臺(tái)州財(cái)務(wù)管理崗位列表
倉管（工作地點(diǎn)：臨海市 臺(tái)州市 ） | 忠信集團(tuán)有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：2500~3000
職位描述： 1.會(huì)簡單的電腦操作，有責(zé)任心，服從安排；2.管理五金配件及原材料的出入庫工作。3.財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。4.性別要求：男性。有意向者可投簡歷，打電話0576-85133557/158****8177
鋪助會(huì)計(jì)（工作地點(diǎn)：黃巖區(qū) 臺(tái)州市 ） | 臺(tái)州市黃巖旗隆名品服飾
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人| 薪酬待遇：4001~5000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、申請(qǐng)票據(jù)，購買發(fā)票，準(zhǔn)備和報(bào)送會(huì)計(jì)報(bào)表，協(xié)助辦理稅務(wù)報(bào)表的申報(bào)；2、現(xiàn)金及銀行收付處理，制作記帳憑證，銀行對(duì)帳，單據(jù)審核，開具與保管發(fā)票；3、協(xié)助財(cái)會(huì)文件的準(zhǔn)備、歸檔和保管；4、固定資產(chǎn)和低值易耗品的登記和管理；5、負(fù)責(zé)與銀行、稅務(wù)等部門的對(duì)外聯(lián)絡(luò)；6、協(xié)助主管完成其他日常事務(wù)性工作。任職資格：1、財(cái)務(wù)，會(huì)計(jì)，經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，具有會(huì)計(jì)任職資格；2、具有扎實(shí)的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)和一年以上財(cái)會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)，并具備一定的英語讀寫能力；3、熟悉現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算，熟悉用友或其他財(cái)務(wù)軟件的操作；4、具有較強(qiáng)的獨(dú)立學(xué)習(xí)和工作的能力，工作踏實(shí)，認(rèn)真細(xì)心，積極主動(dòng)；5、具有良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的溝通、理解和分析能力。工作時(shí)間：
門店店經(jīng)理(寶格珠寶)（工作地點(diǎn)：臺(tái)州市 ） | 杭州寶格珠寶有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：3000~5000
職位描述： 一、 公司各連鎖店貨品管理 (1) 分析制定定性定量表：主導(dǎo)各區(qū)域進(jìn)行區(qū)域與連鎖店銷售數(shù)據(jù)分析，確定各區(qū)域與各連鎖店 產(chǎn)品結(jié)構(gòu)定位與貨品定性定量庫存預(yù)警表； (2) 貨品流通管理：制定執(zhí)行監(jiān)督公司、區(qū)域、連鎖店三位一體的產(chǎn)品入店接收、調(diào)貨、退貨、 寵戶定款管理標(biāo)準(zhǔn)； (3) 貨品陳列管理：制定執(zhí)行監(jiān)督公司、區(qū)域、連鎖店三位一體的產(chǎn)品陳列標(biāo)準(zhǔn)； (4) 貨品安全管理：制定執(zhí)行監(jiān)督公司、區(qū)域、連鎖店三位一體的產(chǎn)品安全管理工作標(biāo)準(zhǔn)： 二、 銷售管理 (1) 銷售預(yù)算管理：與公司財(cái)務(wù)中心一起，制定公司、區(qū)域與連鎖店年、月銷售計(jì)劃，幵進(jìn)行完 成進(jìn)度的追蹤； (2) 日常業(yè)務(wù)管理：制定執(zhí)行監(jiān)督公司、區(qū)域、連鎖店三位一體的日常業(yè)務(wù)管理流程標(biāo)準(zhǔn)； (3) 優(yōu)質(zhì)服務(wù)管理：主導(dǎo)制定執(zhí)行監(jiān)督公司、區(qū)域、連鎖店三位一體的優(yōu)質(zhì)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)體系； (4) 寵戶維護(hù)管理：參與制定執(zhí)行監(jiān)督公司、區(qū)域、連鎖店三位一體的 crm
