臺(tái)州建筑學(xué)崗位列表
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):10人| 薪酬待遇:5000~8000
職位描述: 經(jīng)驗(yàn)不限,具體情況電話聯(lián)系或面議。
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):10人| 薪酬待遇:3000~6000
職位描述: 二級(jí)市政或者房建帶b的建造師
制圖(工作地點(diǎn):溫嶺市 ) | 溫嶺市五龍機(jī)械有限公司
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:3000~4000
職位描述: 任職資格 1、 大專及以上學(xué)歷,建筑設(shè)計(jì)、美術(shù)設(shè)計(jì)類相關(guān)專業(yè);2、 2年以上工程或建筑結(jié)構(gòu)相關(guān)領(lǐng)域繪圖經(jīng)驗(yàn);3、 熟悉建筑設(shè)計(jì)繪圖,具備相關(guān)領(lǐng)域?qū)I(yè)知識(shí)和技能;4、 熟練使用cad、photoshop等圖形設(shè)計(jì)軟件,具備一定英語能力者優(yōu)先考慮; 5、 注重細(xì)節(jié),有良好的學(xué)習(xí)能力,對(duì)工作的責(zé)任感強(qiáng),作風(fēng)塌實(shí),身體好,能吃苦耐勞。歡迎有意者請(qǐng)先在線投簡(jiǎn)歷,或直接電話聯(lián)系18806596099.待遇歡迎您來挑戰(zhàn),可以面談(公司有食堂,包住)
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:2000~2000
職位描述: 1、能吃苦耐勞,有配合意識(shí),不懂可學(xué),最好從事過制冷行業(yè)2、包吃包住、一天工作八小時(shí)、每月休息2天;3、薪資面議。
電工(工作地點(diǎn):溫嶺市-東部新區(qū) ) | 浙江中駱機(jī)械制造有限公司
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:3001~5000
職位描述: 崗位職責(zé)1 負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工工程中強(qiáng)、弱電方面的技術(shù)支持與審核;2 擬訂工程項(xiàng)目強(qiáng)弱電設(shè)計(jì)方案,審核電氣圖紙和施工方案;3 組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督項(xiàng)目工程施工各個(gè)環(huán)節(jié)中強(qiáng)、弱電方面的工作;4 協(xié)調(diào)溝通各參建單位之間的關(guān)系;5 組織電氣工程的驗(yàn)收;6 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)本專業(yè)市政施工,協(xié)助前期辦理相關(guān)市政手續(xù)。任職資格1 建筑電氣、自動(dòng)化、機(jī)電工程類相關(guān)專業(yè)大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷;2 3年以上建筑強(qiáng)弱電領(lǐng)域設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);3 熟悉強(qiáng)弱電工程項(xiàng)目設(shè)計(jì)、施工管理的工作流程和規(guī)范,具備扎實(shí)的強(qiáng)弱電專業(yè)知識(shí);4 具有較強(qiáng)的各階段設(shè)計(jì)圖紙的審核能力,較強(qiáng)的分析解決問題的能力,勤奮敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)合作精神。
學(xué)歷要求:本科|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:4000~9000
職位描述: 職位描述: 1.負(fù)責(zé)用戶增長,建立有效的管理和轉(zhuǎn)化機(jī)制2.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)相關(guān)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的運(yùn)營,包括社區(qū)、社群、新媒體等3.對(duì)當(dāng)?shù)亟逃袠I(yè)進(jìn)行深度調(diào)研,并提供實(shí)用報(bào)告,為業(yè)務(wù)提供支持4.負(fù)責(zé)線上線下用戶活動(dòng)方案的設(shè)計(jì)和實(shí)施;5. 品牌微信公眾號(hào)運(yùn)營,品牌活動(dòng)的策劃和執(zhí)行;6. 完成公司品牌宣傳、產(chǎn)品介紹等宣傳海報(bào)、文件的設(shè)計(jì);職位要求: 1.本科或以上學(xué)歷,經(jīng)驗(yàn)不限;2.有極強(qiáng)的溝通能力和親和力,思維活躍,有創(chuàng)造力; 3.能適應(yīng)工作壓力,工作細(xì)致耐心,責(zé)任心強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)合作精神; 4.良好的學(xué)習(xí)能力和書面表達(dá)能力;5.有市場(chǎng)、用戶運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;有教育、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:2000以下
