臺州應(yīng)用化工技術(shù)崗位列表
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：8000~10000
職位描述： 一、崗位職責(zé)1、到各企事業(yè)單位，給客戶單位員工做消防知識的宣傳工作；2、通過課程講解進(jìn)行消防器材銷售，并為客戶解答疑難問題；3、跟進(jìn)講課效果，并對課程進(jìn)行改進(jìn)優(yōu)化。二、任職要求1、五官端正，身高170cm以上，35歲以下。2、語言表達(dá)流利、思維靈活、具有吃苦耐勞的精神；3、有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；4、本崗位接受應(yīng)屆畢業(yè)生。四、入司培訓(xùn)：“傳幫帶”的崗位培訓(xùn)制度：新員工入司崗前培訓(xùn)結(jié)束后進(jìn)入部門工作，公司構(gòu)建“師帶徒”的崗位培訓(xùn)制度，以保證新員工快速融入公司文化氛圍，熟悉公司制度和工作流程。多渠道的職業(yè)發(fā)展通道：行政管理類通道、專業(yè)技能類通道分別可以滿足有較強(qiáng)管理能力和專業(yè)技術(shù)能力的人才在各自擅長的領(lǐng)域晉升，由此拓展員工的發(fā)展空間（每季度評選一次）五、薪資福利1、轉(zhuǎn)正繳納五險(xiǎn)；2、提供優(yōu)越的住宿環(huán)境；3、周末休息一天半，節(jié)假日正常休假；4、每年定期培訓(xùn)、旅游，節(jié)日福利等；5、獎金多，月薪，季度獎金，半年獎金，年終獎，現(xiàn)金形式發(fā)放！六、企業(yè)文化我們的核心價(jià)值觀：服務(wù)社會，成就自我。與員工共發(fā)展人性化的管理機(jī)制：建立“以人為本”的企業(yè)文化，公司不僅要用待遇留才，感情留才，文化留才，崗位留才，同時更注重事業(yè)留才，機(jī)會留才，發(fā)展留才。良好的團(tuán)隊(duì)氛圍：年輕化的團(tuán)隊(duì)，員工之間相互協(xié)作，感受家的溫馨。七、職位晉升：儲備干部--組長--主任--經(jīng)理--大區(qū)總經(jīng)理
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：6000~8000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、公益性消防培訓(xùn)課程顧問2、正常7.5小時白班工作，不涉及產(chǎn)品介紹和銷售，只負(fù)責(zé)公益消防培訓(xùn)推廣服務(wù)，與政府、局機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位做好消防培訓(xùn)的時間、人數(shù)、地點(diǎn)確定。我們希望你是這樣的：1，有相關(guān)電話客服工作經(jīng)驗(yàn)，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可以培養(yǎng)2，積極向上，心態(tài)樂觀3，工作上認(rèn)真仔細(xì)，有良好的溝通能力4、想自己獨(dú)立生活的，想要拿6000以上工資的人我們非常歡迎！5、年齡35歲以下。6、聲音不能沙啞。企業(yè)文化：我們的核心價(jià)值觀：服務(wù)社會，成就自我。與員工共發(fā)展人性化的管理機(jī)制：建立“以人為本”的企業(yè)文化，公司不僅要用待遇留才，感情留才，文化留才，崗位留才，同時更注重事業(yè)留才，機(jī)會留才，發(fā)展留才。良好的團(tuán)隊(duì)氛圍：年輕化的團(tuán)隊(duì)，員工之間相互協(xié)作，感受家的溫馨。入司培訓(xùn)：“傳幫帶”的崗位培訓(xùn)制度：新員工入司崗前培訓(xùn)結(jié)束后進(jìn)入部門工作，公司構(gòu)建“師帶徒”的崗位培訓(xùn)制度，以保證新員工快速融入公司文化氛圍，熟悉公司制度和工作流程。多渠道的職業(yè)發(fā)展通道：行政管理類通道、專業(yè)技能類通道分別可以滿足有較強(qiáng)管理能力和專業(yè)技術(shù)能力的人才在各自擅長的領(lǐng)域晉升，由此拓展員工的發(fā)展空間（每季度評選一次）薪資福利：1、轉(zhuǎn)正繳納五險(xiǎn)；2、提供優(yōu)越的住宿環(huán)境；3、周末休息一天半，節(jié)假日正常休假；4、每年定期培訓(xùn)、旅游，節(jié)日福利等；5、獎金多，月薪，季度獎金，半年獎金，年終獎，現(xiàn)金形式發(fā)放！任職資格：1、年齡22到30歲，?？埔陨蠈W(xué)歷；2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，有親和力、溝通能力強(qiáng)，具有一定的組織協(xié)調(diào)能力；3、有團(tuán)隊(duì)合作精神和敬業(yè)精神，執(zhí)行力好，抗壓能力強(qiáng)，富有責(zé)任心。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：8000~10000