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3000~4000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、申請(qǐng)票據(jù)，購買發(fā)票，準(zhǔn)備和報(bào)送會(huì)計(jì)報(bào)表，協(xié)助辦理稅務(wù)報(bào)表的申報(bào)；2、現(xiàn)金及銀行收付處理，制作記帳憑證，銀行對(duì)帳，單據(jù)審核，開具與保管發(fā)票；3、協(xié)助財(cái)會(huì)文件的準(zhǔn)備、歸檔和保管；4、固定資產(chǎn)和低值易耗品的登記和管理；5、負(fù)責(zé)與銀行、稅務(wù)等部門的對(duì)外聯(lián)絡(luò)；6、協(xié)助主管完成其他日常事務(wù)性工作。任職資格：1、財(cái)務(wù)，會(huì)計(jì)，經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，具有會(huì)計(jì)任職資格；2、具有扎實(shí)的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)和一年以上財(cái)會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算，熟悉用友或其他財(cái)務(wù)軟件的操作（不會(huì)可教）；4、具有較強(qiáng)的獨(dú)立學(xué)習(xí)和工作的能力，工作踏實(shí)，認(rèn)真細(xì)心，積極主動(dòng)；5、具有良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的溝通、理解和分析能力。工作時(shí)間：雙休
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：20000~25000
職位描述： 崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)整個(gè)分公司的日常工作，完成分公司的各項(xiàng)指標(biāo)和任務(wù)； 2、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)銷售公司制定的財(cái)富管理產(chǎn)品，開發(fā)拓展財(cái)富管理客戶； 3、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)向客戶提供專業(yè)理財(cái)規(guī)劃與投資建議，完成團(tuán)隊(duì)銷售業(yè)務(wù)指標(biāo)； 4、負(fù)責(zé)管理本團(tuán)隊(duì)人員的業(yè)務(wù)活動(dòng)，組織實(shí)施團(tuán)隊(duì)人員的招募與甄選、輔導(dǎo)與培訓(xùn)、督導(dǎo)與考核等工作； 5、確保團(tuán)隊(duì)成員明確工作進(jìn)度及個(gè)人目標(biāo)，建立與健全團(tuán)隊(duì)各項(xiàng)管理制度。 任職要求： 1、有新組建分公司或營業(yè)部團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、具有良好的管理能力，有成型的團(tuán)隊(duì)者優(yōu)先； 3、具有敏銳的市場(chǎng)洞察力和準(zhǔn)確的客戶分析能力，能夠有效開發(fā)客戶資源；4、有廣泛的社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)和客戶人脈資源，具有開發(fā)大客戶經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：3000~5000
職位描述： 1、在直屬主管的領(lǐng)導(dǎo)下按公司要求負(fù)責(zé)統(tǒng)籌出品部的各項(xiàng)工作計(jì)劃與工作安排。 2、貫徹公司經(jīng)營方針和各項(xiàng)規(guī)章制度認(rèn)真貫徹領(lǐng)導(dǎo)決策全面負(fù)責(zé)出品部的各項(xiàng)經(jīng)營管理工作。對(duì)公司下達(dá)的目標(biāo)管理責(zé)任制度和經(jīng)營利潤、毛利率、費(fèi)用率、出品優(yōu)質(zhì)率、設(shè)備設(shè)施完整率、安全無事故率等指標(biāo)承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。 3、掌握客人對(duì)出品的需求變化、市場(chǎng)供應(yīng)化。 4、 主持召開出品部業(yè)務(wù)工作會(huì)議檢查廚房、酒吧的工作質(zhì)量分析存在問題和原因提出改進(jìn)措施提高制作水平、出品質(zhì)量和經(jīng)濟(jì)效益。 5、核簽、審批本部門使用的原材料和物料用品控制部門成本和費(fèi)用開支。 6、協(xié)調(diào)出品部與前臺(tái)、庫房、財(cái)務(wù)等部門的關(guān)系。 7、召開部門例會(huì)傳達(dá)公司例會(huì)有關(guān)指示總結(jié)前天的工作聽取匯報(bào)做好內(nèi)部協(xié)調(diào)檢查總結(jié)前日例會(huì)布置的工作實(shí)施情況布置當(dāng)天的工作任務(wù)。 8、與各部門經(jīng)理緊密配合實(shí)施各項(xiàng)工作安排和計(jì)劃并確保落實(shí)。 9、按公司規(guī)范內(nèi)容對(duì)出品部新進(jìn)人員進(jìn)行傳、幫、帶工作。 