臺(tái)州技術(shù)經(jīng)濟(jì)崗位列表
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：2000~3500
職位描述：
椒江一高新技術(shù)制造企業(yè)準(zhǔn)備上中小板，現(xiàn)急招輔助會(huì)計(jì)二名，要求臺(tái)州本地人，有工作經(jīng)驗(yàn)，單休，有社保，待遇面議，上班地點(diǎn)在椒江東太和路（椒江二橋旁邊），有意者聯(lián)系13175890088
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：1000~1000
職位描述：
應(yīng)屆會(huì)計(jì)專業(yè)的畢業(yè)生，成績(jī)優(yōu)異者優(yōu)先！
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
經(jīng)中路招會(huì)計(jì)，2年工作經(jīng)驗(yàn)以上，待遇優(yōu)，楊總13606827388
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：1000~2500
職位描述：
本系統(tǒng)是真正針對(duì)浙江（除寧波）考生的，是完全依照各地財(cái)政局*新題庫(kù)出題的，題庫(kù)是直接財(cái)政局內(nèi)部提供，題源價(jià)格比較高，軟件界面嚴(yán)格參照真實(shí)考試系統(tǒng)。每科30套題左右，會(huì)計(jì)證三科都有很多原題，初級(jí)職稱二科，保證了考試的通過率。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：1000~2000
職位描述：
手把手教會(huì)學(xué)員做出口企業(yè)的整個(gè)帳務(wù)！關(guān)于出口企業(yè)的一整套實(shí)務(wù)操作均可在這里學(xué)習(xí)到！培訓(xùn)課程1、?企業(yè)建賬和會(huì)計(jì)做帳前必備的基本知識(shí)點(diǎn)。2、?企業(yè)常用的會(huì)計(jì)基本業(yè)務(wù)的實(shí)務(wù)操作要點(diǎn)和流程。3、?企業(yè)全套賬務(wù)處理流程，包括添制和審核憑證、登記賬簿和編制報(bào)表。4、?企業(yè)會(huì)計(jì)做賬過程應(yīng)具備的基本技巧。5、?全真帳完成出口退稅公司全套賬務(wù)。6、?國(guó)、地稅網(wǎng)上申報(bào)。7、?成本核算及財(cái)務(wù)報(bào)表，所得稅匯算清繳等。8、?出口退稅申報(bào)的學(xué)習(xí)。9、?出口企業(yè)的一整帳流程操作。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：1000~2000
職位描述：
教會(huì)學(xué)員出口退稅單證的全套申報(bào)，以及出口退稅的網(wǎng)上操作。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：1000~2000
職位描述：
可以到我們這來學(xué)習(xí),也可到企業(yè)實(shí)際指導(dǎo)!1、?企業(yè)內(nèi)帳和會(huì)計(jì)做帳前必備的基本知識(shí)點(diǎn)。2、?企業(yè)內(nèi)帳的會(huì)計(jì)基本業(yè)務(wù)的實(shí)務(wù)操作要點(diǎn)和流程。3、?企業(yè)內(nèi)帳全套賬務(wù)處理流程，包括添制和審核憑證、登記賬簿和編制報(bào)表。4、?企業(yè)會(huì)計(jì)做賬過程應(yīng)具備的基本技巧。5、?全真帳完成公司內(nèi)帳的全套賬務(wù)。7、?成本核算及財(cái)務(wù)報(bào)表等。8、?出具財(cái)務(wù)分析報(bào)告,為企業(yè)的管理者提供決策。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3000~6000
職位描述：
主要針對(duì)臺(tái)州兒童培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、兒童相關(guān)的商家進(jìn)行市場(chǎng)營(yíng)銷，讓商家入駐平臺(tái)，或者跟平臺(tái)建立合作關(guān)系，維護(hù)客戶關(guān)系，有相關(guān)互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。具體面談公司福利：績(jī)效獎(jiǎng)金帶薪年休假公積金雙休五險(xiǎn)年終獎(jiǎng)公費(fèi)培訓(xùn)公費(fèi)旅游：境內(nèi)外公司手機(jī)或話費(fèi)補(bǔ)貼法定節(jié)假日休息生日禮物：蛋糕券
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5500~6000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、按照車間主管要求，按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù)，完成當(dāng)日當(dāng)月生產(chǎn)任務(wù)；2、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作；3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)；4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作。任職資格：1.吃苦耐勞，有責(zé)任心?聯(lián)系電話?13606661713
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
1、編寫產(chǎn)品加工程序，保證機(jī)床運(yùn)轉(zhuǎn)；2、對(duì)操機(jī)人員進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo)；3、整理相關(guān)技術(shù)文件???聯(lián)系電話13606661713
學(xué)歷要求：初中及以下|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：9人|
薪酬待遇：5500~7000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、按照車間主管要求，按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù)，完成當(dāng)日當(dāng)月生產(chǎn)任務(wù)；2、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作；3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)；4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作。任職資格：1、18周歲以上，初中以上學(xué)歷；2、1年以上生產(chǎn)制造型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；3、有電工、焊工、車工、叉車經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；4、吃苦耐勞，有責(zé)任心。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~4500
