臺州化工設(shè)備維修技術(shù)崗位列表
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：8000~12000
職位描述： 崗位職責(zé)： 1.負責(zé)新藥的設(shè)計和合成，原料藥及醫(yī)藥中間體的合成和工藝優(yōu)化； 2.根據(jù)項目計劃和項目組安排完成實驗。3.科學(xué)分析實驗中出現(xiàn)的問題，提出合理的改進建議，或得出合理的結(jié)論；4.根據(jù)研發(fā)管理要求，及時完成實驗記錄和報告，上交實驗數(shù)據(jù)資料； 簡歷投遞郵箱:xhy@ausunpharm.com職能類別：醫(yī)藥技術(shù)研發(fā)人員關(guān)鍵字：研發(fā)rd有機合成醫(yī)藥研發(fā)技術(shù)研發(fā)工藝優(yōu)化帶薪年假加班補助出差補貼薪資面議
車間主任（工作地點：臨海市 臺州市 ） | 浙江奧翔藥業(yè)股份有限公司
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：15000~20000
職位描述： 1.全面負責(zé)車間生產(chǎn)管理，按照gmp要求，對車間任務(wù)的完成（包括管理體系、質(zhì)量、消耗、ehs以及人員管理等）負責(zé)。根據(jù)生產(chǎn)部任務(wù)，組織落實計劃，合理調(diào)配車間員工，有序組織生產(chǎn)，如內(nèi)部管理、部門之間協(xié)調(diào)、問題處理或報告；及時、準確統(tǒng)計生產(chǎn)進度、成本等，并向領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門提供信息；2.根據(jù)車間、項目和產(chǎn)品特點起草本車間的操作規(guī)程，并在車間有效培訓(xùn)、落實公司和車間的各項制度，確保車間員工按照工藝規(guī)程和崗位操作規(guī)程進行生產(chǎn)；3.負責(zé)車間人員管理與考核：對車間員工進行調(diào)配、培訓(xùn)、考核、考勤和日常生產(chǎn)工藝紀律等的檢查和管理，在人事制度范圍內(nèi)員工試用期管理、轉(zhuǎn)正定級、晉升降級建議，審批和管理審批和報請員工的請銷假管理，有權(quán)對本車間員工實施獎懲，員工的考核過程必須公開、透明、公正；4.負責(zé)制訂車間員工的年度培訓(xùn)計劃。并結(jié)合生產(chǎn)需要確定月度計劃，落實員工針對制度、新或修訂的sop、制度進行崗前、崗中和調(diào)動后的培訓(xùn)、考核；5.在產(chǎn)品總驗證方案下，配合qa、研發(fā)負責(zé)相關(guān)文件的起草報批、總結(jié)等，如驗證產(chǎn)品工藝、設(shè)備等清潔驗證方案/報告的起草、總結(jié)及驗證實施工作；6.負責(zé)產(chǎn)品工藝、設(shè)備等有關(guān)變更的申請，遵守變更控制程序；7.負責(zé)本車間設(shè)備的維護日常保養(yǎng)，報請設(shè)備的維修計劃和故障請修，并配合工程部門的維保工作和維保后的驗證驗收；配合工程部做好設(shè)備安裝、運行、性能確認；8.負責(zé)建立車間自查制度，對車間生產(chǎn)活動進行全過程的監(jiān)督檢查；9.負責(zé)車間物料、設(shè)備配/備件、個人防護用品等的領(lǐng)用審核，按照生產(chǎn)計劃提前申報領(lǐng)料，控制物料領(lǐng)用數(shù)量，控制車間周轉(zhuǎn)或暫存物料存放；10.負責(zé)車間異常情況、事故和偏差的上報工作，配合相關(guān)部門調(diào)查，并負責(zé)改進措施計劃的編制、報批和報批后的實施；11.新產(chǎn)品試產(chǎn)任務(wù)，需配合研發(fā)人員做好新產(chǎn)品的風(fēng)險評估及放大生產(chǎn)試驗工作；12.在確保符合gmp和ehs有關(guān)規(guī)定的前提下，組織完成生產(chǎn)任務(wù)并有效控制成本，產(chǎn)品生產(chǎn)任務(wù)結(jié)束時應(yīng)統(tǒng)計、分析產(chǎn)品（包括能源、綜合利用等）的成本數(shù)據(jù)，生產(chǎn)過程中發(fā)生異常成本需及時向生產(chǎn)部和項目的技術(shù)負責(zé)人報告異常，并參與調(diào)查和分析；薪酬：具體面議。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：7000~12000
