臺州汽車整形技術(shù)崗位列表
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2001~3000
職位描述： 1.具有溝通協(xié)作能力，具有團(tuán)隊(duì)合作精神2.懂電腦，會熟練使用excel、word等辦公軟件，計(jì)算機(jī)，會計(jì)專業(yè)等有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先3.具體負(fù)責(zé)辦理入職手續(xù)，人事檔案管理、保管，以及用工合同的簽訂4.負(fù)責(zé)員工相關(guān)證件的辦理5.協(xié)調(diào)統(tǒng)計(jì)各部門的招聘需求，編制人員統(tǒng)計(jì)信息一覽表并匯總編制上報(bào)
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2001~3000
職位描述： 1.具有溝通協(xié)作能力，具有團(tuán)隊(duì)合作精神2.懂電腦，會熟練使用excel、word等辦公軟件，人力資源等相關(guān)專業(yè)及有人事工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先3.主要負(fù)責(zé)辦理入職手續(xù)，人事檔案管理、保管，以及用工合同的簽訂4.負(fù)責(zé)員工相關(guān)證件的辦理5.協(xié)調(diào)統(tǒng)計(jì)各部門的招聘需求，編制人員統(tǒng)計(jì)信息一覽表并匯總編制上報(bào)
文員（工作地點(diǎn)：路橋區(qū) ） | 豪達(dá)（浙江）汽車配件有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：2001~3000
職位描述： 1.會熟練操作excel，word軟件，打字?jǐn)?shù)度2.
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：2001~3000
職位描述： 1.有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，溝通能力強(qiáng)2.具有團(tuán)隊(duì)合作精神，做事細(xì)心有責(zé)任心，對數(shù)字敏感，有統(tǒng)計(jì)工作者優(yōu)先3.能熟練運(yùn)用excel、word等辦公軟件，具有一定的文字功底
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人| 薪酬待遇：2001~3000
職位描述： 1.做事認(rèn)真仔細(xì)，有責(zé)任心，對數(shù)字敏感2.懂電腦操作，有質(zhì)檢經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
倉管員（工作地點(diǎn)：路橋區(qū) 寧波市 ） | 豪達(dá)（浙江）汽車配件有限公司
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：5人| 薪酬待遇：3000~4000
職位描述： 1、高中以上學(xué)歷，有倉管經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先＜br/＞2、踏實(shí)肯學(xué)，有一定計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)。＜br/＞3、負(fù)責(zé)貨物進(jìn)出管理，及倉儲擺放，
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 物流部mes系統(tǒng)維護(hù)員：女，大?；蛞陨衔幕潭?，24周歲以上，計(jì)算機(jī)操作熟練，有工廠工作經(jīng)驗(yàn)，能吃苦耐勞，服從性好，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
信息員（工作地點(diǎn)：路橋區(qū) ） | 豪達(dá)（浙江）汽車配件有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5001~8000
職位描述： 1、大專以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)。2、踏實(shí)肯學(xué)，有一定計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)。3、負(fù)責(zé)日常公司計(jì)算機(jī)維護(hù)及參與信息系統(tǒng)相關(guān)數(shù)據(jù)開發(fā)。
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 1、主要負(fù)責(zé)公司的員工工資計(jì)算。2、必須要excel使用非常熟練。3、有強(qiáng)烈的數(shù)字觀念。3、責(zé)任心強(qiáng)。4、有長期服務(wù)企業(yè)的意識。5、必須臺州戶籍。6、要求未婚且近3年不計(jì)劃結(jié)婚者或已婚且有孩子者。
物流部主管（工作地點(diǎn)：路橋區(qū) ） | 豪達(dá)（浙江）汽車配件有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 任職要求：1、大專以上工作經(jīng)驗(yàn)。2、數(shù)量操作各類辦公軟件，懂物流管理系統(tǒng)。3、有大型企業(yè)物流管理3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。4、有良好的邏輯思維和較強(qiáng)的責(zé)任心。崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司的物流系統(tǒng)，為生產(chǎn)提供良好的保障。
普工（工作地點(diǎn)：路橋區(qū) ） | 豪達(dá)（浙江）汽車配件有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：50人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 任職資格： 1、女性、年齡18-35歲。2、身體健康，無色盲。主要職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)線包膠、布線、手工壓接等工作。 2、自動下料壓接（該工作需要簽訂2年工作時(shí)間。有一定技術(shù)會簡單電腦認(rèn)知，字寫的要清楚）公司主要采用計(jì)件及計(jì)時(shí)形式，6、7、8三個(gè)月為公司業(yè)務(wù)量較少的時(shí)候，其他時(shí)間相對比較忙，公司目前工資范圍在1500-4000元不等。并根據(jù)日常工作表現(xiàn)鼓勵員工能積極進(jìn)取，公司提供晉升機(jī)會。住宿方面：公司提供住房，扣除130元/月，如果自己在外租房，滿一年后公司按照100元/月進(jìn)行補(bǔ)貼。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：5人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 任職資質(zhì)：1、大專以上學(xué)歷；計(jì)算機(jī)類專業(yè)。2、熟悉系統(tǒng)軟件開發(fā)、數(shù)據(jù)庫開發(fā)管理工作。3、有兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)。（erp/sap）4、懂語言powerbulider(pb)、c#數(shù)據(jù)庫sqlserver。工作職責(zé)：1、負(fù)責(zé)日常erp、sap系統(tǒng)及數(shù)據(jù)庫維護(hù)。