臺州船舶與海洋工程崗位列表
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗:1-3年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:8500~9000
職位描述: 1、有1-3年駐廠咨詢師工作經(jīng)歷;2、有中級人力資源師職稱證書或愛過系統(tǒng)的專業(yè)培訓(xùn)(有證);3、有3個以上組織設(shè)計或人力資源管理模塊的駐廠咨詢項目經(jīng)驗;4、非對口專業(yè)模塊駐廠咨詢師勿擾!
設(shè)備工程師(義烏)(工作地點:玉環(huán)市-坎門街道 ) | 玉環(huán)晶科能源有限公司
學(xué)歷要求:本科|工作經(jīng)驗:3-5年|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:6000~8000
職位描述: 崗位職責:1、負責設(shè)備的調(diào)試、測試;2、保障設(shè)備的正常運行,定期作保養(yǎng)和維護;3、解決使用過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題。任職資格:1、三年以上大型加工企業(yè)電氣設(shè)備維護經(jīng)驗;2、了解設(shè)備管理的各項專業(yè)工具,并能熟練應(yīng)用;3、具備較強改善思維能力;具備一定管理能力;4、具備團隊至上、公司至上的理念;5、具備焊接機、疊焊機及精通plc能力者優(yōu)先;
房修工程師(工作地點:椒江區(qū)-白云街道 ) | 臺州新城億仁房地產(chǎn)開發(fā)有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗:1-3年|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:8000~12000
職位描述: 崗位職責:1、對公司規(guī)定的項目點的工作進行檢查和維修;2、對值班期間發(fā)生的問題及時上報或處理;3、所有物業(yè)設(shè)備的檢查等;4、執(zhí)行、參加公司臨時委派的任務(wù)。任職資格:1、2年以上綜合物業(yè)維修工作經(jīng)驗;2、具有設(shè)備設(shè)施的維護、保養(yǎng)、檢修工作經(jīng)驗;3、熟悉水、暖、通等專業(yè)知識;4、持維修電工上崗證(低壓電工上崗證)、或維修鉗工等級證(維修鉗工等級證)等崗位操作證書;5、有一定溝通能力、執(zhí)行能力和團隊合作精神,責任心強,能夠吃苦耐勞。
學(xué)歷要求:本科|工作經(jīng)驗:1-3年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:10000~18000
職位描述: 崗位職責:1、負責項目施工工程中水電、暖通方面的技術(shù)支持與審核;2、編制項目工程建設(shè)生產(chǎn)計劃、成本計劃、資金使用計劃;3、協(xié)調(diào)解決或處理現(xiàn)場施工方案的變更;4、參加水電施工的初驗及竣工驗收工作,督促施工單位;5、對驗收中提出的問題實施整改,并對整改后的情況進行復(fù)驗;6、外部市政配套工作協(xié)調(diào)。任職資格:1、建筑工程、等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有完整項目經(jīng)歷;3、工作嚴謹,善于溝通,具備良好的團隊合作精神和職業(yè)操守;4、卓越的執(zhí)行能力,學(xué)習(xí)能力和獨立工作能力。
學(xué)歷要求:本科|工作經(jīng)驗:5-10年|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:20000~30000
職位描述: 1、負責對開發(fā)項目的工程進度、質(zhì)量、安全文明施工情況進行檢查和監(jiān)督跟蹤落實土建專業(yè)的工程質(zhì)量狀況;2、參與編制施工控制計劃及分項施工進度計劃并督導(dǎo)實施、糾偏;3、負責控制無效成本及時核實現(xiàn)場簽證的工作量;4、負責組織圖紙會審提前發(fā)現(xiàn)問題進行設(shè)計變更的執(zhí)行;5、負責土建、水電安裝專業(yè)竣工檔案管理參與項目土建專業(yè)重大驗收和資料移交工作;6、協(xié)調(diào)項目總包、分包與監(jiān)理的關(guān)系協(xié)調(diào)在項目進程中本專業(yè)同其它專業(yè)工程師的關(guān)系。任職要求:1、大學(xué)本科及以上的學(xué)歷,優(yōu)秀者可大專;2、具有top50房開以上同等崗位工作經(jīng)歷;3、工作認真負責,有沖勁,有責任心。
學(xué)歷要求:本科|工作經(jīng)驗:1-3年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:15000~20000