職位描述： 崗位職責(zé)：1.嚴格執(zhí)行國家相關(guān)安全法律法規(guī)，認真履行安全職責(zé)。2.協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)開展安全監(jiān)管工作，做好日常檢查，落實公司相關(guān)安全制度，開展職工安全教育，培訓(xùn)。3.負責(zé)生產(chǎn)過程的危害識別，風(fēng)險評估，安全隱患排查等。4.處理公司日常ehs工作，分析研究公司ehs方面突出問題，及時向領(lǐng)導(dǎo)及各部門提出整改意見并監(jiān)督整改過程并落實整改結(jié)果5.負責(zé)公司內(nèi)特種作業(yè)的審批，管理。6.參與各ehs(安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生)臺帳的建檔，整理工作。7.負責(zé)跟政府部門建立良好的日常溝通聯(lián)系任職要求：1、安全工程或者醫(yī)藥化工相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷。2、熟悉安全生產(chǎn)相關(guān)法規(guī)。3、有安全管理員資格證優(yōu)先考慮。4、有安全知識及認真細致的工作作風(fēng)和較強責(zé)任感。薪資面議
電工（工作地點：臺州市 ） | 浙江奧翔藥業(yè)股份有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：5000~10000
職位描述： 職責(zé)1.負責(zé)電氣設(shè)備的日常檢查和維修保養(yǎng)；2.電器設(shè)備的簡單安裝改裝，滿足生產(chǎn)和ehs要求。3.設(shè)備安裝的電氣安裝，電氣設(shè)備的選型和設(shè)計，開箱驗收。4.負責(zé)用電統(tǒng)計及配電室的值班記錄。5.負責(zé)公司電氣設(shè)備的管理，編制電氣設(shè)備的維護保養(yǎng)規(guī)程和操作規(guī)程；6.柴油發(fā)電機的操作及維護保養(yǎng)任職資格:1.初中以上學(xué)歷，電工證2.有醫(yī)藥行業(yè)2年工作經(jīng)驗者，電工證薪資面議
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：6500~12000
職位描述： 職責(zé)：1.協(xié)助電氣主管管理公司電氣設(shè)備，含設(shè)計選型，進場驗收，登記臺帳、檔案資料、sop的起草修訂；2.負責(zé)公司電氣相關(guān)工程的施工管理，含方案設(shè)計與優(yōu)化、供應(yīng)商選擇、施工現(xiàn)場進度、質(zhì)量與安全監(jiān)管及電氣工程的預(yù)決算審核；3.負責(zé)弱點系統(tǒng)（含電話、網(wǎng)絡(luò)、監(jiān)控、安防、自控系統(tǒng)、消防報警）進行維護與巡回檢查薪資面議任職要求：1、電氣自動化專業(yè)，大專以上學(xué)歷，有醫(yī)藥行業(yè)相關(guān)的工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
機修（工作地點：臨海市 ） | 浙江奧翔藥業(yè)股份有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：3人| 薪酬待遇：5000~10000
職位描述： 崗位職責(zé)：1. 負責(zé)公司設(shè)備管理和運行檢查；2. 負責(zé)設(shè)備的維護保養(yǎng)、維修工作；3. 負責(zé)公司新建項目工程設(shè)備安裝、調(diào)試、驗證等項目管理和實施；4.全廠設(shè)備設(shè)施，管道的檢修，巡回檢查與維護保養(yǎng)；零星配件的制作，簡單技改任職要求：1. 醫(yī)藥化工行業(yè)優(yōu)先，電焊工上崗證2. 化工、制藥行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮3. 有目標，做事認真嚴謹，愿意學(xué)習(xí)者可放寬條件。薪資面議
