臺(tái)州醫(yī)療美容技術(shù)崗位列表
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：6000~15000
職位描述：
1.執(zhí)行公司的貿(mào)易業(yè)務(wù)，實(shí)施貿(mào)易規(guī)程，開(kāi)拓市場(chǎng)2.負(fù)責(zé)聯(lián)系客戶、編制報(bào)價(jià)、參與商務(wù)談判，簽訂合同3.負(fù)責(zé)生產(chǎn)跟蹤、發(fā)貨、現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)裝4.負(fù)責(zé)單證審核、報(bào)關(guān)、結(jié)算、售后服務(wù)等工作5.客戶的拓展與維護(hù)
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4000~5000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的日常檢驗(yàn)，并對(duì)檢驗(yàn)后的產(chǎn)品進(jìn)行狀態(tài)標(biāo)識(shí)；2、行使檢驗(yàn)職責(zé)，填寫(xiě)相應(yīng)的檢驗(yàn)記錄表單；3、對(duì)檢驗(yàn)中發(fā)生的問(wèn)題進(jìn)行處理過(guò)程跟蹤；4、每月對(duì)檢驗(yàn)數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總、統(tǒng)計(jì)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5000~6000
職位描述：
1、?具備良好的機(jī)械部件制圖知識(shí)；2、?熟悉繪圖儀器及工具的使用與維護(hù)知識(shí)；3、?熟練應(yīng)用各類(lèi)cad制圖軟件；4、?能獨(dú)立或配合他人完成較為復(fù)雜的機(jī)械零部件制圖；5、?工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，有良好的創(chuàng)新精神和團(tuán)隊(duì)精神。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：6000~12000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、機(jī)械設(shè)備的設(shè)計(jì)，包括結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、部件選型、設(shè)計(jì)圖紙輸出；2、參與產(chǎn)品的試制、調(diào)試、轉(zhuǎn)產(chǎn)工作；3、解決產(chǎn)品生產(chǎn)組裝過(guò)程中的技術(shù)問(wèn)題；4、編寫(xiě)相關(guān)技術(shù)文檔。任職資格：1、機(jī)械或機(jī)電一體化專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷；2、3年以上相關(guān)設(shè)計(jì)工作經(jīng)歷；3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，有良好的團(tuán)隊(duì)精神和溝通能力。
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3500~4500
職位描述：
崗位職責(zé)：1.熟悉物業(yè)類(lèi)型，能獨(dú)立制作物業(yè)標(biāo)書(shū)①認(rèn)真閱讀招標(biāo)文件要求，根據(jù)招標(biāo)文件要求，收集制作招標(biāo)文件需要的技術(shù)和商務(wù)材料；②按照招標(biāo)文件要求，辦理報(bào)名及保證金繳納等手續(xù)；③按時(shí)完成投標(biāo)文件的制作；④按時(shí)完成投標(biāo)文件的密封；⑤提供投標(biāo)現(xiàn)場(chǎng)需要的資料；2.信息的收集和處理①對(duì)信息進(jìn)行初步處理，根據(jù)信息商務(wù)要求判斷是否適合公司投標(biāo)，根據(jù)技術(shù)要求踐行簡(jiǎn)單處理（小區(qū)、商業(yè)體以及公共建筑）；②將收集到的信息填制表格交部門(mén)負(fù)責(zé)人處理，提交信息時(shí)應(yīng)提供初步處理情況；③信息結(jié)果查詢，當(dāng)值信息員應(yīng)當(dāng)對(duì)開(kāi)標(biāo)信息結(jié)果進(jìn)行查詢，確定信息中標(biāo)單位金額等重要信息；④信息進(jìn)行及時(shí)歸檔整理。3、有物業(yè)管理招投標(biāo)工作經(jīng)驗(yàn)任職資格：1、40周歲以下，有能力者可以適當(dāng)放寬；大專(zhuān)以上學(xué)歷，中文專(zhuān)業(yè)或物業(yè)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)；2、有物業(yè)小區(qū)、商業(yè)綜合體等投標(biāo)文件制作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。本崗位年收入不少于6萬(wàn)。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：6000~10000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、售后服務(wù)部日常事務(wù)的管理；2、制定售后服務(wù)管理制度和業(yè)務(wù)流程工作標(biāo)準(zhǔn)；3、制定售后服務(wù)工作計(jì)劃，保證售后服務(wù)月度和季度經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的完成；4、制定售后服務(wù)內(nèi)訓(xùn)計(jì)劃；5、處理顧客重大投訴；6、保持和廠家相關(guān)人員溝通和交流的渠道暢通；7、接收、閱讀、宣貫和執(zhí)行廠家發(fā)布的通知、文件等；8、向廠家反饋各類(lèi)報(bào)表、文件及資料；9、負(fù)責(zé)組織實(shí)施服務(wù)活動(dòng)。