臺州非織造材料與工程崗位列表
辦公室文員（工作地點：路橋區(qū)-路橋街道 ） | 臺州市路橋正大建筑工程有限公司
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3000~4000
職位描述： 1、大專及以上學(xué)歷，建筑相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；2、能夠服從人事安排，處理相關(guān)文件內(nèi)容；3、能夠很好的處理給類事項；ps：具體薪資情況可以電話溝通或面談
電機(jī)工程師（工作地點：溫嶺市-澤國鎮(zhèn) ） | 浙江興益風(fēng)機(jī)電器有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：8000~10000
職位描述： 1、大專以上學(xué)歷，機(jī)電類相關(guān)專業(yè)2、相關(guān)工作經(jīng)驗2年以上3、熟悉電機(jī)相關(guān)知識及基本架構(gòu)、原理4、能熟練使用cad/proe/ug二維、三維等相關(guān)繪圖軟件及辦公軟件5、了解新項目開發(fā)流程6、具有良好的溝通語言表達(dá)能力；對工作積極、認(rèn)真負(fù)責(zé)和團(tuán)隊合作精神7、有風(fēng)機(jī)行業(yè)經(jīng)驗的優(yōu)先崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)電機(jī)項目產(chǎn)品架構(gòu)設(shè)計及項目跟進(jìn)2、工程圖、bom、產(chǎn)品規(guī)格書的制作3、產(chǎn)品技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)轉(zhuǎn)化、編輯及完善4、項目管理及跨部門工作溝通5、上級交代的臨時任務(wù)
電機(jī)車間主任（工作地點：溫嶺市-澤國鎮(zhèn) ） | 浙江興益風(fēng)機(jī)電器有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：8000~10000
職位描述： 1、負(fù)責(zé)電機(jī)車間班組的生產(chǎn)與管理；2、對班組成員進(jìn)行生產(chǎn)操作工藝、質(zhì)量控制方面的技能培訓(xùn)；3、檢查操作人員的工作，確保操作人員按工藝進(jìn)行操作；4、根據(jù)生產(chǎn)計劃安排生產(chǎn)，按時完成每班的產(chǎn)量指標(biāo)。任職資格：1、30-50歲之間，從事過電機(jī)，風(fēng)機(jī)行業(yè)優(yōu)先，2、2年以上制造企業(yè)基層管理工作經(jīng)驗，有同行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先；3、具備生產(chǎn)現(xiàn)場管理和生產(chǎn)質(zhì)量控制能力和工作經(jīng)驗，了解生產(chǎn)進(jìn)度、生產(chǎn)安排、人員調(diào)配，能夠?qū)ιa(chǎn)現(xiàn)場人員、機(jī)器、材料各環(huán)節(jié)進(jìn)行管理；4、6s管理經(jīng)驗
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：4000~6000
職位描述： 1、建筑工程、造價、預(yù)算等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；2、熟練掌握相關(guān)領(lǐng)域工程造價管理和成本控制流程，了解相關(guān)規(guī)定和政策；3、工作嚴(yán)謹(jǐn)，善于溝通，具備良好的團(tuán)隊合作精神和職業(yè)操守；4、卓越的執(zhí)行能力，學(xué)習(xí)能力和獨立工作能力。、5、有一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可考慮。
項目管理（工作地點：天臺縣-平橋鎮(zhèn) ） | 浙江大自然戶外用品股份有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 1、對項目進(jìn)行前期調(diào)查、收集整理相關(guān)資料，制定初步的項目可行性研究報告，為決策層提供建議。協(xié)同配合制定和申報立項報告材料。2、對項目進(jìn)行分析和需求策劃。3、對項目的組成部分或模塊進(jìn)行完整系統(tǒng)設(shè)計。4、制定項目目標(biāo)及項目計劃、項目進(jìn)度表。5、制定項目執(zhí)行和控制的基本計劃。6、建立項目管理的信息系統(tǒng)。7、項目進(jìn)程控制，配合上級管理層對項目進(jìn)行良好的控制。8、跟蹤和分析成本。9、記錄并向上級管理層傳達(dá)項目信息。10、管理項目中的問題、風(fēng)險和變化。11、項目團(tuán)隊建設(shè)。12、項目各部門、成員的職責(zé)、權(quán)限制定13、各部門、各項目組之間的協(xié)調(diào)并組織項目培訓(xùn)工作。14、項目運行的過程控制15、項目及項目經(jīng)理考核。16、理解并貫徹公司長期和短期的方針與政策，用以指導(dǎo)公司所有項目的開展。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：6000~12000
