臺(tái)州市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)崗位列表
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、根據(jù)公司的整體規(guī)劃，協(xié)助主管制定年度促銷(xiāo)計(jì)劃及促銷(xiāo)費(fèi)用預(yù)算；2、負(fù)責(zé)公司的產(chǎn)品推廣，做好售后服務(wù)，建立良好的客戶關(guān)系；3、按時(shí)按質(zhì)完成促銷(xiāo)活動(dòng)的銷(xiāo)售統(tǒng)計(jì)報(bào)表；4、促銷(xiāo)產(chǎn)品及贈(zèng)品的設(shè)計(jì)、制作及發(fā)放管理；5、競(jìng)品信息的收集與反饋；6、按照促銷(xiāo)計(jì)劃實(shí)施促銷(xiāo)活動(dòng)。任職資格：1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、管理類(lèi)、廣告類(lèi)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科以上學(xué)歷；2、有一定市場(chǎng)策劃能力，溝通協(xié)調(diào)能力；3、有較好的綜合素質(zhì)及文化修養(yǎng)，敬業(yè)、有團(tuán)隊(duì)合作精神；4、具有親和力，較強(qiáng)的執(zhí)行能力；5、熟練操作office軟件。工作時(shí)間：
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、根據(jù)公司的整體規(guī)劃，協(xié)助主管制定年度促銷(xiāo)計(jì)劃及促銷(xiāo)費(fèi)用預(yù)算；2、負(fù)責(zé)公司的產(chǎn)品推廣，做好售后服務(wù)，建立良好的客戶關(guān)系；3、按時(shí)按質(zhì)完成促銷(xiāo)活動(dòng)的銷(xiāo)售統(tǒng)計(jì)報(bào)表；4、促銷(xiāo)產(chǎn)品及贈(zèng)品的設(shè)計(jì)、制作及發(fā)放管理；5、競(jìng)品信息的收集與反饋；6、按照促銷(xiāo)計(jì)劃實(shí)施促銷(xiāo)活動(dòng)。任職資格：1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、管理類(lèi)、廣告類(lèi)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科以上學(xué)歷；2、有一定市場(chǎng)策劃能力，溝通協(xié)調(diào)能力；3、有較好的綜合素質(zhì)及文化修養(yǎng)，敬業(yè)、有團(tuán)隊(duì)合作精神；4、具有親和力，較強(qiáng)的執(zhí)行能力；5、熟練操作office軟件。工作時(shí)間：
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：7000~15000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)新渠道開(kāi)發(fā)，開(kāi)拓下級(jí)分銷(xiāo)商，完成銷(xiāo)售任務(wù)；2、維護(hù)分銷(xiāo)商關(guān)系，促進(jìn)銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。任職資格：1、高中及以上學(xué)歷，熱愛(ài)銷(xiāo)售工作；2、有市場(chǎng)開(kāi)拓精神，能吃苦耐勞；3、對(duì)工作有激情、執(zhí)著、敬業(yè)、活躍、抗壓力能力強(qiáng)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：7000~15000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司提供的客戶進(jìn)行業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)（團(tuán)購(gòu)、批發(fā)）；2、管理和維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期合作計(jì)劃；3、做好銷(xiāo)售工作，完成銷(xiāo)售任務(wù)。任職資格：1、高中及以上學(xué)歷，喜歡銷(xiāo)售工作；2、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧；3、有市場(chǎng)開(kāi)拓能力，吃苦耐勞，能承受較大的工作壓力；
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：2500~4000
職位描述：
