臺州計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)崗位列表
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：4000~8000
職位描述：
1.?項(xiàng)目實(shí)施?1)協(xié)助主管完成車間異常生產(chǎn)的偏差調(diào)查；2)協(xié)助主管完成技改工作；3)完成新供應(yīng)商原料的小試驗(yàn)證工作；2.?生產(chǎn)計(jì)劃管理?3.?文件資料整理?1)起草和修訂項(xiàng)目技改階段技術(shù)總結(jié)報(bào)告；2)起草和修訂相關(guān)工藝研發(fā)報(bào)告、原料驗(yàn)證報(bào)告等相關(guān)技術(shù)文件；4.?實(shí)驗(yàn)室維護(hù)另招一名實(shí)驗(yàn)員，主要負(fù)責(zé)一起分析或研發(fā)試驗(yàn)、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、文件編寫、車間生產(chǎn)成本分析等相關(guān)工作
學(xué)歷要求：初中及以下|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：4500~6000
職位描述：
崗位要求：1、負(fù)責(zé)公司早餐、夜宵；2、面點(diǎn)技術(shù)好，能吃苦；任職基本條件：1、學(xué)歷：初中以上學(xué)歷；2、經(jīng)驗(yàn)：能夠完成花樣面點(diǎn)的制作，具有2年以上的工作經(jīng)驗(yàn)；3、其它：身體健康，年齡要求20~45歲，吃苦耐勞，有責(zé)任感。薪酬：面議
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、受理及主動電話客戶，能夠及時發(fā)現(xiàn)客戶問題并給到正確和滿意的回復(fù)；2、與客戶建立良好的聯(lián)系，熟悉及挖掘客戶需求，并對客戶進(jìn)行系統(tǒng)的應(yīng)用培訓(xùn)；3、具備處理問題、安排進(jìn)展、跟進(jìn)進(jìn)程、溝通及疑難問題服務(wù)的意識跟能力，*大限度的提高客戶滿意度。遇到不能解決的問題按流程提交相關(guān)人員或主管處理，并跟蹤進(jìn)展直至解決；4、具備一定的銷售能力，針對公司現(xiàn)有的客戶進(jìn)行營銷，讓客戶接受更為廣泛的網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品，達(dá)到*好的網(wǎng)絡(luò)營銷的效果。5、不斷接受公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)和技能提升培訓(xùn)。任職資格：1、?？茖W(xué)歷，有一定客戶服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)或銷售經(jīng)驗(yàn)，有一定的客戶服務(wù)知識和能力?。2、計(jì)算機(jī)操作熟練，office辦公軟件使用熟練，有一定的網(wǎng)絡(luò)知識基礎(chǔ)，熟練使用photoshop等制圖工具者優(yōu)先考慮。3、要求一定要有“客戶為先”的服務(wù)精神，一切從幫助客戶、滿足客戶角度出發(fā)。??4、性格要求沉穩(wěn)、隱忍，善于傾聽，有同理心，樂觀、積極。普通話標(biāo)準(zhǔn)、流利，反應(yīng)靈敏。???5、熱愛工作，敬業(yè)、勤懇，樂于思考，具有自我發(fā)展的主觀愿望和自我學(xué)習(xí)能力?？蛇m當(dāng)加班者優(yōu)先。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5000~6000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)整車項(xiàng)目內(nèi)外飾布置把控、內(nèi)外飾布置方案制定；2、負(fù)責(zé)整車內(nèi)外飾布置方面法規(guī)要求技術(shù)分析；3、負(fù)責(zé)內(nèi)外飾布置相關(guān)設(shè)計(jì)規(guī)范和流程建立；4、負(fù)責(zé)在研項(xiàng)目各關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)dmu檢查。任職資格：1、大專以上學(xué)歷，機(jī)械等相關(guān)專業(yè)；2、三年以上機(jī)械加工產(chǎn)品生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)及加工工藝，了解cnc車加工等工藝標(biāo)準(zhǔn)，熟悉cnc工藝和設(shè)備；3、熟悉操作辦公室應(yīng)用軟件及專業(yè)繪圖軟件，如cad軟件；4、熟悉ts16949標(biāo)準(zhǔn)，熟悉五大質(zhì)量工具；5、良好的英語表達(dá)能努力，良好的專業(yè)技能、團(tuán)隊(duì)溝通協(xié)調(diào)能力并有極強(qiáng)的執(zhí)行力。
