臺(tái)州電子科學(xué)與技術(shù)崗位列表
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：6000~10000
職位描述：
工作要求：1、年齡18-25周歲，性別：女；2、可自由調(diào)配工作，一個(gè)月可以抽出8天時(shí)間即可，在職員工及大學(xué)生都可以；4、工作時(shí)間：8小時(shí)；5、工作內(nèi)容：配合店內(nèi)開展銷售活動(dòng)（包中餐）；
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5000~6000
職位描述：
工作要求：1、通過廠方面試通過；2、能自由分配時(shí)間，具有銷售經(jīng)驗(yàn)；3、有上進(jìn)心，有創(chuàng)業(yè)思維者；4、認(rèn)可廠方銷售模式。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
1.大專及以上學(xué)歷，年齡20-35歲，以環(huán)境科學(xué)、環(huán)境工程、化學(xué)分析專業(yè)等相關(guān)環(huán)保專業(yè)，工作經(jīng)歷不限2.主要負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)采樣3.能吃苦耐勞，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。福利：五險(xiǎn)一金，有租房補(bǔ)貼、餐補(bǔ)、話費(fèi)補(bǔ)助，國(guó)家法定節(jié)假日，底薪+績(jī)效
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：2000~3000
職位描述：
地點(diǎn)椒江濱海工業(yè)園，有c照。吃苦耐勞，具體面議
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：2000~3000
職位描述：
地點(diǎn)椒江濱海工業(yè)園，有c照。吃苦耐勞，具體面議
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
工作職責(zé)：1、主要負(fù)責(zé)海外市場(chǎng)的業(yè)務(wù)的拓展和維護(hù)，制定外貿(mào)營(yíng)銷計(jì)劃和策略，提高公司在國(guó)際市場(chǎng)的占有率，提高公司產(chǎn)品的影響力及提升品牌形象；2、實(shí)施客戶報(bào)價(jià)、競(jìng)標(biāo)、談判到最終完成銷售合同、訂單的簽訂、履行的整個(gè)過程；3、維護(hù)管理客戶關(guān)系，尤其是維護(hù)管理戰(zhàn)略客戶關(guān)系；4、開發(fā)新客戶，負(fù)責(zé)從營(yíng)銷、業(yè)務(wù)拜訪、樣品驗(yàn)證、小批量合作、商業(yè)量產(chǎn)全過程跟蹤；5、熟悉外貿(mào)內(nèi)貿(mào)業(yè)務(wù)開拓方式及操作流程，具獨(dú)立開發(fā)國(guó)內(nèi)外客戶及運(yùn)作項(xiàng)目的能力；6、管理客戶應(yīng)收貨款的回收。任職資格：1、國(guó)際貿(mào)易專業(yè)學(xué)歷背景，大專以上學(xué)歷；2、英語(yǔ)運(yùn)用熟練，可與客戶進(jìn)行溝通與交流（包括書面、口語(yǔ)以及電子商務(wù)等形式）；3
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：2000~3000
職位描述：
地點(diǎn)椒江濱海工業(yè)園，有c照。吃苦耐勞，具體面議
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3000~4000
職位描述：
1.本地人2.吃苦耐勞3.有駕照工作地點(diǎn)在椒江濱海工業(yè)區(qū)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
工作職責(zé)：1、主要負(fù)責(zé)海外市場(chǎng)的業(yè)務(wù)的拓展和維護(hù)，制定外貿(mào)營(yíng)銷計(jì)劃和策略，提高公司在國(guó)際市場(chǎng)的占有率，提高公司產(chǎn)品的影響力及提升品牌形象；2、實(shí)施客戶報(bào)價(jià)、競(jìng)標(biāo)、談判到*終完成銷售合同、訂單的簽訂、履行的整個(gè)過程；3、維護(hù)管理客戶關(guān)系，尤其是維護(hù)管理戰(zhàn)略客戶關(guān)系；4、開發(fā)新客戶，負(fù)責(zé)從營(yíng)銷、業(yè)務(wù)拜訪、樣品驗(yàn)證、小批量合作、商業(yè)量產(chǎn)全過程跟蹤；5、熟悉外貿(mào)內(nèi)貿(mào)業(yè)務(wù)開拓方式及操作流程，具獨(dú)立開發(fā)國(guó)內(nèi)外客戶及運(yùn)作項(xiàng)目的能力；6、管理客戶應(yīng)收貨款的回收。任職資格：1、國(guó)際貿(mào)易專業(yè)學(xué)歷背景，大專以上學(xué)歷；2、英語(yǔ)運(yùn)用熟練，可與客戶進(jìn)行溝通與交流（包括書面、口語(yǔ)以及電子商務(wù)等形式）；3
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3000~6000
