臺州機械制造工藝教育崗位列表
出廠檢驗員(面議)(工作地點:玉環(huán)市-玉城街道 ) | 玉環(huán)凱凌機械集團股份有限公司
學歷要求:初中及以下|工作經驗:不限|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:5000~7500
職位描述: 工作認真負責,能獨立操作,服從工作安排,待遇面議
生產輔助工(普工)(工作地點:玉環(huán)市-玉城街道 ) | 玉環(huán)凱凌機械集團股份有限公司
學歷要求:初中及以下|工作經驗:不限|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:5000~7000
職位描述: 身體健康、吃苦耐勞,服從安排。待遇面議
學歷要求:初中及以下|工作經驗:不限|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:5000~7000
職位描述: 身體健康、吃苦耐勞,服從安排。待遇面議
試驗員(工作地點:玉環(huán)市 ) | 玉環(huán)凱凌機械集團股份有限公司
學歷要求:大專|工作經驗:不限|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:2000~4000
職位描述: 1、身體健康。2、服從管理。3、態(tài)度端正。4、良好的理解力和表達力,善于溝通學習。5、熟練運用三級辦公軟件,并有較強的圖表分析能力。6、2年以上機電儀器儀表類設備安裝、使用、校驗工作經驗。歡迎有意者請先在線投簡歷,再與我電話聯(lián)系。聯(lián)系電話是89902255,聯(lián)系人是莊小姐
學歷要求:大專|工作經驗:在讀生|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:2000~4000
職位描述: 崗位:車間主任性別:男年齡:25-40學歷:大專職業(yè)經歷:相同崗位2年以上工作經歷規(guī)模以上企業(yè)從業(yè)經歷優(yōu)先職業(yè)技能:熟悉ts16949體系相關要求 熟悉現(xiàn)場管理相關知識熟練使用電腦日常辦公軟件主要職責:生產現(xiàn)場管理、作業(yè)流程優(yōu)化生產計劃執(zhí)行落實與統(tǒng)計分析、改善生產異常分析與改善現(xiàn)場品質異常分析與改善生產現(xiàn)場物料控制與管理作業(yè)效率提升分析與改善工時定額制定、產能分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析提報員工培訓、基層班組培養(yǎng)安全生產與設備維保工作落實
學歷要求:不限|工作經驗:不限|招聘人數(shù):5人| 薪酬待遇:2000~4000
職位描述: 1、身體健康。2、服從管理。3、態(tài)度端正。4、責任心強。5、有三年以上本崗位工作經驗。
學歷要求:大專|工作經驗:不限|招聘人數(shù):3人| 薪酬待遇:2000~4000
職位描述: 有事業(yè)心,肯吃苦的均可!
學歷要求:大專|工作經驗:3-5年|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:2000~4000
職位描述: 崗位職責1、負責產品的研發(fā)與原有產品的改良;2、設定工藝條件,優(yōu)化生產工藝并制定工藝文件;3、負責產品生產過程的控制,分析解決異常技術問題;4、負責新產品、新工藝的導入和跟蹤;5、負責現(xiàn)有生產裝置的技術改進和新技術的引入;6、負責車間相關人員的指導和培訓工作。任職資格1、專科及以上學歷,機械制造專業(yè);2、2年以上機械生產或技術工作經驗,有機械技術管理經驗者優(yōu)先;3、熟悉產品加工與開發(fā),熟悉車間設備的運行,有扎實的理論基礎和實踐經驗;4、熟練操作autocad等制圖軟件,具備較強的溝通能力與分析能力,有一定解決問題能力,創(chuàng)新能力,試驗設計能力;5、有較強的責任心和事業(yè)心,能吃苦耐勞。