職位描述： 崗位職責(zé)1、給所服務(wù)的客戶完成課程安排：政策宣傳、消防安全知識宣傳和客戶所需產(chǎn)品的配置方案。2、授課過程中處理所服務(wù)客戶提出的疑問，并對客戶公司人員進(jìn)行滅火演習(xí)，疏散預(yù)案，人員培訓(xùn)和活動策劃等系列工作，提高客戶黏性和滿意度，3、直接參與所服務(wù)客戶的業(yè)務(wù)談判和成交，給所轄區(qū)域的客戶提供專業(yè)性支持工作【任職資格】1、?年齡23-35歲，退伍軍人和公共演講經(jīng)驗(yàn)者可優(yōu)先考慮2、?五官端正，表達(dá)能力、親和力強(qiáng)，形象氣質(zhì)佳；3、?對銷售工作或消防行業(yè)有興趣和激情4、陽光正派、有激情、責(zé)任心強(qiáng)；【福利待遇】1、高收入：底薪+高額提成+任務(wù)獎金；?基本月薪8000-10000及以上，根據(jù)年資和經(jīng)驗(yàn)可放寬定薪范圍，面議，能力優(yōu)秀者月薪過萬是常態(tài)2、高保障：提供全面五險(xiǎn)，其他福利待遇豐富齊全，同行業(yè)水平3、快成長：公司注重員工成長，人才是我們*大的競爭優(yōu)勢，為全員提供專業(yè)系統(tǒng)化的崗前培訓(xùn)、崗中訓(xùn)練及管理力提升訓(xùn)練是我們的日常工作；4、好發(fā)展：明確的員工晉升通道和靈活的異動發(fā)展方案5、同歡慶：團(tuán)隊(duì)活動、節(jié)日禮物、現(xiàn)金巨獎和旅游機(jī)會?！竟ぷ鲿r間】1)?星期一至星期五：上午8:30-12:00，下午13:30-17:30；3)?國家法定節(jié)假日正常休息。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：6000~8000
職位描述： 一、工作職責(zé)：1、跟各個企事業(yè)單位的負(fù)責(zé)人或者領(lǐng)導(dǎo)人溝通聯(lián)系，落實(shí)好消防培訓(xùn)的時間地點(diǎn)和參加人數(shù)。2、及時回復(fù)客戶的問題，并能跟客戶建立良好關(guān)系。3、推廣公益性質(zhì)的消防培訓(xùn)二、任職要求：1、做事細(xì)心，認(rèn)真負(fù)責(zé)；2、主動積極學(xué)習(xí)，正能量，有上進(jìn)心；3、有團(tuán)隊(duì)精神，較強(qiáng)的集體榮譽(yù)感；4、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。5、年齡35以下。6、聲音不能沙啞。三、工作時間：8：30-12：00?，?13:30-17：30，常白班。四、薪資福利待遇：1.提供優(yōu)越的住宿環(huán)境2.按國家規(guī)定繳納五險(xiǎn)、節(jié)假日均按國家政策執(zhí)行3、錄取后提供帶薪培訓(xùn)，師帶徒培訓(xùn)。4、公司逢季度、半年、年終發(fā)獎金，并有額外獎勵，如旅游（一年2次），節(jié)日福利等等。五、企業(yè)文化：我們的核心價(jià)值觀：服務(wù)社會，成就自我。與員工共發(fā)展人性化的管理機(jī)制：建立“以人為本”的企業(yè)文化，公司不僅要用待遇留才，感情留才，文化留才，崗位留才，同時更注重事業(yè)留才，機(jī)會留才，發(fā)展留才良好的團(tuán)隊(duì)氛圍：年輕化的團(tuán)隊(duì)，員工之間相互協(xié)作，感受家的溫馨六、職業(yè)發(fā)展：儲備干部--組長--主任--經(jīng)理--大區(qū)總經(jīng)理
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：6000~8000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、公益性消防培訓(xùn)客服2、正常7.5小時白班工作，不涉及產(chǎn)品介紹和銷售，只負(fù)責(zé)公益消防培訓(xùn)推廣服務(wù)，與政府、局機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位做好消防培訓(xùn)的時間、人數(shù)、地點(diǎn)確定。我們希望你是這樣的：1，有相關(guān)客服工作經(jīng)驗(yàn)，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可以培養(yǎng)2，積極向上，心態(tài)樂觀3，工作上認(rèn)真仔細(xì)，有良好的溝通能力4、想自己獨(dú)立生活的，想要拿6000以上工資的人我們非常歡迎！