiáng)的新技術(shù)研發(fā)能力和推廣能力。
技術(shù)研發(fā)實習(xí)生（工作地點：三門縣-亭旁鎮(zhèn) ） | 三門三友科技股份有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：4人| 薪酬待遇：2500~3000
職位描述： 職位描述：（具體薪酬面議）1、根據(jù)客戶提供的信息協(xié)助工程師完成方案設(shè)計；2、參與課題研發(fā)工作，如項目過程記錄及總結(jié)；3、根據(jù)項目需求，與公司內(nèi)外對接溝通，完成必要的技術(shù)任務(wù)；4、參加國內(nèi)外技術(shù)會議，完成研發(fā)課題。任職資格：1、男女不限，大專及以上學(xué)歷，機(jī)電相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；2、熟悉辦公軟件及設(shè)計軟件（cad或一種三維軟件）；3、具有良好溝通能力和團(tuán)隊合作能力；4、優(yōu)先考慮有從事技術(shù)或研究工作經(jīng)歷的候選人，歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生。成長機(jī)會：1、行業(yè)技術(shù)內(nèi)部培訓(xùn)；2、團(tuán)隊國外論文閱讀講解；3、參與國內(nèi)外行業(yè)技術(shù)交流會；4、提供技能培訓(xùn)；5、企校合作學(xué)習(xí)。
液壓工程師（工作地點：三門縣-亭旁鎮(zhèn) ） | 三門三友科技股份有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：8000~10000
職位描述： 1、負(fù)責(zé)液壓系統(tǒng)設(shè)計等工作；2、負(fù)責(zé)設(shè)備制造、安裝、調(diào)試進(jìn)度等工作情況進(jìn)行跟進(jìn)、檢查；3、負(fù)責(zé)設(shè)備液壓技術(shù)支持及后期液壓系統(tǒng)管理；4、負(fù)責(zé)異常情況及時進(jìn)行相應(yīng)處理或反饋到技術(shù)部共同協(xié)商處理。崗位要求：1、有液壓設(shè)備設(shè)計、安裝、調(diào)試、維護(hù)等相關(guān)2年以上工作經(jīng)歷；2、機(jī)械類專業(yè)畢業(yè)，本科及以上學(xué)歷；3、溝通能力強(qiáng)、有良好的職業(yè)性；
電氣工程師（工作地點：三門縣-亭旁鎮(zhèn) ） | 三門三友科技股份有限公司
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5001~8000
職位描述： 1、成套配電箱的接線安裝 設(shè)備電氣部分的安裝以及西門子plc 觸摸屏編程調(diào)試；2、有兩年以上工作經(jīng)驗優(yōu)先；3、能按圖紙接線，能現(xiàn)場調(diào)試設(shè)備；4、能適應(yīng)出差；5、有良好的團(tuán)隊合作精神。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 從事汽配行業(yè)，經(jīng)驗豐富，具有管理能力和實際動手能力，能夠整合團(tuán)隊。熟悉三角臂、擺臂、懸掛臂總成生產(chǎn)工藝流程，具有開發(fā)新產(chǎn)品能力。
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 1.熟練運用辦公軟件2.工作細(xì)致，有責(zé)任心3.負(fù)責(zé)公司技術(shù)部圖紙資料及樣品的存檔管理4.輔助技術(shù)部門各項圖紙資料的更新及發(fā)放5.具備相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5001~8000
職位描述： 1.負(fù)責(zé)公司內(nèi)電腦及相關(guān)設(shè)備日常維護(hù)工作2.具備基本網(wǎng)絡(luò)維護(hù)知識3.協(xié)助銷售部資料檔案的采集整理工作4.電腦公司或廣告公司相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：3000~5000
職位描述： 崗位職責(zé)1、 產(chǎn)品與部件設(shè)計圖紙、工程圖紙、工藝圖紙的制作輸出；2、 圖紙的解釋及技術(shù)指導(dǎo)；3、 圖紙標(biāo)準(zhǔn)化工作；任職資格1、 機(jī)械制造、機(jī)電一體化專業(yè)中專及以上學(xué)歷；2、 3年以上相關(guān)設(shè)計工作經(jīng)歷；3、 熟練應(yīng)用autocad制圖軟件；具備良好的機(jī)械部件制圖知識；有工藝、機(jī)械設(shè)計制造基礎(chǔ)知識；4、 工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，有良好的創(chuàng)新精神和團(tuán)隊精神；
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：3人| 薪酬待遇：8001~10000
職位描述： 焊接技術(shù)精湛，有焊工證。吃苦耐勞，服從安排。
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