任職資格：1、汽車(chē)、營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)大專(zhuān)以上學(xué)歷；五年以上汽車(chē)維修經(jīng)驗(yàn)和三年同崗位經(jīng)驗(yàn)；2、熟悉4s店管理模式，有熟練的駕駛技術(shù)；3、熟悉國(guó)家汽車(chē)相關(guān)法律法規(guī)，具有一定的服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)及豐富的汽車(chē)?yán)碚撝R(shí)；4、有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)溝通能力及解決突發(fā)事件的能力；5、較強(qiáng)的自我學(xué)習(xí)能力和行業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)能力，能夠承擔(dān)工作壓力，有良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神。
學(xué)歷要求：初中及以下|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：6000~6500
職位描述：
技術(shù)好，有工作經(jīng)驗(yàn)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：6000~12000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、非標(biāo)機(jī)械設(shè)備的設(shè)計(jì)，包括結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、部件選型、設(shè)計(jì)圖紙輸出；2、參與產(chǎn)品的試制、調(diào)試、轉(zhuǎn)產(chǎn)工作；3、解決產(chǎn)品生產(chǎn)組裝過(guò)程中的技術(shù)問(wèn)題；4、編寫(xiě)相關(guān)技術(shù)文檔，項(xiàng)目書(shū)任職資格：1、機(jī)械或自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)及以上學(xué)歷；優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可考慮2、3年以上自動(dòng)化行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)3、了解控制單元器件以及機(jī)械傳動(dòng)，液壓、氣動(dòng)相關(guān)知識(shí)；了解三維和autocad等相關(guān)設(shè)計(jì)軟件；4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，有良好的團(tuán)隊(duì)精神和溝通能力。
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、根據(jù)銷(xiāo)售訂單及生產(chǎn)狀況編制生產(chǎn)計(jì)劃，并經(jīng)批準(zhǔn)后下達(dá)制造部門(mén)實(shí)施；2、根據(jù)生產(chǎn)進(jìn)度及時(shí)對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)行調(diào)整并進(jìn)行監(jiān)控，保證計(jì)劃完成率；3、參與制定新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)計(jì)劃，合理安排試制生產(chǎn)計(jì)劃；4、科研生產(chǎn)計(jì)劃執(zhí)行情況分析、報(bào)告；5、銷(xiāo)售、技術(shù)、生產(chǎn)、供應(yīng)等環(huán)節(jié)的協(xié)調(diào)；6、參與合同評(píng)審工作；任職資格：1、具有3年以上大型生產(chǎn)制造行業(yè)，從事生產(chǎn)計(jì)劃與產(chǎn)品制造管理工作經(jīng)驗(yàn)；2、熟悉生產(chǎn)制造流程、操作自動(dòng)化控制設(shè)備、所在產(chǎn)業(yè)的生產(chǎn)狀況；3、具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)、溝通能力，處事從容果斷，具備良好的組織及協(xié)調(diào)能力；4、具備較強(qiáng)的邏輯思維能力、執(zhí)行能力；6、熟練office等辦公軟件的使用。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：10000~20000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、對(duì)設(shè)計(jì)院的全面管理，制定管理制度、年度計(jì)劃；2、對(duì)設(shè)計(jì)公司的各專(zhuān)業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量、樹(shù)立圖紙要求、進(jìn)度全面負(fù)責(zé)；3、負(fù)責(zé)公司前期規(guī)劃、建筑、創(chuàng)意、方案團(tuán)隊(duì)的全面組織管理工作；5、全面負(fù)責(zé)公司外委設(shè)計(jì)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)質(zhì)量、進(jìn)度；6、參與集團(tuán)建設(shè)項(xiàng)目的全過(guò)程管理，并組織設(shè)計(jì)公司各專(zhuān)業(yè)為項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程提供必要的技術(shù)支持、技術(shù)培訓(xùn)任職要求：1、年齡38-48歲2、十年以上專(zhuān)業(yè)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)及設(shè)計(jì)公司管理經(jīng)驗(yàn)；大型甲級(jí)民用建筑設(shè)計(jì)院工作經(jīng)歷；3、能夠承擔(dān)組織管理設(shè)計(jì)公司日常工作；負(fù)責(zé)公司設(shè)計(jì)計(jì)劃的制定與下達(dá)，具有強(qiáng)烈的社會(huì)責(zé)任感、專(zhuān)業(yè)態(tài)度和責(zé)任心，有較強(qiáng)的組織管理能力及溝通協(xié)調(diào)能力；4、具體薪資面議。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：1500~2500