5、年齡35歲以下。6、聲音不能沙啞。企業(yè)文化：我們的核心價(jià)值觀：服務(wù)社會，成就自我。與員工共發(fā)展人性化的管理機(jī)制：建立“以人為本”的企業(yè)文化，公司不僅要用待遇留才，感情留才，文化留才，崗位留才，同時更注重事業(yè)留才，機(jī)會留才，發(fā)展留才。良好的團(tuán)隊(duì)氛圍：年輕化的團(tuán)隊(duì)，員工之間相互協(xié)作，感受家的溫馨。入司培訓(xùn)：“傳幫帶”的崗位培訓(xùn)制度：新員工入司崗前培訓(xùn)結(jié)束后進(jìn)入部門工作，公司構(gòu)建“師帶徒”的崗位培訓(xùn)制度，以保證新員工快速融入公司文化氛圍，熟悉公司制度和工作流程。多渠道的職業(yè)發(fā)展通道：行政管理類通道、專業(yè)技能類通道分別可以滿足有較強(qiáng)管理能力和專業(yè)技術(shù)能力的人才在各自擅長的領(lǐng)域晉升，由此拓展員工的發(fā)展空間（每季度評選一次）薪資福利：1、轉(zhuǎn)正繳納五險(xiǎn)；2、提供優(yōu)越的住宿環(huán)境；3、周末休息一天半，節(jié)假日正常休假；4、每年定期培訓(xùn)、旅游，節(jié)日福利等；5、獎金多，月薪，季度獎金，半年獎金，年終獎，現(xiàn)金形式發(fā)放！
平面廣告設(shè)計(jì)師（工作地點(diǎn)：溫嶺市-太平街道 ） | 臺州市烈耀文化傳媒有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：4500~9000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、根據(jù)編輯的要求，完成版面設(shè)計(jì)；2、配合編輯完成校樣修改和版面調(diào)整，達(dá)到印刷標(biāo)準(zhǔn)；3、跟進(jìn)設(shè)計(jì)的變化和需求，注重相關(guān)資料的收集；4、和印廠銜接，對印前版面的視覺效果負(fù)責(zé)。任職資格：1、精通、photoshop、、indesign、等相關(guān)平面設(shè)計(jì)軟件，具有相關(guān)印刷知識；2、有雜志版面美術(shù)設(shè)計(jì)、排版兩年以上經(jīng)驗(yàn)；3、能熟練運(yùn)用視覺元素，對圖片有較強(qiáng)的審美能力，能根據(jù)刊物定位創(chuàng)新版面風(fēng)格；4、注重細(xì)節(jié)，有較好的團(tuán)隊(duì)合作意識，5、做過文化禮堂、黨建、美麗鄉(xiāng)村等政府項(xiàng)目設(shè)計(jì)的優(yōu)先。
園林景觀設(shè)計(jì)師（工作地點(diǎn)：溫嶺市-城東街道 ） | 臺州市烈耀文化傳媒有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：2500~4500
職位描述： 崗位職責(zé)：1、根據(jù)編輯的要求，完成版面設(shè)計(jì)；2、配合編輯完成校樣修改和版面調(diào)整，達(dá)到印刷標(biāo)準(zhǔn)；3、跟進(jìn)設(shè)計(jì)的變化和需求，注重相關(guān)資料的收集；4、和印廠銜接，對印前版面的視覺效果負(fù)責(zé)。任職資格：1、精通、photoshop、、indesign、等相關(guān)平面設(shè)計(jì)軟件，具有相關(guān)印刷知識；2、有雜志版面美術(shù)設(shè)計(jì)、排版兩年以上經(jīng)驗(yàn)；3、能熟練運(yùn)用視覺元素，對圖片有較強(qiáng)的審美能力，能根據(jù)刊物定位創(chuàng)新版面風(fēng)格；4、注重細(xì)節(jié)，有較好的團(tuán)隊(duì)合作意識。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5000~6500
職位描述： 任職資格：1、會計(jì)相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷；2、3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有一般納稅人企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、認(rèn)真細(xì)致，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)操守；4、思維敏捷，接受能力強(qiáng)，能獨(dú)立思考，善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)；5、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)及office辦公軟件，對金蝶、用友等財(cái)務(wù)系統(tǒng)有實(shí)際操作者優(yōu)先；6、具有良好的溝通能力；7、有會計(jì)從業(yè)資格證書，同時具備會計(jì)初級資格證者優(yōu)先考慮；8、具體面議！
