臺(tái)州汽車(chē)制造與裝配技術(shù)崗位列表
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3000~7000
職位描述：
會(huì)cad，ps等軟件者，如能出效果圖的更好，待遇從優(yōu)，詳情可直接電話(huà)聯(lián)系 薪資可面議
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
能快速掌握現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)工藝，能夠熟練使用各種量具，能看懂圖紙，有良好的溝通能力。最重要的是有責(zé)任心。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
勤奮好學(xué)，會(huì)使用機(jī)械測(cè)量工具
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
崗位職責(zé) 1、 負(fù)責(zé)日?，F(xiàn)金及票據(jù)的收付、保管及費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)； 2、 劃轉(zhuǎn)、核算內(nèi)部往來(lái)款項(xiàng)，到款確認(rèn)，及時(shí)登記現(xiàn)金、銀行日記帳； 3、 現(xiàn)金、銀行憑證制作、裝訂、保管； 4、 固定資產(chǎn)、辦公用品、低值易耗品的帳務(wù)管理、核對(duì)與盤(pán)點(diǎn)； 5、 協(xié)助會(huì)計(jì)準(zhǔn)備每日、月單據(jù)及報(bào)表，完成月末結(jié)賬報(bào)稅等工作； 6、 協(xié)助部門(mén)管理相關(guān)客戶(hù)檔案。 任職資格 1、 會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)中專(zhuān)以上學(xué)歷，有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)； 2、 了解國(guó)家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī)，熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù)； 3、 熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理，熟練使用財(cái)務(wù)軟件； 4、 善于處理流程性事務(wù)、良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力； 5、 工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。
學(xué)歷要求：初中及以下|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：面議
職位描述：
熟悉pvc車(chē)間生產(chǎn)工藝流程，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)三年以上。1、車(chē)間主任對(duì)總經(jīng)理(分管副總經(jīng)理)負(fù)責(zé)，在公司生產(chǎn)副總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)車(chē)間各項(xiàng)管理工作2、負(fù)責(zé)車(chē)間生產(chǎn)、質(zhì)量、安全及設(shè)備的管理，確保各項(xiàng)指標(biāo)的完成。強(qiáng)化車(chē)間主任是“產(chǎn)品質(zhì)量第一負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人”意識(shí)。3、組織實(shí)施生產(chǎn)部下達(dá)的生產(chǎn)計(jì)劃，全面完成生產(chǎn)任務(wù)。4、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司會(huì)議精神、各項(xiàng)管理制度與措施。5、負(fù)責(zé)車(chē)間的人身、設(shè)備安全，確保安全文明生產(chǎn);6、負(fù)責(zé)管好、用好、維護(hù)、保養(yǎng)好在制品、設(shè)備、附件、工具、量具及工位器具。7、負(fù)責(zé)車(chē)間員工的日常管理，不斷提高員工綜合素質(zhì)。8、對(duì)本車(chē)間的工藝紀(jì)律執(zhí)行情況負(fù)責(zé)。9、對(duì)車(chē)間各類(lèi)報(bào)表、原始資料的及時(shí)性、真實(shí)性負(fù)責(zé)。10、有權(quán)調(diào)整車(chē)間內(nèi)的勞動(dòng)組織和調(diào)配職工。11、有權(quán)按有關(guān)規(guī)定對(duì)車(chē)間員工提出獎(jiǎng)懲建議。12、有權(quán)對(duì)上道工序轉(zhuǎn)來(lái)得不合格產(chǎn)品提出異議。13、有權(quán)對(duì)車(chē)間條件無(wú)法滿(mǎn)足制造質(zhì)量要求的生產(chǎn)計(jì)劃提出申訴和修改意見(jiàn)
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
1、商務(wù)英語(yǔ)類(lèi)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)或以上學(xué)歷，有單證員證；2、從事制造業(yè)國(guó)際貿(mào)易單證工作一年以上工作經(jīng)驗(yàn)；3、工作認(rèn)真細(xì)致，有一定的溝通能力；
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：8000~13000
職位描述：