職位描述： 1、負(fù)責(zé)參與討論公司各項管理制度,工作流程的制定,并對公司各項管理制度、文件提出合理化建議工作； 2、執(zhí)行公司下發(fā)的各項管理制度、文件； 3、負(fù)責(zé)在不違背公司管理制度的前提下,組織采購組管理與流程(采購流程,供應(yīng)商管理,部門人員管理制度等)擬定、研討工作,經(jīng)批準(zhǔn)后組織執(zhí)行實施的工作； 4、負(fù)責(zé)新材料、新供應(yīng)商的尋找、資料收集的工作； 5、負(fù)責(zé)對新供應(yīng)商的品質(zhì)體系狀況(產(chǎn)能、設(shè)備、交期、技術(shù)、品質(zhì)等)進(jìn)行評估及認(rèn)證,以保證供應(yīng)商優(yōu)良性的工作； 6、負(fù)責(zé)與供應(yīng)商進(jìn)行比價、議價、談判的工作； 7、負(fù)責(zé)對舊供應(yīng)商的價格、產(chǎn)能、品質(zhì)、交期進(jìn)行定期跟隨審核,以確保原供應(yīng)商的穩(wěn)定供貨能力； 8、負(fù)責(zé)及時跟蹤掌握材料市場價格行情變化情況，以便降低采購成本的工作； 9、負(fù)責(zé)大單物料采購計劃,審核下屬的采購訂單及控制交期等的工作； 10、負(fù)責(zé)對部屬進(jìn)行管理和培訓(xùn)的工作； 11、負(fù)責(zé)與供應(yīng)商以及其他部門進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)等的工作； 12、負(fù)責(zé)部門開展內(nèi)部成本控制、5s管理、質(zhì)量控制、工作效率提升等經(jīng)營活動的工作； 13、負(fù)責(zé)定期、不定期召開部門管理會議,跟蹤議題執(zhí)行情況的工作；
家裝設(shè)計師（工作地點：椒江區(qū)-白云街道 ） | 臺州市鑫發(fā)建筑裝飾工程有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：5000~10000
職位描述： 1、協(xié)助上級（如部門經(jīng)理、專業(yè)組負(fù)責(zé)人）執(zhí)行公司設(shè)計管理政策；2、對直接負(fù)責(zé)的項目設(shè)計管理全面負(fù)責(zé)，協(xié)調(diào)利用公司內(nèi)外部資源，確保設(shè)計工作推動高質(zhì)、高效；3、具備大型住宅項目設(shè)計經(jīng)驗，善于房型及外立面設(shè)計；4、定期追蹤項目，確保產(chǎn)品品質(zhì)按圖體現(xiàn)以及材料選樣符合定板要求；5、及時總結(jié)過往項目設(shè)計中存在的問題，并在新項目中得以借鑒和改進(jìn)
資料員（工作地點：椒江區(qū)-白云街道 ） | 臺州市鑫發(fā)建筑裝飾工程有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：3500~4500
職位描述： 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)工程部檔案文件的歸檔、移交、借閱管理；2、負(fù)責(zé)工程資料、圖紙的管理，工程文件的處理；3、負(fù)責(zé)會議紀(jì)要、周工作計劃、月度工作簡報等公文整理；4、完成上級交辦的其他任務(wù)。任職資格：1、大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，工程管理、工民建、檔案管理等相關(guān)專業(yè)；2、從事相關(guān)工作1年以上，具備一定的工程資料管理經(jīng)驗；3、熟練使用cad、word、excel等繪圖及辦公軟件；4、具有良好的團(tuán)隊合作精神，責(zé)任心強(qiáng)；5、工作有條理，有較強(qiáng)協(xié)調(diào)能力。
施工員（工作地點：椒江區(qū)-白云街道 ） | 臺州市鑫發(fā)建筑裝飾工程有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：3500~5500
職位描述： 1、建立作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，明確施工工藝，制定出每項工作的作業(yè)順序，使施工有條不紊；2、在施工工程師指導(dǎo)下，嚴(yán)格按照施工組織設(shè)計和施工進(jìn)度進(jìn)行施工；3、按設(shè)計要求、操作規(guī)程和驗評標(biāo)準(zhǔn)向生產(chǎn)班組進(jìn)行技術(shù)、安全交底；4、對圖紙及施工中出現(xiàn)的問題及時解決；5、監(jiān)督施工過程、質(zhì)量、原材料檢測，基礎(chǔ)、中間結(jié)構(gòu)和隱蔽工程驗收，對工程資料的收集整理、建筑物定位放線等6、有市政相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先