工藝工程師（工作地點(diǎn)：溫嶺市-溫嶠鎮(zhèn) ） | 浙江千家匯電器設(shè)備有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：6000~12000
職位描述： 工科機(jī)械類專業(yè)，多年機(jī)加工或機(jī)械制造產(chǎn)線改善工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉運(yùn)用ie七大手法。能熟練制定標(biāo)準(zhǔn)工時，進(jìn)行產(chǎn)能評估，工藝改善，能獨(dú)立完成檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)書、作業(yè)指導(dǎo)書編制，善于發(fā)現(xiàn)問題加以改善，具備流程優(yōu)化重組，提升產(chǎn)能和效率的能力。
數(shù)控帶班師傅（工作地點(diǎn)：玉環(huán)市-玉城街道 ） | 玉環(huán)縣能達(dá)機(jī)械制造有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：7000~10000
職位描述： 我公司主要生產(chǎn)汽車底盤輪轂，要求帶班8年以上工作經(jīng)驗(yàn)、技術(shù)好、管理能力強(qiáng)的。
男倉庫員（兼發(fā)貨）（工作地點(diǎn)：玉環(huán)市-玉城街道 ） | 玉環(huán)縣能達(dá)機(jī)械制造有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：3500~4500
職位描述： 急招熟練檢驗(yàn)員！?。。?！崗位職責(zé)：1、識圖紙，并熟練運(yùn)用各種常規(guī)量具;2、有一年以上相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)，熟練3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，學(xué)習(xí)、溝通、協(xié)調(diào)能力強(qiáng);服從工作安排。一經(jīng)錄用待遇從優(yōu)可直接聯(lián)系13736594001??15058637346
檢驗(yàn)員/品管員（工作地點(diǎn)：溫嶺市-箬橫鎮(zhèn) ） | 浙江申林汽車部件有限公司
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：3人| 薪酬待遇：3500~4500
職位描述： 1?會使用基本的器量具，能看懂簡單圖紙、工藝；2?按時完成檢驗(yàn)任務(wù)，防止漏檢、少檢和錯檢，確保生產(chǎn)順利進(jìn)行。3?認(rèn)真填寫質(zhì)量檢驗(yàn)記錄，做好數(shù)字準(zhǔn)確、字跡清晰、結(jié)論明確，并將檢驗(yàn)記錄分類建檔保存。4?認(rèn)真貫徹執(zhí)行質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)（規(guī)程），對檢驗(yàn)結(jié)果的正確性負(fù)責(zé)。5發(fā)現(xiàn)重大質(zhì)量問題立即向生產(chǎn)、技術(shù)質(zhì)量部門反映，以便及時采取措施，減少損失。
專利工程師+五險(xiǎn)（工作地點(diǎn)：椒江區(qū)-白云街道 ） | 臺州佳禾知識產(chǎn)權(quán)代理有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：4000~8000
職位描述： 崗位職責(zé):1、新申請的撰寫。2、為客戶提供業(yè)務(wù)咨詢等工作及相關(guān)事務(wù)。3、與客戶進(jìn)行技術(shù)交流，了解項(xiàng)目的具體內(nèi)容。4、定期學(xué)習(xí)專利法、專利撰寫的內(nèi)容及動態(tài)變化。5、負(fù)責(zé)制作專利圖紙。任職資格:1、全日制大專以上學(xué)歷，機(jī)械、電氣、電子類專業(yè)，機(jī)械專業(yè)等理工科專業(yè)畢業(yè)，熱愛知識產(chǎn)權(quán)事業(yè)。2、工作態(tài)度端正，坦誠實(shí)在，有激情，有夢想。3、善思考，悟性高，溝通強(qiáng)，能承受較大的工作壓力。4、熟練掌握運(yùn)用cad、proe等軟件操作。5、從事過一年以上機(jī)械技術(shù)工作或者相關(guān)行業(yè)者優(yōu)先，同時也歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生的加入。