崗位職責(zé)：\r\n\r\n1、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)任務(wù)的安排下達(dá)；\r\n\r\n2、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)進(jìn)度、設(shè)計(jì)質(zhì)量的控制與考核；\r\n\r\n3、參與產(chǎn)品中心、營(yíng)銷(xiāo)中心的技術(shù)協(xié)調(diào)工作；\r\n\r\n4、產(chǎn)品設(shè)計(jì)方案的制定、審核及參與評(píng)審；\r\n\r\n5、產(chǎn)品3d圖的設(shè)計(jì)與審核。\r\n\r\n6、設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)制定和更新；\r\n\r\n7、設(shè)計(jì)組日常事務(wù)的的管理；\r\n\r\n8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的其他任務(wù)。\r\n\r\n崗位要求：\r\n\r\n1、工業(yè)設(shè)計(jì)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科以上學(xué)歷, 具有扎實(shí)的工業(yè)設(shè)計(jì)功底；\r\n\r\n2、產(chǎn)品創(chuàng)意、草圖、建模，材料工藝的把控，手繪或者電子手繪板能力強(qiáng)，具有準(zhǔn)確的快速表達(dá)能力，熟練運(yùn)用 相關(guān)設(shè)計(jì)工具;\r\n\r\n3、設(shè)計(jì)理念活躍，靈感豐富，對(duì)工業(yè)產(chǎn)品的審美觀(guān)符合大眾性、行業(yè)性、國(guó)際性及時(shí)代感的要求，能較敏銳的洞 察吸收新的流行元素，對(duì)造型、色彩、工藝、表面處理有充分的感知和把握能力;\r\n\r\n4、有良好的團(tuán)隊(duì)合作和溝通能力，較好的語(yǔ)言表達(dá)能力；有敏銳的觀(guān)察力，以及對(duì)行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)的把握力;\r\n\r\n5、具有良好的職業(yè)道德素質(zhì)，能吃苦耐勞，工作細(xì)心，責(zé)任感強(qiáng)。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5000~6000
職位描述：
1、要求三年以上縫紉機(jī)維修經(jīng)驗(yàn),有模板機(jī)售后維修經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)；2、有良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)，能適應(yīng)出差；
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的需求梳理，撰寫(xiě)相關(guān)的需求文檔；2、根據(jù)業(yè)務(wù)需求和用戶(hù)分析完成流程設(shè)計(jì)、原型設(shè)計(jì)和頁(yè)面布局；3、負(fù)責(zé)跨部門(mén)協(xié)調(diào)和溝通，推動(dòng)設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)、運(yùn)營(yíng)等人員緊密合作達(dá)成產(chǎn)品目標(biāo)；4、與運(yùn)營(yíng)、設(shè)計(jì)、技術(shù)團(tuán)隊(duì)密切配合，推動(dòng)各方改善，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品的持續(xù)優(yōu)化；5、對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品進(jìn)行有效資料收集，并按照要求撰寫(xiě)競(jìng)品分析報(bào)告；6、挖掘相關(guān)產(chǎn)品用戶(hù)需求，規(guī)劃新應(yīng)用、新特性，并提出相應(yīng)的策劃任職資格：1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷熟練使用visio、powerpoint、word、excel、等辦公軟件；2、深刻理解相關(guān)產(chǎn)品特點(diǎn)，熱愛(ài)產(chǎn)品設(shè)計(jì)行業(yè)；3、具有良好的產(chǎn)品策劃能力、文檔撰寫(xiě)能力能力；4、具有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力和溝通能力，具備團(tuán)隊(duì)精神，工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、負(fù)責(zé)。5、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可培養(yǎng)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4000~6000
職位描述：
崗位職責(zé)1、參與新產(chǎn)品的前期樣品（3d快速成型）制作，并分析樣品問(wèn)題的整改計(jì)劃；2、新產(chǎn)品模具開(kāi)發(fā)的設(shè)計(jì)，參與立項(xiàng)評(píng)估為項(xiàng)目可行性方案提供工藝參考；3、根據(jù)項(xiàng)目計(jì)劃，編排模具開(kāi)發(fā)計(jì)劃，并跟蹤計(jì)劃的實(shí)施情況；4、按照計(jì)劃組織人員對(duì)模具設(shè)計(jì)進(jìn)行結(jié)構(gòu)及加工評(píng)審；5、前期根據(jù)公司及產(chǎn)品要求，提出模具制造成本預(yù)算；6、尋找模具制造供應(yīng)商洽談合作事項(xiàng)；7、實(shí)時(shí)跟蹤模具加工進(jìn)度和質(zhì)量，要求供應(yīng)商必須按照《產(chǎn)品品控書(shū)》要求提供試模樣品；8、監(jiān)督和掌控模具開(kāi)發(fā)過(guò)程中的任何問(wèn)題，并跟蹤整改的結(jié)果，無(wú)法解決的及時(shí)反饋；9、與生產(chǎn)模具維護(hù)部門(mén)一起，根據(jù)模具驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)對(duì)模具進(jìn)行驗(yàn)收，跟蹤驗(yàn)收后問(wèn)題的整改計(jì)劃和執(zhí)行情況；10、針對(duì)大的時(shí)間節(jié)點(diǎn)延期和質(zhì)量問(wèn)題，都必須開(kāi)具問(wèn)題報(bào)告，并提交公司作為考核指標(biāo)；任職資格：1、男女不限，22~35歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷；2、熟練并獨(dú)立運(yùn)用ug\autocad\moldflow等設(shè)計(jì)軟件；3、熟悉辦公室工作流程，靈活運(yùn)用各類(lèi)辦公軟件（word、excel、ppt等）；4、善與人溝通、責(zé)任心強(qiáng)、具有團(tuán)隊(duì)合作精神，善于編寫(xiě)技術(shù)文檔；5、3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有過(guò)汽車(chē)件、家電、日用品類(lèi)塑料模具開(kāi)發(fā)和跟模經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；6、熟悉日用品模具結(jié)構(gòu)及相關(guān)要求；7、了解日用品模具設(shè)計(jì)及試產(chǎn)流程；8、熟悉日用品模具開(kāi)發(fā)及驗(yàn)收經(jīng)驗(yàn)；