職位描述：
崗位職責(zé)：1、參與公司裝飾工程項(xiàng)目的設(shè)計(jì)管理，提出設(shè)計(jì)意見(jiàn)；2、負(fù)責(zé)裝修施工質(zhì)量管理、招投標(biāo)管理；3、參加方案設(shè)計(jì)、初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)審核；制定項(xiàng)目設(shè)計(jì)計(jì)劃及設(shè)計(jì)任務(wù)書(shū)；4、參加市場(chǎng)調(diào)研，編制本系統(tǒng)相關(guān)技術(shù)經(jīng)濟(jì)方案；5、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤和監(jiān)督；6、設(shè)計(jì)師應(yīng)協(xié)助材料部對(duì)裝修項(xiàng)目材料進(jìn)行確認(rèn)工作；7、負(fù)責(zé)案例，技術(shù)及資源的整理；8、配合項(xiàng)目經(jīng)理制定工作進(jìn)度。任職資格：1、裝飾設(shè)計(jì)、室內(nèi)設(shè)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷；2、兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有大中型項(xiàng)目設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；3、有較強(qiáng)的視覺(jué)搭配能力，能熟練操作autocad、、powerpoint、photoshop、等軟件；4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、熱愛(ài)設(shè)計(jì)工作、有創(chuàng)新精神；5、善于溝通，表達(dá)能力強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)精神；6、富有創(chuàng)意及執(zhí)行力，有責(zé)任感、表達(dá)能力強(qiáng)。
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：6000~8000
職位描述：
1、具有扎實(shí)的機(jī)械制造加工工藝技術(shù)基礎(chǔ)知識(shí)，熟悉機(jī)械加工質(zhì)量管理基本要素。2、多年從事機(jī)械機(jī)加生產(chǎn)企業(yè)質(zhì)管工作經(jīng)歷，對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量管控有相應(yīng)的管控經(jīng)驗(yàn)。3、熟悉ts16949質(zhì)量管理體系，有質(zhì)量分析能力，有產(chǎn)品(工作)質(zhì)量，效率、效益提升意識(shí)和成本管控意識(shí)。4、有責(zé)任心、原則性強(qiáng)，敬崗愛(ài)業(yè)，善溝通，有良好的職業(yè)道德。?微信號(hào)：15888600365（預(yù)選合格的，公司會(huì)進(jìn)行面試安排）
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
1、為人誠(chéng)實(shí)?2、責(zé)任心強(qiáng)3、服從安排?4、有機(jī)械行業(yè)裝模經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先?5、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。?1、一邊學(xué)習(xí)裝模一邊撿產(chǎn)品，屬于技術(shù)崗位。2、工作與勤勞成正比明年2018.2.23（正月初八）上班，
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3500~6500
職位描述：
崗位職責(zé)：1、對(duì)計(jì)量?jī)x器儀表、檢測(cè)設(shè)備按計(jì)劃進(jìn)行周期性檢查，確保在用儀器儀表合格有效；2、完成新購(gòu)、周檢計(jì)量?jī)x器儀表、檢測(cè)設(shè)備的檢定工作并做好標(biāo)識(shí)；3、對(duì)計(jì)量?jī)x器儀表、檢測(cè)設(shè)備的故障進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)檢查，確定處理項(xiàng)目，及時(shí)修復(fù)；4、配合gmp、fda、ohsas、ehs等各種體系認(rèn)證及客戶檢查。任職要求：1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，計(jì)量或電氣自動(dòng)化、儀器儀表、化工等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；2、有過(guò)制藥行業(yè)、醫(yī)療器械行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，應(yīng)屆生亦可考慮；3、做事負(fù)責(zé)認(rèn)真，善于交流與團(tuán)隊(duì)合作。面試地點(diǎn)：華海藥業(yè)1號(hào)門(mén)總部人力資源部317室工作地點(diǎn)：臨海市汛橋鎮(zhèn)華海藥業(yè)集團(tuán)總部網(wǎng)申郵箱：liguijie@huahaipharm.com聯(lián)系電話：0576-85016043聯(lián)系人：李先生