數(shù)控銑床（工作地點(diǎn)：溫嶺市-箬橫鎮(zhèn) ） | 浙江申林汽車部件有限公司
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：4人| 薪酬待遇：4500~7000
職位描述： 1、有數(shù)控銑床相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，學(xué)徒工也可；2、必須按上司指示于正常及超時工作期間執(zhí)行所指派的工作；3、參與協(xié)助新機(jī)床技術(shù)或儀器之研究、測試、評估及操作等工作；4、能適應(yīng)雙班倒工作方式；
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：4000~8000
職位描述： 1、高中及以上學(xué)歷，有護(hù)理學(xué)或臨床醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先；2、要求有1年以上醫(yī)美行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，要求能長期穩(wěn)定。2、工作認(rèn)真踏實(shí)，能承受一定的工作壓力；3、計(jì)算機(jī)操作熟練，善于利用各種聊天工具有效溝通。4.熱愛美容事業(yè)，善于學(xué)習(xí)；吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，具備較強(qiáng)的文字表達(dá)能力，思維敏捷、反應(yīng)快，抗壓能力強(qiáng)。5.能適應(yīng)早晚班。
數(shù)控車床（工作地點(diǎn)：溫嶺市-箬橫鎮(zhèn) ） | 浙江申林汽車部件有限公司
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人| 薪酬待遇：4500~7000
職位描述： 1、有數(shù)控車床相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，學(xué)徒工也可；2、必須按上司指示于正常及超時工作期間執(zhí)行所指派的工作；3、參與協(xié)助新機(jī)床技術(shù)或儀器之研究、測試、評估及操作等工作；4、能適應(yīng)雙班倒工作方式；
文員（工作地點(diǎn)：溫嶺市-箬橫鎮(zhèn) ） | 浙江申林汽車部件有限公司
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3500~4000
職位描述： 目前招聘為采購部文員崗位職責(zé)：??????????????????1、采購訂單發(fā)放供應(yīng)商簽收確認(rèn)匯總；??????????????????2、采購進(jìn)度按計(jì)劃跟進(jìn)；??????????????????3、外協(xié)加工費(fèi)用核對結(jié)算、發(fā)票登記；??????????????????4、各類文件資料保存及分發(fā)簽收；??????????????????5、信息單相關(guān)部門會簽；??????????????????6、上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作；任職要求：??????????????????1、熟悉采購流程；??????????????????2、熟練運(yùn)用word、execl等辦公軟件操作；??????????????????3、有兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
模具鉗工（工作地點(diǎn)：溫嶺市-箬橫鎮(zhèn) ） | 浙江申林汽車部件有限公司
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：3人| 薪酬待遇：5500~8000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、根據(jù)圖紙進(jìn)行模具制作，工裝夾具，檢具等制作；2、處理模具生產(chǎn)加工中出現(xiàn)的問題，檢討問題及解決問題的方案，確保加工正常進(jìn)行；3、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)；任職資格：1、三年以上的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；2、能夠看懂技術(shù)圖紙，具有一定機(jī)械常識和制圖方面的知識；3、熟練使用工具對零件進(jìn)行刮削、研磨、修型等處理；熟練使用各種機(jī)床，有???較強(qiáng)的實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)；熟悉沖壓模具制造工藝；4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，吃苦耐勞及服從安排。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5000~12000