薪資待遇：?面議崗位職責(zé)和要求：*與市場(chǎng)、策劃配合，對(duì)平面類(lèi)廣告稿件進(jìn)行設(shè)計(jì)、完稿、制作，負(fù)責(zé)商場(chǎng)促銷(xiāo)應(yīng)景布置；*結(jié)合商場(chǎng)宣傳、客戶動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)需求，進(jìn)行需求設(shè)計(jì)；*完成印刷品的設(shè)計(jì)、制作等一系列工作。*按照季節(jié)及節(jié)慶日的變化，設(shè)計(jì)室內(nèi)和戶外美陳方案，并指導(dǎo)、配合制作公司完成安裝工作；*其他相關(guān)美術(shù)設(shè)計(jì)方面的工作。*百貨公司，商場(chǎng)，大型超市工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。任職資格1、美術(shù)、平面設(shè)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；2、熟練掌握使用photoshop?、coreldraw、?illustrator等設(shè)計(jì)軟件。3、有良好的創(chuàng)意表現(xiàn)能力；4、具有較強(qiáng)的理解、領(lǐng)悟力、工作協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)意識(shí)和創(chuàng)造力。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、全面主持店面的管理工作，配合總部的各項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)策略的實(shí)施；2、執(zhí)行總部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)；3、做好門(mén)店各個(gè)部門(mén)的分工管理工作；4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨，做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)；5、監(jiān)督門(mén)店商品損耗管理，把握商品損耗尺度；6、掌握門(mén)店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識(shí)；7、監(jiān)督門(mén)店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生，負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理；8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾；9、負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)教育。任職資格：1、3年以上零售業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)；2、精通團(tuán)隊(duì)管理、客戶管理、商品管理、陳列管理，物流配送，熟悉店務(wù)的各項(xiàng)流程的制定、執(zhí)行；3、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力，能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力；4、年齡35歲以下。只要你有夢(mèng)想，只要你肯努力，長(zhǎng)期穩(wěn)定做得好的話，一經(jīng)錄用待遇從優(yōu)，公司會(huì)有不定時(shí)團(tuán)建，年終獎(jiǎng)，等
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5000~5000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、在解答客戶咨詢中主動(dòng)了解客戶需求、及時(shí)營(yíng)銷(xiāo)?、引導(dǎo)消費(fèi)、催付客戶等工作；2、對(duì)客戶進(jìn)行在線挽留，提高客戶的下單轉(zhuǎn)化率；任職資格：1、主要負(fù)責(zé)公司店鋪手機(jī)微信里面的客戶群體的接待，兼帶淘寶一些客戶咨詢；2、有親和力，有銷(xiāo)售意識(shí)，思維清晰敏捷，責(zé)任心強(qiáng)，能獨(dú)立完成工作；3、有1年以上客服工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；4、工作細(xì)致認(rèn)真，有耐心;5、有很強(qiáng)的客服意識(shí)，有良好的團(tuán)隊(duì)精神
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：10人|
薪酬待遇：10000~20000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)土建圖紙的審核，工地現(xiàn)場(chǎng)考察、勘察、測(cè)繪，進(jìn)行土建工程概預(yù)算，督促設(shè)計(jì)單位按要求對(duì)圖紙進(jìn)行修改和完善；2、協(xié)助招標(biāo)工作，參加招標(biāo)工程圖紙答疑，草擬土建專(zhuān)業(yè)相關(guān)條款，審核土建專(zhuān)業(yè)報(bào)價(jià)是否符合相關(guān)規(guī)定及各項(xiàng)收費(fèi)是否合理；3、施工過(guò)程中，負(fù)責(zé)土建施工質(zhì)量、進(jìn)度和成本的控制，解決施工中出現(xiàn)的具體專(zhuān)業(yè)技術(shù)問(wèn)題；4、協(xié)調(diào)業(yè)主、施工單位和監(jiān)理單位之間以及與其他各專(zhuān)業(yè)之間的關(guān)系；5、組織人員審查竣工資料和對(duì)單位工程及單項(xiàng)工程初驗(yàn)和組織竣工驗(yàn)收，作出土建工程結(jié)算核定意見(jiàn)，辦理結(jié)算單。