學(xué)歷要求：初中及以下|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~6000
職位描述：
崗位要求：1、負(fù)責(zé)公司早餐、夜宵；2、面點(diǎn)技術(shù)好，能吃苦；任職基本條件：1、學(xué)歷：初中以上學(xué)歷；2、經(jīng)驗(yàn)：能夠完成花樣面點(diǎn)的制作，具有2年以上的工作經(jīng)驗(yàn)；3、其它：身體健康，年齡要求20~45歲，吃苦耐勞，有責(zé)任感。薪酬：面議
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：10000~15000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、執(zhí)行公司的貿(mào)易業(yè)務(wù)，實(shí)施貿(mào)易規(guī)程，開拓市場。2、負(fù)責(zé)聯(lián)系客戶、編制報(bào)價、參與商務(wù)談判，簽訂合同。3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)跟蹤、發(fā)貨、現(xiàn)場監(jiān)裝。4、負(fù)責(zé)單證審核、報(bào)關(guān)、結(jié)算、售后服務(wù)等工作。5、客戶的拓展與維護(hù)。?6、業(yè)務(wù)相關(guān)資料的整理和歸檔。7、相關(guān)業(yè)務(wù)工作的匯報(bào)。8、本崗位實(shí)行底薪+提成的薪資結(jié)構(gòu)：底薪5-8k，綜合年薪10-20萬。歡迎您的加盟與挑戰(zhàn)?。?！任職資格：1、大專及以上學(xué)歷，能熟練處理外國往來郵件；具有cet6級或?qū)I(yè)四級以上證書者優(yōu)先。2、2年以上工業(yè)伺服減速機(jī)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。3、熟悉貿(mào)易操作流程及相關(guān)法律法規(guī)，了解貿(mào)易領(lǐng)域?qū)I(yè)知識。4、具有較好的計(jì)算機(jī)操作水平，有報(bào)關(guān)證等相關(guān)貿(mào)易操作證書者優(yōu)先考慮。5、具有良好的業(yè)務(wù)拓展能力和商務(wù)談判技巧，公關(guān)意識強(qiáng)，具有較強(qiáng)的事業(yè)心、團(tuán)隊(duì)合作精神和獨(dú)立處事能力，具有良好的抗壓能力。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4000~4500
職位描述：
崗位職責(zé)：1、按照車間主管要求，按時按量完成生產(chǎn)任務(wù)，完成當(dāng)日當(dāng)月生產(chǎn)任務(wù)；2、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作；3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)；4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作。任職資格：1、18周歲以上，女?視力好8小時工作制??高中以上學(xué)歷；2、1年以上生產(chǎn)制造型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；3、有儀表操作工經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮,吃苦耐勞，有責(zé)任心，服從管理。
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：10000~15000
職位描述：
1.建立、完善和維護(hù)品質(zhì)管理體系、品質(zhì)制度。2.負(fù)責(zé)所有質(zhì)控程序、工作文件以及表單的設(shè)計(jì)、更改和完善。3.負(fù)責(zé)所有產(chǎn)品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)的制定、變更。4.負(fù)責(zé)新供應(yīng)商的開發(fā)和評估以及老供應(yīng)商后續(xù)品質(zhì)的管理和稽核。5.負(fù)責(zé)質(zhì)控人員的工作安排和管理qe人員工作的績效。6.負(fù)責(zé)提供技術(shù)支持。7.負(fù)責(zé)質(zhì)控人員產(chǎn)品、工作技能的培訓(xùn)和指導(dǎo)。8.負(fù)責(zé)品質(zhì)記錄的匯總、存檔、分析。9.負(fù)責(zé)品質(zhì)信息的傳遞和品質(zhì)異常的處理。10.客戶的品質(zhì)抱怨、退貨、投訴的處理。任職資格：1、機(jī)械專業(yè)，具備三年以上品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn)；