10、對(duì)員工進(jìn)行合理的工作分配并予以嚴(yán)格細(xì)致的監(jiān)督。 11、負(fù)責(zé)每日出品領(lǐng)貨單、申購單的填寫?yīng)ゲ⒈ＷC每日出品的備貨充足。 12、負(fù)責(zé)每日出品部的物品及酒水盤點(diǎn)工作統(tǒng)計(jì)出品電腦小票及核對(duì)營業(yè)報(bào)表。 13、負(fù)責(zé)出品成本的控制和監(jiān)督負(fù)責(zé)出品部與倉庫、財(cái)務(wù)的每月盤點(diǎn)工作上報(bào)每月市場(chǎng)調(diào)查和出品成本表。 14、隨時(shí)收集客人和市場(chǎng)對(duì)酒吧、廚房出品的反應(yīng)及時(shí)調(diào)整出品策略。工作薪資 ：3600-4500請(qǐng)有意者在線投簡歷再與我電話聯(lián)系，聯(lián)系電話 ： 13665766660 程總
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 崗位職責(zé)1、遵守各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度和操作程序；2、按規(guī)定為客人辦理手續(xù)，確?？腿嗽陔x店之前辦好所有帳目的手續(xù)；3、處理好退款，付款及帳戶轉(zhuǎn)移；4、負(fù)責(zé)為客人提供貴重物品寄存保險(xiǎn)箱；5、確保前臺(tái)的所有程序都按照公司的帳目標(biāo)準(zhǔn)；6、調(diào)查任何可能出現(xiàn)在夜間審核基礎(chǔ)上的帳戶差異；任職資格1、高中以上學(xué)歷， 形象氣質(zhì)好；2、非本地人員需提借本市戶口人擔(dān)保;3、具有收銀工作經(jīng)驗(yàn)，具有相應(yīng)的會(huì)計(jì)知識(shí)。工作薪資 ：3200~4000請(qǐng)有意者在線投簡歷再與我電話聯(lián)系，聯(lián)系電話：15606551777 姚總
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：12人| 薪酬待遇：3000~4000
職位描述： 1、時(shí)時(shí)準(zhǔn)確掌握訂臺(tái)情況，靈活機(jī)動(dòng)，準(zhǔn)確無誤安排好預(yù)定工作。2、主動(dòng)熱情做好vip客的接待工作。3、做好每日的營業(yè)報(bào)表，訂臺(tái)、開臺(tái)情況報(bào)表及工作日?qǐng)?bào)表，按時(shí)抄報(bào)到總辦和財(cái)務(wù)部。4、客人到位時(shí)，做好營業(yè)部門的工作配合協(xié)調(diào)部門做好各環(huán)節(jié)的服務(wù)。5、熱情耐心解答客人的疑問。接待處理客人的抱怨、投訴、主動(dòng)協(xié)調(diào)解決問題。6、積極宣傳公司的各項(xiàng)經(jīng)營活動(dòng)，優(yōu)惠政策和營銷方案。7、定期向上級(jí)匯報(bào)工作。工作薪資：3000-3500請(qǐng)有意者在線投簡歷再與我電話聯(lián)系，聯(lián)系電話：15267298227 肖總
收銀（工作地點(diǎn)：椒江區(qū)-白云街道 ） | 臺(tái)州市牙博士口腔
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 崗位職責(zé)1、遵守各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度和操作程序；2、按規(guī)定為客人辦理手續(xù)，確?？腿宿k好所有帳目的手續(xù)；3、催收已退未結(jié)的賬目，將未結(jié)帳目報(bào)告給財(cái)務(wù)；4、處理好退款，付款及帳戶轉(zhuǎn)移；5、確保前臺(tái)的所有程序都按照公司的帳目標(biāo)準(zhǔn)；6、調(diào)查任何可能出現(xiàn)在夜間審核基礎(chǔ)上的帳戶差異；7、保持記錄所有房間的最新帳目；任職資格1、大專以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)好；2、具有前臺(tái)收銀工作經(jīng)驗(yàn)，具有相應(yīng)的會(huì)計(jì)知識(shí)。
總經(jīng)理助理（工作地點(diǎn)：黃巖區(qū)-東城街道 ） | 臺(tái)州鯨獅知識(shí)產(chǎn)權(quán)有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2500~8000
職位描述： 1. 大專以上學(xué)歷，熟練使用電腦、辦公軟件及辦公電子設(shè)備2. 能夠熟練使用excel/word/ppt等辦公軟件3. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神財(cái)務(wù)流程： 負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)應(yīng)收應(yīng)付往來賬務(wù)、憑證管理及成本數(shù)據(jù)分析核算等財(cái)務(wù)類工作總經(jīng)理助理：協(xié)助總經(jīng)理處理日常工作事務(wù)，制定及落實(shí)各項(xiàng)經(jīng)工作計(jì)劃完成總經(jīng)理安排的日常管理及落實(shí)安排總經(jīng)理下達(dá)的各項(xiàng)指令，并且落實(shí)到位