職位描述: 【工作內(nèi)容】學(xué)生測(cè)溫、考勤,教室消毒整理等,工作輕松好上手【工作要求】工作積極、態(tài)度端正、認(rèn)真負(fù)責(zé),服從安排,有時(shí)間觀念,準(zhǔn)時(shí)【工作時(shí)間】每周五16:00-22:00及周六日7:00-22:00(早班7:00-15:00,晚班15:00-22:00)【工資待遇】工資15元/小時(shí),不包餐,每月10日發(fā)放ps:可保證至少每周末出勤后再報(bào)名,需要簡(jiǎn)單面試??砷L期兼職,當(dāng)?shù)卮笕笏膶W(xué)生優(yōu)先。
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:5000~10000
職位描述: 崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)教學(xué)點(diǎn)的前臺(tái)接待;2、負(fù)責(zé)學(xué)校班級(jí)組、排課工作;3、建立健全和完善部門規(guī)章制度、教學(xué)點(diǎn)日常管理制度流程等;4、學(xué)習(xí)了解產(chǎn)品,為前來咨詢的人講解課程;5、統(tǒng)籌管理講義室、教室等內(nèi)部資源;任職資格:1、大專及以上畢業(yè),專業(yè)不限,具備良好的職業(yè)形象;2、具備良好的服務(wù)意識(shí),對(duì)教育有一定的認(rèn)識(shí);3、良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神;4、吃苦耐勞的精神,能夠承受一定的工作壓力;5、具有良好的職業(yè)素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)管理能力; 6、具有教育行業(yè)、餐飲連鎖管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;7、可以接受早晚班排班工作時(shí)間,周一二休息,周三至周日上班。
一級(jí)建造師---浙江易家建筑工程(工作地點(diǎn):臺(tái)州市 椒江區(qū) ) | 浙江易家建筑工程有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:8000~12000
職位描述: 1、大專以上學(xué)歷,建筑、土木、工民建類相關(guān)專業(yè);2、有一級(jí)建造師證書(允許1年內(nèi)人證分離);3、在技術(shù)負(fù)責(zé)人指導(dǎo)下編制投標(biāo)技術(shù)標(biāo)工作,并具有一定的訴標(biāo)口才能力。
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):3-5年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:6000~12000
職位描述: 1、室內(nèi)裝飾設(shè)計(jì)、建筑工程設(shè)計(jì)、環(huán)境藝術(shù)等相關(guān)專業(yè)本科畢業(yè);2、5年以上公裝設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);3、能獨(dú)立完成5000平以上公共空間裝修工程設(shè)計(jì)。
工程部經(jīng)理---浙江易家建筑工程(工作地點(diǎn):臺(tái)州市 椒江區(qū) ) | 浙江易家建筑工程有限公司
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):5-10年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:8000~12000
職位描述: 1、中專及以上學(xué)歷,建筑、土木、工民建類相關(guān)專業(yè);2、8年以上施工管理工作經(jīng)驗(yàn),有相關(guān)行業(yè)施工管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;3、熟悉國家相關(guān)政策法規(guī),具備與崗位所需的相關(guān)專業(yè)知識(shí),熟練使用辦公軟件,具有核算統(tǒng)計(jì)技能(有二級(jí)建造師證者優(yōu)先考慮,允許1年內(nèi)人證分離)。