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：4000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、執(zhí)行公司的貿(mào)易業(yè)務(wù)，實(shí)施貿(mào)易規(guī)程，開拓市場；2、負(fù)責(zé)聯(lián)系客戶、編制報(bào)價、參與商務(wù)談判，簽訂合同；3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)跟蹤、發(fā)貨、現(xiàn)場監(jiān)裝；4、客戶的拓展與維護(hù)；5、業(yè)務(wù)相關(guān)資料的整理和歸檔；6、相關(guān)業(yè)務(wù)工作的匯報(bào)。任職資格：1、大專及以上學(xué)歷，國際貿(mào)易、商務(wù)英語類相關(guān)專業(yè)；2、有相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；3、熟悉貿(mào)易操作流程及相關(guān)法律法規(guī)，具備貿(mào)易領(lǐng)域?qū)I(yè)知識；4、具有較高的英語水平，較好的計(jì)算機(jī)操作水平，有報(bào)關(guān)證等相關(guān)貿(mào)易操作證書者優(yōu)先考慮；5、具有良好的業(yè)務(wù)拓展能力和商務(wù)談判技巧，公關(guān)意識強(qiáng)，具有較強(qiáng)的事業(yè)心、團(tuán)隊(duì)合作精神和獨(dú)立處事能力，勇于開拓和創(chuàng)新。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：4000~5000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、執(zhí)行公司的貿(mào)易業(yè)務(wù)，實(shí)施貿(mào)易規(guī)程，開拓市場；2、負(fù)責(zé)聯(lián)系客戶、編制報(bào)價、參與商務(wù)談判，簽訂合同；3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)跟蹤、發(fā)貨、現(xiàn)場監(jiān)裝；4、負(fù)責(zé)單證審核、報(bào)關(guān)、結(jié)算、售后服務(wù)等工作；5、客戶的拓展與維護(hù)；6、業(yè)務(wù)相關(guān)資料的整理和歸檔；7、相關(guān)業(yè)務(wù)工作的匯報(bào)。任職資格：1、大專及以上學(xué)歷，國際貿(mào)易、商務(wù)英語類相關(guān)專業(yè)；2、2年以上貿(mào)易領(lǐng)域業(yè)務(wù)操作經(jīng)驗(yàn)，有外企工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；3、熟悉貿(mào)易操作流程及相關(guān)法律法規(guī)，具備貿(mào)易領(lǐng)域?qū)I(yè)知識；4、具有較高的英語水平，較好的計(jì)算機(jī)操作水平，有報(bào)關(guān)證等相關(guān)貿(mào)易操作證書者優(yōu)先考慮；5、具有良好的業(yè)務(wù)拓展能力和商務(wù)談判技巧，公關(guān)意識強(qiáng)，具有較強(qiáng)的事業(yè)心、團(tuán)隊(duì)合作精神和獨(dú)立處事能力，勇于開拓和創(chuàng)新。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：6000~7000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、執(zhí)行公司機(jī)械、設(shè)備維修、保養(yǎng)點(diǎn)檢表。2、負(fù)責(zé)裝配一車間、二車間、吸塑印花車間設(shè)備的維修。3、車間所有輔助工具的維修。4、分廠技術(shù)的調(diào)配、支持工作。5、執(zhí)行裝配一車間、裝配二車間、吸塑印花車間的品質(zhì)巡檢工作。6、執(zhí)行工藝改進(jìn)事項(xiàng)。7、總結(jié)、反饋工藝問題點(diǎn)。8、機(jī)器、設(shè)備的維修。9、水、電、氣的維修。10、車輛的簡單維修。11、執(zhí)行部門現(xiàn)場6s管理，進(jìn)行整理和清掃。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：3000~6000
職位描述：
工作職責(zé)：1. 需要對核電廠開關(guān)量、模擬量、熱工儀表等儀控設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)、缺陷維修工作。任職資格：1、1年以上工作經(jīng)驗(yàn)；具有維修儀控設(shè)備基本技能，了解并能使用儀控常用設(shè)備，如萬用表、信號發(fā)生器、絕緣電阻測試儀、壓力校驗(yàn)儀等，掌握儀控的基礎(chǔ)知識；2、工作認(rèn)真細(xì)致，性格開朗，責(zé)任感強(qiáng)，無職業(yè)健康禁忌?.