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：5001~8000
職位描述： 兩年以上業(yè)務(wù)拓展和大客戶銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；具有較強(qiáng)的陌生拜訪及挖掘客戶能力；具備銷售計(jì)劃，銷售提案、向客戶或公司其他人員銷售適合其層級(jí)的價(jià)值定位的高度技巧；對(duì)業(yè)務(wù)的財(cái)務(wù)指標(biāo)和額度具備一定的理解能力；具備持續(xù)的在銷售業(yè)績和利潤目標(biāo)的要求下及巨大的時(shí)間壓力下完成工作的能力；具備與他人合作，對(duì)他人進(jìn)行指導(dǎo)，和與他人進(jìn)行溝通的工作能力。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：4000~8000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、日常財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)憑證、出納、稅務(wù)工作的審核；2、研究制定會(huì)計(jì)政策和操作指導(dǎo)，調(diào)整會(huì)計(jì)準(zhǔn)則；3、審核公司財(cái)務(wù)報(bào)表、核對(duì)關(guān)聯(lián)往來，合并報(bào)表并進(jìn)行財(cái)務(wù)分析；4、根據(jù)投資者要求，對(duì)外提供財(cái)務(wù)月報(bào)、季報(bào)和年報(bào)；5、組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和會(huì)計(jì)崗位技能訓(xùn)練；6、依據(jù)費(fèi)用管理規(guī)定，合理控制費(fèi)用支出；7、定期組織檢查會(huì)計(jì)政策執(zhí)行情況，嚴(yán)控操作風(fēng)險(xiǎn)，解決存在問題；8、協(xié)調(diào)對(duì)外審計(jì)，提供所需財(cái)會(huì)資料。任職資格：1、財(cái)會(huì)專業(yè)大學(xué)以上學(xué)歷；2、有會(huì)計(jì)證或注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先；3、5年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)；4、熟悉財(cái)務(wù)核算流程，有不斷學(xué)習(xí)的意愿和能力；5、有良好的溝通和人際交往能力，組織協(xié)調(diào)能力和承壓能力。
財(cái)務(wù)經(jīng)理（工作地點(diǎn)：臨海市 臺(tái)州市 ） | 臺(tái)州中際汽車零部件有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：5000~8000
職位描述： 1、年齡35-55周歲，財(cái)會(huì)專業(yè)大專以上學(xué)歷，有機(jī)械制造企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；2、良好的品格和較強(qiáng)的工作責(zé)任心；3、具備初級(jí)以上會(huì)計(jì)師職稱，有注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格證者優(yōu)先考慮；4、10年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)；5、熟知國家稅法政策和相關(guān)法規(guī)，熟悉企業(yè)財(cái)務(wù)核算流程，具備規(guī)避企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的能力，能夠指導(dǎo)財(cái)務(wù)部門開展好各項(xiàng)工作；6、具備良好的溝通和人際交往能力，組織協(xié)調(diào)能力和抗壓能力。
財(cái)務(wù)(經(jīng)理)（工作地點(diǎn)：椒江區(qū) 臺(tái)州市 ） | 臺(tái)州博浪柯機(jī)電科技有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：7000~12000