建造師（工作地點：椒江區(qū)-白云街道 ） | 臺州市鑫發(fā)建筑裝飾工程有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：8000~10000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、組織設(shè)計和制訂工程建設(shè)計劃；2、配合相關(guān)部門做好設(shè)備安裝的設(shè)計、概算、招標(biāo)工程量審核、安裝調(diào)試等工作；3、配合施工單位按照相關(guān)管理制度、安裝圖紙、操作規(guī)范和進(jìn)度要求完成土建和設(shè)備安裝任務(wù)；4、及時處理工程管理中發(fā)生的異議和投訴，不斷提高服務(wù)滿意度；5、對施工現(xiàn)場進(jìn)行監(jiān)督管理，做好安全與現(xiàn)場管理工作；6、建立土建施工等進(jìn)度記錄和臺賬，做好與施工單位的設(shè)備安裝圖紙等資料的交接存檔工作；7、對土建、設(shè)備安裝作業(yè)量等相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計和報表分析，根據(jù)分析數(shù)據(jù)建議對策并向部門經(jīng)理反饋。任職資格：1、大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，建筑、土木、工民建類相關(guān)專業(yè)；2、2年以上工程管理工作經(jīng)驗，有相關(guān)行業(yè)工程管理經(jīng)驗者優(yōu)先；3、熟悉工程項目前期資料申報和施工證照、工程報建報裝等辦理工作，熟悉項目招標(biāo)和施工監(jiān)理工作，能夠進(jìn)行圖紙審查和協(xié)調(diào)工作；4、熟悉國家相關(guān)政策法規(guī)，具備與崗位所需的相關(guān)專業(yè)知識，熟練使用辦公軟件和cad制圖軟件，具有核算統(tǒng)計技能；5、具有很強(qiáng)的責(zé)任心和事業(yè)心。問企業(yè)6、有市政相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先
bim設(shè)計工程師（工作地點：溫嶺市-城東街道 ） | 浙江昌華建筑科技有限公司
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：3人| 薪酬待遇：6000~10000
職位描述： 職位要求：1.根據(jù)公司及項目的要求完成從方案到施工圖階段的建模及施工圖的設(shè)計；2.搭建bim建筑信息模型工作，獨立完成產(chǎn)品各型號的建筑構(gòu)件的建模；3.建立標(biāo)準(zhǔn)構(gòu)件庫工作；4.配合項目需要進(jìn)行bim管線綜合、可視化設(shè)計；5.按時準(zhǔn)確地完成上級交代的任務(wù)。任職資格：1.具有建筑、結(jié)構(gòu)、給排水、電氣、暖通等相關(guān)大專以上學(xué)歷；2.bim有一定的認(rèn)識了解，樂于學(xué)習(xí)并掌握bim設(shè)計相關(guān)軟件（revit.navisworks.civil3d.lumion等）；3.有cad、revit、lumion等三維軟件應(yīng)用基礎(chǔ)優(yōu)先；4.有一定溝通能力，品行端正，有較強(qiáng)的執(zhí)行力和事業(yè)心；5.綜合以上條件優(yōu)秀者薪資可面議。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：15人| 薪酬待遇：4000~6000
職位描述： 崗位職責(zé)：土建相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆生任職資格：1、建筑工程、造價、預(yù)算、土木工程等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；2、工作嚴(yán)謹(jǐn)，善于溝通，具備良好的團(tuán)隊合作精神和職業(yè)操守；3、卓越的執(zhí)行能力，學(xué)習(xí)能力和獨立工作能力。
法務(wù)專員/主管（工作地點：溫嶺市-城東街道 ） | 浙江昌華建筑科技有限公司
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：3人| 薪酬待遇：6000~8000