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：15000~25000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、負責(zé)藥品注冊資料的翻譯和校對整理等相關(guān)工作。2、初步審核撰寫、整理申報資料及向政府部門遞交注冊資料。3、跟蹤并促進申報品種的審評進程，就注冊過程中的問題與外部機構(gòu)、內(nèi)部其他部門的日常溝通。4、幫助研發(fā)部門解決項目的標準的界定問題任職要求：1、藥學(xué)、化學(xué)、分析或醫(yī)藥化工類專業(yè)，本科及以上，cet-6。2、三年以上相關(guān)注冊工作經(jīng)驗者優(yōu)先。3、具備良好的溝通與協(xié)調(diào)能力。薪資面議
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：5人| 薪酬待遇：15000~30000
職位描述： 崗位職責(zé)： 1.根據(jù)研發(fā)中心領(lǐng)導(dǎo)的課題安排，熟練設(shè)計實驗方案（合理的合成路線和優(yōu)化反應(yīng)）并仔細實施； 2.能夠帶領(lǐng)團隊按要求完成各項工藝研發(fā)高難度課題任務(wù)和生產(chǎn)任務(wù)。 3.科學(xué)分析實驗中出現(xiàn)的問題，提出合理的改進建議，或得出合理的結(jié)論，定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報課題進展情況； 4.根據(jù)研發(fā)管理要求，及時地項目總結(jié)，上交實驗數(shù)據(jù)資料；任職資格： 1.有機化學(xué)或藥物化學(xué)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，研究方向為有機合成，藥物化學(xué)合成等； 2.有機合成經(jīng)驗豐富，熟悉化合物的分離、分析手段，較強的科研攻關(guān)能力，熟悉先進的工藝研發(fā)過程和手段 3.豐富的管理經(jīng)驗，較強抗壓力，可帶領(lǐng)一至多名實驗助理開展研究工作，為研發(fā)人員提供指導(dǎo)和培訓(xùn)； 4.英語熟練薪資面議
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：3人| 薪酬待遇：6000~10000
職位描述： 1.負責(zé)公司文件體系中所有文件的審核，打印，分發(fā)與收回（紙質(zhì)版、電子版），及體系維護。2.負責(zé)原料藥供應(yīng)商資料的整理與歸檔。3.負責(zé)主批生產(chǎn)操作記錄的受控發(fā)放與收回。4.負責(zé)公司所有g(shù)mp體系文件與記錄的整理與歸檔。5.負責(zé)新工人的gmp培訓(xùn)（經(jīng)必要培訓(xùn)后）6.負責(zé)培訓(xùn)記錄的整理、與人力資源部的交接。7.負責(zé)qa部門的內(nèi)務(wù)管理，及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。8.負責(zé)許可證的管理及換發(fā)工作9.參與文件系統(tǒng)的諧調(diào)和組織工作10.參與文件管理相關(guān)文件的起草及修訂。任職資格：1）藥學(xué)、制藥工程、化學(xué)、化工類專業(yè)，大專及以上學(xué)歷；2）2年及以上qa工作經(jīng)驗；薪資面議
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：5500~8000
職位描述： 1、有化工及醫(yī)藥行業(yè)工作經(jīng)驗。2、有g(shù)mp倉庫工作經(jīng)驗者優(yōu)先。3、應(yīng)屆畢業(yè)生也可。薪資面議
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：20人| 薪酬待遇：6000~10000