項(xiàng)目經(jīng)理(工作地點(diǎn):臺(tái)州市 ) | 浙江易家建筑工程有限公司
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:10000~20000
職位描述: 崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司所有施工工程質(zhì)量和技術(shù)工作的總體控制;2、管理公司的整體核心技術(shù),組織制定和實(shí)施重大技術(shù)決策和技術(shù)方案;3、解決施工現(xiàn)場(chǎng)的技術(shù)問題;4、負(fù)責(zé)組織對(duì)重大質(zhì)量事故的鑒定和處理、不定期對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行檢查,隨時(shí)監(jiān)控工程質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)召集相關(guān)人員進(jìn)行處理;5、審批招、投標(biāo)工作的相關(guān)技術(shù)資料等;6、審批項(xiàng)目部上報(bào)的施工組織設(shè)計(jì)、施工方案,并制定施工工藝參數(shù);7、參加甲方組織的圖紙會(huì)審、方案論證;8、負(fù)責(zé)對(duì)工程組織基礎(chǔ)、主體分部和單位工程的質(zhì)量驗(yàn)收;9、負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國家科技法規(guī)和政策,建立健全相應(yīng)的管理制度;10、根據(jù)施工現(xiàn)場(chǎng)上報(bào)的自檢數(shù)據(jù)及第三方檢測(cè)單位的初步檢測(cè)數(shù)據(jù),對(duì)工程質(zhì)量進(jìn)行評(píng)估,并做出相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案;11、主持交竣工技術(shù)文件資料的編制,參加交竣工驗(yàn)收、組織施工技術(shù)總結(jié)和學(xué)術(shù)論文的撰寫并負(fù)責(zé)審核和向上級(jí)報(bào)告。任職資格:1、大學(xué)以上學(xué)歷,建筑或土木工程專業(yè);2、10年以上設(shè)計(jì)院工作經(jīng)驗(yàn),5年以上企業(yè)全面經(jīng)營管理工作經(jīng)驗(yàn);3、熟悉建筑專業(yè)設(shè)計(jì)規(guī)范;4、具有較好的人事協(xié)調(diào)能力和溝通能力,有較好的文字表達(dá)能力和口頭表達(dá)能力。
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:8000~16000
職位描述: 崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司所有施工工程質(zhì)量和技術(shù)工作的總體控制;2、管理公司的整體核心技術(shù),組織制定和實(shí)施重大技術(shù)決策和技術(shù)方案;3、解決施工現(xiàn)場(chǎng)的技術(shù)問題;4、負(fù)責(zé)組織對(duì)重大質(zhì)量事故的鑒定和處理、不定期對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行檢查,隨時(shí)監(jiān)控工程質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)召集相關(guān)人員進(jìn)行處理;5、審批招、投標(biāo)工作的相關(guān)技術(shù)資料等;6、審批項(xiàng)目部上報(bào)的施工組織設(shè)計(jì)、施工方案,并制定施工工藝參數(shù);7、參加甲方組織的圖紙會(huì)審、方案論證;8、負(fù)責(zé)對(duì)工程組織基礎(chǔ)、主體分部和單位工程的質(zhì)量驗(yàn)收;9、負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國家科技法規(guī)和政策,建立健全相應(yīng)的管理制度;10、根據(jù)施工現(xiàn)場(chǎng)上報(bào)的自檢數(shù)據(jù)及第三方檢測(cè)單位的初步檢測(cè)數(shù)據(jù),對(duì)工程質(zhì)量進(jìn)行評(píng)估,并做出相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案;11、主持交竣工技術(shù)文件資料的編制,參加交竣工驗(yàn)收、組織施工技術(shù)總結(jié)和學(xué)術(shù)論文的撰寫并負(fù)責(zé)審核和向上級(jí)報(bào)告。任職資格:1、大學(xué)以上學(xué)歷,建筑或土木工程專業(yè);2、有中級(jí)及以上證書者優(yōu)先;3、10年以上設(shè)計(jì)院工作經(jīng)驗(yàn),5年以上企業(yè)全面經(jīng)營管理工作經(jīng)驗(yàn);4、熟悉建筑專業(yè)設(shè)計(jì)規(guī)范;5、具有較好的人事協(xié)調(diào)能力和溝通能力,有較好的文字表達(dá)能力和口頭表達(dá)能力。