職位描述： 1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部門的日常事務(wù)工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估；2、指導(dǎo)并協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、出納、稽核、審計(jì)的工作并監(jiān)督其執(zhí)行；3、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策，制定年度、季度財(cái)務(wù)工作計(jì)劃；4、向公司高層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析；5、進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析和考核，確保公司利潤指標(biāo)的完成。6、屬于職責(zé)范圍內(nèi)的其他工作；任職資格1、財(cái)會(huì)、金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)本科或以上學(xué)歷，中高級(jí)會(huì)計(jì)職稱，有注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先；2、制造行業(yè)3年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，二年以上同等管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉國家金融政策、企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程、會(huì)計(jì)電算化，精通相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī)；4、較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的能力；5、良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力，和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，責(zé)任心強(qiáng)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：6000~8000
職位描述： “”特點(diǎn)： ★專家型銷售 ★無競(jìng)爭(zhēng)銷售 ★公益性銷售一、崗位職責(zé)：1.為臍帶血儲(chǔ)存的客戶提供商務(wù)服務(wù)（簽訂合約、協(xié)助完成財(cái)務(wù)事宜等）；2.重視血液安全；3.以電話或當(dāng)面接觸形式解答準(zhǔn)客戶問題；4.在醫(yī)院范圍內(nèi)宣傳推廣臍帶血干細(xì)胞知識(shí)，鼓勵(lì)捐獻(xiàn)；5.在醫(yī)院范圍內(nèi)向孕婦宣講臍帶血干細(xì)胞知識(shí)，提供臍帶血自體儲(chǔ)存的服務(wù)；6.積極向上，不散播負(fù)能量，不斷提高綜合素質(zhì)；7.工作中不違反公司或血庫的操作規(guī)程、質(zhì)量管理要求；不侵犯客戶（包括但不限于產(chǎn)婦、新生兒及家人）和合作單位的合法權(quán)益，行為不會(huì)導(dǎo)致公司或血庫存在違反相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定。二、任職條件：1. 高中以上學(xué)歷2. 有愛心且熱愛銷售工作，勇于挑戰(zhàn)自我；3. 具有良好團(tuán)隊(duì)意識(shí)、溝通能力和協(xié)調(diào)能力，較好的客戶服務(wù)意識(shí)；三、薪資福利：1. 提供醫(yī)療行業(yè)有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資2. 試用期即繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)及住房公積金3. 享受話
前廳主管（工作地點(diǎn)：仙居縣 臺(tái)州市 ） | 海亮生態(tài)農(nóng)業(yè)仙居有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：3000~5500
職位描述： 1. 根據(jù)總體經(jīng)營目標(biāo)，*大限度地提高客房收入和客房出租率。2. 組織實(shí)施員工培訓(xùn)，使員工保持良好的業(yè)務(wù)技能狀態(tài)，教育職工遵守國家的各項(xiàng)政策、法令。3. 督查所屬各班組的考核是否有利于加強(qiáng)管理，有利于調(diào)動(dòng)干部、職工的積極性。4. 加強(qiáng)與營業(yè)、客房、財(cái)務(wù)、工程、餐飲部部門的信息溝通，協(xié)調(diào)對(duì)客服務(wù)各項(xiàng)工作。5. 加強(qiáng)與常住和長住客人的聯(lián)系溝通，主動(dòng)征求他們對(duì)飯店服務(wù)工作的意見、建議，及時(shí)改進(jìn)工作，提高服務(wù)質(zhì)量。6. 親自處理客人對(duì)本部門的重要投訴和各種突發(fā)事件。7. 定期對(duì)部門主管對(duì)上管理人員進(jìn)行綜合評(píng)估，簽發(fā)部門內(nèi)各級(jí)人員獎(jiǎng)懲意見。8. 客人進(jìn)出店高峰時(shí)間，深入各點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)，并檢查前臺(tái)崗位當(dāng)班人手安排情況。9. 參與重要賓客抵離飯店時(shí)的接待工作?！舅刭|(zhì)要求】1. 具有大專畢業(yè)以上學(xué)歷或同等文化程度，并受過旅游飯店