職位描述： 崗位職責(zé)：1）主要負責(zé)原料藥的原輔料，中間體,成品及研發(fā)產(chǎn)品的檢測2）日常儀器維護保養(yǎng)（hplc、gc等）、理化檢測分析、微生物檢測：3）負責(zé)進行原料，中間體及成品的儲存期及有效期進行質(zhì)量穩(wěn)定性分析檢測薪資面議4）及時填寫各項記錄，及時進行原因分析，并出具檢驗報告書5）負責(zé)實驗室內(nèi)各功能間的管理及清潔工作。任職資格：1）大專及以上學(xué)歷，藥學(xué)、制藥工程、化學(xué)類等相關(guān)專業(yè)；2）具有良好的實驗室知識，能操作一些實驗器具及設(shè)備；3）具有實驗室儀器分析、理化分析經(jīng)驗.4）具有良好的溝通合作、協(xié)調(diào)能力；5）具有藥物注冊和gmp等法規(guī)知識；6）優(yōu)秀的應(yīng)屆生也可考慮薪資：基本工資，各種補貼，加班工資，年底有年終獎和效益獎
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：10人| 薪酬待遇：7000~12000
職位描述： 崗位職責(zé)：1）研發(fā)產(chǎn)品的樣品含量和有關(guān)物質(zhì)的檢測，對經(jīng)注冊的產(chǎn)品確保符合注冊文件的要求2）質(zhì)量技術(shù)指標及相關(guān)檢驗方法研究等質(zhì)量研究工作3）穩(wěn)定性試驗、開發(fā)新分析方法、驗證、實驗室管理維護等相關(guān)工作，為產(chǎn)品項目提供可靠的分析數(shù)據(jù)任職資格：1）藥學(xué)、化學(xué)分析類專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；2）2年及以上qr工作經(jīng)驗，熟悉化學(xué)分析的方法和標準；；3）具有良好的實驗室知識，熟悉常用檢測儀器的工作原理；4）優(yōu)秀的應(yīng)屆生也可培養(yǎng)薪資面議
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：9000~12000
職位描述： 1.負責(zé)日常qc實驗室管理，各產(chǎn)品涉及質(zhì)量標準的起草和審核，配合注冊、qc/qr完成所需的信息；2.高效、有序、合理安排工作計劃，有效合理安排各相關(guān)領(lǐng)域的有效監(jiān)管和監(jiān)督實施；3.組織解qc試驗室工作中存在的問題，召開質(zhì)量分析會議，共同解決質(zhì)量問題；4.匯總各產(chǎn)品質(zhì)量數(shù)據(jù)和工藝數(shù)據(jù)的完整性，制定相關(guān)產(chǎn)品的年度質(zhì)量回顧報告；5.上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。任職資格：1）藥學(xué)、制藥工程、化學(xué)、化工專業(yè)，本科2）5年及以上qc液相有關(guān)工作經(jīng)驗；薪資面議
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2500~4000
職位描述： 1、包吃包住，雙休，享受國家法定節(jié)假日，學(xué)歷補貼，全勤獎，油費補貼，帶薪休假，有年終獎，五險，一經(jīng)錄取待遇從優(yōu)?。?、做事細心，責(zé)任心強；3、負責(zé)日常辦公用品采購、發(fā)放、登記管理，辦公室設(shè)備管理和日常辦公室人事文員的工作；4、熟悉辦公軟件；電話聯(lián)系13018820243
叉車司機（工作地點：臺州市 椒江區(qū) ） | 臺州市創(chuàng)新工貿(mào)有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 叉車技術(shù)好，有證。懂得倉庫管理優(yōu)先。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 要求：1.男，大專以上學(xué)歷，土木工程或建筑相關(guān)專業(yè)2.有現(xiàn)場施工管理經(jīng)驗優(yōu)先3.能熟練使用cad軟件，能看懂圖紙4.此崗位優(yōu)秀畢業(yè)生也可考慮。5.本崗位側(cè)重于土建維修方向聯(lián)系電話：85589122