2、協(xié)助部門經(jīng)理開發(fā)新的系統(tǒng)軟件。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 任職資質(zhì)：1、本科以上專業(yè)，人力資源或管理類專業(yè)。2、從事資源管理類三年以上工作經(jīng)驗(yàn)。3、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，工作責(zé)任心強(qiáng)。工作職責(zé)（資源管理部）：1、制定公司中、長期發(fā)展戰(zhàn)略，起草以公司名義發(fā)布的重要文件。2、監(jiān)督各部門工作的執(zhí)行，了解各部門的動態(tài)。3、負(fù)責(zé)公司的工會、黨、團(tuán)、婦等活動；4、負(fù)責(zé)公司的行政及總務(wù)工作。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 任職資質(zhì)：1、本科以上專業(yè)，人力資源專業(yè)。2、從事人力資源管理三年以上工作經(jīng)驗(yàn)。3、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，工作責(zé)任心強(qiáng)。工作職責(zé)：1、負(fù)責(zé)建立、健全公司人力資源管理制度與工作流程；2、負(fù)責(zé)人員招聘、辭退、培訓(xùn)、勞動合同、勞動人事統(tǒng)計(jì)等工作；建立公司人事制度。3、負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)，企業(yè)文化建立。4、為公司各部門尋找優(yōu)秀的人才，建立良好的用人機(jī)制。
質(zhì)量專員（工作地點(diǎn)：臺州市 路橋區(qū) ） | 豪達(dá)（浙江）汽車配件有限公司
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：15人| 薪酬待遇：5001~8000
職位描述： 任職資質(zhì)：1、中?；蚣夹ｎ愐陨先藛T2、有電子類產(chǎn)品或同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。3、有責(zé)任心，積極上進(jìn)，細(xì)心認(rèn)真。工作職責(zé)：1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品現(xiàn)場檢驗(yàn)及產(chǎn)品的過程檢驗(yàn)。2、負(fù)責(zé)現(xiàn)場問題的登記匯總及分析工作。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 任職資質(zhì)：1、具有一定電焊操作經(jīng)驗(yàn)。會電焊工作。2、服從工裝部門工作安排。3、能吃苦耐勞，工作細(xì)心。工作職責(zé)：配合工裝部門做好工裝設(shè)備。
成本會計(jì)（工作地點(diǎn)：臺州市 路橋區(qū) ） | 豪達(dá)（浙江）汽車配件有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5001~8000
職位描述： 任職資格 1、 財(cái)會專業(yè)中專以上學(xué)歷，具有會計(jì)從業(yè)資格證； 2、 有工業(yè)企業(yè)財(cái)會工作經(jīng)歷者優(yōu)先； 3、 熟悉工業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)運(yùn)作，會計(jì)法規(guī)和稅法，熟練使用財(cái)務(wù)軟件； 4、 優(yōu)秀的財(cái)會核算和分析能力，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和獨(dú)立工作能力； 5、 工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。
人事專員（工作地點(diǎn)：路橋區(qū) ） | 豪達(dá)（浙江）汽車配件有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 任職資質(zhì)：1、大專以上學(xué)歷； 2、在應(yīng)用軟件方面能熟練操作office辦公自動化軟件。3、有較強(qiáng)的文字組織能力，善于溝通協(xié)調(diào)，責(zé)任心強(qiáng)，考慮問題全面細(xì)致，性格開朗，有團(tuán)隊(duì)合作精神。 4、有人事工作經(jīng)驗(yàn)方面者優(yōu)先。工作職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司員工入職、勞動人事等工作，建立員工人事檔案。2、負(fù)責(zé)公司員工入職培訓(xùn)、在職培訓(xùn)建立員工培訓(xùn)檔案。3、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化宣傳工作。4、負(fù)責(zé)公司的考核管理工作。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 任職資質(zhì)： 1、大專以上學(xué)歷，機(jī)械自動化或機(jī)電一體化專業(yè)。 2、要求了汽車的基本知識，熟悉汽車電器知識，熟悉汽車線束的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，熟練使用catia、office軟件。熟悉cd軟件者優(yōu)先。3、有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)汽車線束相關(guān)電器原理及空間三維布置。2、負(fù)責(zé)線束相關(guān)零部件資料庫建立。
質(zhì)量部主管（工作地點(diǎn)：臺州市 路橋區(qū) ） | 豪達(dá)（浙江）汽車配件有限公司
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 任職資質(zhì)：1、大專以上學(xué)歷。機(jī)械類專業(yè)。2、三年以上汽車行業(yè)質(zhì)量工作經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉ts16949標(biāo)準(zhǔn)，掌握fmea、spc、msa、apqp、ppap五大工具的運(yùn)用及各種質(zhì)量改善工具的運(yùn)用； 4、需要有較強(qiáng)的執(zhí)行能力和決斷能力。5、汽車線束行業(yè)有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。工作職責(zé)：1、建立完善質(zhì)量管理體系，負(fù)責(zé)公司質(zhì)量體系的運(yùn)行。2、.負(fù)責(zé)產(chǎn)品先期質(zhì)量工作，參與編制控制計(jì)劃、檢驗(yàn)指導(dǎo)書和制定試驗(yàn)大綱、試驗(yàn)計(jì)劃等工作； 3. 負(fù)責(zé)公司計(jì)量、實(shí)驗(yàn)室管理。4 負(fù)責(zé)客戶質(zhì)量投訴處理，制定糾正措施，跟進(jìn)措施的有效執(zhí)行。5. 負(fù)責(zé)公司現(xiàn)場檢驗(yàn)，確保產(chǎn)品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化。6. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中的質(zhì)量數(shù)據(jù)的收集和統(tǒng)計(jì)分析，支持配合生產(chǎn)車間現(xiàn)場產(chǎn)品的質(zhì)量改進(jìn)提升和防錯工作；
沒有找到合適的工作？馬上免費(fèi)登記一份簡歷，讓工作來找你
按職位拼音首字母查詢：