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、教授化學(xué)學(xué)科相關(guān)課程；2、參與課程編寫(xiě)，課件整理及課程研發(fā)工作；3、與家長(zhǎng)溝通學(xué)生學(xué)習(xí)情況，做好家校互動(dòng)、課后回訪；4、積極參加公司的培訓(xùn)和拓展活動(dòng)，不斷提高個(gè)人素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平。任職要求：1、全日制本科及以上學(xué)歷，化學(xué)制藥類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)；2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，五官端正，具有一定的親和力，耐心細(xì)致；3、熱愛(ài)教學(xué)，有化學(xué)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮，有教師資格證優(yōu)先考慮；4、熟悉化學(xué)學(xué)科相關(guān)教學(xué)模式，可以獨(dú)立編寫(xiě)課件。應(yīng)聘請(qǐng)聯(lián)系李先生：0576-85016043工作地點(diǎn)：浙江省臨海市汛橋鎮(zhèn)浙江華海技術(shù)學(xué)校
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：10000~20000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、參與公司石材裝飾工程項(xiàng)目的設(shè)計(jì)管理，提出設(shè)計(jì)意見(jiàn)；2、負(fù)責(zé)石材裝修施工質(zhì)量管理、招投標(biāo)管理；3、參加方案設(shè)計(jì)、初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)審核；制定項(xiàng)目設(shè)計(jì)計(jì)劃及設(shè)計(jì)任務(wù)書(shū)；4、參加市場(chǎng)調(diào)研，編制本系統(tǒng)相關(guān)技術(shù)經(jīng)濟(jì)方案；5、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤和監(jiān)督；6、設(shè)計(jì)師應(yīng)協(xié)助材料部對(duì)裝修項(xiàng)目材料進(jìn)行確認(rèn)工作；7、負(fù)責(zé)案例，技術(shù)及資源的整理；8、配合項(xiàng)目經(jīng)理制定工作進(jìn)度。任職資格：1、石材設(shè)計(jì)深化、裝飾設(shè)計(jì)、室內(nèi)設(shè)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；2、兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有大中型項(xiàng)目設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；3、有較強(qiáng)的視覺(jué)搭配能力，能熟練操作autocad、、powerpoint、photoshop、等軟件；4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、熱愛(ài)設(shè)計(jì)工作、有創(chuàng)新精神；5、善于溝通，表達(dá)能力強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)精神；6、富有創(chuàng)意及執(zhí)行力，有責(zé)任感、表達(dá)能力強(qiáng)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
1、在門(mén)診部主管的領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)醫(yī)師的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)針灸推拿科門(mén)診的醫(yī)療、健康教育、預(yù)防保健工作；2、嚴(yán)格執(zhí)行首診負(fù)責(zé)制，首問(wèn)負(fù)責(zé)制，首接負(fù)責(zé)制，遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度及操作規(guī)范；3、認(rèn)真接待每一位就診患者，平等待人、認(rèn)真檢查、正確診斷、妥善處理；4、對(duì)病情危重、醫(yī)療糾紛、差錯(cuò)事故及其他重要情況，應(yīng)及時(shí)妥善處理，并及時(shí)向門(mén)診部主管或醫(yī)務(wù)科匯報(bào)；5、及時(shí)對(duì)就診病人進(jìn)行檢查、診斷、治療，認(rèn)真填寫(xiě)門(mén)診登記本和開(kāi)寫(xiě)處方；6、嚴(yán)格執(zhí)行就診程序和診療技術(shù)常規(guī)，嚴(yán)防差錯(cuò)事故的發(fā)生；7、學(xué)習(xí)、運(yùn)用國(guó)內(nèi)外先進(jìn)診療技術(shù)，開(kāi)展新技術(shù)、新療法和科研工作；8、做好防病治病、愛(ài)國(guó)衛(wèi)生和健康教育宣傳工作
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：9人|