職位描述：
工作職責(zé)：1、銷售資料的整理、搜集、歸檔；2、銷售數(shù)據(jù)和訂單的錄入、歸檔；3、協(xié)助銷售人員綜合協(xié)調(diào)日常銷售事務(wù)；4、訂單的跟蹤；5、訂單貨物的發(fā)貨及物流跟蹤。任職資格：1、高中及以上學(xué)歷，能吃苦耐勞，有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和責(zé)任心；2、能夠熟練使用word、excel等計(jì)算機(jī)辦公軟件；3、有商超工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。公司基本信息臺(tái)州市永耀塑業(yè)有限公司始建于1985年,現(xiàn)新廠房變化座落在經(jīng)濟(jì)開放的臺(tái)州市中心區(qū)椒江,占地面積約15000平方米。公司專業(yè)生產(chǎn)塑料戶內(nèi)外塑料家具、水桶、垃圾桶、周轉(zhuǎn)箱、塑料日月品系列等五大系列近兩百多個(gè)品種，并對(duì)外承接各種日用及工業(yè)用塑料制品的加工業(yè)務(wù)?！ 」疽回灡小皠?chuàng)新、誠(chéng)信”的企業(yè)精神，以求達(dá)到“品質(zhì)創(chuàng)造品位”的目標(biāo)。公司憑借長(zhǎng)期積累的技術(shù)經(jīng)驗(yàn)?zāi)軆?yōu)質(zhì)的服務(wù)管
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3000~6000
職位描述：
工作職責(zé)：1、銷售資料的整理、搜集、歸檔；2、銷售數(shù)據(jù)和訂單的錄入、歸檔；3、協(xié)助銷售人員綜合協(xié)調(diào)日常銷售事務(wù)；4、訂單的跟蹤；5、訂單貨物的發(fā)貨及物流跟蹤。任職資格：1、高中及以上學(xué)歷，能吃苦耐勞，有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和責(zé)任心；2、能夠熟練使用word、excel等計(jì)算機(jī)辦公軟件；3、有商超工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。公司基本信息臺(tái)州市永耀塑業(yè)有限公司始建于1985年,現(xiàn)新廠房變化座落在經(jīng)濟(jì)開放的臺(tái)州市中心區(qū)-椒江,占地面積約15000平方米。公司專業(yè)生產(chǎn)塑料戶內(nèi)外塑料家具、水桶、垃圾桶、周轉(zhuǎn)箱、塑料日月品系列等五大系列近兩百多個(gè)品種，并對(duì)外承接各種日用及工業(yè)用塑料制品的加工業(yè)務(wù)?！ 」疽回灡小皠?chuàng)新、誠(chéng)信”的企業(yè)精神，以求達(dá)到“品質(zhì)創(chuàng)造品位”的目標(biāo)。公司憑借長(zhǎng)期積累的技術(shù)經(jīng)驗(yàn)?zāi)軆?yōu)質(zhì)的服務(wù)管理體系，產(chǎn)品暢銷
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
崗位職責(zé)： 1.安排店內(nèi)各類促銷活動(dòng)策劃(有商城，或皇冠店推廣經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先) 2.負(fù)責(zé)公司淘寶商城及店鋪推廣，提高店鋪點(diǎn)擊率、瀏覽量和轉(zhuǎn)化率 3.定期針對(duì)推廣效果進(jìn)行跟蹤、評(píng)估，及時(shí)提出營(yíng)銷改進(jìn)措施，給出切實(shí)可行的改進(jìn)方案。 4.能夠找到性價(jià)比高、有效的網(wǎng)絡(luò)廣告及推廣方式，分析本店的頁(yè)面流量等數(shù)據(jù)確定網(wǎng)絡(luò)廣告的真實(shí)、有效性！ 5.熟悉淘寶直通車、淘寶客、超級(jí)賣霸等淘寶宣傳工具，并善于總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，為達(dá)到銷售業(yè)績(jī)提供決策。 6.每日監(jiān)控并向部門經(jīng)理提供數(shù)據(jù)：營(yíng)銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理、顧客管理 7.拓展開發(fā)聯(lián)盟伙伴，并監(jiān)控執(zhí)行情況，拓展與行業(yè)網(wǎng)站的合作 等等
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1. 負(fù)責(zé)建立、建全公司人力資源管理系統(tǒng)，確保人力資源工作按照公司發(fā)展目標(biāo)日趨科學(xué)化，規(guī)范化。2. 負(fù)責(zé)制訂公司用工制度、人力資源管理制度、勞動(dòng)工資制度、人事檔案管理制度、員工手冊(cè)、培訓(xùn)大綱等規(guī)章制度、實(shí)施細(xì)則和人力資源部工作程序，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施，并根據(jù)公司的實(shí)際情況、發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營(yíng)計(jì)劃制定公司的人力資源計(jì)劃。