職位描述: 崗位職責:1、組織編制項目任務(wù)書、確定交工標準、制定設(shè)計計劃、委托設(shè)計,協(xié)調(diào)設(shè)計過程中規(guī)劃、建筑、景觀、室內(nèi)外工程之間設(shè)計工作。2、組織方案、初步設(shè)計、施工圖階段各專業(yè)設(shè)計圖紙審查。3、組織本部門配合項目報建、施工、驗收、銷售、售后服務(wù)等相關(guān)手續(xù)。協(xié)調(diào)專業(yè)局對室外工程管線設(shè)計。4、對項目設(shè)計過程合理監(jiān)控,全面把握項目實施過程中的規(guī)劃、建筑、景觀效果。5、通過對主材、部品調(diào)研,分析建筑造型、景觀、室內(nèi)設(shè)計性價比、控制含鋼量,對建筑針對成本進行優(yōu)化設(shè)計;控制重大設(shè)計變更,嚴格控制限額設(shè)計指標。6、對公司建成項目的規(guī)劃、建筑、景觀進行評價,組織撰寫評價報告。7、對公司已建完項目的效果、質(zhì)量、銷售等情況進行跟蹤并總結(jié)。8、管理部門內(nèi)日常工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估。9、完成上級領(lǐng)導(dǎo)及集團領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。任職要求:1、全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,建筑學(xué)、規(guī)劃設(shè)計、土木工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。2、3年房地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗以上。3、掌握熟悉國家有關(guān)城市規(guī)劃與建筑設(shè)計相關(guān)政策、規(guī)范、規(guī)定;熟悉房地產(chǎn)開發(fā)項目運作流程、建筑或規(guī)劃設(shè)計委托程序;了解房地產(chǎn)開發(fā)相關(guān)的工程技術(shù)及材料設(shè)備知識;熟悉本專業(yè)設(shè)計管理程序,具有一定的本專業(yè)設(shè)計理論專業(yè)知識。4、本專業(yè)設(shè)計能力強,具備對各專業(yè)設(shè)計方案的把控能力以及方案的審核、指導(dǎo)、溝通能力;具備較強組織、溝通能力。5、會cad、office等軟件。頭腦靈活,思路清晰,較強的邏輯思維能力,具備較強學(xué)習(xí)和研究能力,處理事務(wù)有清晰的條理性;服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排,重視珍惜工作機會;身體健康,能適應(yīng)公司日常管理工作強度要求。
文檔/資料管理(工作地點:椒江區(qū) ) | 杭州璥珹電力工程有限公司
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):5人| 薪酬待遇:3000~5000
職位描述: 任職要求:1、中專以及中專以上學(xué)歷,電力線路專業(yè)、機電一體化、自動化或變電專業(yè)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。2、熟練使用辦公軟件及cad,能對文檔與圖片進行系統(tǒng)處理。3、工作認真負責,耐心仔細。4、適應(yīng)浙江省內(nèi)隨項目組長駐的工作方式。其他說明:公司提供員工宿舍,交納社保,定期培訓(xùn)考證,有良好的薪酬與晉升通道。有意者請直接投簡歷,有需要了解情況的,可致電13732261988楊小姐
人力資源總監(jiān)(工作地點:臨海市-大洋街道 ) | 浙江宏臨電力工程有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗:5-10年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:5000~10000
職位描述: 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展需要,制定公司中長期人才戰(zhàn)略和人力資源發(fā)展規(guī)劃并組織實施;2、組織制定并完善公司人事管理制度、優(yōu)化工作流程,組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督制度和流程的落實,提高公司綜合管理水平;3、負責公司人力資源管理的全面推進與效果掌控:指導(dǎo)統(tǒng)籌推進人力資源規(guī)劃、招聘、培訓(xùn)、薪酬、績效管理、員工關(guān)系管理體系的良性運轉(zhuǎn);4、組織和推動企業(yè)文化建設(shè),營造務(wù)實、創(chuàng)新和積極向上的文化氛圍;5、向公司高層決策者提供有關(guān)人力資源戰(zhàn)略、組織建設(shè)等方面的建議,參與企業(yè)日常的經(jīng)營決策與營運協(xié)調(diào);6、擬訂人力資源成本預(yù)算,監(jiān)控預(yù)算的執(zhí)行;7、及時處理公司管理過程中的重大人力資源問題,保證人力資源管理系統(tǒng)的正常運轉(zhuǎn)8、有企業(yè)培訓(xùn)師資格、服務(wù)行業(yè)優(yōu)先考慮9、直接聯(lián)系陳總電話:13906766395