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：3000~6000
職位描述：
工作職責(zé)：1、負(fù)責(zé)各類生產(chǎn)設(shè)備的電氣儀控維修工作；2、參與電氣儀控設(shè)備的調(diào)試或者安全巡視工作；3、能熟練運(yùn)用各種電氣儀控測量儀器、熟悉并掌握電路原理及電氣儀控圖紙等技能，持上崗證。任職資格：1、機(jī)電一體化專業(yè)中專及以上學(xué)歷；2、2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷；具有電工上崗操作證；3、熟悉電路原理及結(jié)構(gòu)；能熟練操作測量儀器和工具；熟悉各種安全規(guī)范；
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：10人|
薪酬待遇：4000~6000
職位描述：
工作職責(zé)：對電廠內(nèi)的機(jī)械設(shè)備進(jìn)行巡檢、維修（例如風(fēng)機(jī)、泵、閥門）等相關(guān)工作；熟悉運(yùn)用相關(guān)的機(jī)械維修工器具。任職資格：崗位要求：1.具有2年以上機(jī)械維修經(jīng)驗(yàn)，2.中專及以上學(xué)歷；3.具有良好的工作態(tài)度和工作責(zé)任心，吃苦耐勞。福利：公司在本地繳納五險(xiǎn)一金，過節(jié)費(fèi)、加班費(fèi)、年終獎、按國家規(guī)定享有年休假、婚假、產(chǎn)假等！
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3500~5500
職位描述：
任職資格：1、財(cái)會專業(yè)大學(xué)以上學(xué)歷；2、有會計(jì)證或注冊會計(jì)師資格者優(yōu)先；3、3年以上會計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；4、熟悉財(cái)務(wù)核算流程，有不斷學(xué)習(xí)的意愿和能力；5、有良好的溝通和人際交往能力，組織協(xié)調(diào)能力和承壓能力。6、要求女性；年齡20-32之間；?具體面議??咨詢電話?丁總：15505861586?。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：6000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析；制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算；負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理；任職資格：1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)；2、3年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先；3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系，業(yè)績優(yōu)秀；4、具備較強(qiáng)的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力；5、有較強(qiáng)的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~9000
職位描述：
1、人力資源管理及相關(guān)專業(yè)?？萍耙陨蠈W(xué)歷；2、熟悉人力資源各個模塊；3???3年以上人力資源實(shí)操經(jīng)驗(yàn)；4、具備良好溝通、協(xié)調(diào)能力；5、具備計(jì)劃、執(zhí)行、解決問題的能力；6、工作嚴(yán)謹(jǐn)、有耐心、積極主動。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：4人|
薪酬待遇：10000~20000
職位描述：
崗位職責(zé)：1.與客戶聯(lián)絡(luò)溝通，記錄客戶資料并歸檔2.產(chǎn)品技術(shù)展演，接受客戶咨詢3.執(zhí)行個人商務(wù)（銷售）計(jì)劃4.產(chǎn)品售后服務(wù)實(shí)施、監(jiān)督與協(xié)調(diào)工作5.發(fā)展?jié)撛诳蛻羧温氋Y格：1.工作經(jīng)驗(yàn)：1年及以上銷售經(jīng)驗(yàn)，有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。2.專業(yè)背景要求：從事項(xiàng)目類銷售者或機(jī)電類產(chǎn)品者優(yōu)先3.學(xué)歷要求：大專及以上4.個人素質(zhì)：工作認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)，有激情善表達(dá)，對人熱情。5.其他：能適應(yīng)出差。[薪資待遇]：固定工資+崗位工資+工齡工資+績效工資+銷售提成+政府規(guī)定的社會保障和企業(yè)福利等，具體面議。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~6000
職位描述：
1、全面控制、協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門的人員管理及各項(xiàng)生產(chǎn)活動；2、下達(dá)生產(chǎn)計(jì)劃和任務(wù)，安排和控制生產(chǎn)作業(yè)進(jìn)度；3、跟蹤生產(chǎn)情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過程等，按時完成生產(chǎn)目標(biāo)；4、及時對生產(chǎn)異常做出反應(yīng)，發(fā)現(xiàn)問題及時追蹤，并提出合理建議；5、參與提高生產(chǎn)效率和改善產(chǎn)品質(zhì)量的行動計(jì)劃與實(shí)施；6、監(jiān)控規(guī)范操作方法，確保生產(chǎn)現(xiàn)場的安全和清潔；7、負(fù)責(zé)員工的管理、培訓(xùn)和培養(yǎng)懂金工加工生產(chǎn)工藝和技術(shù)，特別是數(shù)控車床類設(shè)備，有一套車間管理的方法
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：4000~6000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、執(zhí)行采購訂單和采購合同，落實(shí)具體采購流程；2、負(fù)責(zé)采購訂單制作、確認(rèn)、安排發(fā)貨及跟蹤到貨日期；3、執(zhí)行并完善成本降低及控制方案；4、開發(fā)、評審、管理供應(yīng)商，維護(hù)與其關(guān)系；5、填寫有關(guān)采購表格，提交采購分析和總結(jié)報(bào)告；6、完成采購經(jīng)理安排的其它工作。任職資格：1、大專及以上學(xué)歷，機(jī)械類/機(jī)電類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；2、機(jī)械/機(jī)電行業(yè)2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉采購流程，良好的溝通能力、談判能力和成本意識；4、工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，思維敏捷，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神，英語能力強(qiáng)者優(yōu)先考慮；5、有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng)，能承受一定工作壓力。