職位描述： 崗位職責(zé):1、新申請的撰寫。2、為客戶提供業(yè)務(wù)咨詢等工作及相關(guān)事務(wù)。3、與客戶進(jìn)行技術(shù)交流，了解項(xiàng)目的具體內(nèi)容。4、定期學(xué)習(xí)專利法、專利撰寫的內(nèi)容及動態(tài)變化。5、負(fù)責(zé)制作專利圖紙。任職資格:1、全日制大專以上學(xué)歷，機(jī)械、電氣、電子類專業(yè)，機(jī)械專業(yè)等理工科專業(yè)畢業(yè)，熱愛知識產(chǎn)權(quán)事業(yè)。2、工作態(tài)度端正，坦誠實(shí)在，有激情，有夢想。3、善思考，悟性高，溝通強(qiáng)，能承受較大的工作壓力。4、熟練掌握運(yùn)用cad、proe等軟件操作。5、從事過一年以上機(jī)械技術(shù)工作或者相關(guān)行業(yè)者優(yōu)先，同時也歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生的加入。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：5000~8000
職位描述： 一、你的工作內(nèi)容1、接聽意向?qū)W員的電話，根據(jù)他們的要求提供信息幫助并確定好時間預(yù)約過來報(bào)名2、利用社交軟件對已咨詢但未報(bào)名的信息進(jìn)行及時的回訪和后續(xù)跟進(jìn)3、接待上門咨詢的學(xué)員，幫其確定好報(bào)名的大學(xué)和專業(yè)，完成交費(fèi)4、區(qū)別于其它銷售崗位需要自己尋找資源，我們會有專門的市場部門進(jìn)行推廣獲取客戶信息二、對你的要求1、做事細(xì)心，有耐心，責(zé)任心，會換位思考2、溝通能力強(qiáng)，能順利與學(xué)員進(jìn)行有效溝通3、具有較強(qiáng)的的執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)意識4、能夠適應(yīng)每周1-2個晚班（13:00-20:30）。休息天一般不安排在周末如果您將來希望在碩學(xué)教育長期服務(wù)，那么您將獲得廣闊的晉升和發(fā)展機(jī)會，參與學(xué)校盈利分紅。您可以從課程顧問完成咨詢客服/銷售/專家/導(dǎo)師級別的轉(zhuǎn)變，到區(qū)域負(fù)責(zé)人、總部咨詢督導(dǎo)、咨詢主管、片區(qū)負(fù)責(zé)人不斷提升，每一次職位的提升都意味著您的薪水、知識水平和能力的巨大提升！三、在碩學(xué)，你可以得到1、快速成長的機(jī)會，你足夠的上升空間2、各類休假：享受國家法定節(jié)假日、人性化的假期。春節(jié)一般提前5天放假3、福利：五險(xiǎn)一金，節(jié)假日紅包，生日超市卡，工齡福利，健康體檢，帶薪年假，帶薪旅游等等4、工資待遇：底薪3000+獎金300+餐補(bǔ)300+全勤獎勵100+提成+課時費(fèi)（能夠上課），年收入7萬起！每半年進(jìn)行一次薪資評估?5、企業(yè)活動：年度旅游、不定時聚餐和各種文化娛樂活動，讓你擁有一個輕松的工作環(huán)境6、培訓(xùn)：定期舉行培訓(xùn)大party，吃好喝好，提升技能；?7、分紅：工作年限1年可以參與學(xué)校分紅?8、提升平臺：學(xué)校各類培訓(xùn)課程免費(fèi)上，書籍可每月申請購買，有良好的學(xué)習(xí)氛圍。四、碩學(xué)教育簡介1、碩學(xué)的理念：幫助每位同事快速成長，幫助你建立好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，學(xué)到知識，提升能力，也幫助我們的學(xué)員去成長。2、碩學(xué)的價(jià)值觀：不斷學(xué)習(xí)、艱苦奮斗、團(tuán)隊(duì)合作、助人為樂。你的待遇和你的成長速度成正比。同時也可以了解一下我們的兼職教師崗位，如果您或您身邊的朋友對兼職崗位有興趣同樣歡迎舉薦投遞簡歷，我們會盡快與您聯(lián)系或可以電話聯(lián)系我們。
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