職位描述： 1.處理公司與客戶的糾紛，訴訟等法律事務(wù)并進(jìn)行內(nèi)部材料整理，代理工出庭；2.協(xié)助公司銷售、租賃、分包相關(guān)項目完成后的疑難應(yīng)收款法務(wù)催收工作；3.開展與企業(yè)經(jīng)營有關(guān)的法律咨詢和培訓(xùn)，為相關(guān)業(yè)務(wù)活動提供法律援助；4.及時了解行業(yè)相關(guān)信息、政策、法規(guī)搜集分析；5.解答內(nèi)部法律咨詢，對公司員工進(jìn)行法律教育。任職資格：1.法律相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，2年以上企業(yè)法務(wù)和律師從業(yè)人員；2.熟悉合同法、公司法、勞動合同法、民法、訴訟法、商標(biāo)法等法律基礎(chǔ)知識；3.有專職律師事務(wù)所或從師涉外法律工作者優(yōu)秀考慮；4.綜合以上條件優(yōu)秀者可放寬條件，具體薪酬方面也可面議。
安全員（建筑施工）（工作地點：溫嶺市-城東街道 ） | 浙江昌華建筑科技有限公司
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：3人| 薪酬待遇：5000~8000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、組織安全文件的編寫，安全教育及安全文件的管理；2、對施工現(xiàn)場進(jìn)行安全監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)，并做好安全檢查記錄；3、對不符合安全規(guī)范施工的班組及個人進(jìn)行安全教育、處罰，并及時責(zé)令整改；4、負(fù)責(zé)安全預(yù)案及改進(jìn)方案的編制；5、正確填報施工現(xiàn)場安全措施檢查情況的安全生產(chǎn)報告，定期提出安全生產(chǎn)的情況分析報告的意見；6、組織安全檢查、安全教育、安全活動和特種作業(yè)人員培訓(xùn)和考核；7、處理一般性的安全事故。任職資格：1、大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，、工民建、建筑和結(jié)構(gòu)類相關(guān)專業(yè)；2、2年以上工程安全管理工作經(jīng)驗，具有安全員崗位資質(zhì)證書優(yōu)先；3、熟悉國家各項安全法律法規(guī)，熟悉生產(chǎn)現(xiàn)場安全工作流程、安全操作規(guī)范和安全管理的程序，能夠及時發(fā)現(xiàn)安全隱患并給予糾正；4、熟悉掌握建筑施工生產(chǎn)過程及安全防護(hù)消防、臨電等相關(guān)安全規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)和日常安全管理，有高度的責(zé)任心；5、具有一定的協(xié)調(diào)、組織和溝通能力，具有一定的語言表達(dá)能力。
安全資料員（工作地點：溫嶺市-城東街道 ） | 浙江昌華建筑科技有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：3人| 薪酬待遇：4000~5000
職位描述： 職位要求：1.負(fù)責(zé)工程管理資料的歸檔、登記；2.協(xié)助其它職能部門對項目的人員報備與登記；3.根據(jù)公司項目管理情況，在當(dāng)?shù)刈龊闷髽I(yè)備案登記；4.熟悉新進(jìn)項目及項目情況，隨時做好對項目總包方和當(dāng)?shù)匕脖O(jiān)的部門的對接協(xié)調(diào)工作。任職資格：1.工程管理專業(yè)，有1年以上同等崗位經(jīng)驗；2.具有良好的團(tuán)隊合作精神，責(zé)任心強(qiáng)，工作有條理，較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力；3.適應(yīng)一定的出差能力，有一定的抗壓能力和應(yīng)變能力；4.綜合以上條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：5人| 薪酬待遇：5000~8000
職位描述： 職位要求：1.熟練autocad軟件操作，精通ps、ai、cdr等軟件操作，保證工程部門對現(xiàn)場設(shè)計安裝工作能順利完成2.熟悉工裝施工圖繪制經(jīng)驗，精通結(jié)構(gòu)測算，了解施工工藝及相關(guān)建筑設(shè)計規(guī)范；3.能獨立完成施共圖設(shè)計，對平、立、剖、節(jié)點大樣的升級等制圖熟練；4.協(xié)助工程部對接項目施工方案進(jìn)行技術(shù)交底工作；任職資格：1.2年以上的工程設(shè)計經(jīng)驗，有大中型項目設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；2.有較強(qiáng)的視覺搭配能力，富有創(chuàng)意及執(zhí)行力，有責(zé)任感、表達(dá)能力強(qiáng)。3.機(jī)械、建筑等相關(guān)專業(yè)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、熱愛設(shè)計工作、有創(chuàng)新、團(tuán)隊精神；4.綜合以上素質(zhì)優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：15人| 薪酬待遇：6000~10000