學歷要求:大專|工作經驗:3-5年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:2000~4000
職位描述: 相關行業(yè)工作經驗3-5年,機械制造相關專業(yè)
學歷要求:大專|工作經驗:3-5年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:2000~4000
職位描述: 相關行業(yè)工作經驗3-5年,機械制造相關專業(yè)
檢驗員(工作地點:玉環(huán)市 ) | 玉環(huán)凱凌機械集團股份有限公司
學歷要求:不限|工作經驗:不限|招聘人數(shù):3人| 薪酬待遇:2000~4000
職位描述: 相關行業(yè)工作經驗3-5年
學歷要求:本科|工作經驗:3-5年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:2000~4000
職位描述: 崗位職責 1、 負責公司采購工作,包括:詢價、比價、簽定采購合同、驗收、評估及反饋匯總工作;2、 調查、分析和評估目標市場,確定需要和采購時機;3、 完善公司采購制度,制定并優(yōu)化采購流程,控制采購質量與成本;4、 組織對供應商進行評估、認證、管理及考核;5、 制訂部門的短、中、長期工作計劃,編制并提交部門預算;6、 負責采購人員的崗前培訓和在崗培訓,并組織考核;7、 協(xié)調公司各部門間工作。 任職資格 1、 大學本科及以上學歷,管理類、物流類相關專業(yè);2、 機械行業(yè)3年以上相關采購行業(yè)管理工作經驗,有外資企業(yè)采購經理工作經歷者優(yōu)先;3、 熟悉招標和采購流程,熟悉供應商評估、考核,熟悉相關質量體系標準;4、 具備良好部門內和跨部門的組織和協(xié)調能力,良好的談判、人際溝通能力,團隊協(xié)作能力強;5、 具備較強職業(yè)道德素質。
學歷要求:不限|工作經驗:不限|招聘人數(shù):5人| 薪酬待遇:2000~4000
職位描述: 1、身體健康。2、服從管理。3、態(tài)度端正。4、責任心強。5、有三年以上本崗位工作經驗。
學歷要求:不限|工作經驗:不限|招聘人數(shù):5人| 薪酬待遇:2000~4000
職位描述: 1、身體健康。2、服從管理。3、態(tài)度端正。4、責任心強。5、有三年以上本崗位工作經驗。
學歷要求:不限|工作經驗:不限|招聘人數(shù):3人| 薪酬待遇:4000~5000
職位描述: 崗位職責:1.負責本店消防巡查、清場和中控室維護工作;2.負責商戶裝修方案的審查,施工現(xiàn)場的監(jiān)督以及竣工后的驗收;3.負責對消防設施設備的維修保養(yǎng);4.定期參加本店的消防安全檢查,對出現(xiàn)的問題進行整改;5.對商戶和員工進行安全宣傳教育或安全知識培訓。任職要求:高中以上學歷,有消控證、從事過消防相關工作或部隊退伍軍人優(yōu)先。
注塑車間主任(工作地點:椒江區(qū) ) | 臺州市美詩兒電器有限公司
學歷要求:不限|工作經驗:10年以上|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:8000~11000
職位描述: 車間主任崗位職責:一個企業(yè)的車間主任,不僅要負責車間的安全生產,同時帶領好車間員工完成生產計劃,順利地開展各項工作非常重要。以下資料為您詳細介紹車間主任崗位職責,僅供參考。1.車間主任在生產廠長的領導下,負責車間全面行政管理工作,是本車間安全生產的第一責任者。2、愛崗敬業(yè),執(zhí)行并落實公司的各項規(guī)章制度,車間主任對本車間生產、技術、質量、設備、安全等各項工作負全責。3、根據(jù)生產部下達生產計劃,組織車間生產,制定車間生產的具體計劃,并有效落實到各個班組,掌握生產進度,保證車間生產任務保質保量按時完成。