任職資格：1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，建筑、工民建、土木工程類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；2、2年以上土建相關(guān)領(lǐng)域施工工作經(jīng)驗(yàn)，具有中級(jí)以上職稱(chēng)者優(yōu)先；3、熟悉國(guó)家及地方相關(guān)法規(guī)、政策，熟悉土建類(lèi)施工圖、施工管理和有關(guān)土建的施工規(guī)范及要求，掌握項(xiàng)目規(guī)劃、建筑設(shè)計(jì)、施工、驗(yàn)收規(guī)范及市政配套等基本建設(shè)程序；4、精通土建工作量清單及組價(jià)編制，熟練使用預(yù)算清單軟件，熟悉施工現(xiàn)場(chǎng)工作流程和環(huán)節(jié)，了解市場(chǎng)工程造價(jià)信息及材料信息；5、具有良好的技術(shù)英語(yǔ)水平和計(jì)算機(jī)操作能力，熟練使用cad制圖，富有責(zé)任心、事業(yè)心及團(tuán)隊(duì)合作精神。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：2500~5000
職位描述：
任職要求1.一年以上采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)，熟悉采購(gòu)流程，并可以編制各種采購(gòu)體系的操作文件2.篩選合作供應(yīng)商，有一定溝通談判能力，對(duì)市場(chǎng)價(jià)格變化有敏銳度，成本意識(shí)。3.高中以上學(xué)歷，熟練使用word,、excel等辦公軟件，電腦操作熟練4.為人正直，具有良好的職業(yè)道德，吃苦耐勞，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。5.工資面議，單休。6.工作地點(diǎn)臺(tái)州三門(mén)
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通，開(kāi)發(fā)新客戶；2、通過(guò)電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求,?尋找銷(xiāo)售機(jī)會(huì)并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī)；3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的*大潛力；4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。任職資格：1、口齒清晰，普通話流利，語(yǔ)音富有感染力；2、對(duì)銷(xiāo)售工作有較高的熱情；3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力；4、性格堅(jiān)韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力；5、有敏銳的市場(chǎng)洞察力，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度，有相關(guān)電話銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：10000~18000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析；2、負(fù)責(zé)年度銷(xiāo)售的預(yù)測(cè)，目標(biāo)的制定及分解；3、確定銷(xiāo)售部門(mén)目標(biāo)體系和銷(xiāo)售配額；4、制定銷(xiāo)售計(jì)劃和銷(xiāo)售預(yù)算；5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售渠道和客戶的管理；6、組建銷(xiāo)售隊(duì)伍，培訓(xùn)銷(xiāo)售人員；7、評(píng)估銷(xiāo)售業(yè)績(jī)，建設(shè)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)。任職資格：1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；2、2年以上銷(xiāo)售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有銷(xiāo)售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先；3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系，業(yè)績(jī)優(yōu)秀；4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷(xiāo)、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問(wèn)題的能力；5、有較強(qiáng)的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：15000~20000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、建立健全和完善學(xué)校規(guī)章制度，組織制定與實(shí)施學(xué)校發(fā)展規(guī)劃和學(xué)期工作計(jì)劃；2、統(tǒng)一安排學(xué)校工作