職位描述： 職位要求：1、熟悉爬架工藝產(chǎn)品知識，熟練cad、bim等施工圖圖紙；2、熟悉cad、bim等軟件的工裝工藝制圖，了解產(chǎn)品特點，指導(dǎo)勞務(wù)班組爬架組裝、吊裝；3、協(xié)助公司各職能部門對項目及當(dāng)安監(jiān)部門的關(guān)系協(xié)調(diào)；4、配合公司各職能部門對爬架進(jìn)場的安全及時交底；5、所轄項目的定期安全巡查工作，及時了解區(qū)域工作存在的問題，形成報告報與公司處理；任職資格：1.建筑、工程和土木工程專業(yè)，2年以上相關(guān)經(jīng)驗，有架子工經(jīng)驗的優(yōu)先；2.吃苦耐勞，思維清晰，有良好的協(xié)調(diào)、團(tuán)隊精神、溝通能力及表達(dá)能力；3.部隊復(fù)員軍人，及相關(guān)專業(yè)高校應(yīng)屆畢業(yè)生亦可；4.綜合以上素質(zhì)優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。
工廠管理（工作地點：椒江區(qū)-三甲街道 ） | 臺州慕義進(jìn)出口貿(mào)易有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：7000~12000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間班組的生產(chǎn)與管理；2、對班組成員進(jìn)行生產(chǎn)操作工藝、質(zhì)量控制方面的技能培訓(xùn)；3、檢查操作人員的工作，確保操作人員按工藝進(jìn)行操作；4、根據(jù)生產(chǎn)計劃安排生產(chǎn)，按時完成每班的產(chǎn)量指標(biāo)。任職資格：1、中專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；2、2年以上制造企業(yè)基層管理工作經(jīng)驗，有同行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先；3、具備生產(chǎn)現(xiàn)場管理和生產(chǎn)質(zhì)量控制能力和工作經(jīng)驗，了解生產(chǎn)進(jìn)度、生產(chǎn)安排、人員調(diào)配，能夠?qū)ιa(chǎn)現(xiàn)場人員、機(jī)器、材料各環(huán)節(jié)進(jìn)行管理；4、熟悉工藝文件及操作規(guī)程，熟悉iso9000質(zhì)量管理體系要求，并按體系要求完成相關(guān)文件、記錄，有良好的溝通和組織協(xié)調(diào)能力。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：7000~10000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)部門日常物流管理工作，包括：運輸、倉儲、配送、車輛管理等；2、制定和執(zhí)行物流工作計劃，對物流工作規(guī)范進(jìn)行總結(jié)和完善；3、監(jiān)督實施物流體系職責(zé)與管理標(biāo)準(zhǔn)；4、控制送貨和倉儲成本；5、參與制定與控制部門物流運作預(yù)算；6、制定物流解決方案，提升客戶滿意度；7、定期匯總上報各項物流管理報表；8、負(fù)責(zé)所在部門人員的考核、培訓(xùn)工作。任職資格：1、大專及以上學(xué)歷，管理類、物流類相關(guān)專業(yè)；2、3年以上物流相關(guān)領(lǐng)域管理工作經(jīng)驗，有外資企業(yè)物流管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先；3、熟悉物流管理業(yè)務(wù)流程，有豐富的流程管理操作技能；4、熟悉erp及物流信息管理系統(tǒng)并有實施經(jīng)驗；5、良好的溝通及談判能力，團(tuán)隊管理能力，獨立工作能力強(qiáng)，能承受較大工作壓力。
qc檢測員（工作地點：天臺縣-福溪街道 ） | 臺州達(dá)辰藥業(yè)有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：3500~4000
職位描述： 1、負(fù)責(zé)原輔料、制藥用水、中間產(chǎn)品、成品及直接接觸藥品的包裝材料（即內(nèi)包材）的理化檢測，及時填寫檢驗原始記錄及批檢驗記錄；2、負(fù)責(zé)穩(wěn)定性樣品及留樣樣品的理化檢測，及時填寫檢驗原始記錄；3、負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)品、對照品、試劑、試藥的正確保存和使用，定期更換臺帳；4、配合主管做好檢驗方法的驗證以及儀器的驗證工作；5、負(fù)責(zé)該區(qū)域內(nèi)的檢驗儀器、衡器、量器等的日常維護(hù)保養(yǎng)，負(fù)責(zé)填寫儀器使用記錄；6、執(zhí)行上司交辦的其他工作
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