臺(tái)州土木工程檢測(cè)技術(shù)崗位列表
行政人事主管(工作地點(diǎn):玉環(huán)市 ) | 浙江易得力腳輪有限公司
學(xué)歷要求:本科|工作經(jīng)驗(yàn):1-3年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:8001~10000
職位描述: 要求:1、25-35歲,男女不限,本科以上學(xué)歷。2、積極主動(dòng),合作向上,思想正面。3、三年以上行政人事主管經(jīng)歷。4、有駕照,駕駛技術(shù)熟練。5、年薪7-8萬(wàn),薪資面議。工作內(nèi)容:1、打造團(tuán)隊(duì),推動(dòng)文化,營(yíng)造快樂(lè)2、制度體系建設(shè),定標(biāo)執(zhí)行3、負(fù)責(zé)公司人力資源及行政工作4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目申報(bào)以及對(duì)外聯(lián)系
行政主管(工作地點(diǎn):玉環(huán)市 ) | 浙江易得力腳輪有限公司
學(xué)歷要求:本科|工作經(jīng)驗(yàn):1-3年|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:8001~10000
職位描述: 要求:1、25-35歲,男女不限,本科以上學(xué)歷2、積極主動(dòng),合作向上,思想正面3、三年以上行政人事工作經(jīng)歷。4、有駕照,駕駛技術(shù)熟練。5、年薪6-8萬(wàn),具體薪資面議。工作內(nèi)容1、打造團(tuán)隊(duì),推動(dòng)文化,營(yíng)造快樂(lè)。2、制度體系建設(shè),定標(biāo)執(zhí)行。3、負(fù)責(zé)公司人力資源及行政工作。負(fù)責(zé)項(xiàng)目申報(bào)以及對(duì)外聯(lián)系。
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電工(工作地點(diǎn):玉環(huán)市 ) | 浙江易得力腳輪有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:3000~5000
職位描述: 電工一名,薪資待遇面議1、有電工進(jìn)網(wǎng)作業(yè)許可證;2、電氣、自動(dòng)化、機(jī)械等相關(guān)專業(yè);3、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉各類設(shè)備專業(yè)技術(shù)知識(shí);4、能維修工廠內(nèi)各類電路設(shè)備;5、會(huì)開(kāi)叉車。
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生產(chǎn)技術(shù)管理工程師(工作地點(diǎn):臺(tái)州市 椒江區(qū) ) | 浙江俱進(jìn)汽摩配件有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):1-3年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:10001~15000
職位描述: 崗位要求;1、機(jī)械相關(guān)專業(yè)或者工業(yè)工程專業(yè)畢業(yè);2、日資汽車座椅生產(chǎn)制造企業(yè)生產(chǎn)技術(shù)管理崗位5年以上工作經(jīng)驗(yàn);3、組織協(xié)調(diào)溝通能力強(qiáng),能接受一定的工作壓力,具有團(tuán)隊(duì)精神;
冷沖模設(shè)計(jì)工程師(工作地點(diǎn):臺(tái)州市 椒江區(qū) ) | 浙江俱進(jìn)汽摩配件有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):5-10年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:8001~10000
職位描述: 大專以上,機(jī)械相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有五年以上冷沖模設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),能熟練運(yùn)用冷沖模設(shè)計(jì)軟件,負(fù)責(zé)指導(dǎo)、協(xié)調(diào)冷沖模從圖紙到模具交付生產(chǎn)整個(gè)過(guò)程的跟蹤;能吃苦耐勞,有團(tuán)隊(duì)精神。
生產(chǎn)技術(shù)管理經(jīng)理(工作地點(diǎn):臺(tái)州市 椒江區(qū) ) | 浙江俱進(jìn)汽摩配件有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):3-5年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:10001~15000
職位描述: 崗位要求;1、機(jī)械相關(guān)專業(yè)或者工業(yè)工程專業(yè)畢業(yè);2、日資汽車座椅生產(chǎn)制造企業(yè)生產(chǎn)技術(shù)管理崗位5年以上工作經(jīng)驗(yàn);3、組織協(xié)調(diào)溝通能力強(qiáng),能接受一定的工作壓力,具有團(tuán)隊(duì)精神;