，負(fù)責(zé)學(xué)校的組織管理、行政決策，3、審批部門(mén)工作計(jì)劃，主持召開(kāi)行政會(huì)議，校務(wù)會(huì)議等；4、組織教育教學(xué)研究，推動(dòng)教學(xué)改革，提高教育質(zhì)量；5、領(lǐng)導(dǎo)和抓好教學(xué)工作,保證教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱的實(shí)施；6、建立教職工的聘任、考核制度，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)；7、分管學(xué)校財(cái)務(wù)，審批財(cái)務(wù)開(kāi)支，搞好校園管理和建設(shè)；8、搞好學(xué)校的對(duì)外關(guān)系，做好協(xié)調(diào)工作。任職資格：1、本科以上學(xué)歷；2、五年以上培訓(xùn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，三年以上綜合管理經(jīng)驗(yàn)；3、具有獨(dú)立開(kāi)發(fā)和管理市場(chǎng)的能力，能敏銳地挖掘市場(chǎng)；4、具有團(tuán)隊(duì)合作，吃苦耐勞的精神，能夠承受一定的工作壓力；5、具有良好的職業(yè)素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)管理能力，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
【華海簡(jiǎn)介】#獲得榮譽(yù)#中國(guó)制藥工業(yè)百?gòu)?qiáng)企業(yè)浙江省醫(yī)藥工業(yè)十強(qiáng)企業(yè)國(guó)家技術(shù)創(chuàng)新示范企業(yè)國(guó)家級(jí)企業(yè)技術(shù)中心國(guó)家環(huán)境友好企業(yè)國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)國(guó)家創(chuàng)新型企業(yè)#國(guó)際化先驅(qū)#中國(guó)首家制劑通過(guò)美國(guó)fda認(rèn)證的制藥企業(yè)中國(guó)首家在美國(guó)獲得制劑批準(zhǔn)文號(hào)的制藥企業(yè)中國(guó)首家實(shí)現(xiàn)制劑規(guī)?；隹诿绹?guó)的制藥企業(yè)中國(guó)首家挑戰(zhàn)美國(guó)原研專(zhuān)利成功的制藥企業(yè)#國(guó)際化成績(jī)#擁有anda批準(zhǔn)文號(hào)*多的中國(guó)藥企之一12個(gè)產(chǎn)品在美國(guó)銷(xiāo)售市場(chǎng)占有率第一連續(xù)十年中國(guó)西藥出口排名第一2019美國(guó)仿制藥處方量增速第一【部門(mén)簡(jiǎn)介】總裁辦主要負(fù)責(zé)公司戰(zhàn)略落地、運(yùn)營(yíng)管理、行政管理、文化建設(shè)等工作，是公司業(yè)務(wù)樞紐部門(mén)，也是培育人才的重要平臺(tái)，擁有廣闊的發(fā)展前景、開(kāi)闊的視野、開(kāi)放的文化氛圍、有競(jìng)爭(zhēng)力的待遇！【崗位職責(zé)】1、?對(duì)運(yùn)營(yíng)類(lèi)和行政類(lèi)文件進(jìn)行初審；2、組織跨部門(mén)的協(xié)調(diào)工作；3、公司級(jí)管理制度的建設(shè)（起草、優(yōu)化和審核）；4、其他工作：包括專(zhuān)項(xiàng)項(xiàng)目推進(jìn)、管理文件的起草和重點(diǎn)項(xiàng)目/工作的跟進(jìn)等?！救温氁蟆?、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，工作經(jīng)驗(yàn)一年及以上；2、英語(yǔ)四級(jí)及以上；3、為人誠(chéng)實(shí)正直；4、具有較好的邏輯思維、溝通、組織能力；5、有良好的文字功底?！酒渌f(shuō)明】1、工作地點(diǎn)：華?？偛浚v史文化古城——臨海）；2、上班時(shí)間：8:00-17:00/17:30（冬/夏令時(shí)），午休11:30-13:00/13:30（冬/夏令時(shí)），7.5h/天，周末單雙休，加班可調(diào)休；3、食宿須知：?jiǎn)T工餐廳，包住/住房補(bǔ)貼；4、福利補(bǔ)貼：五險(xiǎn)一金、孝心基金、工齡補(bǔ)貼、節(jié)日禮金、高溫補(bǔ)貼、結(jié)婚禮金、免費(fèi)體檢、免費(fèi)班車(chē)、探親路費(fèi)報(bào)銷(xiāo)等。面試地點(diǎn)：華海藥業(yè)1號(hào)門(mén)總部人力資源部317室工作地點(diǎn)：臨海市汛橋鎮(zhèn)華海藥業(yè)集團(tuán)總部聯(lián)系人：李先生
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3000~6000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、在解答客戶咨詢中主動(dòng)了解客戶需求、及時(shí)營(yíng)銷(xiāo)?、引導(dǎo)消費(fèi)、催付客戶等工作；2、對(duì)客戶進(jìn)行在線挽留，提高客戶的下單轉(zhuǎn)化率；3、遇到不能解決的問(wèn)題按流程提交相關(guān)人員或主管處理并做好記錄?任職資格：1、打字速度在60字/分鐘以上；2、有親和力，有銷(xiāo)售意識(shí)，思維清晰敏捷，責(zé)任心強(qiáng)，能獨(dú)立完成工作；3、有1年以上客服工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；4、工作細(xì)致認(rèn)真，有耐心;5、有很強(qiáng)的客服意識(shí)，有良好的團(tuán)隊(duì)精神