文員（急招）（工作地點(diǎn)：臨海市 臺(tái)州市 ） | 臨海市中匠建筑設(shè)計(jì)咨詢有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：2500~4500
職位描述： 臨海市中匠建筑設(shè)計(jì)咨詢有限公司招收女文員一名，年紀(jì)25至35歲之間。辦公地址：彪馬公寓三樓。工作職責(zé)：1.做好公司會(huì)議會(huì)務(wù)，做好會(huì)議記錄和整理會(huì)議紀(jì)要。2.負(fù)責(zé)公司合同文書檔案資料的歸檔管理的工作及部分財(cái)務(wù)管理工作。3.負(fù)責(zé)前臺(tái)接待、客人來訪迎送等招待工作。4.負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)施的管理。5.完成總經(jīng)理交辦的其他任務(wù)。崗位要求：1.文秘或財(cái)務(wù)類專業(yè)，熟悉辦公軟件（ps），會(huì)cad更好，有工作經(jīng)驗(yàn)人員優(yōu)先。2.要求能吃苦耐勞，工作認(rèn)真有責(zé)任心。3.待遇：試用期為三個(gè)月，試用期內(nèi)月薪1500-2500元，試用期滿一旦錄用底薪（2500－3500元/月）+獎(jiǎng)金+保險(xiǎn)（五險(xiǎn)公司全額負(fù)擔(dān)），工作滿兩年，公司可考慮繳納住房公積金。聯(lián)系人：屈先生。聯(lián)系電話：152****2579
會(huì)計(jì)（工作地點(diǎn)：黃巖區(qū) 臺(tái)州市 ） | 臺(tái)州市黃巖金晨塑料廠
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：4000~5000
職位描述： 招收三年以上工作經(jīng)驗(yàn)的會(huì)計(jì)2、熟練使用財(cái)務(wù)軟件，辦公軟件3、財(cái)會(huì)專業(yè)，有一年以上的專職會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，懂報(bào)稅（一般納稅人）4、工作認(rèn)真，細(xì)心踏實(shí)，態(tài)度端正，責(zé)任心強(qiáng)。
倉庫主管（工作地點(diǎn)：玉環(huán)市 臺(tái)州市 ） | 浙江凱名瑞汽車部件有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：5833~7500
職位描述： 倉庫主管工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上調(diào)度相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)一年以上財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)兩年左右會(huì)erp軟件者優(yōu)先
銷售內(nèi)勤（工作地點(diǎn)：玉環(huán)市 臺(tái)州市 ） | 紅日閥門
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：3000~6000
職位描述： 一、崗位職責(zé)：1、接受客戶咨詢，及對(duì)客戶反饋意見進(jìn)行傳遞和處理；2、完成各類銷售信息的收集、錄入、統(tǒng)計(jì)、分析工作，并上報(bào)財(cái)務(wù)和銷售總監(jiān)；3、負(fù)責(zé)客戶訂單的接收、審核、開單發(fā)貨及跟單工作；4、負(fù)責(zé)文件的收發(fā)及部門資料的檔案管理工作；5、負(fù)責(zé)駐外銷售人員的考勤、報(bào)差、統(tǒng)計(jì)、核算業(yè)績提成及評(píng)估匯總工作；6、完成本部門的行政事務(wù)工作，為駐外銷售人員提供后勤服務(wù)；7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。二、入職資格：1、玉環(huán)戶口；2、市場(chǎng)營銷相關(guān)專業(yè)中專及以上學(xué)歷；3、能夠熟練應(yīng)用電腦辦公軟件；4、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；5、具備基本的銷售及財(cái)務(wù)知識(shí)；6、具備良好的溝通協(xié)調(diào)和人際關(guān)系處理能力；7、工作認(rèn)真、有熱情。三、薪資待遇：1、底薪3500元月；2、本部門總體銷量提成。
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