學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：在讀生|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
任職要求：1、年齡25-40歲，?？萍耙陨蠈W(xué)歷，兩年以上工作經(jīng)驗；2、為人誠實守信，有較強(qiáng)的溝通能力、學(xué)習(xí)能力以及抗壓能力；3、具備團(tuán)隊協(xié)作意識，積極上進(jìn)，有成功企圖心；4、有豐富的銷售從業(yè)經(jīng)驗或社會關(guān)系者優(yōu)先。崗位職責(zé)：1、收集市場信息，有計劃地進(jìn)行市場調(diào)查，有效利用公司資源尋找合作客戶，積累潛在客戶群，做好新老客戶開發(fā)及維護(hù)；2、與客戶建立信任的工作關(guān)系，幫助企業(yè)規(guī)劃員工福利保障、企業(yè)年金等金融需求，為客戶提供各項咨詢、演示、制定、售后等一系列專業(yè)服務(wù)；3、熟悉公司內(nèi)部專業(yè)管理流程，利用平安綜合金融平臺為企業(yè)的金融需求提供一攬子解決方案；4、做好企業(yè)關(guān)系管理，提高企業(yè)對公司的滿意度；薪酬福利：此崗位一經(jīng)錄入，簽訂正式勞動合同，公司將提供：◆豐厚的薪資待遇享受高于行業(yè)水平的無責(zé)任底薪及高額傭金，提供競賽獎勵和績效獎金，無后顧之憂，實現(xiàn)價值最大化?！敉晟频呐嘤?xùn)體系公司結(jié)合專業(yè)的新動力系列、先進(jìn)的網(wǎng)絡(luò)課程、人性化的成長面對面三大培訓(xùn)體系，面向新人提供多方位培訓(xùn)，分享深圳平安大學(xué)的師資力量，幫助新人角色轉(zhuǎn)變；◆獨特的人才機(jī)制遵循新人成長軌跡，制定靈活的激勵和約束機(jī)制，輔以成長指標(biāo)，保護(hù)新人培養(yǎng)，提供持續(xù)的發(fā)展平臺，激發(fā)潛能，帶來人才發(fā)展的動力；◆全面的福利保障簽訂正規(guī)勞動合同，公司按照國家規(guī)定為其繳納五險一金，享有誤餐補(bǔ)貼、年（中）終獎金、帶薪年假、過節(jié)費等且提供額外的意外醫(yī)療、住院津貼、企業(yè)年金等綜合福利保障。招聘流程：1、 提交應(yīng)聘資料有意者可登陸后在線提交個人簡歷（個人簡歷中須附近期生活照）；2、 安排面試根據(jù)總部要求經(jīng)嚴(yán)格篩選簡歷后，電話通知相關(guān)人員參加筆試、面試；3、 擇優(yōu)錄用筆試、面試通過，符合分公司要求的，予以錄用，通知相關(guān)人員進(jìn)行體檢、簽訂勞動合同、辦理社保等相關(guān)手續(xù)。注意事項1、 應(yīng)聘者對個人填報信息的真實性負(fù)責(zé)，如與事實不符，招聘方有權(quán)取消錄用資格。2、 應(yīng)聘者欲了解有關(guān)平安養(yǎng)老保險股份有限公司的其它信息，歡迎查閱公司網(wǎng)站。3、 本職位有正式編制，限制人數(shù)，平安養(yǎng)老保險公司總部在“智聯(lián)招聘”網(wǎng)站（http://www.zhaopin.com/ ）也投放此廣告，查看首頁“品牌企業(yè)招聘”專欄，或在首頁“搜索工作”欄輸入“平安養(yǎng)老險”查詢招聘網(wǎng)頁，在臺州也可看到此職位。