學(xué)歷要求:本科|工作經(jīng)驗:3-5年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:10000~20000
職位描述: 崗位職責:1、組織設(shè)計和制訂工程建設(shè)計劃;2、配合相關(guān)部門做好設(shè)備安裝的設(shè)計、概算、招標工程量審核、安裝調(diào)試等工作;3、配合施工單位按照相關(guān)管理制度、安裝圖紙、操作規(guī)范和進度要求完成土建和設(shè)備安裝任務(wù);4、及時處理工程管理中發(fā)生的異議和投訴,不斷提高服務(wù)滿意度;5、對施工現(xiàn)場進行監(jiān)督管理,做好安全與現(xiàn)場管理工作;6、建立土建施工等進度記錄和臺賬,做好與施工單位的設(shè)備安裝圖紙等資料的交接存檔工作;7、對土建、設(shè)備安裝作業(yè)量等相關(guān)數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計和報表分析,根據(jù)分析數(shù)據(jù)建議對策并向部門經(jīng)理反饋。任職資格:1、建筑、土木、建設(shè)類相關(guān)專業(yè);做過鋼結(jié)構(gòu)工程,精通圖紙,現(xiàn)場管理能力強。2、2年以上工程管理工作經(jīng)驗,有相關(guān)行業(yè)工程管理經(jīng)驗者優(yōu)先;3、熟悉工程項目前期資料申報和施工證照、工程報建報裝等辦理工作,熟悉項目招標和施工監(jiān)理工作,能夠進行圖紙審查和協(xié)調(diào)工作;4、熟悉國家相關(guān)政策法規(guī),具備與崗位所需的相關(guān)專業(yè)知識,熟練使用辦公軟件和cad制圖軟件,具有核算統(tǒng)計技能;
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗:1-3年|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:6000~10000
職位描述: 1、有一定的音響設(shè)備調(diào)試經(jīng)驗,2、對聽音有一定的敏感度,3、熟練操作各項音響調(diào)試設(shè)備,4、有一定的電腦操作能力,5、對本行業(yè)有較高的熱愛度。
學(xué)歷要求:高中|工作經(jīng)驗:1-3年|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:8000~12000
職位描述: 1、負責智能家居的調(diào)試及安裝,2、智能家居產(chǎn)品的選擇及使用,3、擁有一定的智能家居的編程經(jīng)驗,4、擁有一定的英語詞匯量,5、擁有一定的編程邏輯,6、熟練運用電腦軟件,7、會基礎(chǔ)網(wǎng)絡(luò)搭建。
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗:1-3年|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:10000~20000
職位描述: 崗位職責:1、項目投資分析,進行日常成本測算,提供設(shè)計變更成本建議;2、負責對設(shè)計估算、施工圖預(yù)算、招標文件編制、工程量計算進行審核;3、組織內(nèi)部招標實施,配合外部招標;4、合同文件的起草與管理,跟蹤分析合同執(zhí)行情況,審核相關(guān)條款;5、工程款支付審核,結(jié)算管理,概預(yù)算與決算報告;6、變更洽商審核及處理索賠事宜。7、熟練操作計價軟件任職資格:1、建筑工程、造價、預(yù)算等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;2、2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有證書者優(yōu)先;3、熟練掌握相關(guān)領(lǐng)域工程造價管理和成本控制流程,了解相關(guān)規(guī)定和政策;4、善于撰寫招標文件、合同及進行商務(wù)談判;5、工作嚴謹,善于溝通,具備良好的團隊合作精神和職業(yè)操守;6、卓越的執(zhí)行能力,學(xué)習(xí)能力和獨立工作能力。