體系工程師/審核員(工作地點(diǎn):臺(tái)州市 椒江區(qū) ) | 浙江俱進(jìn)汽摩配件有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):1-3年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:3001~5000
職位描述: 崗位職責(zé):1、按ts16949、3c管理標(biāo)準(zhǔn)和模式建立、維護(hù)并持續(xù)改進(jìn)公司的質(zhì)量管理體系;2、組織實(shí)施工廠ts16949、3c內(nèi)部審核,核查問(wèn)題,跟進(jìn)協(xié)調(diào)和落實(shí)糾正預(yù)防措施,推動(dòng)質(zhì)量管理體系改進(jìn);3、組織實(shí)施與ts16949、3c相關(guān)質(zhì)量意識(shí)、質(zhì)量管理理論和實(shí)踐等方面的廠內(nèi)培訓(xùn)與教育;4、起草、修訂和定期回顧質(zhì)量管理體系相關(guān)文件;5、參與工廠其它體系事務(wù)處理;
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):5-10年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:10001~15000
職位描述: 1、大專以上學(xué)歷,機(jī)械自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)畢業(yè);2、大型或者外資汽車座椅工廠從事精益生產(chǎn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)8年以上;3、熟悉二維、三維繪圖軟件;4、熟悉車間布局和工裝夾具自動(dòng)化設(shè)備設(shè)計(jì)5年以上;5、能吃苦耐勞,溝通能力強(qiáng),點(diǎn)子多。
學(xué)歷要求:高中|工作經(jīng)驗(yàn):5-10年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:2000~4000
職位描述: 崗位職責(zé)1、在生產(chǎn)總監(jiān)領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)主持本部的全面工作,組織并督促部門(mén)人員全面完成本部職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù);2、貫徹落實(shí)本部崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)與營(yíng)銷、計(jì)劃、財(cái)務(wù)、質(zhì)量等部門(mén)的工作聯(lián)系和協(xié)作配合;3、定期組織召開(kāi)公司月度生產(chǎn)計(jì)劃排產(chǎn)會(huì),及時(shí)組織實(shí)施、檢查、協(xié)調(diào)、考核;4、配合技術(shù)開(kāi)發(fā)部參加技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn)、生產(chǎn)工藝流程、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)方案審定工作,及時(shí)安排、組織試生產(chǎn),不斷提高生產(chǎn)效率;5、負(fù)責(zé)做好生產(chǎn)設(shè)備、計(jì)量器具維護(hù)檢修工作,合理安排設(shè)備檢修時(shí)間;6、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)、現(xiàn)場(chǎng)管理、勞動(dòng)防護(hù)、環(huán)境保護(hù)等專項(xiàng)工作;7、負(fù)責(zé)組織部門(mén)管理人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培訓(xùn)工作,并對(duì)其工作定期檢查、考核和評(píng)比。任職資格1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,專業(yè)不限;2、3年以上生產(chǎn)制造企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),有同行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;3、熟悉生產(chǎn)制造的部門(mén)運(yùn)作和流程,擅長(zhǎng)生產(chǎn)控制及現(xiàn)場(chǎng)管理,精通生產(chǎn)制造的各個(gè)環(huán)節(jié);4、熟悉生產(chǎn)成本控制,統(tǒng)籌運(yùn)作,熟悉生產(chǎn)作業(yè)流程和工藝規(guī)程,熟悉生產(chǎn)質(zhì)量的控制管理,熟悉iso9001:2000質(zhì)量保證體系;5、具備優(yōu)秀的組織能力、溝通能力、規(guī)劃能力。
技術(shù)員(工作地點(diǎn):玉環(huán)市 ) | 玉環(huán)市東南塑膠機(jī)電有限公司
學(xué)歷要求:高中|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:7000~10000