職位描述：
崗位職責(zé)：1、檢驗(yàn)所加工的及購(gòu)買的零部件是否符合圖紙的技術(shù)規(guī)格要求；2、幫助供應(yīng)商理解我們的零部件技術(shù)規(guī)格要求，為保證質(zhì)量的穩(wěn)定性協(xié)助供應(yīng)商改進(jìn)加工工藝；3、與工程設(shè)計(jì)部一道分析并改進(jìn)零部件的設(shè)計(jì)以及改進(jìn)零件加工制造的質(zhì)量和一致性；4、協(xié)助其它方面的技術(shù)及生產(chǎn)制造的工作包括在車間的設(shè)備組裝工作。任職資格：1、1年以上檢測(cè)檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)，具有相關(guān)專業(yè)知識(shí)且熟悉流程；2、熟悉計(jì)量器具、檢測(cè)儀器的使用、維護(hù)及保養(yǎng)；3、熟悉cad圖紙；4、正直踏實(shí)、責(zé)任心強(qiáng)，極佳的團(tuán)隊(duì)工作能力。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5000~6000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國(guó)家、部門、地方對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量的關(guān)于監(jiān)督、檢驗(yàn)的法規(guī)、法令、政策；2、負(fù)責(zé)參考研發(fā)部門的建議，對(duì)企業(yè)產(chǎn)品技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行制訂、復(fù)審和標(biāo)準(zhǔn)中有關(guān)試驗(yàn)方法的驗(yàn)證工作；3、負(fù)責(zé)配合市場(chǎng)部門對(duì)用戶的意見進(jìn)行收集，并對(duì)收集的信息進(jìn)行登記和處理；4、負(fù)責(zé)配合技術(shù)部門制定公司產(chǎn)品的內(nèi)部控制標(biāo)記和中間控制產(chǎn)品的內(nèi)控指標(biāo)；5、負(fù)責(zé)質(zhì)量情報(bào)和質(zhì)量檢驗(yàn)新技術(shù)情報(bào)的收集；6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、抽樣方法的制訂；7、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品評(píng)審、來料檢驗(yàn)、成品驗(yàn)證及過程監(jiān)督。任職資格：1、機(jī)械設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)，，本科以上學(xué)歷；2、五年制造業(yè)品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉iso9001與14001等相關(guān)質(zhì)量管理體系及具體運(yùn)作，持有內(nèi)審員證書；4、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、分析、理解、溝通和協(xié)調(diào)能力；5、工作態(tài)度認(rèn)真，積極負(fù)責(zé)，具有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：8000~50000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務(wù)，提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比；2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)的開拓、客戶的開發(fā)、及新客戶前期進(jìn)場(chǎng)談判工作；3、負(fù)責(zé)預(yù)客戶的各項(xiàng)費(fèi)用，及時(shí)對(duì)賬、催款；1、高中及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷或經(jīng)濟(jì)、管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；2、具有1年以上建筑工程銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，對(duì)建筑工地內(nèi)的甲方及施工方、市場(chǎng)銷售有較強(qiáng)理解者尤佳；3、吃苦耐勞，有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；4、聯(lián)系?電話：簡(jiǎn)15356562577???4001030576
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4500~5000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、審批財(cái)務(wù)收支，審閱財(cái)務(wù)專題報(bào)告和會(huì)計(jì)報(bào)表，對(duì)重大的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)合同進(jìn)行會(huì)簽；2、編制預(yù)算和執(zhí)行預(yù)算，參與擬訂資金籌措和使用方案，確保資金的有效使用；3、審查公司對(duì)外提供的會(huì)計(jì)資料；4、負(fù)責(zé)審核公司本部和各下屬單位上報(bào)的會(huì)計(jì)報(bào)表和集團(tuán)公司會(huì)計(jì)報(bào)表，編制財(cái)務(wù)綜合分析報(bào)告和專題分析報(bào)告，為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù)；5、制訂公司內(nèi)部財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)制度和工作程序，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān)督執(zhí)行；6、組織編制與實(shí)現(xiàn)公司的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、信貸計(jì)劃與成本費(fèi)用計(jì)劃。