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 任職資格：1、大專及以上學(xué)歷2、制藥工程、化工機械制造與維修等相關(guān)專業(yè)3、有醫(yī)化企業(yè)同崗位優(yōu)先4、能熟練使用辦公軟件和cad制圖軟件5、工作穩(wěn)定性好崗位職責(zé)：1、各施工隊每天人員及工作內(nèi)容的統(tǒng)計2、設(shè)備采購到貨的跟蹤，到貨后的驗收及資料收集等工作3、及時更新車間設(shè)備臺帳，確保平面布置圖、工藝圖紙等資料齊全4、負責(zé)辦理車間設(shè)備的報廢、更新、轉(zhuǎn)移等手續(xù)5、其它臨時性工作聯(lián)系電話：85589122
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：3000~4000
職位描述： 一、崗位職責(zé)1、負責(zé)各類設(shè)備的操作規(guī)程及維護保養(yǎng)標準操作規(guī)程的新訂、修改等相關(guān)工作；2、編制及審定設(shè)備的年、季、月檢修計劃，建立相應(yīng)的維修記錄檔案，性監(jiān)督執(zhí)行；3、負責(zé)設(shè)備運行狀況的巡檢，提供相應(yīng)的技術(shù)支持；4、負責(zé)各類設(shè)備原始資料、技術(shù)參數(shù)、變更等資料的管理，并建立設(shè)備臺帳；5、為設(shè)備新增、改造、維修提供技術(shù)指導(dǎo)，成本的掌控。二、任職資格條件1、化工設(shè)備、過程控制、機械設(shè)計、機電一體化等相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷，有醫(yī)化行業(yè)設(shè)備管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可考慮。2、能熟練掌握、使用cad。3、吃苦耐勞。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：8001~10000
職位描述： 工作內(nèi)容：1、負責(zé)配電室及設(shè)備的電氣部分選型、安裝，負責(zé)設(shè)備電氣施工管理、調(diào)試；2、負責(zé)各類變頻器、溫控儀表、壓力傳感器選型、故障排查；3、編制、維護和修訂各類電氣設(shè)備技術(shù)及管理文件；4、負責(zé)診斷并解決公司各類設(shè)備電氣故障，負責(zé)公司配電室及用電設(shè)備的安全運行；5、負責(zé)配電室的管理和安全運行，保證正常用電；6、負責(zé)對技術(shù)員及其他相關(guān)人員的培訓(xùn)其他要求技能：能夠熟練維修、保養(yǎng)生產(chǎn)設(shè)備和電器控制設(shè)備、熟練使用cad其他：具有團隊合作精神和較強的溝通能力、學(xué)習(xí)能力、個性開朗、持初級職稱證
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：在讀生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：8001~10000
職位描述： 工作內(nèi)容：1、負責(zé)中央空調(diào)及末端、潔凈室系統(tǒng)的設(shè)計溝通、施工管理與能力；2、負責(zé)潔凈室塵埃、溫濕度等指標控制分析處理（含檢測）；3、按照gmp要求，定期檢查潔凈區(qū)送、排風(fēng)狀態(tài)，高效過濾器、靜壓差及溫濕度檢查；4、配合質(zhì)量部門做好潔凈項目定期檢測，負責(zé)潔凈廠房檢查和維修；5、負責(zé)公司暖通系統(tǒng)的運行、維修、保養(yǎng)；6、負責(zé)對技術(shù)員及其他相關(guān)人員的培訓(xùn)其他要求：技能：能夠熟練維修、保養(yǎng)空調(diào)系統(tǒng)，熟練使用cad其他：具有團隊合作精神和較強的溝通能力，熟練使用cad，持有初級職稱證書，性格開朗
沒有找到合適的工作？馬上免費登記一份簡歷，讓工作來找你
按職位拼音首字母查詢：