3. 制訂和實(shí)施人力資源部年度工作目標(biāo)和工作計(jì)劃，按月做出預(yù)算及工作計(jì)劃。每年度根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)及公司的人員需求計(jì)劃審核公司的人員編制，對(duì)公司人員的檔案進(jìn)行統(tǒng)一的管理。4. 定期收集公司內(nèi)外人力資源資訊，建立公司人才庫(kù)，保證人才儲(chǔ)備。5. 依據(jù)公司的人力資源需求計(jì)劃，組織各種形式的招聘工作，收集招聘信息，進(jìn)行人員的招聘、選拔、聘用及配置。對(duì)不合格的員工進(jìn)行解聘。6. 負(fù)責(zé)員工薪酬方案的制定、實(shí)施和修訂，并對(duì)公司薪酬情況進(jìn)行監(jiān)控。7. 負(fù)責(zé)建立公司的培訓(xùn)體系，制定公司的年度培訓(xùn)計(jì)劃，全面負(fù)責(zé)公司管理層的培訓(xùn)與能力開發(fā)工作，并對(duì)公司的培訓(xùn)工作進(jìn)行監(jiān)督和考核。8. 根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃，對(duì)公司的各個(gè)職能部門進(jìn)行職務(wù)分析，編制各崗位的崗位說明書。9. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各食堂之間人力資源管理工作有關(guān)事項(xiàng)。10. 建立員工溝通渠道，定期收集信息，擬訂并不斷評(píng)估公司激勵(lì)機(jī)制、福利保障制度和勞動(dòng)安全保護(hù)措施。11. 負(fù)責(zé)勞動(dòng)合同的簽定與管理工作，進(jìn)行勞動(dòng)關(guān)系管理，代表公司解決勞動(dòng)爭(zhēng)議和糾紛。12. 負(fù)責(zé)辦理員工的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)及有關(guān)證件的注冊(cè)、登記、變更、年檢等手續(xù)。13. 負(fù)責(zé)員工日常勞動(dòng)紀(jì)律、考勤、績(jī)效考核工作，并辦理員工晉升、獎(jiǎng)懲等人事手續(xù)。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司電商平臺(tái)及專營(yíng)店的整體運(yùn)營(yíng)指導(dǎo)，包括商城功能策劃、在線宣傳推廣、活動(dòng)策劃及日常運(yùn)營(yíng)；2、制定計(jì)劃并指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行工作，實(shí)現(xiàn)高效運(yùn)作。，帶領(lǐng)整個(gè)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)營(yíng)銷目標(biāo)；3、分析把握最終用戶及合作伙伴的需求，整理分析運(yùn)營(yíng)的各項(xiàng)數(shù)據(jù)，及時(shí)撰寫網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)分析報(bào)告，并提出合理化建議；4、建立并不斷優(yōu)化運(yùn)營(yíng)流程，人才梯隊(duì)的建設(shè)及管理培養(yǎng)；6、負(fù)責(zé)制定電商部月、季、年度計(jì)劃并保證計(jì)劃的完美執(zhí)行招聘要求：1、3年以上大中型網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)及管理經(jīng)驗(yàn)2、從事過大型健康類、醫(yī)療類電子商務(wù)網(wǎng)站整體運(yùn)營(yíng)者優(yōu)先； 3：熟悉主流的b2c網(wǎng)店體系和流程，具備產(chǎn)品策劃經(jīng)驗(yàn)，在網(wǎng)站的版塊設(shè)置、界面、訂單、會(huì)員、商品等子系統(tǒng)有個(gè)人見解和實(shí)操經(jīng)驗(yàn). 4、精通淘寶規(guī)則、流程、了解網(wǎng)站后臺(tái)操作，有淘寶運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)；熟悉關(guān)鍵字、竟價(jià)排名、推廣聯(lián)盟、論壇推廣，熟悉網(wǎng)站流量、排名、收益等運(yùn)作模式； 5、 擅長(zhǎng)數(shù)據(jù)分析、熟悉網(wǎng)站常用推廣方式，思維清晰而有條理；7、具備良好的計(jì)劃力、執(zhí)行力和業(yè)務(wù)拓展能力，有獨(dú)立實(shí)施項(xiàng)目管理操作的成功經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； .8、良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)意識(shí)，能夠堅(jiān)持正確的觀點(diǎn)并具有較強(qiáng)的靈活性； 9、良好的職業(yè)素養(yǎng)，高度的工作熱情，能夠承受較大工作壓力；
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2001~3000
職位描述：