4、合理安排生產,確保車間批量生產,降低生產成本,提高勞動效率及經濟效益,積極參與車間成本核算和員工工時核算;負責本車間人力資源調度,按權限批準員工加班加點(需提前告知)和各種假期。5、教育員工嚴格按工藝流程操作,積極推廣先進經驗,貫徹產品質量理念,把好質量關,確保車間的產品質量。6、組織車間人員研究解決生產過程中存在的工藝技術和質量問題,積極開展技術革新、工藝改進活動,提高產量質量,降低消耗和員工勞動強度。7、支持質檢員的質量檢驗工作,及時組織分析解決質量問題,出現(xiàn)重大的設備、技術、質量等問題要及時上報公司領導。8、始終堅持“安全第一、預防為主”的方針,不定期檢查機械設備,人員的安全生產情況;嚴格制定和執(zhí)行每臺設備、每個工種的安全操作規(guī)程,杜絕一切安全事故發(fā)生。9、對新進廠的員工有傳幫帶的義務,做好崗位技能培訓、安全教育和廠規(guī)廠紀教育。10、抓好文明生產工作,車間布置合理;原材料、半成品、成品分開存放,堆垛整齊;設備、地面保持清潔;不斷改善勞動環(huán)境。11、完成公司領導交辦的其他工作任務。
機械工程師(工作地點:椒江區(qū)-三甲街道 ) | 浙江旗魚建筑科技有限公司
學歷要求:大專|工作經驗:5-10年|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:6000~8000
職位描述: 崗位職責1.分析解決產品開發(fā)的技術、工藝、圖紙等問題,完成產品試樣及改進;五金類模具、工裝、夾具等設計工作;技能操作能力強;2.對機械類產品結構、材料和精加工工藝有深入了解;3.有較強的責任心,良好的團隊協(xié)作、溝通能力;4.有精加工專機經驗者優(yōu)先;5.負責項目機械技術問題點主導突破,掌握各自負責項目的進度把控;任職要求1.本科及以上學歷,熟練使用cad、ug、solidworks軟件,機械設計制造及其自動化相關專業(yè);同崗位工作五年以上工作經驗;2.機械類專業(yè),機械、五金、加工行業(yè)工作經驗;3.外資制造工廠技術性管理實踐經驗優(yōu)先。
精工產品工藝設計師(工作地點:椒江區(qū) 溫嶺市 ) | 浙江旗魚建筑科技有限公司
學歷要求:不限|工作經驗:不限|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:5001~8000
職位描述: 熟悉機械制圖及二維三維,從事機械精加工3年以上
學歷要求:大專|工作經驗:5-10年|招聘人數(shù):3人| 薪酬待遇:5001~8000
職位描述: 崗位職責1.分析解決產品開發(fā)的技術、工藝、圖紙等問題,完成產品試樣及改進;技能操作能力強;2.對機械類產品結構、材料和精加工工藝有深入了解;3.有較強的責任心,良好的團隊協(xié)作、溝通能力;4.有精加工專機經驗者優(yōu)先;5.負責項目機械技術問題點主導突破,掌握各自負責項目的進度把控;任職要求1.本科及以上學歷,熟練使用cad、solidworks軟件,機械設計制造及其自動化相關專業(yè);同崗位工作五年以上工作經驗;2.機械類專業(yè),機械、五金、加工行業(yè)工作經驗;3.外資制造工廠技術性管理實踐經驗優(yōu)先。
學歷要求:大專|工作經驗:5-10年|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:8001~10000
職位描述: 1、熟悉產品精加工技術、工藝流程、圖紙設計等;2、帶領研發(fā)小組團隊成員完成公司產品相關技術體系建設,對技術體系的性能、穩(wěn)定性、安全性、可擴展性等指標負責;3、能獨立解決開發(fā)中遇到的難點問題; 4、領導和指導研發(fā)小組團隊完成公司新產品開發(fā)和現(xiàn)有產品功能的改造與創(chuàng)新,實施項目的策劃、組織開發(fā)、控制、管理; 5、負責研發(fā)小組技術人員培訓和培訓計劃的制定,并激勵團隊完成更高的目標。 6、同崗位5年以上工作經驗
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