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：15001~20000
職位描述：
1、全面控制、協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門(mén)的人員管理及各項(xiàng)生產(chǎn)活動(dòng)；2、下達(dá)生產(chǎn)計(jì)劃和任務(wù)，安排和控制生產(chǎn)作業(yè)進(jìn)度；3、跟蹤生產(chǎn)情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過(guò)程、產(chǎn)值目標(biāo)等，按時(shí)完成生產(chǎn)目標(biāo)；4、及時(shí)對(duì)生產(chǎn)異常做出反應(yīng)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)追蹤，并提出合理建議；5、參與提高生產(chǎn)效率和改善產(chǎn)品質(zhì)量的行動(dòng)計(jì)劃與實(shí)施；6、監(jiān)控規(guī)范操作方法，確保生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的安全和清潔；7、負(fù)責(zé)員工的管理、培訓(xùn)和培養(yǎng)；8、與各部門(mén)做好工作銜接，落實(shí)生產(chǎn)任務(wù)，對(duì)產(chǎn)品發(fā)貨前的生產(chǎn)制造負(fù)責(zé)；9、熟悉日用品百貨制造優(yōu)先。
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
1、 大專(zhuān)以上學(xué)歷（財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)），3年以上工作經(jīng)驗(yàn)；2、有會(huì)計(jì)證書(shū)，本地戶(hù)口； 3、 熟練操作財(cái)務(wù)軟件及excel，word,工作細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)、邏輯思維清晰； 4、 熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表處理、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、稅法要求，具有良好的溝通能力； 5、能吃苦耐勞，具有團(tuán)隊(duì)精神和良好的職業(yè)道德。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
1.2年以上相關(guān)的經(jīng)驗(yàn)，工工作有責(zé)任心2.有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力3.熟悉制造流程4.熟悉使用三維軟件，cad軟件，sw,caxa優(yōu)先。5.包住
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
1.2年以上相關(guān)的經(jīng)驗(yàn)，工工作有責(zé)任心2.有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力3.熟悉制造流程4.熟悉使用三維軟件，cad軟件，sw,caxa優(yōu)先。5.包住
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3000~4500
職位描述：
能吃苦耐勞，專(zhuān)修汽車(chē)件
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4500~7000
職位描述：
專(zhuān)做汽車(chē)外飾件需三年以上工作經(jīng)驗(yàn)
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：面議
職位描述：
能吃苦耐勞，專(zhuān)修汽車(chē)件
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4500~7000
職位描述：
專(zhuān)做汽車(chē)外飾件需三年以上工作經(jīng)驗(yàn)
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
年齡23-40歲 性別：男 學(xué)歷：初中以上 崗位經(jīng)驗(yàn)：有1年以上設(shè)備維修經(jīng)驗(yàn)其他：有一定機(jī)械原理基礎(chǔ)知識(shí)有較強(qiáng)的工作責(zé)任心，敬業(yè)，能吃苦耐勞。從事工作：1、生產(chǎn)季節(jié)，負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備使用情況巡檢；2、生產(chǎn)季節(jié)，協(xié)助設(shè)備突發(fā)故障的及時(shí)排除；3、生產(chǎn)淡季，協(xié)助生產(chǎn)設(shè)備的維修保養(yǎng)；4、協(xié)助生產(chǎn)設(shè)備的技術(shù)改造等等。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：4人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
因公司發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)招聘折袋工和翻袋工各一名，工資為計(jì)件工資，多勞多得。本公司提供食宿，有意向者可直接聯(lián)系金廠(chǎng)長(zhǎng)：18006576799