任職資格：1、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷；2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有一般納稅人企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、認(rèn)真細(xì)致，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)操守；4、思維敏捷，接受能力強(qiáng)，能獨(dú)立思考，善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)；5、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)及office辦公軟件，對(duì)金蝶、用友等財(cái)務(wù)系統(tǒng)有實(shí)際操作者優(yōu)先；6、具有良好的溝通能力；7、有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書，同時(shí)具備會(huì)計(jì)初級(jí)資格證者優(yōu)先考慮。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4500~6000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、按照車間主管要求，按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù)，完成當(dāng)日當(dāng)月生產(chǎn)任務(wù)；2、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作；3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)；4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作。任職資格：1、18周歲以上，高中以上學(xué)歷；2、1年以上生產(chǎn)制造型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；3、有服裝行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；4、吃苦耐勞，有責(zé)任心。5.車間有空調(diào)、
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：4000~6000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、完成公司制定的階段性銷售目標(biāo)與回款目標(biāo)；2、保持自身的禮儀，深度傳遞樓盤品質(zhì)，推廣公司形象，傳遞公司信息；3、現(xiàn)場(chǎng)銷售流程的執(zhí)行，并依各部門要求，填寫各種報(bào)表；4、主導(dǎo)售前售后服務(wù)，跟蹤客戶促使成交，簽署購(gòu)房合同；5、參加促銷活動(dòng)，并達(dá)到活動(dòng)要求；6、參加各項(xiàng)培訓(xùn)和考核，指導(dǎo)、培訓(xùn)試用置業(yè)顧問；7、市場(chǎng)調(diào)研，了解本地區(qū)各樓盤銷售狀況及競(jìng)爭(zhēng)樓盤的*新活動(dòng)及價(jià)格浮動(dòng)；8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作任務(wù)。任職資格：1、大專及以上學(xué)歷/市場(chǎng)營(yíng)銷、房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)；2、1年以上本崗位工作經(jīng)驗(yàn)；?3、熟悉房地產(chǎn)銷售流程及客戶溝通技巧；4、熟練操作辦公軟件；5、溝通表達(dá)能力、影響力、人際和諧；6、責(zé)任意識(shí)、團(tuán)隊(duì)精神、開拓精神、自我激勵(lì)。工作地址臺(tái)州市玉環(huán)市經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)閥門城c2306，東鵬瓷磚3樓
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：4000~4500
職位描述：
1、財(cái)務(wù)，會(huì)計(jì)，經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，具有會(huì)計(jì)任職資格；2、具有扎實(shí)的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)和一年以上財(cái)會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)，3、熟悉office辦公軟件以及對(duì)財(cái)務(wù)軟件的熟悉操作；4、具有較強(qiáng)的獨(dú)立學(xué)習(xí)和工作的能力，工作踏實(shí)，認(rèn)真細(xì)心，積極主動(dòng)；5、具有良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的溝通、理解和分析能力。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：6000~8000
職位描述：
初、高中學(xué)科教師要求：1）?大學(xué)本科及以上學(xué)歷；?大學(xué)期間有教育機(jī)構(gòu)輔導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先2）?普通話標(biāo)準(zhǔn)，相貌端莊，言談舉止大方得體，有親和力；3）思維敏捷，溝通表達(dá)能力佳，應(yīng)變能力強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)；4）為人師表，熱愛教育教學(xué)工作，熱愛學(xué)生，具有良好的服務(wù)意識(shí)；
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：10000~15000
職位描述：
上班不固定地點(diǎn)和時(shí)間，可以利用各方面資源尋找優(yōu)質(zhì)客戶。找到意向客戶可以到公司面談，直至簽訂合同。上班初期需對(duì)我司業(yè)務(wù)要有一定的了解，經(jīng)過培訓(xùn)后再?gòu)氖聵I(yè)務(wù)工作。崗位要求：重要的一點(diǎn)，對(duì)淘寶、天貓等電商平臺(tái)要有了解。1、較強(qiáng)的銷售功底，懂一定的銷售心理學(xué)；2、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，因?yàn)槟惚仨殞I(yè)，否則無法幫到客戶；3、比較勤奮，有較強(qiáng)的抗壓能力；4、中專以上學(xué)歷，有相關(guān)互聯(lián)網(wǎng)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。5、年齡20-35歲左右待遇：底薪1000+績(jī)效獎(jiǎng)金+簽單提成，月收入約10000-15000心有多大，公司就能給你更大的舞臺(tái)。誠(chéng)邀樂于挑戰(zhàn)自己的優(yōu)秀青年積極應(yīng)聘。