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗:1-3年|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:6000~12000
職位描述: 崗位要求:1:具有建筑設(shè)計、景觀設(shè)計、照明設(shè)計、室內(nèi)設(shè)計或藝術(shù)類相關(guān)教育背景;2:較強的學(xué)習(xí)能力,能獨立研究和解決問題;3:了解環(huán)境藝術(shù)、美術(shù)或照明技術(shù)及電氣知識,懂建筑結(jié)構(gòu)及照明設(shè)計,熟悉各種光源、燈具品牌;4:熟悉photoshop?、autocad、3dmax?等基本繪圖軟件和照度計算等軟件;5:*好具有一定的美學(xué)基礎(chǔ),空間感和色彩感覺好,思維活躍,有獨到的燈光設(shè)計理念,6:具有較強的動手能力和創(chuàng)新意識。工作內(nèi)容:(1)收集相關(guān)資料并對現(xiàn)場進行調(diào)研和分析;(2)建立設(shè)計環(huán)境的計算機模型,繪制設(shè)計草圖;(3)進行創(chuàng)意設(shè)計,繪制效果圖及照明設(shè)計分析圖;(4)進行照明工程的技術(shù)設(shè)計;(5)對照明電器產(chǎn)品選型;(6)制定照明設(shè)施的安裝、供配電和照明控制系統(tǒng)設(shè)計方案;(7)對工程施工、安裝、調(diào)試、驗收進行技術(shù)指導(dǎo);(8)對照明工程的日常維修提出建議。
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):10人| 薪酬待遇:3000~4500
職位描述: 職位描述:????幫助學(xué)校一起招生與管理學(xué)生,招生對象是職高,要?求:1、熱愛教育行業(yè),成熟、自信、穩(wěn)重,言談舉止大方得體,有親和力;2、有一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,??埔陨蠈W(xué)歷,教育學(xué)或心理學(xué)專業(yè)、或有實際教育產(chǎn)品營銷經(jīng)驗優(yōu)先;3、思維敏捷,溝通表達能力佳,說服力強,學(xué)習(xí)能力強,應(yīng)變能力強,抗壓能力強;4、熱愛咨詢業(yè),有進取心,虛心好學(xué),執(zhí)行力強,團隊合作精神佳;?5、對本地區(qū)教育行業(yè)有一定的了解,對建筑培訓(xùn)方面,在職專/本/碩教育有獨特的見解,熟悉學(xué)習(xí)特點;6、熟練操作常用辦公軟件,做到熟練運用。??有效期:?3個月?其他說明:?浙江建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院繼續(xù)教育學(xué)院塘棲校區(qū)招招生與管理老師,來電請聯(lián)系宋老師?15314657547
工程技術(shù)人員(工作地點:椒江區(qū)-下陳街道 ) | 安迪利智能科技有限公司
學(xué)歷要求:中專|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:3000~6000
職位描述: 1、從事停車場設(shè)備施工、車位引導(dǎo)施工、樓宇對講施工經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;2、從事智能家居施工的人員優(yōu)先考慮;3、對建筑autocad圖紙非常熟練的優(yōu)先考慮;4、有電子維修經(jīng)驗及弱電施工經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;
電氣工程師(工作地點:椒江區(qū)-白云街道 ) | 浙江百達精工股份有限公司
學(xué)歷要求:本科|工作經(jīng)驗:3-5年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:6000~10000
職位描述: 1、本科以上學(xué)歷,電氣自動化或機電一體化專業(yè)2、3年以上設(shè)備維修管理經(jīng)驗,并熟悉工廠自動化設(shè)備電氣知識。具有數(shù)控機床等自動化設(shè)備維護、維修、改造的能力;3、掌握plc、變頻器、伺服機構(gòu)、觸摸屏等電器原、配件的工作原理和維護、維修知識;4、為人正直,工作踏實,刻苦鉆研,勇于創(chuàng)新,具有較強的抗壓能力和組織協(xié)調(diào)能力。
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):17人| 薪酬待遇:3500~4500