建筑施工員(工作地點(diǎn):臺(tái)州) | 萬源生態(tài)股份有限公司
學(xué)歷要求:高中|工作經(jīng)驗(yàn):1-3年|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:2000~4000
職位描述: 男;3-5年工作經(jīng)驗(yàn);能吃苦;包吃?。淮鰪膬?yōu)。
辦公室文員(工作地點(diǎn):溫嶺市 ) | 萬源生態(tài)股份有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:2001~3000
職位描述: <p>1、男女不限,??埔陨?,建筑工程類專業(yè)優(yōu)先。2、細(xì)致耐心、協(xié)調(diào)能力強(qiáng),有辦公室經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。3、熟練操作辦公室辦公軟件。
副總經(jīng)理(工作地點(diǎn):溫嶺市-澤國鎮(zhèn) ) | 萬源生態(tài)股份有限公司
學(xué)歷要求:本科|工作經(jīng)驗(yàn):10年以上|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:面議
職位描述: 1、男,年齡35-45周歲,具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷。2、具有10年以上的工程管理經(jīng)驗(yàn)。3、具有良好的專業(yè)素質(zhì),工作責(zé)任心強(qiáng)及良好的團(tuán)隊(duì)溝通合作精神。4、具有大中型市政園林企業(yè)從事經(jīng)營管理、現(xiàn)場(chǎng)施工管理、質(zhì)量安全監(jiān)督檢查等綜合性管理的從業(yè)經(jīng)歷和能力者優(yōu)先。5、具備一級(jí)建造師;相應(yīng)專業(yè)(建筑、市政、機(jī)電、造價(jià)等)中級(jí)及以上技術(shù)職稱者優(yōu)先;
市場(chǎng)經(jīng)理(工作地點(diǎn):溫嶺市-澤國鎮(zhèn) ) | 萬源生態(tài)股份有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):1-3年|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:6000~12000
職位描述: 崗位職責(zé):1、貫徹公司管理方針,組織實(shí)施管理體系運(yùn)行的相關(guān)活動(dòng),實(shí)現(xiàn)部門的目標(biāo)指標(biāo);2、積極收集市場(chǎng)信息,從事公司資質(zhì)范圍內(nèi)的工程項(xiàng)目的市場(chǎng)開拓,獨(dú)立或帶領(lǐng)項(xiàng)目經(jīng)營團(tuán)隊(duì)開展各種規(guī)模項(xiàng)目的經(jīng)營工作,完成業(yè)績(jī)指標(biāo);3、對(duì)各合作渠道做好開拓、梳理、維護(hù)、回訪、再開發(fā)等工作;4、參加項(xiàng)目談判,合約起草,配合項(xiàng)目履約;5、領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作內(nèi)容。崗位要求:1、大專及以上學(xué)歷,工程、營銷或相關(guān)專業(yè)。(有特殊資源、渠道或市場(chǎng)開拓能力者不受此條約束)2、具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,強(qiáng)烈的責(zé)任感,積極進(jìn)取,認(rèn)真負(fù)責(zé),有較好的精神面貌;3、具備符合職務(wù)需要的形象氣質(zhì)和禮儀涵養(yǎng),公關(guān)能力較強(qiáng);4、聽說讀寫條理清晰,層次分明,能熟練使用與專業(yè)相關(guān)的辦公軟件;5、具有3年以上的市場(chǎng)開拓經(jīng)驗(yàn),有一定的政府資源、項(xiàng)目資源或合作渠道資源,能較好地維護(hù)客戶關(guān)系,能承擔(dān)個(gè)人市場(chǎng)開拓業(yè)績(jī)指標(biāo);6、熟悉招投標(biāo)的一般規(guī)則;7、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),頭腦靈活,思維敏捷, 溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),能較快的接受與理解新生事物,能承受較大的工作壓力;8、可適應(yīng)經(jīng)常性出差,有2年以上駕齡、取得建筑業(yè)執(zhí)業(yè)資格證書的優(yōu)先。
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):3-5年|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:8000~15000