薪酬待遇：5000~7000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、按照車(chē)間主管要求，按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù)，完成當(dāng)日當(dāng)月生產(chǎn)任務(wù)；2、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作；3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)；4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作。任職資格：1、18周歲以上，初中以上學(xué)歷；2、1年以上生產(chǎn)制造型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；3、吃苦耐勞，有責(zé)任心。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3500~6000
職位描述：
崗位職責(zé)：?1.負(fù)責(zé)所在區(qū)域?qū)W校的招生帶隊(duì)宣傳工作，建立維護(hù)與學(xué)校合作關(guān)系；?2.執(zhí)行各種項(xiàng)目的宣傳推廣活動(dòng)；?3.市場(chǎng)活動(dòng)人員培訓(xùn)與管理；?4.市場(chǎng)部文檔的管理，同行業(yè)數(shù)據(jù)收集；?任職資格：?1.有招生代理、銷(xiāo)售、校園關(guān)系網(wǎng)，社團(tuán)資源、教育行業(yè)資源者優(yōu)先考?2.組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，具備良好的人際交往能力?3.能吃苦耐勞、具有高度的工作熱情和工作耐性，有團(tuán)隊(duì)合作精神?4.能夠承受較強(qiáng)的工作壓力?；?5.有駕照，會(huì)開(kāi)手動(dòng)檔的車(chē)?薪酬福利：?1?、有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬。?2?、公司實(shí)行8小時(shí)/天工作制，雙休，法定節(jié)假日按國(guó)家規(guī)定放假；?3?、轉(zhuǎn)正后繳納五險(xiǎn)一金（工傷、醫(yī)療、生育、養(yǎng)老、失業(yè)、公積金）；?4?、為有需要的員工提供住宿，幸?；鸬龋?5?、帶薪年休假（5-10天）；?6?、免費(fèi)集體旅游（每年至少一次）；。?7、豐富的培訓(xùn)項(xiàng)目與團(tuán)隊(duì)活動(dòng)（如項(xiàng)目培訓(xùn)、專(zhuān)題講座、聚餐、卡拉ok、生日會(huì)、文體活動(dòng)、年終晚會(huì)等）?工作地點(diǎn)：浙江省臺(tái)州市椒江區(qū)東環(huán)大道196號(hào)君悅大廈b幢二樓星火教育
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、備課、上課、課堂評(píng)價(jià)：?1）?按校區(qū)分配的教學(xué)任務(wù)，根據(jù)大綱要求和學(xué)生實(shí)際制定好授課計(jì)?劃，系統(tǒng)準(zhǔn)確地完成課程的教案、備課、授課、輔導(dǎo)等系列工作；?2）重視教學(xué)實(shí)效，認(rèn)真做好學(xué)情分析，掌握學(xué)生對(duì)知識(shí)的吸收率和鞏固率，按教學(xué)計(jì)劃圓滿完成教學(xué)任務(wù)；?3）給學(xué)生進(jìn)行評(píng)估，為學(xué)生查缺補(bǔ)漏，幫助學(xué)生盡快提高成績(jī)，提高學(xué)習(xí)興趣，掌握學(xué)習(xí)方法，養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣；?2、積極參加教研活動(dòng)、互助交流學(xué)習(xí)，不斷提升自己的專(zhuān)業(yè)水平；?任職資格：1.本科及以上學(xué)歷，統(tǒng)招師范專(zhuān)業(yè)畢業(yè)、一類(lèi)重點(diǎn)本科、研究生者優(yōu)先；2.擅于與學(xué)生交流互動(dòng)，具有良好的教師職業(yè)操守和服務(wù)意識(shí)；3.需具備良好的課堂呈現(xiàn)、解題能力、教學(xué)服務(wù)能力；4.熱愛(ài)教育行業(yè)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有耐心，具備良好的溝通表達(dá)能力?；5.有一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀畢業(yè)生有家教經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。薪酬福利：1?、有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬，能力優(yōu)秀者年底會(huì)有分紅；2?、公司實(shí)行8小時(shí)/天工作制，雙休，法定節(jié)假日按國(guó)家規(guī)定放假；3?、轉(zhuǎn)正后繳納五險(xiǎn)一金（工傷、醫(yī)療、生育、養(yǎng)老、失業(yè)、公積金）；4?、為有需要的員工提供住宿，幸?；鸬?；5?、帶薪年休假（5-10天）；6?、免費(fèi)集體旅游（每年至少一次）；。7、豐富的培訓(xùn)項(xiàng)目與團(tuán)隊(duì)活動(dòng)（如項(xiàng)目培訓(xùn)、專(zhuān)題講座、聚餐、卡拉ok、生日會(huì)、文體活動(dòng)、年終晚會(huì)等）工作地點(diǎn)1：浙江省臺(tái)州市椒江區(qū)東環(huán)大道196號(hào)君悅大廈b幢二樓星火教育工作地點(diǎn)2：浙江省臺(tái)州市溫嶺市人民東路110號(hào)東輝大廈二樓星火教育工作地址3：浙江省臺(tái)州市路橋區(qū)西路橋大道318號(hào)星火教育（老客運(yùn)中心對(duì)面）工作地址4：浙江省臺(tái)州市溫嶺市城東街道萬(wàn)昌中路1045號(hào)二樓星火教育