熱愛 熟悉 傳奇類momorpg pk類游戲有耐心有責(zé)任心無(wú)需任何經(jīng)驗(yàn),專業(yè)技術(shù)人員全程手把手教學(xué)
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
全面了解耐磨鑄造(錳13，高鉻錳等)熔煉生產(chǎn)工藝，和當(dāng)前前沿技術(shù)工藝。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：6000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、參與公司經(jīng)營(yíng)決策，為公司經(jīng)營(yíng)決策意向進(jìn)行法律調(diào)研和法律審核，提供選擇方案和相應(yīng)法律依據(jù)，保障公司經(jīng)營(yíng)決策的安全性和合法性；2、建立公司合同管理制度，規(guī)范合同的簽訂、審核、管理和履行等環(huán)節(jié)。針對(duì)不同類別客戶制定公司的標(biāo)準(zhǔn)合同文本；3、完善公司的各項(xiàng)管理制度，在合法性的前提下，使公司權(quán)利*大化；4、建立健全公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密保護(hù)體系；5、開展法律培訓(xùn)，針對(duì)管理、技術(shù)、銷售等不同人群進(jìn)行相應(yīng)的模塊化法律培訓(xùn)，增強(qiáng)大家的法律意識(shí)，豐富相關(guān)法律知識(shí)和實(shí)踐技巧；6、負(fù)責(zé)公司的應(yīng)訟和訴訟事務(wù)；7、協(xié)助人力資源處理公司內(nèi)部的勞務(wù)糾紛。任職資格：1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，法學(xué)或經(jīng)濟(jì)法等相關(guān)專業(yè)，有律師資格者優(yōu)先；2、精通公司法、合同法、知識(shí)產(chǎn)權(quán)法方面的法律法規(guī)；3、熟悉企業(yè)合資、收購(gòu)、商務(wù)談判、合同審核等相關(guān)法律問題；4、能夠承擔(dān)一定的工作壓力，適應(yīng)能力強(qiáng)；5、具有踏實(shí)細(xì)致的工作作風(fēng)、良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；6、思維嚴(yán)謹(jǐn)、做事認(rèn)真、能承受很強(qiáng)的工作壓力。
學(xué)歷要求：初中及以下|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：4000~6000
職位描述：
兩年以上裝卸貨的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)，叉車技術(shù)熟練，，持有叉車證，能適應(yīng)三班倒
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：10人|
薪酬待遇：3500~5000
職位描述：
1、男性，22-35歲，中專以上學(xué)歷。2、機(jī)械一體化，電子電氣、計(jì)算機(jī)、化工類專業(yè)。3、上進(jìn)心強(qiáng)，主動(dòng)學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。工作地址：浙江省溫嶺市城東街道百丈南路95號(hào)員工福利：8小時(shí)工作制、每周單雙休輪流、免費(fèi)提供中餐、繳納五險(xiǎn)、員工旅游、帶薪年假、年終獎(jiǎng)、節(jié)日福利、法定節(jié)假日、公費(fèi)培訓(xùn)、晉升空間。。。。。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：4000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)1、熟悉產(chǎn)品的加工和裝配工藝，編制作業(yè)指導(dǎo)書；2、熟悉產(chǎn)品生產(chǎn)工藝流程、工藝標(biāo)準(zhǔn)的制定和實(shí)施，分析、解決現(xiàn)場(chǎng)工藝問題；3、對(duì)各車間工序工藝的科學(xué)整合和技術(shù)改造；4、分析解決客戶投訴的產(chǎn)品質(zhì)量問題，制定、實(shí)施糾正和預(yù)防措施。5、相關(guān)專業(yè)優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可。任職資格：1、大專以上學(xué)歷，生物化學(xué)、化工、儀器儀表、電子等相關(guān)專業(yè)；2、有從事分析儀器行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可考慮；3、熟悉產(chǎn)品工藝及流程，工作主動(dòng)性、責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的創(chuàng)新和自學(xué)能力。工作地址：浙江省溫嶺市城東街道百丈南路95號(hào)員工福利：8小時(shí)工作制、每周單雙休輪流、免費(fèi)提供中餐、繳納五險(xiǎn)、員工旅游、帶薪年假、年終獎(jiǎng)、節(jié)日福利、法定節(jié)假日、公費(fèi)培訓(xùn)、晉升空間。。。。。