職位描述: 1.要求2年以上機(jī)械制造行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn),懂整個(gè)生產(chǎn)流程,包括車、銑、鉆、車、磨床、數(shù)控方面工藝精通,會(huì)定工時(shí),cad,ug軟件制圖技術(shù)精通,會(huì)編排工藝流程單。2.中專及以上學(xué)歷,機(jī)械類相關(guān)專業(yè)
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):5-10年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:10000~15000
職位描述: 1、根據(jù)行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)及公司實(shí)際情況提供技術(shù)研發(fā)的方向2、根據(jù)公司年度技術(shù)研發(fā)計(jì)劃參與技術(shù)研發(fā)、引進(jìn)、改造等工作;3、負(fù)責(zé)組織編寫(xiě)、研發(fā)、改造部分技術(shù)的說(shuō)明;4、參與公司研發(fā)技術(shù)的評(píng)估工作;5、.核對(duì)技術(shù)研發(fā)、改造中的數(shù)據(jù),對(duì)研發(fā)技術(shù)改造方案提出有效的建議和意見(jiàn);6、協(xié)助相關(guān)人員完善公司的技術(shù)文件、標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范;7、負(fù)責(zé)指導(dǎo)初、中級(jí)技術(shù)人員的專業(yè)知識(shí),提高技術(shù)水平;8、機(jī)械加工模鍛冷擠壓能力要求五年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
學(xué)歷要求:本科|工作經(jīng)驗(yàn):1-3年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:6000~7000
職位描述: 模具設(shè)計(jì)與制造、機(jī)械或機(jī)電一體化專業(yè),熟悉沖壓模具制造工藝,5年以上模具設(shè)計(jì)或跟進(jìn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉模具設(shè)計(jì)、跟模以及模具測(cè)試,并提供技術(shù)支持,有較強(qiáng)的執(zhí)行力和溝通協(xié)調(diào)能力。
學(xué)歷要求:高中|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:5000~6500
職位描述: 1.要求2年以上機(jī)械制造行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn),懂整個(gè)生產(chǎn)流程,包括車、銑、鉆、車、磨床、數(shù)控方面工藝精通,會(huì)定工時(shí),cad軟件制圖技術(shù)精通,會(huì)編排工藝流程單。2.中專及以上學(xué)歷,機(jī)械類相關(guān)專業(yè)
銷售員(工作地點(diǎn):玉環(huán)市 ) | 玉環(huán)市東南塑膠機(jī)電有限公司
學(xué)歷要求:本科|工作經(jīng)驗(yàn):3-5年|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:15001~20000
職位描述: 職位描述:本公司是一家集研發(fā)、制造和銷售高壓電氣有色金屬零部件、封閉式組合電器開(kāi)關(guān)(gis)殼體制造的企業(yè)。公司產(chǎn)品包括252kv斷路器、有載開(kāi)關(guān)、互感器、110kv和220kv閉式組合電器開(kāi)關(guān)(gis)殼體等開(kāi)關(guān)配件,以及有色金屬模鍛工藝技術(shù)開(kāi)發(fā)的異形件,并已開(kāi)始(gis)550kv項(xiàng)目的配套制造。 歡迎各有志之士與我司共創(chuàng)未來(lái)。公司將為您提供堅(jiān)實(shí)的業(yè)務(wù)平臺(tái)和廣闊的發(fā)展機(jī)會(huì),力求讓有能力的您持續(xù)提高收入,實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值,進(jìn)而與企業(yè)共成長(zhǎng)。崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司分配的銷售任務(wù),完成銷售指標(biāo);2、目標(biāo)客戶搜集與整理,開(kāi)發(fā)新客戶,項(xiàng)目跟蹤促成產(chǎn)品銷售;3、銷售合同的簽訂及款項(xiàng)的回收;4、領(lǐng)導(dǎo)分派的其他工作任務(wù);崗位要求:1、市場(chǎng)營(yíng)銷或機(jī)械類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;2、熱愛(ài)銷售工作,富有激情和上進(jìn)心,能吃苦耐勞;3、有良好的中文表達(dá)能力,身體健康,為人誠(chéng)實(shí);4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力;