職位描述: 營銷管培生:1、大專及以上學(xué)歷,營銷、土木、建筑工程類專業(yè);熟練使用辦公軟件,有親和力,善于溝通表達,抗壓抗躁。2、培養(yǎng)通道:陽光生——業(yè)務(wù)代表/市場專員——區(qū)域經(jīng)理/市場主管。生產(chǎn)管培生:1、大專及以上學(xué)歷,機電、土木、安環(huán)類、建筑工程、化學(xué)、材料學(xué)類專業(yè);熟練使用辦公軟件,有親和力,善于溝通表達,抗壓抗躁。2、培養(yǎng)通道:陽光生——生產(chǎn)計劃/統(tǒng)計/設(shè)備/安全/電氣專員——pmc/設(shè)備/安全/電氣主管。技品管培生:1、大專及以上學(xué)歷,化學(xué)、材料學(xué)、土木工程類專業(yè);熟練使用辦公軟件,有親和力,善于溝通表達,抗壓抗躁。2、培養(yǎng)通道:陽光生——巡檢/試驗專員——工藝員/實驗室主管。人資管培生:1、大專及以上學(xué)歷,人資、工商管理、財務(wù)、漢語言文學(xué)類、法律類專業(yè);熟練使用辦公軟件,有親和力,善于溝通表達,抗壓抗躁。2、培養(yǎng)通道:陽光生——內(nèi)勤/行政/人事/法務(wù)專員——內(nèi)勤/行政/人事主管。財務(wù)管培生:1、大專及以上學(xué)歷,財務(wù)會計類專業(yè);熟練使用辦公軟件,有親和力,善于溝通表達,抗壓抗躁。2、培養(yǎng)通道:陽光生——財務(wù)專員——財務(wù)主管。福利待遇:五險一金,年假,年終獎,帶薪假,節(jié)假日禮品,團建培訓(xùn)。
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:5000~6000
職位描述: 崗位職責:1、負責貫徹執(zhí)行國家、部門、地方對產(chǎn)品質(zhì)量的關(guān)于監(jiān)督、檢驗的法規(guī)、法令、政策;2、負責參考研發(fā)部門的建議,對企業(yè)產(chǎn)品技術(shù)標準進行制訂、復(fù)審和標準中有關(guān)試驗方法的驗證工作;3、負責配合市場部門對用戶的意見進行收集,并對收集的信息進行登記和處理;4、負責配合技術(shù)部門制定公司產(chǎn)品的內(nèi)部控制標記和中間控制產(chǎn)品的內(nèi)控指標;5、負責質(zhì)量情報和質(zhì)量檢驗新技術(shù)情報的收集;6、負責產(chǎn)品檢驗標準、抽樣方法的制訂;7、負責新產(chǎn)品評審、來料檢驗、成品驗證及過程監(jiān)督。任職資格:1、機械設(shè)計相關(guān)專業(yè),,本科以上學(xué)歷;2、五年制造業(yè)品質(zhì)管理工作經(jīng)驗;3、熟悉iso9001與14001等相關(guān)質(zhì)量管理體系及具體運作,持有內(nèi)審員證書;4、具有較強的學(xué)習(xí)、分析、理解、溝通和協(xié)調(diào)能力;5、工作態(tài)度認真,積極負責,具有較強的創(chuàng)新意識。
品質(zhì)管理員(工作地點:椒江區(qū)-白云街道 ) | 浙江百達精工股份有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:4000~4500
職位描述: 崗位職責:1、檢驗所加工的及購買的零部件是否符合圖紙的技術(shù)規(guī)格要求;2、幫助供應(yīng)商理解我們的零部件技術(shù)規(guī)格要求,為保證質(zhì)量的穩(wěn)定性協(xié)助供應(yīng)商改進加工工藝;3、與工程設(shè)計部一道分析并改進零部件的設(shè)計以及改進零件加工制造的質(zhì)量和一致性;4、協(xié)助其它方面的技術(shù)及生產(chǎn)制造的工作包括在車間的設(shè)備組裝工作。任職資格:1、1年以上檢測檢驗工作經(jīng)驗,具有相關(guān)專業(yè)知識且熟悉流程;2、熟悉計量器具、檢測儀器的使用、維護及保養(yǎng);3、熟悉cad圖紙;4、正直踏實、責任心強,極佳的團隊工作能力。
學(xué)歷要求:高中|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:8000~50000
職位描述: 崗位職責:1、完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務(wù),提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比;2、負責所轄區(qū)域內(nèi)市場的開拓、客戶的開發(fā)、及新客戶前期進場談判工作;3、負責預(yù)客戶的各項費用,及時對賬、催款;1、高中及以上學(xué)歷,市場營銷或經(jīng)濟、管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;2、具有1年以上建筑工程銷售經(jīng)驗者優(yōu)先,對建筑工地內(nèi)的甲方及施工方、市場銷售有較強理解者尤佳;3、吃苦耐勞,有較強的工作責任心和團隊協(xié)作精神;4、聯(lián)系?電話:簡15356562577???4001030576
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