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3000~4000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、對(duì)公司擬建酒店進(jìn)行市場(chǎng)定位和可行性分析；2、協(xié)同研發(fā)設(shè)計(jì)中心、成本控制部門(mén)開(kāi)展酒店市場(chǎng)調(diào)研、定位、設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)、招標(biāo)等工作；3、負(fù)責(zé)與酒店管理公司的談判并做出選擇評(píng)判；4、酒店建設(shè)日常事務(wù)協(xié)調(diào)管理；5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。任職資格：1、熟悉高級(jí)酒店行業(yè)現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢(shì)，熟悉高級(jí)酒店運(yùn)營(yíng)流程；2、同行業(yè)10年以上工作經(jīng)驗(yàn)；3、熟練掌握office等辦公軟件；4、有帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)工作的經(jīng)驗(yàn)。
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：5000~6500
職位描述：
崗位職責(zé)：1、執(zhí)行公司的貿(mào)易業(yè)務(wù)，開(kāi)拓市場(chǎng)；2、負(fù)責(zé)聯(lián)系客戶、編制報(bào)價(jià)、參與商務(wù)談判，簽訂合同；3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)跟蹤、發(fā)貨；4、負(fù)責(zé)單證審核、報(bào)關(guān)、結(jié)算、售后服務(wù)等工作；5、客戶的拓展與維護(hù)；6、業(yè)務(wù)相關(guān)資料的整理和歸檔；7、相關(guān)業(yè)務(wù)工作的匯報(bào)。任職資格：1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，國(guó)際貿(mào)易、商務(wù)英語(yǔ)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；2、2年以上貿(mào)易領(lǐng)域業(yè)務(wù)操作經(jīng)驗(yàn)，有外企工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；3、熟悉貿(mào)易操作流程及相關(guān)法律法規(guī)，具備貿(mào)易領(lǐng)域?qū)I(yè)知識(shí)；4、具有較高的英語(yǔ)水平，較好的計(jì)算機(jī)操作水平，有報(bào)關(guān)證等相關(guān)貿(mào)易操作證書(shū)者優(yōu)先考慮；5、具有良好的業(yè)務(wù)拓展能力和商務(wù)談判技巧，公關(guān)意識(shí)強(qiáng)，具有較強(qiáng)的事業(yè)心、團(tuán)隊(duì)合作精神和獨(dú)立處事能力，勇于開(kāi)拓和創(chuàng)新。
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：6000~12000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)，客戶維護(hù)，銷(xiāo)售管理等；2、協(xié)助營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理制定銷(xiāo)售策略，以及量化銷(xiāo)售目標(biāo)；3、保持公司標(biāo)準(zhǔn)化體系，執(zhí)行統(tǒng)一制度，發(fā)布和完善公司各類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)手冊(cè)，并組織指導(dǎo)，監(jiān)督；4、根據(jù)公司銷(xiāo)售發(fā)展規(guī)劃，加強(qiáng)市場(chǎng)建設(shè)，確保本區(qū)域銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)建設(shè)的數(shù)量和質(zhì)量;5、銷(xiāo)售市場(chǎng)一線信息的及時(shí)收集、分析與反饋以及客戶信息匯總，提交業(yè)務(wù)分析報(bào)告，為公司市場(chǎng)開(kāi)發(fā)制定可行性方案。任職要求：1、從事銷(xiāo)售工作2年以上，有家紡或服裝行業(yè)渠道銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。2、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力和銷(xiāo)售能力，熟悉渠道建設(shè)和管理。3、具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)和交際能力；有良好的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神、勇于挑戰(zhàn)；4、能夠適應(yīng)長(zhǎng)期出差，有一定的抗壓能力。