職位描述: 崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)項(xiàng)目的工程計(jì)劃目標(biāo)和部門職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)管理工作。2、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目的工程建設(shè)進(jìn)行全面管理、過程監(jiān)督;保證按進(jìn)度、保質(zhì)量、控成本完成建設(shè)任務(wù)。3、在總工程師的指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目的工程技術(shù)和施工情況進(jìn)行質(zhì)量控制、成本控制、進(jìn)度控制及目標(biāo)管理;負(fù)責(zé)對(duì)公司所開發(fā)項(xiàng)目的建設(shè)工期、工程質(zhì)量、施工安全、各方協(xié)調(diào)、工程成本等進(jìn)行全面的控制、管理、監(jiān)督。4、參加圖紙會(huì)審、工程施工組織設(shè)計(jì)及重大施工方案的討論和審定,審定設(shè)計(jì)方案、設(shè)計(jì)圖紙和設(shè)計(jì)文件,主持技術(shù)會(huì)議,參與和審定主要材料及設(shè)備的選型,審核重大設(shè)計(jì)和工程施工合同,對(duì)項(xiàng)目設(shè)計(jì)方案和工程建設(shè)的重大技術(shù)問題進(jìn)行審核把關(guān),并提出合理的建議。5、組織編制月度、季度、年度工作計(jì)劃和組織實(shí)施,并向公司領(lǐng)導(dǎo)及上級(jí)主管部門報(bào)告計(jì)劃的實(shí)施情況,組織編制年度工作總結(jié)。6、負(fù)責(zé)起草與工程相關(guān)的合同及甲供材料、設(shè)備供貨合同,組織與承包商、供應(yīng)商進(jìn)行合同洽談、隊(duì)伍考察等準(zhǔn)備工作,主辦項(xiàng)目的招標(biāo)具體事宜,會(huì)同公司各部門做好工程招投標(biāo)工作,向政府有關(guān)部門申辦招投標(biāo)手續(xù)。7、做好工程部對(duì)外的聯(lián)絡(luò)、交往,化解矛盾,平衡關(guān)系,維護(hù)良好的建設(shè)環(huán)境;負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)工程建設(shè)相關(guān)各方的業(yè)務(wù)關(guān)系,以及工程部和公司其他部門間的協(xié)調(diào)與配合工作,負(fù)責(zé)處理現(xiàn)場(chǎng)突發(fā)的有關(guān)重大問題。8、定期組織對(duì)各建設(shè)工程檢查和對(duì)重要的分項(xiàng)工程抽查,及時(shí)了解、發(fā)現(xiàn)、處理問題,督促、指導(dǎo)做好工程平面管理、技術(shù)管理及工程技術(shù)資料的收集、歸檔工作。9、負(fù)責(zé)對(duì)部門內(nèi)各項(xiàng)工作的布置、檢查和落實(shí),檢查和考核本部門員工的工作,客觀評(píng)價(jià)其表現(xiàn),并對(duì)員工的教育、培訓(xùn)提出獎(jiǎng)懲、使用建議。10、完成公司及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職資格:1、具有園林、建筑和市政相關(guān)專業(yè)??萍氨究埔陨系膶W(xué)歷; 2、能獨(dú)立負(fù)責(zé)整個(gè)項(xiàng)目的施工管理工作; 3、具有一定的項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)組建和團(tuán)隊(duì)績(jī)效考核能力,溝通、協(xié)調(diào)能力強(qiáng); 4、需接受外派,園林等項(xiàng)目3個(gè)月左右,有探親假和報(bào)銷路費(fèi)。
會(huì)計(jì)學(xué)徒(工作地點(diǎn):溫嶺市 ) | 溫嶺好家園家居
學(xué)歷要求:高中|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:2000以下
職位描述: 一年沒有薪資能吃苦耐勞,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)其他沒了
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):5-10年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:2000~4000
職位描述: 1、有電工基礎(chǔ),吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng)。2.高中以上畢業(yè)。
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