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鍋爐工(工作地點(diǎn):三門(mén)縣-海潤(rùn)街道 ) | 浙江三門(mén)欣榮鞋材制造有限公司
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:4500~5000
職位描述: 1、認(rèn)真按操作程序工作,保證鍋爐系統(tǒng)的正常運(yùn)行。2、遵守巡視檢查制度,做好設(shè)備運(yùn)行和巡視檢查記錄,發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)采取措施,防止小隱患釀成大故障。3、按領(lǐng)導(dǎo)的安排,依據(jù)維修保養(yǎng)制度的要求,對(duì)鍋爐進(jìn)行維修保養(yǎng),消滅跑氣、冒氣、滴水、漏水現(xiàn)象。4、嚴(yán)格執(zhí)行工程部的值班制度、交接班制度,確保在崗時(shí)不出任何問(wèn)題。5、嚴(yán)守工作崗位,不私自離崗。
己過(guò)期更多鍋爐工招聘
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):5-10年|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:10000~15000
職位描述: 專科及以上學(xué)歷,工作經(jīng)驗(yàn)5年以上。
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):5-10年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:5000~10000
職位描述: ??萍耙陨蠈W(xué)歷,五年工作經(jīng)驗(yàn)以上。
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):5人| 薪酬待遇:2000~2000
職位描述: 認(rèn)真負(fù)責(zé)
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:1500~4000
職位描述: ??萍耙陨蠈W(xué)歷,實(shí)習(xí)生
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:3001~5000
職位描述: 崗位職責(zé)1、在生產(chǎn)總監(jiān)領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)主持本部的全面工作,組織并督促部門(mén)人員全面完成本部職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù);2、貫徹落實(shí)本部崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)與營(yíng)銷、計(jì)劃、財(cái)務(wù)、質(zhì)量等部門(mén)的工作聯(lián)系和協(xié)作配合;3、定期組織召開(kāi)公司月度生產(chǎn)計(jì)劃排產(chǎn)會(huì),及時(shí)組織實(shí)施、檢查、協(xié)調(diào)、考核;4、配合技術(shù)開(kāi)發(fā)部參加技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn)、生產(chǎn)工藝流程、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)方案審定工作,及時(shí)安排、組織試生產(chǎn),不斷提高生產(chǎn)效率;5、負(fù)責(zé)做好生產(chǎn)設(shè)備、計(jì)量器具維護(hù)檢修工作,合理安排設(shè)備檢修時(shí)間;6、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)、現(xiàn)場(chǎng)管理、勞動(dòng)防護(hù)、環(huán)境保護(hù)等專項(xiàng)工作;7、負(fù)責(zé)組織部門(mén)管理人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培訓(xùn)工作,并對(duì)其工作定期檢查、考核和評(píng)比。任職資格1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,專業(yè)不限;2、3年以上生產(chǎn)制造企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),有同行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;3、熟悉生產(chǎn)制造的部門(mén)運(yùn)作和流程,擅長(zhǎng)生產(chǎn)控制及現(xiàn)場(chǎng)管理,精通生產(chǎn)制造的各個(gè)環(huán)節(jié);4、熟悉生產(chǎn)成本控制,統(tǒng)籌運(yùn)作,熟悉生產(chǎn)作業(yè)流程和工藝規(guī)程,熟悉生產(chǎn)質(zhì)量的控制管理,熟悉iso9001:2000質(zhì)量保證體系;5、具備優(yōu)秀的組織能力、溝通能力、規(guī)劃能力。
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