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3000~6000
職位描述：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)、電子商務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有阿里巴巴、百度、京東、淘寶平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)；3、對(duì)網(wǎng)絡(luò)推廣產(chǎn)品有靈感、有創(chuàng)意、有思路，能夠獨(dú)立完成電商平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)管理工作；4、熟悉各大電子商務(wù)網(wǎng)站內(nèi)外運(yùn)營(yíng)環(huán)境、交易規(guī)則和后臺(tái)操作流程等，精通網(wǎng)上銷(xiāo)售的各個(gè)環(huán)節(jié)；5、較好的執(zhí)行能力，能承接較高的工作任務(wù)。
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：10人|
薪酬待遇：3000~6000
職位描述：
崗位要求：1?專(zhuān)業(yè)要求：英語(yǔ)熟練、懂外貿(mào)流程。外貿(mào)專(zhuān)業(yè)、電子商務(wù)專(zhuān)業(yè)、外語(yǔ)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮。2?工作內(nèi)容：國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)維護(hù)與開(kāi)拓，外貿(mào)出口全流程操作。能熟練使用英語(yǔ)和國(guó)外客戶溝通。公司有老客戶資源，可以立即予以上手出單，起步快。3?男女不限。吃苦耐勞，肯學(xué)習(xí)，有上進(jìn)心。每年有部分時(shí)間需要安排國(guó)外出差，需要有相應(yīng)的時(shí)間及意愿。4?公司有強(qiáng)大的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)及充足的第三方培訓(xùn)資源，只要你想獲得更好的發(fā)展，公司就是你的導(dǎo)師。公司建有完美的“老帶新，一對(duì)一”機(jī)制，新人可以得到充分的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及學(xué)習(xí)。5?辦公地點(diǎn)：浙江臺(tái)州仙居永安工業(yè)集聚區(qū)或者浙江溫州樂(lè)清柳市鎮(zhèn)6?薪資待遇：底薪加提成，底薪2800-10000元，*低檔待遇為新人初級(jí)無(wú)經(jīng)驗(yàn)業(yè)務(wù)員基礎(chǔ)待遇。公司每半年對(duì)業(yè)績(jī)做一次評(píng)估，只要你業(yè)績(jī)夠好，底薪可越級(jí)上調(diào)。提成根據(jù)銷(xiāo)售額另外計(jì)算。能者多得，多勞多得，只要你肯努力，年入幾十萬(wàn)是你的起點(diǎn)，年入百萬(wàn)不是夢(mèng)。7?發(fā)展空間：初入職為銷(xiāo)售業(yè)務(wù)人員，依據(jù)底薪加提成的模式分享銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。業(yè)績(jī)優(yōu)良且有一定管理能力的人員，可以由業(yè)務(wù)員升職為業(yè)務(wù)主管，只要你能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)沖刺更高的業(yè)績(jī)目標(biāo)，團(tuán)隊(duì)就是你的印鈔機(jī)，公司是你*堅(jiān)實(shí)的后盾。
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：20人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
一、招聘崗位：（一）儲(chǔ)備店長(zhǎng)；電子商務(wù)、經(jīng)管類(lèi)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；（二）物流管理；物流管理專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。二、任職要求：招聘2020屆及以后全國(guó)統(tǒng)招全日制大專(zhuān)及以上應(yīng)屆畢業(yè)生。1、對(duì)零售、電子商務(wù)行業(yè)感興趣，有用戶思維和營(yíng)銷(xiāo)意識(shí)；2、具備良好的溝通、邏輯思維及團(tuán)隊(duì)合作能力；3、良好的執(zhí)行力、創(chuàng)新力與抗壓能力；4、具備敏銳的市場(chǎng)調(diào)研及數(shù)據(jù)分析能力；5、在校期間有營(yíng)銷(xiāo)、活動(dòng)策劃等經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；工作地點(diǎn)：臺(tái)州各地區(qū)